大数据时代下GIS的应用

如今是互联网的社会,也是大数据的时代,大数据计算不仅使世界认识到数据的重要性,更引发了许多行业根本上的变革.因之需求,空间数据管理、分析以及可视化的GIS系统必须在大数据时代做出改变和调整.因此,为实现可视化的、循环交互的GIS分析法,结合三维空间的地理学概念,开发的基于GIS平台的计算机分析组件,对基于GIS系统的地理时空间研究有着重要意义.     

国有企业在基本养老保险管理方面存在的问题及对策

随着企业养老保险制度的深入实施,国家通过一系列相关政策对保险制度进行调整,使其逐渐从以往的企业保险朝着社会保险发生转变,使企业、国家、个人三方相结合的制度框架得以构建。目前新型企业职工养老保险制度能够对职工利益予以保障,对经济发展和社会稳定起到促进作用,但是企业养老保险管理仍存在着不少问题,管理制度漏洞,企业漏保、断保问题突出,企业缺乏专项管理部门等等,因此针对这些问题制定出有效的解决对策刻不容缓。本文就目前企业养老保险管理中存在的问题进行分析,并对相应的解决对策及合理化的建议进行进一步的探讨。     

关于管理会计在公安财务工作中的应用分析

经济离不开会计,在以科学发展观为指导,全面建设小康社会的新时期,会计与经济社会发展的联系越来越紧密,经济体制改革推动了会计改革,会计改革伴随着经济体制改革的深入而不断推进,开辟了广阔的空间,地位不断提高,职能不断拓展。会计改革又为经济体制改革提供了重要支持,极大地促进了社会主义市场经济的发展。本文就管理会计在公安财务中的应用进行了分析,以供参考。     

论生涯适应力理论在高校班级建设中的应用

班集体是高校大学生自我教育、自我管理、自我发展的主要组织单位,是高校与老师管理教育学生的基本载体.而职业生涯力是大学生今后就业创业的一项必备能力,逐渐发展成为大学生实现就业目标与就业理想的重要环节之一,在学生的成长和发展中起着尤为重要的作用.本文旨在探究以生涯适应力理论为载体的班集体建设模式,通过对我国高校班级建设现状的深入分析,讨论生涯适应力理论在班级建设中的作用发挥.     

浅析新形势下事业单位人力资源的绩效管理应用

随着时代的进步和企事业单位的发展,人力资源管理已逐渐走近人们的视野之中。其中,绩效管理是事业单位人力资源管理中一个重要的内容,随着人们对人力资源绩效管理的重视加深,许多管理问题也突显出来,这要求我们应不断的加强与完善事业单位人力资源绩效管理,从而保证事业单位的实际效益,为国家和社会的和谐发展做出更大贡献。     

浅谈人社信息化建设的创新应用

在传统的人社工作模式当中,具有工作量大、工作环节繁琐、工作效率低等缺陷,在对数据进行收集、统计、分析的过程当中有较大的难度。随着科学技术的不断发展,通过应用互联网、大数据等相关信息技术可以更好地促进人社事业的发展和建设,并为其开展工作创造出全新的模式。     

信息化在现代教育教学中的应用

现代教育教学的重要作用及其功能之一是通过分析具体任务、解释某学科知识与生活或科学艺术活动的密切关系。现代教育教学理应遵循教育的普遍规则,通过设计教学活动引导和组织学生学习,以专业理论知识为媒介,将所学内容赋予新的含义。本文探讨信息化在现代教育教学中的应用,呼吁教师积极引进新技术,为学生提供与时俱进的学习情境。     

探索认知心理在体育教学的应用

认知心理学将人的大脑活动看成是信息加工过程,以输入和输出间发生的内部心理过程为核心。在体育教学过程中,应合理运用认知心理学理论,依托认知心理信息加工与体育技术动作形成的相互作用关系,促使认知过程尽快达到教育教学要求目标,并最终获得和掌握体育知识与技能方法。     

人力资源成本管理在供电企业中应用

人本管理的进一步创新了人力资源管理模式,深化人力人力资源管理的重新认识。本文在分析企业人力资源心本管理的特性的基础上,结合供电企业现状,就供电企业实施人力资源心本管理相关对策问题进行探讨,希望对于今后供电企业人力资源管理具有一定帮助。     

浅谈拓展训练在中职体育课堂教学的有效应用

中职教育中的体育教学,能促进学生身心健康的发展.但是在以往教学中对体育教学的忽视,不利于学生的健康成长.为了使中职院校的学生获得积极的锻炼,合理的拓展训练能运用自身的趣味性与实用性,激发学生的锻炼热情,使学生获得身心健康的发展.     

