高等农业院校在建设社会主义新农村中的作用

分析了高等农业院校在社会主义新农村中的战略作用:培养、输送农业人才和培养新型农民;为新农村提供科研成果和生产技术;为各级政府提供决策参考等。高等农业院校必须抓住机遇、加速发展,统筹教育的规模、质量、结构和效益,提升质量,优化教育结构,提高效益;调整学科专业结构,增强服务新农村建设的能力;适应社会主义新农村建设需要,培养服务农村、农业的实用人才;以服务新农村为宗旨,提高农业科技创新和转化能力,辐射新农村建设。     

人口视阈下的青海城市布局构想

在空间布局方面,青海城市(镇)发展的重点区域为河湟谷地和青藏铁路、公路沿线的海西地区,其他区域城市(镇)发展的重点在于增加人口规模,提高城镇的辐射功能和对区域发展的带动功能;在规模结构方面,应充分挖掘和发挥现有城市特别是大城市的辐射带动功能,积极培育中等城市,加大特色小城镇建设力度,优化城市规模结构,加快城市化进程。     

河南省与粤鲁苏浙经济综合竞争力比较研究

通过河南省与粤鲁苏浙四省经济综合竞争力的比较分析发现,河南省与四省还有不小的差距,这种差距主要表现在经济结构、＂三化＂（工业化、城镇化和市场化）进程、自主创新能力、环境营造、对外开放和政府作用等方面。河南省应在优化产业结构、加快城市发展、提高对外开放水平、实施科教兴豫、营造发展环境、深化财政金融改革、优化整合区域资源和实施政府工程等方面努力,形成运行高效的经济体系,实现从潜在的比较优势到现实的竞争优势的跃迁,促进经济又好又快发展。     

大庆生态城市建设的探析

解决现有生态系统现存问题,推行以循环经济为核心的经济运行模式,建设生态城市,是大庆市急待解决的课题。探讨大庆市生态系统面临的主要问题的基础上,分析了新时期对生态城市建设在城建环保、相应手段、政府的决策实践和新的经济运行模式等方面的要求,并从资源优势的发挥、大文化战略的实施、产业经济结构的调整等方面提出了大庆生态城市建设的相应对策。     

中国典型城市政府绿色竞争力测评与区域碳减排实证研究

基于显示性比较优势指数构建政府绿色竞争力指数模型,测评2005-2016年21个低碳试点城市政府绿色竞争力。测评显示:目前多数城市政府绿色竞争力较弱,其中,北京、保定等11个城市政府绿色竞争力呈上升态势,上海、重庆等7个城市相对平稳,青岛、镇江、遵义3个城市呈下降趋势。采用系统GMM方法研究政府绿色竞争力对区域碳排放的影响及对其他碳排放影响因素的传递作用。结果显示:提升政府绿色竞争力促进了碳减排方案的实施,城镇化率与能源结构的调整间接地抑制了碳排放;在政府绿色竞争力作用下,东部和中部城市的能源结构、产业结构对碳减排贡献增加,西部城市的人口规模对碳减排贡献降低,中部城市在技术创新对碳减排贡献方面优于东、西部城市。基于此,应在提升政府绿色竞争力、优化财政节能减排支出结构、加快税制改革、完善税收体系、构建政府间协同减排机制、实施新旧动能转换等方面采取措施,以推进城市低碳化转型发展。     

主体功能区导向下新沂市空间结构现状及其优化对策

立足于建设东陇海线宜居型中心节点城市的发展目标,首先从城镇体系、产业结构及资源环境承载力等几个方面对新沂市空间结构现状特征进行了分析,发现新沂市空间结构存在着三大方面的问题。在此基础上,依据县域主体功能定位及其所决定的区域空间发展方向,从实践和政策两方面对新沂市空间结构优化对策进行了针对性探讨,以社会—经济—环境协调发展的思想为指导,对主体功能定位导向下的县域空间结构现状及其优化调整方向进行系统研究,以期为同类地区空间结构调整提供一定的经验借鉴。     

生态文明建设视域下的政府管理模式优化

生态文明追求既表明了当前人类历史发展的困境,又预设了历史发展的新趋势,从而必然成为审视和改进现有政府管理模式的价值依据。当前,政府在环境问题上经常力不从心,在生态文明建设中发挥的作用有限,其根源在于政府管理模式方面存在缺陷。因此,实现政府管理模式的优化是当前政府改革的重要内容。生态文明建设视域下的政府管理模式优化可从以下几个方面展开:摆正政府角色地位,建设"社会本位"的服务政府;调整政府职能结构,建设"生态优先"的责任政府;再造政府管理流程,建设"协调高效"的整体政府;合理选择政府治理方式,建设"位置恰当"的善治政府。     

焦作城市腹地经济发展评价及其对策研究

城市腹地经济是区域国民经济的重要组成部分,是城市发展的基础和依托。本文在分析了焦作城市腹地经济发展的条件、现状和问题的基础上,提出了焦作城市腹地经济发展的战略思路和战略对策,如进一步发挥中心城市的扩散效应、调整和优化经济结构、实施农业适度规模经营、提高腹地开放程度和营造良好的腹地经济发展环境等,以期为焦作城市腹地经济可持续发展政策的制定提供理论依据。     

试论社会主义初级阶段地方政府的教育调控职能

社会主义初级阶段发挥地方政府的教育调控职能有多方面的必要性，其教育调控重点包括贯彻执行国家的宏观教育政策、优化营造有利于教育发展的区域社会环境、确定教育发展的具体目标和速度、调整优化教育结构、调动办学主体的积极性、促进教育公平等。做好以上工作应处理好中央宏观调控和地方微观调控、政府投资和社会集资、市场手段和行政手段等方面的关系     

关于培育学科特色若干问题的思考--高校办学特色系列研究之四(下)

办学自主权使高等学校有了面向社会、面向市场调整优化学科结构的主体意识.办学自主权是培育学科特色的先决条件;准确地学科定位是学科规划的前提,是培育学科特色的基础性工作;不论是从资源配置的角度讲还是从学科之间能量转移的角度讲,不均衡发展是培育学科特色的有效策略.高等院校要在学科梯队建设、学术建设、条件建设和学科文化建设等方面的创新中培育学科特色.     

