“21世纪初中国面临的重大理论与对策问题”选题（选登之五）——选题22：经济转型时期个人收入分配的变化和利益群体分化重组及对策研究

改革开放以来，我国个人收入分配制度和分配格局发生了重大变化。随着所有制结构改革和实行现代企业制度，各种要素参与了分配，市场与市场机制成为制约分配的重要因素。同时，由于我国推行渐进改革战略，分配体制经历了多轨运行的过程，分配制度的改革尚未完成。目前，国有单位实行的法定工     

改革中的一个大难题:如何使个人收入分配趋向合理——兼论当前的工资、物价、通货问题

<正>经过近几年的改革,现在我国居民的个人收入很难用“劳动收入”这一种收入来概括了。由于农民的自有生产资料增多,城市里个体户和私营工商业学增多,资产收入由原来的国家和集体两家所有,变为现在多家所有。经营收入也发生了类似的变化。劳动收入在我国居民的个人收入中还是主要的,但劳动者除了拿劳动收入外,还享受着社会保险和社会福利,他们还通过储畜、购买债券和股票获得利息、股息。因此,现在我国居民的个人收入分配,形成了一种有资产、经营、劳动、社会保障和其他收入这样五种来源、五种收入并存的新格局。分配格局的变化,使个人收入分配问题变得异常复杂,而且,与物价问题、货币问题紧密联系。所以,必须进行综合考察,才能找到分配不合理的缘由和解决办法。     

浅谈我国现阶段个人收入分配问题

个人收入分配的问题(指个人消费品的分配,下同),是反映社会性质、关系社会成员切身利益的重大问题。正确认识和处理我国现阶段个人收入分配的问题,对于调动社会成员积极性,促进社会生产力的发展,有着十分重要的现实意义。本文论证了社会主义初级阶段个人收入分配是按照对社会生产力发展做出的贡献进行分配的观点及坚持这一观点的现实意义。一、社会生产力是决定个人收人分配的最终力量,社会成员是按其对社会生产力发展做出的贡献进行分配的在我国现阶段,个人消费品分配实行的是“以按劳分配为主体,其他分配形式为补充”的分配制度。笔者认为,尽管分配的形式是多样的,但决定分配的客观因素却是同一的,即社会生产     

个人所得税调节个人收入分配的现状及对策研究

正确审视现行个人所得税对个人收入分配的调节作用,不断强化个人所得税的调节力度,解决当前分配领域中存在的收入分配关系不顺、分配秩序混乱、城乡发展差距明显等突出问题和矛盾是很重要的。本文阐述了个人所得税调节个人收入分配的现状,分析了个人所得税调节收入分配的力度不够的原因,提出了个人所得税调节个人收入分配作用的对策。     

日本个人所得税制改革及其对中国的启示

随着中国经济的持续高速发展，个人收入所得差距扩大化的现象日益凸显。如何改革现有个人所得税税制，充分发挥国民收入的分配调节功能，成为一个需要亟待解决的课题。日本根据社会经济结构变化的需要，正在实施个人所得税的改革。本文在探讨和分析日本个人所得税制度、以及其改革思路和方向的基础上，探讨其有益的经验教训。     

试析两种不同的个人收入分配理论

本文在分析马克思主义的个人收入分配理论与西方新古典经济学派的个人收入分配理论的基础上，提出了在社会主义市场经济体制下，个人收入分配方式的确立，必须在坚持马克思主义理论的基础上，吸收西方经济理论中的分配思想的精华，才能真正实现效率优先兼顾公平的目的     

经济体制转轨时期个人收入分配税收调控

文章认为我国经济转轨时期个人收入分配税收调控应采取“稳妥型”税制改革政策取向。文章从收入分配制改革的内在因素、调控的外部问题分析入手 ,对完善现行个人所得税制度 ,拓展税收调控体系功能、建立现代税收征管体制框架 ,加快税收征收的外部环境进行论述。     

建立健全分配机制是扩大内需的治本之策

收入分配超经济行政化,造成了国民收入分配格局不合理和个人收入分配不公平,导致普通民众缺乏扩大消费的支付能力,形成国内需求不足.推进以政府放权、还利于民的市场化改革,建立起客观公平的市场初次分配机制和再分配的民主决策、公开监督机制,是扩大内需的治本之策.     