浅谈计算机模拟在印刷教育培训中的应用

印刷业是一个历史悠久的行业体系,从中国古代的印刷术发明以来,印刷技术就一步步深入生产、生活,并一步步壮大、发展,形成一整个大的工业。计算机模拟技术对于印刷教育培训是一个有效的媒介工具,计算机模拟技术可以全真模拟各种印刷过程中的印刷场景,实时输出和分析印张,为当今印刷教育和培训开辟了一条崭新的模式。本文将对计算机模拟在印刷技术的教育培训进行探讨分析。     

自动化管理在电力工程建设中的应用

电力工程发展直接关系着我国的经济发展,用电需求的满足也是直接与我国人民的生活水平直接挂钩的,因而为了满足越来越多的用电需求,加强电力工程自动化管理显得十分重要.本文主要对加强电力工程自动化管理进行了分析,针对性提出了相应的管理措施,以期能够不断提升电力工程自动化管理水平.     

浅议信息检索在公安管理中的应用

在犯罪形势呈现信息化、智能化、组织化、网络化的今天,公安机关要想在形势严峻攻坚克难,履行维护国家安全与社会公共安全的历史使命,就必须运用科学理念、方法与手段进行公安管理,而信息检索就是科学理念、方法与手段的集中代表。将信息检索应用于公安管理活动中,有助于充分发挥公安机关信息资源的优势与作用,提升公安机关的战斗力。     

浅谈工学一体化模式在会展人力资源管理课程的教学应用

在新形势下,技工院校的人力资源管理课程必须改变传统的的教学模式,以人才培养为目标,强化实践教学,以适应社会对专业技能人才在人力资源管理上的需求。本文以人力资源管理课程在会展服务与管理专业的教学为例,探讨如何在人力资源管理课堂中结合专业应用一体化教学模式。     

主体性教育在思想政治教育中的应用研究

当前,思想政治教育既面临传统的教育问题,又面临一些新情况新矛盾.从现状来看,思想政治教育效果不尽如人意.究其原因,是思想政治教育没有突出和体现主体性教育原则所致.因此,贯彻落实主体性教育对解决思想政治教育的困惑与矛盾,增强思想政治教育实效性有着重要的意义.     

数字化技术在社保档案管理中的应用及展望

作为社会管理一项重要的基础性工程,档案管理需要引进数字化技术,不断提升管理的水平和质量。社保档案管理关系重大,和每一名参保人员的切身利益息息相关,因此,我们必须强化社保档案管理的质量和水平。笔者在本文中首先探讨了当前社保档案管理存在的问题,然后研究了数字化技术在社保档案管理中的重要作用,最后探讨了完善社保档案管理的措施。     

激励理论在薪酬管理中的有效应用

将激励理论融入于企业薪酬管理中,将会大大提升员工的满足感,提升企业薪酬管理的质量,本文从薪酬管理出发,分析几种激励理论在企业薪酬管理中的具体应用,以期为企业人力资源管理工作提供些许建议.     

浅谈微课在高职院校教学中的应用

针对高职院校课程教学的特点,分析了微课制作的过程,并对微课在各种教学中的应用提出了建议.     

电子信息技术在电力自动化系统中的应用分析

随着社会的发展,人们的基本物质生活得到了保障,对于生活的安全性的关注度也逐渐升高,特别是供电系统的安全性.电力能源在人们的日常生活中应用广泛,自动化技术大发展,电子信息技术在电力系统中的广泛应用,使电力系统的自动化程度也越来越高,加强电子信息技术在电力自动化中的应用,更好的造福于人们生活.本文从电力自动化的现状出发,分析电力系统所面临的问题,包括智能化程度低,效率低等问题,将电子信息技术引入电力自动化系统中来,提高电力系统中信息技术的应用程度,引入人性化的管理,促进其性能的完善,系统的发展与进步.