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相似文献
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1.
《决策探索》2009,(19):8-8
要敢于冲破“安于现状不想改革、畏首畏尾不敢改革、视野狭窄不会改革”的状况,把权力和责任真正放下去,把服务和监管切实抓起来,促进资源配置方式的转变,促进服务经济发展方式的转变。真正做到不与市场争权,不与企业争利,真正变“大家围着我们转”为“我们围着大家转”。  相似文献   

2.
《领导决策信息》2010,(36):12-12
5月11日.广东省正式出台了《关于加快经济发展方式转变的若干意见》,简称“四十条”。“四十条”从消费投资出口协调拉动等六大突破口切入.对今年广东经济发展的头号工程——“转方式”进行了全方位的部署.这也是全国率先出台的加快转变经济发展方式的文件。  相似文献   

3.
加快经济发展方式转变,怎么转?往哪里转? 作为中部省份,湖南面临加快发展与“转方式、调结构”的双重任务。转方式,不仅仅涉及经济一个领域,还包括社会建设、保障民生、人文事业、生态文明、政府职能、公共治理等方方面面内容,是个庞大的系统工程。中央批准湖南长株潭为资源节约型和环境友好型“两型社会”建设综合配套改革试验区,成为湖南转方式的一大契机,持续发展的一大“金字招牌”,引领我们走出一条符合湖南实际的转型之路。  相似文献   

4.
转变经济发展方式已成为我国经济发展的新战略,惠州以建设“五大基地”为抓手,对接《珠三角规划纲要》,推动“转方式”的深入实施.本文着重从产业细化、空间分布和制度选择等方面,探索有惠州特色的转变路径.  相似文献   

5.
当前,经济发展方式"久推难转""转而不快",根本症结在体制机制障碍。关键要以改革思维,选准突破口,破除体制机制瓶颈,构建起互为支撑、整体协调的制度体系。本文从经济发展阶段、产业结构演进、市场成熟程度、干部政绩导向等方面,分析了制约经济发展方式转变的制度障碍。  相似文献   

6.
中层干部是一个单位的中流砥柱,地位和作用非常重要.就其位置而言,他们既是承上启下的“结合点”,又是上传下达的“传送带”;就其身份而言,他们既是“指挥官”,又是“执行官”;就其职责而言,他们既要当好“教练员”,又要当好“运动员”;就其能力而言,他们既要有“专家”的业务素养,又要有“杂家”的综合素质.正是这种“既官又民”的角色定位,给中层干部的角色转变带来了一定的困难. 从一般同志到中层干部,不仅是职位的提升、级别的提高,更是工作性质的变化,这种变化体现在工作对象、工作内容、工作方式等各个方面.一些新任中层干部由于多方面的原因,不能及时适应好职务的变化,在角色转变中存在着以下几个问题:一是依赖思想难突破,不想转.一些新任中层干部长期当“办事员”,领导安排啥干啥,领导没有安排的坚决不干,依赖思想非常严重,主观上不想去转变角色.二是角色定位难把握,不敢转.中层干部的角色定位随着环境的变化而变化,忽而是上级,忽而是下级,忽而是同级.一些新任中层干部很难在这种变化中把握好自己的角色定位,在心理上有畏难情绪,怕转来转去既得不到领导的赏识,又失去群众的信任,还引起同级的嫉妒.三是领导能力难适应,不会转.一些新任中层干部长期在一线工作,缺少领导干部应该具备的战略思维能力、组织决策能力、创新应变能力、处理复杂问题能力和交际协调能力等基本能力.这种“能力不足症”使得一些新任中层干部在转变角色中出现了“错位”“越位”和“缺位”的现象,导致领导不满、下属抱怨,工作处于被动局面.四是岗位职责难担当,不真转.担任了职务,就要承担相应的责任.有的新任中层干部由于性格的原因,喜欢当“老好人”“群众代表”,工作中怕得罪人,怕承担风险,遇事推诿扯皮;有的新任中层干部由于能力的原因,不能独当一面,在角色转变中“犹抱琵琶半遮面”,利于自己的就“转”,不利于自己的就不“转”.  相似文献   

7.
《领导决策信息》2011,(49):30-31
奋斗目标 经济发展跃上新台阶。转方式、调结构取得显著进展,产业实力大幅增强,经济发展质量和效益明显提高,全省生产总值年均实现两位数增长,到2016年生产总值、人均生产总值、财政总收入、全社会固定资产投资比2011年翻一番以上,实现“四个翻番”。  相似文献   

8.
转变经济发展方式是今年的中心任务,也是当前和今后一个时期经济工作的重中之重。不过,从过去十几年的情况看,由于许多地方政府和官员将转方式看作虚的、软的、理念层面的东西,因而喊得多、做得少,成效并不很明显。针对仍然存在的这种现象和当前我国行政体制运行的特点,转方式要取得实质性进展,可能需要一套“硬”指标,即可量化的数据指标,通过抓指标的落实来避免以往的“雷声大、雨点小”现象。  相似文献   

9.
土地征收工作中的“只征不转”被广泛应用于征地工作的多个领域,由于该土地征用方式不改变原集体农用地性质,不变更土地用途,仅将农村集体农用地转变为国有农用地,在相关政策法规缺失的背景下,存在着一系列管理问题。本文针对土地征收中“只征不转”运用领域及存在的问题进行剖析研究,提出相应的管理办法,试图改进土地征收中“只征不转”存在的一系列管理问题,为完善土地征用法律法规提供相应的理论依据。  相似文献   

