网络环境下图书馆信息服务的发展趋势

图书馆信息服务工作受信息环境的制约.在图书馆信息环境建设中,网络环境的发展是图书馆信息服务发展的源动力.图书馆信息服务发展的良好趋势,提高了图书馆在整个社会服务体系中的地位.     

论中外图书馆联盟建设

介绍了中国图书馆联盟建设和发展的现状,概括分析了国外图书馆联盟建设和发展的状况,对中外图书馆联盟建设进行了简要的比较。在此基础上,进一步探讨了图书馆联盟的文化特征并指出了中国图书馆联盟未来发展的趋势。     

图书馆发展的必由之路

计算机技术和网络技术等高技术在图书馆的应用,加快了数字图书馆的建设和发展步伐.随着信息技术的发展,图书馆数字化已经成为图书馆发展的必由之路.本文从图书馆发展的历史态势,就昆明理工大学图书馆数字化进程取得的进展和今后的发展方向,发表了自己的看法.     

试论图书馆与构建和谐社会

本文首先分析了图书馆在构建和谐社会中的地位,探讨了图书馆在构建和谐社会中的重要作用,图书馆只有在和谐的宏观社会环境里才能进一步发展,社会环境也因为有了图书馆事业的发展才能更好地走向和谐与健康。     

试析信息技术在图书馆中的应用

信息技术在图书馆中的广泛应用对传统的图书馆工作模式产生了巨大冲击,为了适应时代的发展需要,图书馆的业务及管理模式都有了很大的变化。信息技术的应用不仅提高了图书馆传统业务环节的工作效率,而且能为读者提供更加周到的服务。同时,信息技术在推动图书馆向自动化、数字化、网络化、虚拟化发展的同时,也带来了一些新的问题,如何解决这些问题对图书馆今后的发展十分重要。     

论图书馆事业的科学发展

本文从我国图书馆事业发展的实际出发,按照图书馆事业发展的客观规律,在对我国图书馆事业进行广泛调查研究的基础上,客观地分析了影响我国图书馆事业发展的问题并给出相应的解决策略。     

专业图书馆未来人才发展战略与核心能力建设

知识经济时代的到来为专业图书馆的发展带来了契机,不论是在信息的获取上,还是在文献资源整合的规范性上,专业图书馆借助信息网络技术和先进的管理策略,服务质量大幅提升,提供的各种服务日趋多样化,服务群体也日益扩大。但是,专业图书馆的发展也遭受各种挑战与冲击,从而导致不少专业图书馆在发展的过程中缺乏后劲。专业图书馆必须着力于人才发展战略与核心能力建设,唯有如此,才能推动专业图书馆获得可持续的发展。同时,分析了专业图书馆人才发展战略与核心能力建设的重要性,并提出了相应的构建策略。     

区域图书馆联盟发展策略的探讨

本文阐述了区域图书馆联盟的概念以及表现特征,并分析了当前区域图书馆联盟发展存在的一些问题,在此基础上提出了发展区域图书馆联盟的策略。     

图书馆制度与图书馆发展关系论

图书馆制度包括宏观政策工作规程和个馆微观工作规则,它们与图书馆的发展密切相关.宏观规程指导图书馆事业发展方向,加大图书馆建设发展力度,确保图书馆文化的延续与发展;微观工作规则保证了图书馆各项工作的顺利进行.加强高校图书馆法规制度建设,将会在今后的自动化、网络化、现代化建设中发挥重要作用.     

