时间偏好不一致企业家动态投资策略研究

考虑了时间偏好不一致下企业动态投资问题。假设企业家是时间偏好不一致的,利用实物期权方法和最优控制方法,分别得到了成熟型企业家和幼稚型企业家拓展期权价值、最优投资水平及破产水平,并分析了时间偏好不一致程度对企业家经营决策的影响。结论表明:时间偏好不一致导致了投资不足问题,较成熟型企业家而言,幼稚型企业家投资不足问题更严重。此外,时间偏好不一致可以消除乐观自信企业家过度投资问题;最后,成熟型企业较幼稚型企业家更倾向于提前破产,特别地,以成熟型企业家作为基准,幼稚型企业家投资前破产水平扭曲程度受时间偏好不一致影响较大,而投资后破产水平扭曲程度受时间偏好不一致影响较小。     

古代高官与大款

对当官的来说,穷人、富人都可以交往。但与富人交往尤须注意,不可一意交结富人,否则易为他们利用。在这方面,包拯为古代官员树立了一个极好的典范。包拯、秦桧对待富人的不同态度富人喜欢巴结官员。有"眼光"的富人还喜欢巴结在他看来     

博文集萃

正丰富自己比取悦他人更有力量不要去追一匹马,用追马的时间种草,待到春暖花开时,就会有一批骏马任你挑选。不去刻意巴结哪一个人,用暂时没有真正朋友的时间去完善自己,完善你的能力,待到时机成熟时,会有一大批的朋友任你选择。     

“管”人五法

距离管理法。作为一个企业家或管理者，与下属保持一定的距离或采取不即不离的方法更有利于工作的开展和获得企业内部的一种广泛的平衡，太过于亲近或故意疏远个别或某些员工，容易给下属厚此薄彼的感觉，涣散集体的斗志，使内部滋生不满情绪和是非，久而久之，特别容易产生上下之间离心离德的现象。例如，笔者在某企业当经理时，有一下属与我性格相合，关系十分融洽，其他下属为此把他奉若经理的“经理”，纷纷讨好和巴结他，希望他从中帮助自己。     

古代高官“傍大款”轶事

对当官的来说,穷人、富人都可以与之交往。但与富人交往尤须注意,不可一意交结富人,不可与他们拉拉扯扯,否则易于为他们所用。富人想用手中的钱,换你手中的权,你不加防备,抵御不了,就势必栽倒。富人喜欢巴结官员。有的有"眼光"的富人,还喜欢巴结在他看来大有发展前途的读书人。     

企业家隐性知识、交接班意愿与家族企业代际传承

企业家隐性知识在代际之间有效转移是家族企业成功传承的关键。通过对企业家深入访谈和大量问卷,调查数据统计分析发现:诚信好学、企业家精神以及个体社会网络是需要转移的企业家隐性知识的3个主要内涵。其中企业家诚信好学和个体社会网络要素的代际转移对家族企业成功传承具有非常显著地正向影响;企业家诚信好学的转移对两代企业家交接班意愿都具有显著地正向影响。当两代企业家交接班意愿同时发生作用时,在任企业家的交班意愿会极为显著地影响成功传承,同时在任企业家交班意愿对诚信好学要素转移和成功传承之间存在完全中介效应,从而推动家族企业"家业长青"。     

充分发挥企业家在扩大就业中的作用

党的十六届三中全会强调,要把扩大就业放在经济社会发展更加突出的位置,鼓励企业创造更多的就业岗位。毋庸置疑,企业是创造就业岗位的主体,而企业家作为这个主体的核心和支柱,则是创造就业岗位、促进就业的主力军。扩大就业呼唤企业家的大量涌现,要求充分发挥企业家的积极作用。一、企业家是就业岗位的主要创造者和提供者企业家是新产业的创造者,而新产业的兴起必然创造出大量的就业岗位。企业家能敏锐地发现新产业的生长点,清楚地认识到新技术和新产品的产业前景,进而采取有效的方法和措施,快速聚合各种资源,大规模地集中和组合各种生产要…     

基于资源禀赋的企业家机会识别之框架分析

企业家决策过程涵盖了大量的机会识别以及为追求机会而进行的创新活动。机会识别从本质上讲,是企业家在某特定时点上对追求或放弃进一步发展某一具体机会而进行的决策(Koning&Muzuka,1999)。机会是企业家警觉、先验知识、信念、认知图式、价值取向以及创造性思维等认知要素参与其中的复杂的心智过程。企业家机会与主观认知的耦合体现了情境—认知互动决策范式的理论内核。本文基于认知视角探讨企业家认知资源对机会识别造成的影响。图1企业家个人网络系统(一)企业家机会识别的资源禀赋构成及要素分析企业家资源禀赋在企业家机会识别过程中…     

谁动了我的商业模式？

11月3日上午，在2007中国CEO年会上，有关商业模式如何创新的话题引起了企业家们的高度关注。 在刘持金主持下，国内著名企业家们与两位世界项级商业战略大师同台联袂，就商业模式应该如何创新，以及围绕企业家们无法回避的“四道槛”问题进行了热烈讨论。同时，我们还在会后对两位商业战略大师和国内知名企业家进行了大量采访。     

中国需要什么样的企业家

面对21世纪的新形势、新变化、中国需要大量的企业家。现在社会上对企业家的概念有错误认识,好像厂长就是企业家。实际上企业家是个经济学的概念,它是说明一种素质,而不是一种职务。不是说你企业家非得是厂长、经理。什么叫企业家?经济学教科书是从三个方面来讲的:第一个条件是有眼光,就是你能发现别人不容易发现的赚钱的机会。第二个条件是有胆量,要敢于拍板。为什么要敢于拍板呢,因为你说得再好,不敢拍板,不敢冒险,那不行。第三个条件是有组织能力,就是能把各种生产要素组合在一起产     

