2次就业

湖北“4050”工程效果显著2006年上半年,湖北省城镇就业人员中,40～50岁人口所占比重为43．8%,比去年底上升了1．2个百分点。近年来,湖北省将持有《再就业优惠证》的“4050”人员作为就业援助的重点,政府号门投资开发     

为了公益性岗位不受冷落……

据媒体报道,为了解决“4050”下岗失业人员的生活问题,山西省太原市拨专款购买了一批公益岗位,发至各个社区,解决低收入者的就业问题。但是经过两年的时间,太原市环卫局却还有2000多个岗位无人问津。 以公益性岗位安置就业困难人员是就业援助的重要措施,也是我国政府积极就业政策的重要内容。政府开发、购买公益性就业岗位,安排就业困难的下岗失业人员再就业,尽管给他们的工资不一定很高,但是工作稳定,社会保险有保障。这样一种政策,对于就业困难人员来说,理应是求之不得,为什么反而受冷落呢? 媒体报道认为,像环卫工人这样的岗位,工作条件差…     

下岗失业人员 国家再帮你一把——劳动和社会保障部负责人就“再就业援助行动”答本刊记者问

近日,劳动和社会保障部下发了《关于开展再就业援助行动的通知》。记者就一些具体问题采访了该部的有关负责人。 问:哪些下岗职工和失业人员可以获得再就业援助? 答:协议期满即将出下岗职工再就业服务中心(以下简称中心),或已出中心但再就业困难的下岗职工和失业人员,可以得到再就业援助。 问:这些就业困难群体能得到哪些帮助? 答:可从政府有关部门得到上门咨询和政策援助、职业指导援助、就业信息和岗位援助、技能培训援助、社会保险关系接续援助、劳动保障事务代理援助、生活保障援助,以及特困群体的特殊援助等8个方面的帮助。 问:即将出中心的下岗职工可以得     

“4050”人员就业难的五个破解方法

杭州市望江街道兴隆社区从破解就业难的症结人手,针对不同群体对症下药,采取多项措施有效破解“4050”人员就业难。一是抓岗位开发腾“岗”安置一批。首先是公益性岗位安置一批,结合社区管理、社区服务和居民需求,大力挖掘保安、保洁、助老助残等适合“4050”人员的社区公益性岗位,兜底安置就业困难人员。     

北京出台新政策为大龄失业人员再就业开“绿灯”

大龄失业人员是再就业工作的难点。2003年,北京市把促进大龄失业人员再就业作为再就业工作的重中之重,开展再就业援助,从政策上为大龄失业人员再就业开“绿灯”。     

“支部＋企业”畅通就业绿色通道

就业关乎社会民生，而“4050”人员的再就业更是事关弱势人群的民生。下关区阅江楼街道热河路社区的党员干部以“支部＋企业”的方式，为社区800余名下岗失业人畅通了就业绿色通道，创设了辖区有下岗却无失业的和谐环境，对社区党支部在新的环境下发挥先进性作用进行了重要的探索。     

怜老惜幼的居民小组长

在江苏江阴市澄东街道澄南社区的办公室里,一向都是忙碌的景象,在这样一群忙碌的身影中,有一个平凡而又可敬的人,这就是毛馨雨——澄南社区的再就业援助员。她曾是一名失业者,失业在家的日子充满了辛酸。那是一段用痛苦填补的时间。2002年,市政府实施“4050”再就业援助工程,她     

数字

240万人 内蒙古力争让240万农牧民实现转移就业 今年,内蒙古自治区将采取多种措施,实现城镇新增就业25万人以上,将城镇登记失业率控制在4．0％以内;确保失业人员再就业5万人,援助就业困难人员6万人,扶持4万人成功创业,带动13万人就业;     

“知荣辱、树新风”大型动漫短片创意脚本征集活动吸引了全国各地群众参与

2006年，全市新增就业岗位20多万个，实现再就业7万多人（其中援助就业困难人员再就业1万多人）；创建了36个充分就业街道，571个充分就业社区；农村劳动力转移就业6万多人，南北劳动力交流5万多人：近6万名下岗失业人员实现自主创业．发展创业组织近2万个：城镇登记失业率为333％，低于年度控制目标0．67个百分点。     

对退休人员的管理和“4050”再就业可以实现“双赢”

编辑同志:我是黑龙江的一位社区干部。很长一段时间,我们这儿的社区工作都面临着“两难”:一是对退休人员的服务和管理难;二是辖区的“4050”人员就业难。这两个问题解决不好,都可能影响社区乃至社会的稳定。但是,由于社区的工作人员负担也很重,有时候实在是力不从心。而且,我们也一直没有找到最合适的方法进行管理。所以,我们想问一下全国其他地区的社区有没有这方面的经验?黑龙江李梅浙江省杭州市拱墅区小河街道针对退休人员社会化管理和“4050”人员再就业问题专门组织了社区工作人员进行了调查。从调查情况看,社区退休人员社会化管理主…     