关于高校图书馆自动化问题的若干思考

随着科学技术的迅猛发展,图书馆也进入了现代化的发展轨道。自从1975年刘国钧先生在《图书馆工作》杂志上著文介绍了美国国会图书馆MARC计划,标志着中国图书馆正式认真地思考以计算机应用为中心的图书馆自动化问题。二十年过去了,图书馆自动化工作有了很大发展,尤其是高校图书馆自动化的发展表现得更为显著。在当前高等教育     

从高校数字图书馆和传统图书馆的并存阶段看图书馆的改革与发展

传统图书馆的服务在不断萎缩 ,它已经不能完全适应网络化、数字化建设的需要 ,高校图书馆的管理、服务和信息化技术建设已成为高校图书馆改革和发展的重要内容。数字图书馆在不断发展壮大 ,在提高传统图书馆技术的同时要加快数字图书馆的建设与发展 ,才能适应信息技术时代的发展     

数字图书馆的构建

数字图书馆是计算机、网络、多媒体等技术高速发展的产物,构建一个高效、实用的数字图书馆,不仅要充分考虑图书馆读者群的需求,而且还应密切跟踪国内外图书情报界的发展动态,及时调整建设策略,以避免重复建设,使图书馆更好地为科技和生产服务.该文结合北京林业大学图书馆的发展实践,对数字图书馆网络和信息资源建设等问题提出了自己的见解.     

图书馆如何开展优质服务工作

文章阐述了图书馆开展优质服务的现实意义,指出图书馆开展优质服务是适应社会主义市场经济发展的需要,是图书馆自身发展的需要,并有针对性地提出开展优质服务的基本原则和方法。     

论新世纪图书馆的数字化发展

从数字图书馆理论与实践的发生发展及其基本特征和职能的变化,说明图书馆数字化是图书馆工作与现代高新技术结合的产物,其发展是新世纪图书馆的发展方向。     

对高校图书馆人力资源管理的思考

人力资源管理对于建设高水平图书馆具有重要的意义。针对当前图书馆人力资源管理存在高素质人才偏少、人才流失现象严重、适应现代化信息技术人才不足的现状及问题,提出新时期图书馆人力资源管理应树立科学的人力资源发展观,有效实施高校图书馆人力资源开发、管理战略,实现图书馆人才资源的管理创新,以促进高校图书馆的发展。     

论文献发展对图书馆的影响

文献是不断发展的,当旧的文献形态不能满足人类需求时,文献就会产生变革。图书馆也是一个不断发展变化的有机体,因为文献是图书馆建立的基础,文献的发展势必对图书馆事业产生重大影响。从历史发展过程看,图书馆从产生到体系完善、功能发展和形态变革都离不开文献发展的推动。从图书馆工作的具体环节看,文献发展也会冲击图书馆的藏书建设,服务方式和手段及图书馆组织形态。     

基于馆配市场的高校图书馆图书采访策略

馆配市场的发展对高校图书馆采访工作起到了积极的推动作用,但由于存在非理性竞争、不熟悉图书馆业务、履行合同不到位等问题,给馆配市场的发展带来了消极的影响,作为高校图书馆应积极研究馆配市场,准确选择馆配商,与馆配商友好合作并进行客观公正的评价,为高校图书馆营造一个健康有序的采访环境。     

高等职业院校数字图书馆建设

本文阐述了数字图书馆的概念和特征 ,分析了高等职业院校图书馆的现状和出路 ,数字图书馆的最终目标 ,高等职业院校数字图书馆建设项目完成后应达到的效果 ,数字图书馆的建设途径 ,软件的选择     

新技术革命对图书馆学情报学体系的影响

以信息化为主要标志的新技术革命 ,带来了图书馆学情报学的革命和发展。现代信息技术与图书馆学情报学理论紧密结合 ,创造了交叉发展的学科优势。图书馆学情报学研究范畴处于不断更新和拓展之中 ,呈现出多元研究视角和更广阔的实践基础。图书馆学情报学作为一门管理科学 ,科学研究方法与相关学科也有新的变化。文献建构、元数据、数字图书馆、知识管理等成为图书馆学情报学体系中新的知识生长点。新技术革命对图书馆学情报学传统研究领域也带来了创新的发展机会     

西部高校图书馆文献信息资源的开发与利用

文献信息资源的开发与利用 ,是图书馆改革、发展的重要课题。本文旨在通过分析西部高校图书馆文献信息资源开发、利用诸问题 ,讨论西部大开发背景下西部高校图书馆事业的变革与发展。