树立组工干部公道正派形象的建议

央行职能调整后,在实施金融宏观调控、保持币值稳定、促进经济可持续增长和防范化解系统性金融风险中面对更加重大的责任,全面履行好新形势下的中央银行职责,关键靠人才。组织人事部门必须承担起促进人的全面发展的历史使命,注重研究新情况、开发新工具、探索新方法、解决新问题,开创性的开展工作。     

县域组工干部应树立五种理念

正当前,经济社会发展进入新的阶段,组织干部需要树立五种理念。一是"紧扣中心不偏离"的理念。围绕中心、服务大局是组织工作的生命线。无论什么时候,都要把为经济社会发展提供坚强的组织保证和精准服务作为衡量组织工作成效的重要标准。二是"聚焦主业不放松"的理念。把主要精力用在干部、党员、人才队伍建设上,把表现优秀的选出来用起来,把表现差的淘汰出去,充分激发各类人员的活力,实现组织资源的优化配置。三是"久久为功打基础"的理念。根据基层组织动态变化的特点经常抓、反复抓,常抓不懈,持之以恒,确保整体与重点统一、渐进与突破结合。     

一把手应树立五种形象

一把手处于领导班子的核心地位,在工作中负有重要的领导责任,其自身形象如何,不仅关系个人的声誉和权威,而且直接影响本地区、本部门、本单位的工作作风、工作质量和工作效率等诸多方面.因此,树立良好形象是对一把手的基本要求.笔者认为一把手应注重树立起五种形象.     

组工干部应讲究语言风格

由于工作岗位的特殊性,组工干部的一言一行、一举一动往往引人注目。在日常工作和生活中,特别是在公共场合,组工干部的言论如果出现偏差,很容易造成消极影响,损害个人及组织部门的整体形象。因此,组工干部务必要注重自己的语言修养,体现出训练有素、公道正派的良好形象。严谨而不疏漏。组织工作政策性、原则性较强。一方面,组工干部要精通业务,对相关政策法规要烂熟于心,努力做“活字典”、“活档案”,这样不仅开展工作时能够得心应手,而且在回答涉及各种政策的问题时也能做到准确全面、有理有据,而不至于含糊不清、似是而非。另一方面,组织…     

秘书应树立怎样的“跟人”思维

<正>秘书是一个让常人羡慕又夹杂着非议的岗位和称呼。正所谓"宰相门前七品官",秘书时刻被领导的光环笼罩,既充当领导决策服务的参谋,又是领导收集信息的耳目,是距离领导最近的人,可谓不是官的"官",不是领导的"领导"。古往今来,很多领导就是秘书岗位出身。当然,事物都具有两面性,在如此重要的岗位     

组工干部要铸就"铁"形象

《左传》中讲,人生有“三不朽”,即立德、立言、立功。组工干部要塑造“铁”形象,达到“三不朽”境界,必须要在蕴底气、立正气、求硬气上下功夫,真正做到以“铁心”立德、以“铁嘴”立言、以“铁腕”立功。一、蕴底气,以“铁心”立德。一个人不管有才无才,首先要以德为本。做组     

怎样树立领导者的公共形象——谈媒体时代的行政策划

领导者公共形象策略，作为政府“行为艺术”，在今天公共资讯极为发达的条件下，与公共政策与公共管理效率、政治动员、政府合法性、公民政治参与、社会政治口味等，都有着深刻的内在关联。     

《论语》对树组工干部形象的启示

在我国光辉灿烂、博大精深的传统文化中,儒家思想内容最丰富,影响最深远。《论语》是儒家学派的代表著作,时至今日,国内外许多学者仍在进行深入的研究。《论语》中所倡导的君子之道,对组工干部的个人修养、行为规范和形象展示具有很大的启示作用。     

领导干部怎样树立良好形象

正由中国人民大学危机管理研究中心主任唐钧主持撰写的《官员形象危机2012报告》,列举了村干部、基层官员、高层官员、执法官员以及准官员五个高危官员群体,将其面临的五大形象危机描述为:不雅事件成贪官标签;露巨富触犯公众;"被牵连"事件有增无减;"误伤""恶意中伤"增多;"被危机"成为新焦点。官员形象危机处于高危状     

