公积金贷款应注意什么？

如何正确使用住房公积金贷款，在办理中有哪些注意事项？对于公积金又有哪些常见的误区呢？下面来做一一解答。
　　第一，用足公积金贷款额度。公积金贷款是国家支持的一项贷款优惠政策，只要符合贷款条件，应尽可能用足公积金贷款额度。从投资理财角度讲，贷款购房应该最大限度地使用公积金贷款。2012年部分城市放松公积金贷款条件，其中山东临沂市9县自2012年6月1日起，住房公积金贷款额度上限将由20万元提高至30万元。贷款人应关注所在地相关政策的变动。     

全国各地纷纷调整公积金政策

正湖南省直单位住房公积金管理中心近日发布通知称,11月起对个人住房公积金贷款的有关政策作出调整,其中包括降低首套房公积金贷款首付比例至20%,恢复省内异地互贷,取消公积金贷款时间间隔等。通知称,对于购买首套普通自住房的,住房公积金贷款的首付比例不得低于20%。对于人均建筑面积尚未达到全市人     

公积金贷款存在的风险及规避措施探讨

住房公积金制度作为我国社会主义住房保障体系和住房市场化、经济化进程中的社会保障的产物,是我国社会主义住房保障体系的重要组成部分。随着我国住房公积金制度在全国城镇居民中全面推行,住房公积金的业务范围和惠及范围不断扩大,住房公积金贷款在市场化的环境中体现的优惠政策和福利优势越来越明显,住房公积金贷款买房已经成为许多居民购房贷款的首选。在此情况下,如何使住房公积金贷款中有效规避风险、提高住房公积金的管理效率成为当前住房公积金管理必须面对的课题。本文分析了住房公积金贷款中常见的风险以及规避措施。     

浅析如何规范住房公积金统计指标

公积金统计作为一项管理工作，有其自身的特点和作用，本文通过阐述住房公积金统计指标的特点、功能、分类，以及住房公积金统计指标中存在的问题，得到规范住房公积金统计指标的措施，从而更好的为住房公积金管理服务。     

中低收入者多补贴的住房公积金制度研究

住房公积金是一种长期性、义务性、保障性和互助性相结合的住房基金,作为我国不可或缺的政策性住房金融支柱,住房公积金制度从它建立至今发挥着重要的政策性住房融资作用。住房公积金制度设计的初衷是"高收入者不补贴,中低收入者较少补贴,最低收入者较多补贴",但在制度运行中,向中低收入群体倾斜的制度初衷体现的并不明显。本文通过对贷款额度和贷款利息的模拟测算提出相关建议和设想。     

住房公积金争议该谁管

案情： 陈某自1991年12月被某县农村信用合作社聘为合同制职工，先后担任过会计、信贷员和分社主任等职务，后因涉嫌“职务侵占罪”被立案审查，信用社以此为由解除了与陈某的劳动合同。陈某以所在单位在其工作期间没有为其参加社会保险和交纳住房公积金等为南，向当地劳动争议仲裁委提起仲裁．请求依法裁决其所在单位为其补办丁作期间的社会保险和住房公积金。     

住房公积金保全和强制执行法律适用冲突及对策

住房公积金能否成为民事保全和民事强制执行对象，理论界和司法实践过程中争议较大。建设部的几次函件与最高人民法院的司法解释、通知、办法、批复等观点不尽一致，具体操作过程如何适用法律，各地法院、公积金主管部门掌握的尺度也是千差万别。本文通过分析比较认为住房公积金在民事诉讼保全程序中依法可以作为保全对象，但应当为有条件的保全和执行，必须保障被执行人的基本生活及居住条件。具体条件建议由建设部和最高人民法院联合发文规定，以统一尺度。     

从养老金到公积金中央连送民生礼包

时值农历新年，中央最近1个月来接连给老百姓送出“年货大礼”，包括提高养老金水平、终结养老“双轨制”、放宽提取公积金租房条件、放开24项商品和服务价格、对央企高管“限薪”……旨在增进民生福祉、促进社会公平的“年货”，你收到了吗？     

对高法《征求意见稿》的几点意见

一、缴纳住房公积金的争议用人单位未按规定给付劳动者住房公积金的,《住房公积金管理条例》第37条、第38条规定由住房公积金管理中心责令用人单位限期办理住房公积金账户设立手续或缴存住房公积金。在行政法规对此有明确规定的情况下再设一个处理机构———劳动争议仲裁/法院,     

经营效益严重下滑,单位是否可以暂缓为员工缴存住房公积金?

