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当代大学生的就业形势日趋严峻,然而大学毕业生就业难的原因是多方面的。本文从分析河南省大学生就业的现状入手,从社会环境、用人单位、高校、大学生自身等方面对大学生就业问题进行了探讨,并提出了若干对策建议。 相似文献
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近年来,随着大学毕业生就业形势的日益严峻,女大学生就业难问题越来越受到社会的关注。女大学生就业中遭遇性别歧视的主要原因有:社会性别歧视、社会保障机制不健全、用人单位用工制度的影响等多方面的原因。要解决女大学生就业中性别歧视问题,必须做到以下几点:女大学生须正视自己,提高自身素质;政府承担社会责任,为女性就业创造良好的环境;用人单位消除性别偏见……我们必须正视女大学生就业中的性别歧视问题,认真研究这一问题,并为解决这一问题作出自己应有的努力。 相似文献
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女大学生就业,是公平就业问题,是意义重大与影响远的公共政策问题。社会效率低下与性别公正缺失的使得公共政策干预女大学生就业成为必要,干预的措施表现为优化政策环境、完善政策体系、强化政策执行、评价政策效果。 相似文献
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当前我国就业市场存在女性就业难特别是知识女性就业困难问题,女大学生作为大学毕业生的重要部分,近年来她们的就业已成为社会关注的热门话题。就业是人们生存的核心问题,女大学生就业问题已不再局限于她们自身所面临的问题,该问题已引起社会的重视和关注,本文就现阶段女大学生从自身层面和社会层面找到女大学生就业方面存在的问题及存因,并对此提出积极探寻解决女大学生就业问题的策略,对于构建和谐校园、和谐社会,缓解女大学生就业压力起到一定的作用。 相似文献
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蔓延全球的金融危机对中国经济的影响加剧了大学生就业形势的严峻性。本文通过对当代大学生就业压力源和就业观进行的调查与研究,发现大学生在面临就业时的主要问题,并有针对性的提出了解决大学生就业问题的对策与建议。 相似文献
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大学生就业难是当今社会不争的事实,而女大学生就业已成为当前关注的焦点。地方高师院校的女大学生是一支庞大而特殊的就业群体,因为受学校教育教学体制、专业、地域经济等影响,与其他高等院校女大学生就业有着显著的不同。如何提高她们的就业质量,找到自己满意的工作,成为从事大学生就业工作者应该思考和解决的问题。 相似文献
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当前严峻的就业形势和巨大的就业压力,让当代大学生萌发了自主创业的梦想,而互联网高速增长所蕴涵的巨大商机,则激发出大学生网络创业的欲望。目前,网络创业销售模式已成为国内大学生自主创业的"主流"。当代大学生已明确选择了"网络销售"这种"投资少、门槛低、见效快"的特殊网络创业模式。 相似文献
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当前,受多方面因素影响,大学生就业形势严峻,女大学生作为毕业生中的"半边天",因为其不同于男性的生理、心理等特点,其求职道路比起男性来也显得格外不平常,在高校中,部分专业如英语、音乐等专业的女生比例占学生总人数较大比例,有的甚至达高80%至90%,在就业压力形势严峻的今天,做好女大学生就业工作,积促进女大学生充分就业,提高其就业率和就业质量,就具有十分重要的意义。 相似文献
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近年来,随着高校招生规模的不断扩张,国家用人体制改革的影响,大学毕业生就业形势日益严峻,高校毕业生就业问题已经引起了社会的广泛关注。 众所周知,高校毕业生就业难,首当其冲的便是女大学生,本文通过对女大学生就业难的原因进行深入探讨,最终提出如何从国家政策、高校知道、女大学生个人三个层面建立保障女大学生就业的相关机制。 相似文献
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随着大学扩招,当代大学生就业难已成为一个社会性的问题,这其中的原因是多方面的,其中就业能力的缺失是问题的关键。本文通过讨论当代大学生就业能力缺失的影响因素,分析其就业能力缺失的根源,以期为解决大学生就业难问题提出有价值的建议。 相似文献
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女大学生作为社会中的一个特殊群体,在就业中面临着众多特殊问题。针对现实中存在着的女大学生就业问题,从心理路径进行解读并找到克服对策有着重要的理论价值和较强的现实意义。 相似文献
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大学生职业价值观是影响大学生就业的重要原因,本文分析了大学生树立正确职业价值观的基本原则和路径,对解决当代大学生就业难的问题有一定的借鉴作用。 相似文献
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女大学生作为社会中的一个特殊群体,在就业中面临着众多特殊问题.针对现实中存在着的女大学生就业问题,从心理路径进行解读并找到克服对策有着重要的理论价值和较强的现实意义. 相似文献