10.
落实科学发展观将难以回避两个核心问题,一是如何加快经济增长方式的转换;二是如何实现非均衡经济发展向均衡发展转换。前者主要是解决我国长期以来存在的“高投入、高消耗、高排放、不协调、难循环、低效率”的问题,实现经济、生态环境的可持续发展目标,后者主要是解决经济社会发展的区域经济发展不平衡以及二元经济结构问题,实现经济社会的和谐发展目标。经济增长方式是指推动经济增长的各种生产要素投入及其组合的方式。对于这一问题,众多的经济学家从不同的角度探讨与检验了不同的经济增长方式、影响因素和实现途径。具有典型理论意义的…  相似文献   

11.
干过副职的人,大都有这样的体会:工作干少了不行,干多了也不行,有时还需要站出来唱黑脸,经常感到“工作难干,事情难办”。那么,怎样才能干好副职呢?我结合个人工作实践,总结出“三字诀”。“吃饱不转圈”,突出一个“干”字。有人常讲:“副官副官,吃饱了转圈。”意思就是说,副职  相似文献   

12.
《领导决策信息》2011,(41):16-17
如何在“十二五”期间更好地做好转方式、调结构。今年5月至7月,政协副主席万钢率领考察团就“加快转变经济发展方式、促进经济社会又好又快发展”问题到新疆、贵州、内蒙古等省区进行实地调研。另外,4月至7月.全国政协经济委员会也组成调研组就“加强和改善宏观调控,加快推进经济结构战略性调整’’赴湖南、福建、陕西、吉林、江苏等多个省份进行专题调研。调研组发现。  相似文献   

13.
长期以来,很多领导认为农业投入产出低,难以增加财政收入,普遍存在“务农不富”的思维定式和“重工轻农”的错误倾向。广东省省委副书记欧广源8月29日撰文提出,务农不穷,务农能致富,是现代化的主要特征,是科学发展观的具体体现。反之,务农不富,务农难富,表明地区经济发展尚未纳  相似文献   

14.
徐红 《经营与管理》2011,(10):58-59
中小企业信用担保机构自成立之初,就被赋予了新的历史使命:“支持经济发展、分散金融风险、融洽银企关系、增强信用观念”的服务宗旨,为中小企业解决“融资难、贷款难、担保难”开辟了一条新的道路。  相似文献   

15.
Holly  Weeks  连青松 《经理人》2005,(11):60-62
说“不”挺难,不顾对方的失望与坚持而说“不”更难。此时,如何得到别人的聆听与尊重,同时不损害双方关系?  相似文献   

16.
干部履新是干部升转的必经环节。今年正值省、市、县、乡四级党委换届,势必造成一批干部升转去留。因此,认真做好干部换届履新工作是各级党委特别是组织部门的当务之急。我认为,新形势下,干部换届履新务必强化五种意识。强化发展意识。一是要牢固树立科学发展观。履新干部要努力克服把“发展是硬道理”简单等同于“增长是硬道理”、片面追求量的增长而忽视质的提高的思想观念,要牢固树立发展为民、为民发展的思想,实现经济发展速度、效益、质量相统一的可持续发展。二是要优化发展环境。环境不优,经济难兴。领导干部的综合素质和工作作风如…  相似文献   

17.
《领导决策信息》2011,(14):F0004-F0004
地方工作交流 一、要强化“三种意识” 强化项目意识。要牢固树立“大项目大发展、小项目小发展、无项目不发展”的理念。真正把项目建设放在经济发展的龙头地位,把项目牢牢抓在手上,做到一切围着项目转。一切围绕项目干。以项目推动发展。  相似文献   

18.
今年"两会",加快转变经济发展方式再次成为热门话题. 伤害环境的钱,一分不能赚;治理污染的钱,一分不能省.为中小企业创造良好环境,打造中国的微软和雅虎.转变经济发展方式就好比开车遇到转弯,要适应暂时减速,不能踩油门……从清洁能源、治理污染,到科技创新、金融改革,一场场热烈讨论、一次次头脑风暴,都围绕转方式展开.  相似文献   

19.
中央经济工作会议明确指出,做好今年经济工作,重点要在促进发展方式转变上下功夫,做到在发展中转变、在转变中发展。在春节前夕召开的省部级主要领导干部深入贯彻落实科学发展观加快经济发展方式转变专题研讨班上,胡锦涛总书记特别强调,转变经济发展方式已刻不容缓,关键要在“加快”上下功夫、见实效。省委、省政府对此作出了专门部署。我们要按照中央和省委、省政府的要求,以自主创新为动力,依靠科技打好转方式调结构攻坚战,努力推动经济社会在新的更高层次上实现又好又快发展。  相似文献   

20.
部下的责任     
景公问于晏子:“忠臣之事君也何若?”晏子对曰:“有难不死,出亡不送。”公不悦,曰:“君裂地而封之,疏爵而贵之,君有难不死,出亡不送,其说何也?”对曰:“言而见用,终身无难,臣奚死焉?谋而见从,终身不出,臣奚送焉?若言不用,有难而死之,是妄死也;谋而不从,出亡而送之,是诈伪也。故忠君也者,能纳善于言,不能与君陷于难。”  相似文献   

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