<正>问:某公司因决策失误,导致半年来经营状况日渐下滑,至今已非常严重。为筹集资金扭转局面,实现调整后的经营目标,经公司董事会研究于近日推出了一系列措施,其中包括一年内不再为职工缴存住房公积金。员工对此提出异议后,公     

未缴纳住房公积金职工可否解除劳动合同

<正>案情简介张某为医疗影像技术人员。2010年5月,张某与某医院签订无固定期限劳动合同,医院按规定为张某办理了社会保险,但没有办理住房公积金。2013年6月,医院经联系派张某到国内某大型医院专项进修学习医疗影像技术1年并签订专项技术培训服务期合同,合同规定张某进修学习期间医院为张某支付学习培训、差旅等费用暂计为10万元,张某服务期自进修学习结束即自2014年7月起计算为5年,张某违反服务期约定应按规定向医     

加大减免社保费用是送给稳企业稳就业的“大礼包”

国务院总理李克强2月18日主持召开国务院常务会议,会议决定阶段性减免企业社保费和实施企业缓缴住房公积金政策,多措并举稳企业稳就业。有关人士认为,此次更大力度地减免企业社保费,既是前期为企业减负政策的延续,又是应对疫情冲击的有力武器,可以说是抓住了稳企业稳就业的“牛鼻子”,是一种稳企业稳就业的“大礼包”。     

职工被收容审查期间的劳动合同如何履行

咨询台：贾某于2005年7月退役被安置在我单位工作．劳动合同期限为2005年7月1日至2007年12月31日．贾某于2007年11月中旬被司法机关收容审查。请问．贾某被收容审查期间，我单位如何处理与其的劳动关系．是否可以不支付贾某的工资、社保及住房公积金等一切报酬和福利待遇？在此期间，贾某的合同又已到期．我单位与贾某的合同是否按期限终止．如果终止，则贾某与我单位就不存在任何关系了吗？     

离退休人员因病或非因工死亡后申领丧葬抚恤金应提交哪些证明材料

咨询台： 按政策规定，企业离退休人员因病或非因工死亡后，由基本养老基金支付丧葬补助费和一次性抚恤金。请问，申请领取丧葬费和抚恤金应提交哪些证明材料？有的离退休人员居住在农村，对这部分人员是否有不同的规定？     

英美住房逆抵押贷款实践的比较研究

本文从英美两国住房逆抵押贷款的主要产品、主要产品的特点以及有关住房逆抵押贷款的法律情况等角度对美、英两国住房逆抵押贷款的实践进行了比较研究,研究的目的是找出顺利推行住房逆抵押贷款的关键因素。     

数字

据最新统计,在全国1.2亿农民工中,40岁以下的青年人超过85%,他们创造的劳务收入总量约5000亿元。预计到2010年,我国将有1亿农民得到系统培训,其中5000万人接受农业科技培训,5000万人接受转岗转业培训。多渠道、多层次、多形式的农民科技培训和转移转业培训体系基本形成。截至2005年末,全国住房公积金缴存总额为9759.5亿元,较上年末增长31.88%,职工累计提取住房公积金3499.9亿元,占住房公积金缴存总额的35.9%。根据年度统计结果,2005年全国城镇单位在岗职工年平均工资为18405元,比2004年增加2381元;日平均工资为73.3元,比2004年增加9.5元。截…     

转变观念 添动力——对郫县农村劳动力转移的调查（一）

加快农村劳动力向城镇和非农产业转移。是促进农民增收，推进城乡一体化的重要步骤，也是各地、各级党委、政府十分重视的一项工作。郫县在促进农村劳动力转移方面取得了可喜的成绩，那么他们采取了哪些举措？又有什么好的经验呢？近日记者来到郫县，对此进行了调查采访。     

解读最低工资标准调整

省政府常务会议决定调整全省最低工资标准。新的最低工资标准自今年8月1日起实施。这对劳动者、企业、我省经济环境和发展有哪些影响？     

政策问答

1.半年前，我与罗某所开办的私营公司签订了一份为期两年的劳动合同，并一直上班至今。近日，我突然想到劳动合同中并没有提到公司应否为我缴纳住房公积金问题，而实际上公司也的确一直没有为我办理相关登记，更没有为我缴存相关费用，我遂向公司提出了缴纳请求。不料却被罗某拒绝，理由是公司系私营企业，我无权提此要求，公司也没有缴存义务。请问，罗某的理由成立吗？     

新加坡养老金制度改革述评

新加坡政府基于反福利主义的就业导向型社会保障制度理念,将始于殖民地时期仅具养老储蓄功能、低覆盖率的中央公积金,逐渐改制为覆盖大多数国民、兼具多种社会保障储蓄功能的综合性社会保障储蓄计划。新加坡养老金制度并非为再分配目的设计,其政策目的旨在减少老年人的绝对贫困问题。政策制定者认为,在工作期间通过强制性储蓄计划——中央公积金累积的有形资产(住房)及金融资产,能够为公民年老时提供足够养老收入。随着人口老龄化加剧,具有公共财政投入低、收入关联性、不完全覆盖等特征的养老金制度也面临着公平性与可持续性问题。在坚守原制度理念前提下,新加坡采取微调养老金制度结构,推出针对低薪劳工及低龄老年人的系列补助政策等措施,缓解老龄化对养老金制度缺陷的影响。