平昌县联合执法保障劳动者权益

为切实保障劳动者的合法权益,促进劳动关系和谐稳定．平昌县劳动保障局、县总工会、县卫生局、县安监局最近对全县各类企业特别是非公企业执行劳动用工、劳动安全、劳动卫生管理规定等情况进行了联合执法检查。     

新就业形态劳动者权益保障调研

成都市青羊区通过开展多种形式的劳动普法和维权服务,力争实现新就业形态领域企业利益与职工权益“双维护”。维护新就业形态劳动者的劳动保障权益,事关更充分更高质量就业和社会和谐稳定。成都市青羊区统筹促进平台经济发展与维护新就业形态劳动者权益,积极调研督导,开展多种形式的劳动普法和维权服务,力争实现新就业形态领域企业利益与职工权益“双维护”、经济发展与共同富裕“双促进”。     

劳动者如何维护“高温权益”?

正【引言】:近日,今年来最大范围高温天气在华北、黄淮一带蔓延开来,各地气温显著飙升。5月28日18时,中央气象台发布今年首个高温黄色预警,比去年提前了20天。在"超高温"的笼罩下,劳动者的"高温权益"成为关注的热点,以下几个案例,希望能让劳动者对自身的权益有所了解。高温下从事本职工作也有高温津贴【案例】:小张是一名建筑工人,其所在公司连续几日在35℃以上高温天气安排小张从事露天作业,但并未支付相应标     

伤残等级鉴定前已离职劳动者还能享受工伤待遇吗

<正>案情简介■申请人于某于2011年3月底入职于被申请人处(企业类型:有限责任公司),申请人于2011年12月7日发生工伤,2012年1月4日被认定为工伤,停工留薪期为2011年12月7日至2012年4月7日,累计4个月,停工留薪期满后申请人回到被申请人处继续工作。2013年7月30日,经由申请人提出,被申请人与申请人双方当事人协商一致解除劳动合同。被申请人依法为申请人缴纳了在职期间的社会保险费。申请人于2013年8月29日经鉴定确认伤残等级为十级。     

太仓市完善工伤保险制度保障灵活就业人员权益

<正>近年来,随着《工伤保险条例》的贯彻落实,各地加大了工伤保险工作力度,为保护工伤职工合法权益,分散用人单位工伤风险,发挥了积极作用。然而,在用人单位职工参加工伤保险不断迈向全覆盖的同时,还有大批灵活就业人员面临职业伤害风险,亟待通过进一步完善工伤保险制度,保障这部分人员的合法工伤保险权益。进一步完善工伤保险制度必要性通过完善工伤保险制度,保障灵活就业人员的工伤保险权利是一项值得     

不断“撑大”的民生“保障伞”

“社会保障”事关人民群众的切身利益和幸福指数。党的十八大以来,随着我省多层次社会保障体系的不断加快完善,群众的幸福感得到有力提升。对于幸福,每个群体都有各自的欣喜和收获:社保缴费困难人群不再担心自己的养老问题,外卖、快递人员被纳入工伤保险范畴,失业人员每月都能领到失业保险金,就医患者能看得起病、吃得起药……在不断“撑大”的“社会保障伞”下,每个人都从中感受到了温暖。     

陪我走过的十年社保路

社会保障是保障和改善民生、维护社会公平、增进人民群众福祉的基本制度保障,是促进经济社会发展、实现广大人民群众共享改革发展成果的重要制度安排,是治国安邦的大问题。“今年是我在遂宁市社保局工作的第十年,十年来,我见证了社保事业日新月异的发展变化。”遂宁市社保局征缴科科长唐宣感叹道。的确,党的十八大以来,十年间,社保制度日趋完善、社保服务效能逐渐提升、社保待遇持续提高,真真切切增强了人民群众的获得感、幸福感、安全感。