转型时期个人收入分配问题探讨

转型时期个人收入分配问题探讨鲁锐１５年改革开放的结果，使我国社会结构和运行机制发生了巨大而深刻的变化。今天整、·中国已进人社会转型期，即实现了从自然经济为基础的传统社会向以市场经济为基础的现Ｋ社会的根本性转变。毫无疑问，社会的这种转型意味着社会利益格...     

对个人收入分配的几点分析

本文以基尼系数为研究工具来分析浙江省的个人收入分配。由于数据的限制,我们只讨论近几年的情况。事实上,也恰恰是在近来人们才对收入分配问题格外重视,以致在以打破平均化分配方式的改革中,又听到了纠正收入分配不公的呼声。近几年来收入分配情况究竟怎样,成为必须弄清的问题。     

董事会独立性之惑与董事分类选举制度的构建

从公司治理的角度来看,董事及董事会既是公司治理的主体,也是公司治理的客体,处于公司治理承上启下最为核心的地位.董事及董事会不可能具有独立性或中立性,这是由每位董事与生俱来的身份差异决定的.现行公司法一味强调董事和董事会的独立性,而相应的董事选举制度设计并不支持董事的独立性要求,致使董事角色错位,严重影响了公司治理的效率.应明确承认不同类型的董事由不同的利益相关者提名选任,并由提名人对被提名人的职务侵权行为承担相应的责任.     

从国民党大陆失败谈对中共党建的现实启示

国民党在大陆统治22年,政权由一时强大到失去执政地位,退守台湾有其深刻的历史原因。党建的失败是其退出历史舞台的主要原因。本文旨在从党的建设的角度,通过分析国民党思想理论建设、组织建设、作风建设三方面的失败,阐述中国共产党在新世纪、新时期党的建设的重要性。     

日本民主党党首更迭与保守政党关系新变化

日本民主党作为最大的在野政治势力,十年来一直在日本政治局势中发挥着举足轻重的作用。2006年4月,民主党因“伪造电子邮件”的政治败笔又经历了一次新的整合,素以手腕老辣、信念坚毅著称的小泽一郎终于走上前台。随后,作为两大保守政党间新一轮较量的千叶县国会议员补选以民主党候选人的胜利结束。民主党的变化给日本保守政治局面带来新的波澜,但无论是对于民主党还是小泽一郎来讲,只有主张相对温和与稳健的内政、外交政策,才有可能走出自己的困局。     

论中共党史研究的社会科学化取向

历史学与现代社会科学的相互影响和彼此融合,是开展学术研究以及推进社会科学各学科发展的途径。改革开放以来,关于社会科学与中共党史研究的交融方面已经取得了一定的进展,但研究中还存在着不足之处,主要表现为缺乏从整体上关注和审视党史研究的社会科学化取向。因而,通过研究个案的学术史梳理和考察,为不断深入推进党史研究的社会科学化取向提供新思路。这是不断完善党史研究方法论体系建设的基础工作。     

论日本人自我认知的文化特点

本文从“心理—社会均衡”理论出发,认为作为日本人的基本人际状态的“缘人”,认知的参照群体不像中国人的群体那样具有恒定性,而有较大的不确定性。自我认知的文化机理是:“个我”与“群我”的融合;“表我”与“里我”的熟练切换以及序列、位置对于自我认知的重要性。这种文化机理构成一种“缘人”的“自一他协调”式的自我认知模式。这种模式有利亦有弊,在社会发生了较大变化的今天,日本人的自我认知模式也出现了变化的迹象。     

论全球化时代中国社会主义理论范式的转变

从20世纪70年代末以来,当代中国的社会主义理论范式的演进经历了从极"左"的理论范式到改革的理论范式(或过渡的理论范式),再到当代的理论范式的转变。决定这一转变的是这种理论所置身于其中的全球化环境和实践的转变,以及从事这一实践的当代中国马克思主义者对这种变化的环境和实践的科学判断。面向全球化世界,社会主义的理论范式仍会发生巨大的变化。     

浅析幕末日本的对外意识

经历了黑船袭击阵痛的日本,很快确立开国思想.仔细分析幕末日本的对外意识,从其最初就与东亚"华夷秩序"保持暧昧关系,到"脱亚入欧"醉心于西方列强制定的弱肉强食原则,最终发展为走上侵略亚洲、争霸世界的军国主义不归路,可以得出日本这一选择决非偶然.