组工干部要提高识人选人水平

选贤任能是全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的关键,也是组织部门、组工干部的政治责任和重要职责。识人选人是组织部门、组工干部必须要掌握的一项基本功。实践证明,组工干部要提高识人选人水平,关键是要提高群众工作水平,坚持党的群众路线,依靠群众选贤任能。依靠群众选贤任能,首先要充分相信群众。坚持走群众路线识人选人,是由党的性质和宗旨所决定的,也是新形势下做好干部选拔任用工作的客观需要。因为干部来自于群众,又生活和工作在群众中,干部的思想作风、政治素质群众最清楚,干部的工作能力、政绩效果群众最了解,干部的工作态…     

组织工作者应自觉树立良好形象

江泽民同志强调,要“把组织部门建设成为党性最强、作风最正、工作出色的部门”,组织部门要“树立积极进取、勇于创新、公道正派、清正廉洁的新形象”。今年的全国组织工作会议又提出,组织工作干部要增强政治意识、大局意识、服务意识……     

领导干部也要树立营销思维

领导干部学会营销并运用营销思维促进本地经济社会发展,是提高驾驭社会主义市场经济能力的重要途径。一方面,领导干部作为政府代表,其实也向人民群众提供“产品”,当然要考虑所提供的“产品”是否能让人民群众满意,从而赢得人民群众的信赖和支持,实现经济与社会的稳定发展;另一方面,领导干部也需要为自己所代表的区域进行营销,树立所代表区域的良好形象,以增强竞争优势,吸引投资、旅游等,促进和扩大交换,加速本区域发展。一、政府是公共产品的主要提供者,这要求领导干部必须学会营销。企业的领导要学会营销是因为企业生产产品,并且需要通过…     

坚持原则:组工干部难能可贵的一种职业品质

在组织工作领域,敢于坚持原则是一种难能可贵的职业品质。因为坚持原则就会得罪人,而得罪的人里面有可能是亲戚、朋友、同事、同学,也可能是一些权力部门的人。得罪一个人,就会为自己今后的进步制造一个绊脚石;反之,你好、我好、大家好,则有可能给自己创造出无限的机会。正因为     

切实锻造组织部门好作风

胡锦涛同志在中央纪委第七次全体会议上的重要讲话中,着重强调全面加强新形势下的领导干部作风建设,在工作中要大力倡导八个方面的良好风气。这八个方面     

农村基层干部应掌握六种工作方法

当前,随着社会主义市场经济体制的建立和完善,社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系、分配方式日益多样化,新形势下农业、农村工作面临许多新情况、新问题、新矛盾。为适应这种变化,农村基层干部必须主动地在思想理念、价值取向、领导方式、工作方法等方面作出相应的调整和跟进,从而更好地实现、维护和发展好广大农民群众的根本利益,保证党在农村的各项方针政策得到贯彻落实。结合眉山市近几年来农村基层工作的探索与实践,我认为,新时期农村基层干部必须学会和掌握六种工作方法。一、用市场经济的方法抓好农村经济工作。党的建设历来…     

领导干部要树立科学的群众工作观

中共中央办公厅<关于领导干部定期接待群众来访的意见>等三个文件下发后,就如何加强新形势下的群众工作,我沿着毛泽东同志当年在衡山县作农民运动考察的线路,到乡镇村、街道社区直接听取群众意见,召集部分基层干部座谈.大家普遍反映,这三个文件下得好,基层干部落实得好,党的群众工作又回来了.通过广泛接触干部群众,我深深感到,加强和改进新形势下的群众工作确实是一个十分重大的问题,必须引起各级党委、政府的高度重视.     

组工干部要善于"听话"和"说话"

谈话是同志之间增进了解、交流思想的重要工具.组织部门作为党员干部之家,想要掌握同志们的思想动态、解开思想疙瘩、引导大家树立正确的思想观念,就需要经常使用谈话这种平易近人的交流手段.谈话看似简单,但在工作中却出现了不少谈话失效的情形,笔者结合自身工作谈几点谈话应当注意的问题.     

组织部门领导干部要不断提高自身素质

组织部门是党委主抓组织建设和干部工作的重要职能部门,担负着培养选拔干部,为改革开放和社会主义现代化建设提供坚强组织保证和人才支持的重要职责。组织部门的领导干部要从雁行岗位职责的需要出发,不断加强思想修养,努力提高自……     

领导干部要加强自身形象建设

一个领导干部要在群众中树立好的形象,不是靠其地位和权力压出来的,而是靠其自身内在素质和实际行动塑造出来的.那么,领导干部如何加强自身形象建设呢?