社会救助政策的“负激励”风险及其防范

通过梳理现行中央和地方政府的社会救助政策,归纳现有政策中存在的“负激励”风险,主要包括：救助资格认定方式单一,救助权责界定模糊,就业扶持与激励力度不足,专项救助瞄准偏差与救助待遇简单叠加。这导致相当一部分适龄劳力的受助者缺乏主动摆脱贫困、积极再就业的意愿。防范社会救助政策的“负激励”风险,关键在于努力实现从给钱给物型的被动型、生存型救助保障,转向注重能力建设、提升自我发展的综合型社会救助。应该建立“支出型贫困”救助,明确实行分类救助,准确定位各救助项目功能,实现救助权责统一,加大就业援助与政策激励,激发受助者再就业主动性,强化“能力援助”,提升自我脱贫能力等。     

弱势群体总理说的是哪些人

据《中国青年报》3月7日报道,人们注意到,在今年的《政府工作报告》上,朱总理第一次使用了“弱势群体”这个词。朱总理强调、积极扩大就业和再就业是增加居民收入的重要途径,对弱势群体要给予特殊的就业援助。     

沉淀社区 双向承诺：打造百万人就业的“饭碗”——促进社区就业的“上海模式”回顾

当再就业服务中心作为一个过去式已经完成;当非正规就业成为一种“上海模式”向全世界推广;当4050项目在申城遍地开花……当所有身边一切细微的变化汇成一股不可逆转的潮流的时候,人们发现,上海的就业机制已经从计划用工体制下破茧而出,一种崭新的适合市场经济体制的促进就业体系正在上海建立起来。     

王国玲与她的绿色餐桌事业

“4050”人员,指的是女性40岁以上、男性50岁以上的下岗职工。多年来,他们一直被认为是城市就业中的最弱势群体,然而今天,他们中的不少人已成就了一番事业,王国玲就是这样一位经过痛苦和艰辛,并且闯出了一片天地的“4050”创业者……     

只要愿意就业，就有希望

河北省保定市天威北社区共有居民562．8人,下岗失业人员共158人,“4050”人员51人,再就业任务十分繁重。针对这一情况,社区劳动保障协理员多次深入居民家中逐门逐户进行普查,摸清底数,设账建档,并将下岗失业人员的基本情况、择业意向、个人特长等相关信息进行分类汇总,全部录入电脑,根据实际变动情况及时变更,做到情况明、数字清,使工作做到有的放矢。在此基础上,     

购买公益性社会服务岗位就业援助为再就业“提速”

中国正在开展大规模的就业援助行动,以便让全国1300多万下岗职工尽快找到工作。国务院副总理吴邦国在最近一次再就业工作座谈会上指出,中国要力争通过3年左右时间的不懈努力,基本解决下岗失业人员的再就业问题。     

再就业:深化国企改革的重要一环

再就业：深化国企改革的重要一环再就业的艰巨任务再就业，既是一个就业问题，又不同于一般的就业问题。它的主要对象是一个特殊的群体，即企业富余人员和破产企业失业人员。不必讳言，目前再就业面临着很多困难和问题：１、国有企业富余职工一般年龄偏大、技能单一，缺乏...     

社区安全的“守望者”

社区治安巡逻队是北京市海淀区政府解决“4050”下岗失业人员再就业的一项重要举措。北太平庄地区社区治安巡逻队就是通过北太平庄街道严格的笔试、面试和政审、培训,从“4050”人员中选出50名社区巡逻队员,于2001年7月正式组建的。社区治安巡逻队自成立以来,在北太平庄街道工委、综治办和北太平庄派出所的领导和指导下,通过实行目标管理,使这些下岗失业人员在新的岗位上练就了过硬的本领,有效地维护了地区的社会治安,被社区居民誉为社区安全的“守望者”。社区巡逻队组建后,为了增强队员的业务素质,强化业务水平,全队制定了严格的管理制度…     

下岗失业人员再就业优惠政策问答

哪几类人员可以申领 《再就业优惠证》? 具有劳动能力,并有就业愿望的下对4类人员,可申领《再就业优惠证》、凭证享受再就业扶持政策: 1. 国有企业的下岗职工,是指协议期未满仍在企业再就业服务中心(以下简称“中心”)、协议期已满但未出中心、协议期满已出中心,但尚未与企业解除劳动关系,且仍未实现再就业的人员;     

城市老工业区搬迁改造企业 失业人员再就业实证研究 ——基于株洲市的调查数据

基于湖南省株洲市清水塘老工业区搬迁改造企业失业人员再就业的调查数据,采用无序多分类Logistic模型,研究失业人员再就业的结构特征及各类型群体再就业状况的影响因素。结果表明：失业人员的个体禀赋、人力资本特征、经济特征和再就业观念等因素均影响着其再就业选择。具体而言,健康程度和是否参加再就业培训对失业人员的就业选择不具有显著影响,之前工作岗位性质为基本操作类、受教育程度为高中及以下的失业人员更倾向于选择自主创业,失业前月工资较低、领取过失业金的失业人员更倾向于选择灵活就业,对工资期望低且对自身认知一般的失业人员更倾向于选择稳定性就业和灵活就业;受教育程度、失业前月工资、对工作的期望工资及对自身条件的认知对两类群体就业选择的影响方向基本一致,但老年群体未就业的比例要高于中青年群体,之前工作岗位性质为技术操作类的老年群体较少选择灵活就业,而是否领取失业金对中青年失业群体再就业有着直接影响。据此,要健全再就业培训体系,完善再就业补贴制度,发展就业服务机构,以有效促进城市老工业区搬迁改造企业失业人员的再就业。