顺庆区搭建平台促大学生就业创业

南充市顺庆区作为我省第二大高校汇聚地,目前共有高校5所．在校学生8万余人。近年来,顺庆区劳动就业部门开展了“四个五措”大学生就业促进行动（出台5项扶持政策,建设5个见习基地．聘请50名导师,培训500名创业带头人）,通过大学生就业创业导航站．建立实训中心及校内外见习基地．依托小额代款扶持创业领头人,建立大学生科技园,开展“校企联姻”等活动．举办“双选”招聘会,     

攀枝花市总工会——满腔热情送温暖 千方百计促就业

近年来，攀枝花市总工会努力突出维护职能，满腔热情地关心下岗职工和困难职工这两个弱势群体，努力做好扶贫解困和再就业工作，取得了显著成绩。1998年至2004年，全市工会系统共培训下岗、失业人员27163人次，帮助下岗失业人员实现再就业25157名；从1990年至2004年，全市共有13449个困难职工家庭脱了贫。     

南充市顺庆区:从严推进就业培训领域系统治理

今年,南充市顺庆区按照工作要求,聚焦就业培训6个方面28个具体指标,紧盯具体点位、关键环节,查找发现问题,深入剖析原因,建章立制,确保就业培训领域系统治理取得实效.高位推动,统筹调度.顺庆区委、区政府将民生领域治理写入区委全委会、区政府工作报告,区纪委监委多次召开专题会议,开展统筹调度工作.自就业培训领域系统治理工作...     

南充市顺庆区:创新服务方式解决企业用工难题

南充市顺庆区就业局创新方式,以调研摸底面对面、培训就业连成线的方式,将企业用工需求和就业服务方式转变结合起来,将企业人力资源管理和市级人力资源产业园建设服务方向结合起来,将重点企业用工和全区企业需求现状调研结合起来,将局长大走访和南充零距离云顶云等线上服务机构,英联人力等线下人力服务机构的三方服务结合起...     

顺庆区提升就业服务水平成效显著

正2014年,南充市顺庆区就业工作取得了新成效,2014年城镇新增就业15360人,农村劳动转移输出和创业9872人,发放小额贷款贴息1235.9万元,为城乡失业人员36538人次发放失业保险金3045万元,失业率控制在4.3%以下。一是强化培训,努力提升就业能力。通过开展特色培训,打造果城月嫂品牌;按照车间就是课堂,师傅即是老师的思路,积极开展校企联合培训;区人社、就业部门与区工商部门合作,对60户新注册的小微企业业主进行创业能力培训,并对符合条件的业主给予创业补贴。二是注重创业基地提档升级,全力打造大学生创业园,初步形成了集科技研发、观光旅游、产销配给三结合的现代农业产业模式。三是通过开发公益性岗位1550个,解决了困难群体的就业。四是积极开展就业服务活动,有效缓解     

顺庆区:就业工作“三推进”,服务民生促发展

围绕“创新创业、精准扶贫、五保统征”三条主线,2016年,南充市顺庆区就业服务管理局以新增就业为主体,落实政策为保障,攻坚克难,开拓创新,实现了创新创业有力推进、就业扶贫有效推进、五保统征有序推进“三推进”的良好局面.     

劳动就业与经济发展

从历史的角度看,我国的劳动就业与经济发展之间存在着密切关系并表现出以下特征:(一)就业人数与宏观经济周期变动相吻合经济发展的周期性扩张与收缩是任何国家都不可避免的客观存在。分析我国统计资料知道,无论是建国初期经济建设的大起大落,还是七十年代至今所经历的10次周期性波动,都证明经济规律是不以人的意志为转移的,而且劳动就业状况也必然受经济全局状况所制约。1978年以来,我国的宏观经济共经历了4次发展循环,目前正处于第4次循环周期的收缩期。由于中央已认识并逐步采取了一些反周期措施,使前3次经济循环平均周期延长为48个月,其中平均扩张期为30     

顺庆区主动出击缓解企业用工难

新年伊始,南充市顺庆区就业局局长毛利英带领相关人员深入潆华工业集中区,逐户走访了解企业用工缺口情况．详细询问企业生产规模,用工人数、薪酬情况、社会保险、劳动保护等,并听取企业负责人就加强用工协作的意见和建议,探讨就业部门如何加强企业用32J1~务。潆华工业集中区去年以来已有37户企业入驻．     