中国企业家行为过程研究——来自近代中国企业家的考察

企业家是中国改革开放中最为重要的主体之一,他们的行为与才能对中国经济的繁荣与增长存在意义深远的影响。但近年来中国企业家的行为配置逐渐偏离生产性活动,对中国经济持续发展的驱动力逐渐减弱。本文通过大量史料文献的收集与整理,对近代中国13位企业家的行为过程进行了归纳性分析。研究得到了近代中国企业家行为过程的关键构成维度:(1)宏伟梦想是近代企业家创业和经营的重要内在动力,但需要在坚强意志力的支撑下才能展开;(2)机会警觉、创新行动是企业家的关键行动,这些行动需要通过关系利用、技术提升、经营管理、组织管理和人才培养等互动策略进一步深化,这是一个有机的复杂过程;(3)近代企业家行为和活动推动了中国现代化的进程。这些行为特征为当代中国企业家的转型与成长提供了重要启示。     

企业家精神主体、载体和出现时期的三维整合模型

理解事件应从事件的主体（包括事件的起因、过程和结果）、发生的时间和地点入手。企业家精神是一种现象或事件，因此也可以从企业家精神主体（包括企业家精神的起因、企业家精神实现的过程和产生的结果）、企业家精神出现的时期以及出现在企业或社会的哪个层次来分析企业家精神。为此．论文提出了一个由企业家精神主体维、载体维和时期维构成的三维立体模型来分析企业家精神。并分别阐述了这三个纬度。并运用这个模型对3M公司的企业家精神进行了分析。     

看着北斗找市场(外一篇)

一个民族经济的发展,主要依赖于企业家。我国经济改革至今,同样显现了企业家的作用。但他们常年工作繁忙,难有时间作长篇大论。为让更多的人了解这些企业家的思想、工作、生活,本刊特辟此栏,欢迎企业家借此抒怀。有话则长,无话则短,宜哲宜理,宜叙宜论,体会联想,经验感受,捉笔成文,畅所欲言,惠赐本刊,以飨读者。     

管道上的巴掌印(外一篇)

一个民族经济的发展,主要依赖于企业家。我国经济改革至今,同样显现了企业家的作用。但他们常年工作繁忙,难有时间作长篇大论。为让更多的人了解这些企业家的思想、工作、生活,本刊特辟此栏,欢迎企业家借此抒怀。有话则长,无话则短,宜哲宜理,宜叙宜论,体会联想,经验感受,捉笔成文,畅所欲言,惠赐本刊,以飨读者。     

为官最好不出书

国家药监局原党组成员、副局长张敬礼最近被批捕。和其他腐败分子不同的是,张在国家药监局任要职之余,爱好著书立说。张敬礼利用国家药监局副局长身份销售自己所著书籍,一些药企为了巴结这位副局长或者曲线行贿,     

重视不巴结领导的人 净化官场文化

中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮在全国组织部部长学习贯彻党的十七届四中全会精神第5、6期培训班上指出,要重视关心老实人、正派人、不巴结领导的人,防止任人唯亲、唯近。     

退还罚款的震撼(外一篇)

一个民族经济的发展,主要依赖于企业家。我国经济改革至今,同样显现了企业家的作用。但他们常年工作繁忙,难有时间作长篇大论。为让更多的人了解这些企业家的思想、工作、生活,本刊特辟此栏,欢迎企业家借此抒怀。有话则长,无话则短,宜哲宜理,宜叙宜论,体会联想,经验感受,捉笔成文,畅所欲言,惠赐本刊,以飨读者。·编者·     

今天迟到不罚款(外一篇)

一个民族经济的发展,主要依赖于企业家。我国经济改革至今,同样显现了企业家的作用。但他们常年工作繁忙,难有时间作长篇大论。为让更多的人了解这些企业家的思想、工作、生活,本刊特辟此栏,欢迎企业家借此抒怀。有话则长,无话则短,宜哲宜理,宜叙宜论,体会联想,经验感受,捉笔成文,畅所欲言,惠赐本刊,以飨读者。·编者·     

我要买“宝马”

一个民族经济的发展,主要依赖于企业家。我国经济改革至今,同样显现了企业家的作用。但他们常年工作繁忙,难有时间作长篇大论。为让更多的人了解这些企业家的思想、工作、生活,本刊特辟此栏,欢迎企业家借此抒怀。有话则长,无话则短,宜哲宜理,宜叙宜论,体会联想,经验感受,捉笔成文,畅所欲言,惠赐本刊,以飨读者。·编者·     

创业型企业的成长:基于企业家团队资本的实证研究

本文基于企业家团队资本构建了一个创业型企业成长模型,即"企业家团队资本—组织能力—经济环境—创业企业成长",并以我国402家IPO上市企业为研究对象,从企业家团队资本、组织能力的单因素、综合因素以及它们的相互作用3个方面,进行了实证分析,检验结果表明:(1)企业家团队的抱负水平与创业企业的成长存在正相关关系,尤其是年龄和在位时间的影响非常显著;(2)企业家团队的决策能力促进了创业型企业的成长,尤其是企业家教育水平的积极作用非常明显;(3)企业家团队的异质性对创业企业的影响作用并不大,但团队成员之间持股的差异性将有助于改进企业绩效;(4)企业家团队资本的综合指标ETC与创业企业成长存在显著的稳健的正相关关系,并且ETC与创业型企业的组织能力之间存在显著的互补关系,即在组织能力较强的制度环境下,企业家团队资本所发挥的功能更加明显。