清理“权力兼职”应有大局观和紧迫感

正党政领导干部在社团兼职,似乎已成顽症痼疾。山西省近日清理在社团兼职的退休处级以上领导干部144人、在职处级以上领导干部400人,并依法注销和撤销多个社团。这说明,清理"权力兼职"并不难,关键看是否有担当、敢作为。山西省清理领导干部兼职的做法,是国内整体治理社会风气的一个缩影,这些带有普遍性的行动令人深感欣慰。     

戴市场的帽子、拿政府的鞭子、收企业的票子、供官员兼职的位子

正——社会上流传的这一说法,道出了一些学会、协会参与和助推违规行为的种种乱象。目前,山西省政府已开始对"二政府"现象进行综合治理,以政社分开、自律发展为目标抓社团清理规范。但有评论指出,需要注意,政社分开并不     

问题

简政放权的"绊脚石"在国务院党组会议上,国务院总理李克强指出,要严防以"红顶中介"替代行政收费的现象。戴市场的帽子、拿政府的鞭子、收企业的票子、供官员兼职的位子……社会上流传的这一顺口溜,形象地道出了一些"红顶中介"的诸多违纪乱象。"红顶中介"是简政     

权力兼职危害大

正鄯爱红在《领导之友》2014年第8期《"权力兼职"危害大矣》一文中,具体阐述了权力兼职造成的四个方面危害。首先,"权力兼职"的实质是权力与利益的交换,损害了公共权力的合法性。领导干部兼职,不过是想兼职又兼薪,鱼和熊掌兼而得之;企业请领导干部兼职,往往看中的是领导手中的权力,"权力也是生产力",企业可以以较少的付出换取更大的利益,获得更多的"实惠"。这种"特权企业"和"特权领导"之     

学术性社团办公室业务探究

<正>这里所说的地方学术性社团组织,是指那些在当地民政部门登记注册,并有具体的支撑单位、办公场所、联系人和法人资质的群众性组织。社团的领导机构为理事会,由理事长等理事团队所组成;办事机构为秘书处,也即办公室。办公室通常由秘书长或副秘书长主持工作,中小型学术性社团一般为兼职的,常常为一人担当;大社团除了秘书长以外,还配备有若干位其他工作人员,有专职的。如何做好社团办公室工作,出色地完成上级业务主管部门、支撑单位交给的任务,把社团搞得生气勃勃、有社会影响力、有所作为,既是一门学问,也需要技巧和良好的外部环境。     

官员超编是权力超生

<正>近日,中组部通报,2014年中央巡视组查出的19省份副处级以上超配干部四万名,目前已消化近40%;仍有近六成超配干部待消化。中组部称"全国超职数配备的副处级以上领导干部达4万余名",这只是权力超载的冰山一角。副处级领导职数去掉了,享受"副处级"、"处级"等待遇的算不算超配?此外,正科、副科、主     

约稿启事

<正>"领导秘书的选配与晋升乱象及防治对策"专题研究在现实中,领导的秘书虽然不任实职,却拥有隐性权力。被选为领导秘书的人大都"官升一级",且不用经过公开选拔、竞争上岗等制度规定的一系列程序,基本由领导个人敲定;身为有一定级别的领导秘书,在被"外放"时,再"官升一级"的现象非常普遍,而且同样可以规避干部选拔任用的许多规定。因此,当领导秘书被不少人视为官场升迁的一种捷     

2014十大公共决策镜鉴

入选标准:关注度——曝光率高;样本性——具有典型意义;贴近性——关乎民众福祉。兰州水污染事件【入选理由】兰州市一场自来水危机,300多万市民受影响。目前,该事件逐渐淡出民众视野,但殷鉴不远,事件中政府应急的诸多表现仍须反思。干部企业兼职清理之后【入选理由】吉林省共清查出在企业兼职人员1380人,其中1274人系违规兼职。然而兼职"全部清理"后,违规     

重庆社团“去行政化” 但生存问题也要解决好

今年10月底前,重庆市党政机关领导干部在社团兼职的、党政机关业务处室与社团常设办事机构合署办公的,党政机关与社团的资产和利益等必须彻底     

四川宣汉强力推进“春雷行动2019”行动

<正>宣传发动声势浩大,保健市场整治有力,市场乱象重拳出击……这是四川省宣汉县在"春雷行动2019"暨整治"保健"市场乱象百日行动开展以来,取得的可喜成绩。为了打赢春雷行动这场硬仗,宣汉县建立了政府主导、部门协作的工作机     