四平市:应对疫情有方法劳动就业有保障

自疫情发生以来,四平市人社局严格贯彻落实市委、市政府防疫工作指示要求,第一时间成立疫情防控领导小组,制定应急预案、发布防控方案、建立联防联控工作机制、落实值班值守制,在疫情防控上彰显力度,在劳动就业等重点工作上切实落实举措,为全市打赢疫情防控阻击战提供坚实的人力资源和社会保障支撑。     

南充市顺庆区劳动就业工作创佳绩

1996年南充市顺庆区劳动局在区政府和各有关部门的关怀、支持下,将就业工作纳入政府工作目标考核;加强联系,督促指导,全区劳动就业工作取得显著成绩。1996年全区共安置待业人员2072人,占上级下达目标任务的230.2%,其中个体经营就业者1342人,城镇失业率控制在3.8%以内。由于坚持"广集信息,拓宽渠道,巩固沿海,开辟西北,发展境外"的劳务输出战略,全区南下广东,东去上海劳务     

顺庆区创建创业型城市取得成效

南充市顺庆区自2009年被确定为创建国家级创业型城市、全国统筹城乡就业试点城市以来,区委政府高度重视,成立了以区长为首的11个部门负责人参加的创业促就业领导小组,区政府出台了《关于进一步促进以创业带动就业工作意见》,提出三年内建成国家级全民创业型城市目标计划。     

如何推进城镇劳动就业

劳动就业问题是一个重大的经济社会问题,如何广开就业门路,扩大城镇劳动就业,笔者认为,应从实际出发,坚持主渠道与多渠道、安置与自谋、对外输出与就地转移、就业与培训并举方能解决,着重应抓好以下工作:一是搞活国有集体企业,发挥"主渠道"作用。在社会主义市场经济条件下,国有集体经济仍居主体地位,仍是城镇就业的主渠道。增强其吸纳能力的核心在于加快企业结构调整,推进企业技术进步,开发适销对路产品,发展劳服型企业。二是加快小城镇建设,发挥"蓄水池"作用。小城镇建设是发展二、三产业的重要依托,也是劳动就业的重     

新形势下劳动就业状况分析

我国城市农民工的数量已达3亿多,并以每年500万的增速递增。进城农民工群体的劳动就业问题,一直以来就是国内外社会学研究的一个重要而热门的话题。本文对国内外农民工的劳动就业状况进行了回顾,并对农民工的劳动就业存在主要问题进行了认真分析,对切实改善农民工劳动就业状况和深化农民工问题研究具有重要的理论意义。     

关于顺庆区全民参保登记工作的思考

一、工作完成情况顺庆区全民参保登记工作于今年3月全面启动,按照业务部门主导、乡镇(街道)主体、相关部门协同的思路,采取入户调查登记和群众自行登记的方式,实行目标任务切块划片、具体任务分步实施.至6月底,完成了38540名调查登记对象的调查任务,另有183名群众完成了自行登记,并将审核无误的38723条信息上传至数据库,超额完成了市社保局下达的目标任务.     

顺庆区干部“挂包帮”群众得实惠

南充市顺庆区在实施“挂包帮”活动中着重解决民生问题;全区县级以上领导干部挂点35个,机关部门包村（社区）132个,干部与贫困户结对帮扶1139对。受助对象3000余人,10万群众得实惠。目前已有3000户农民用上了方便清洁的能源．为改制企业6118人发放了失业保险金,劳动就业部门提供小额担保贷款360万元．帮助4860名学校毕业生、农民工实现创业就业。     

泰国和香港地区的劳动就业

四川省就业系统劳动就业代表团一行10人于1995年9月14日对泰国、香港地区的劳动就业工作进行了为期12天的考察学习。现将泰国和香港地区劳动就业情况作简要介绍:一、泰国泰国是一个以资本主义私有制经济为主的王国,有700多年历史。近年来,受国际经济和东南亚地区经济发展的影响,正在经历一个由农业化向工业化迈进的过程。一方面劳工紧张,尤其是建筑业大量引进了缅甸,孟加拉、马来西亚劳工;另一方面不少人失业,失业率高达7%,季节性失业高达15%。可是,居     

仪征市千方百计扩大养老保险覆盖范围

扩大养老保险覆盖范围,是维护广大劳动者社会保障权益的需要,是养老保险制度健康运行的基础.今年,为完成省市下达的全年净增缴费人数4000人的扩面指标,江苏省仪征市劳动保障部门自加压力,迎难而上,千方百计推进社会保险扩面征缴,狠抓扩面任务的组织落实.