从温州产业升级看区域创新资源的重要性

温州近年来出现了企业家“跑路风波”和部分企业外迁等产业升级难的现象。本地创新资源不能满足企业升级的需要是温州产业升级难的重要原因。在丰富本地创新资源和建设创新基础设施方面,要形成基于创新的新优势,地方政府具有重要作用。地方政府要坚持长期的高强度的创新投入,积极塑造有利创新的软硬件环境。国家创新政策应注重鼓励传统产业对高新技术的吸收和利用;提升行业技术和质量标准,发挥市场淘汰机制,激励和倒逼企业创新升级。     

皖江城市带文化创意产业集群发展刍议

皖江城市带文化创意产业自上个世纪末以来发展势头良好,但与发达地区相比仍然有不小的差距,需要我们通过选择合理的发展策略来更好地发展:统一规划,合理布局,避免重复建设;依托区位优势,充分利用区域文化的资源;科学规划设计,根据现代产业集聚规律打造文化创意产业园区和产业集群;完善公共服务平台,打造创意城市,为创意产业发展营造良好的发展环境.     

强化现代企业信息资源管理的战略思考

现代企业目前面临着生存环境多变、速变以及诸多不确定因素的冲击和制约，迫使企业不得不改变现有的经营管理模式和战略选择。在市场经济条件下，强化现代企业信息资源管理应做好三个方面工作：一是要制定好企业信息资源管理发展规划；二是要有一套科学的业务经营管理模式；三是要建立健全一套较为完善的信息资源库。只有这样，现代企业才能充满活力和生机。     

传统产业判断标准和转型升级动机——以肇庆工业为例

传统产业是一个相对概念。本文的研究以地区产业支柱、产业贡献率下降和可持续发展能力有限为传统产业的评判标准,构建了相应二级指标体系,并以肇庆工业为例,选择“五类产业、十九个行业”为传统产业。政府基于传统产业对国民经济可持续发展、产业转移升级、现代产业体系构建、充分利用资源等方面的重要作用,希望推进传统产业转型升级。企业面临政策环境、市场环境和经营管理压力。需要加快转型升级。     

生态城镇:西部城镇建设的必由之路

西部特殊的地理环境、脆弱的生态环境、落后的经济发展环境决定了西部城镇建设要走一条不同于东部的特殊道路 ,即“生态城镇”道路。这是西部经济与生态建设的必由之路。西部生态城镇建设的具体思路是 :第一、适度发展城镇的数量、规模 ;其次、改变生产方式 ,减轻生态环境的承载压力 ;第三、调整产业结构 ,降低经济发展对生态资源的依赖程度 ;第四、利用现代科学技术 ,建设生态城镇 ;第五、加强城镇功能建设。     

川西北农业产业发展的SWOT分析

川西北农业产业发展优势与劣势并存,威胁与机遇同在。优势在于,地理位置和历史地位特殊,拥有丰富的生态生物资源,且接近川渝消费大市场;劣势包括,受自然条件制约,生态安全、自然灾害和公共安全等问题突出,生产方式长期落后,产品市场化程度低,这些不利因素导致投资软硬环境较差。生态安全、自然灾害和公共安全等是需要长期关注的问题,政府政策是影响川西北农业产业发展的首位因素,而市场因素也很重要。综合分析川西北地区农业产业发展的优劣势及面临的机会和挑战,其发展战略应为扭转型。     

安徽省资源主导型城市产业结构调整研究

安徽省淮南、淮北、铜陵、马鞍山等资源主导型城市的产业结构调整十分迫切 ,既存在有利条件 ,又存在不利因素。文章根据四市所面临的条件、特点及世界范围产业结构调整的规律 ,提出应对资源开发产业进行改造 ,确立以新兴产业特别是高新技术产业为主导的新型产业结构     

中小城市发展循环经济的规划探索

循环经济对解决我国目前经济增长与环境资源之间的矛盾的有效性和可行性,已得到了学术界的普遍认可,并且我国政府也十分重视其发展。为了实现城市的可持续地和谐发展,我国为数众多的中小城市应该发展循环经济。中小城市应以政府为主要推动力,首先根据城市现有产业结构、资源条件、基础设施情况等确定推行循环经济的重点,再分别对循环经济的具体实施内容,如废弃物的管理、三大产业等进行科学规划。     

对知识员工流动管理的思考

随着知识经济时代的到来,知识员工成为企业最宝贵的资源,成为争夺的焦点。作者从企业层面分析了影响知识员工流动的因素:组织结构的变化、所属产业的类型和员工对薪酬的满意度等。企业需从加强人力资源信息管理、提供自主工作环境、实行弹性工作制、重视职业生涯的发展、加强激励、造就学习型组织和个人等方面入手,为企业留住所需要的人才。     

资源型城市产业转型问题初探

促进资源型城市产业转型、实现城市的可持续发展是我国经济发展和城市化进程中的重要问题。资源型城市产业转型着眼于四个转变 :产业结构转变 ;经营方式转变 ;所有制结构转变 ;区域经济社会管理系统转变。在此过程中 ,应注意产业政策与区域政策的综合运用、财政政策的扶持、人力资源的开发以及替代产业的选择与培育。