从腾讯奇虎之争分析网络市场乱象

当前我国互联网飞速发展,在发展的过程中出现了很多问题,如腾讯与奇虎之间的争斗,影响数亿网络用户。本文腾讯与奇虎之间的争斗入手,分析我国网络企业的种种乱象,分析这种乱象对网络用户的影响,从并且从政府监管、法律法规和网络市场本身特点探索其原因。提出了我国网络管理的建议。     

切实抓好处级领导班子建设

处级领导班子作为省直厅局内的中层管理者,担负着承上启下的重要职责,其领导水平如何,直接关系到中央和省委、省政府决策部署的落实,关系到本部门和本系统改革发展的未来因此,切实抓好处级领导班子建设,是一项重要战略任务,必须一以贯之、常抓不懈。第一,要努力加强学习,不断提高知识水平。习近平总书记在中央党校建校80周年庆祝大会上指出:"好学才能上进。"处级干部要重视学习新理论、掌握新知识、增长新本领,争当学习型、研究型干部。一要多学理论。     

江苏青年社团建设与管理研究

目前,一场以有组织的志愿活动和民间非营利组织为主体的"结社革命"正在全球范围悄悄展开,各国政府和学术界对社团的研究兴趣倍增。中国拥有全世界最多的人口,拥有数量繁多、种类多样的社团,在社会转型和"小政府、大社会"的历史背景     

社区治理中基层政府对社会组织的领导逻辑——基于“情境—目标—策略”分析视角

在"情境—目标—策略"分析视角下,基层政府对社会组织的领导逻辑表现为三重逻辑,即面向社团协会的以合法性与关系性策略为主的权力逻辑、面向专业社会组织的以过程性和任务性策略为主的效率逻辑以及面向民间和社区社会组织的以参与性和建设性策略为主的治理逻辑。基层政府对社会组织领导的逻辑限度要求预防领导过程中的价值偏差和"赶超"思想,规避过度控制和社会组织工具化现象,坚持公正和共进原则,共同参与社区治理实践。     

70后成为重点提拔对象

面对未来三到五年上海可能出现的干部断层问题,上海市委启动了针对全市年轻干部的大调研,为建立2000多人的处级干部人才数据库做准备。进入这个数据库的干部有一个基本标准,那就是"在处级干部岗位上工作满两年的70后"。大量曾经不会在短期内进入视野的处级70后年轻干部有望在未来一段时间成为重点提拔的对象。大调研     

官员告别“二政府”

正在职官员兼任社团领导,使得有些社团规格高、权力大,滋生了"强制入会、摊派会费、强行服务、搭车收费、拉赞助、违规使用会费、设立小金库乱收乱支"等问题。CFP/图     

处级领导干部的带头作用怎么发挥

正处级领导干部在党政干部体系中发挥着承上启下的关键作用,既是管理者,要对单位内部进行管理和全局把控,又是被管理者,要贯彻执行上级的各项决策部署。因此,处级领导干部能否发挥好模范带头作用至关重要。当前,一些地方的处级领导干部存在思想境界不高、精神状态不佳、领导能力不足、工作作风不实、自我约束不严、服务意识不强等问题,甚至出现所谓"处长政治",成为改革的"中梗     

情境认知学习理论与高职学生心理健康教育

加强高职学生心理健康教育工作是培养高素质应用型人才的现实需要。情感认知学习理论正确分析、对待和解决高职学生存在的心理问题。要有政府的大力支持,要开设心理健康课程,要建立兼职班主任制度,要积极开展学生社团、学生评教、学科竞赛等活动,促进学生的心理发展,保障学生的心理健康。     

2012群体“乱象”分析

[案例] 2012年国内爆发出多起规模和影响较大的"群体性事件",如河南安阳事件、江苏启东事件、宁波镇海事件、反日游行事件等.纵然政府、学界与民间对群体性事件的反思不断,总还是不断上演"年年岁岁花相似,岁岁年年人不同"的群体"乱象".     

基层党务干部队伍存在的问题与对策

党务干部是党建工作的主体,党务干部队伍的状况直接影响了党建工作水平。本文通过剖析基层党务干部队伍"人越少越兼职、越兼职人越少"的深层次问题,针对性地提出对策建议。