论高校学报青年编辑的专业素质

论高校学报青年编辑的专业素质赵亚乔当前，高校学报的编辑队伍也同社会大趋势一致，在年龄结构上呈现的是年青化趋势，这是社会发展的必然。但同时，不容否认的是，青年编辑的专业素质却有滑坡倾向。原因是多方面的：第一，部分青年编辑对自己所从事的工作，在思想认识上...     

中小规模高校学报发展存在的问题及对策

适应高校深化改革的需要,学报作为高校的重要组成部分,必须坚持科学发展观,实现可持续发展。鉴于目前中小规模高校学报数量多、精品少、百刊一面、封闭式办刊、机构设置不尽合理的实际,应加强行政管理与行业监管,在人员编制、资金投入上给予足够的支持;打破陈规,开放式办刊,不断拓展稿源;切实加强编辑队伍建设,建立人才激励机制,以适应期刊国际化需要。     

学术期刊编辑角色转型实论

与国际接轨后,我国高校学报发展遇到了一些实际性问题,其中编辑角色转化是最基本的问题.那么,要想实现编辑角色的真正转化,我们应该在学报自身的合理调整方面作努力.这包括期刊现有模式的调整,编辑自身素质的加强,管理经营方式的转变等一系列问题.只有这些问题得到了切实解决,学报才能改变现状,实现国际化发展.     

学报编辑主体价值观的影响因子论

学报编辑与作者的关系,是学报编辑出版活动中最基本的主体和客体的关系,学报编辑是作者的学术成果推向公众(读者)的纽带.学报编辑主体价值观是学报编辑从事学报编辑出版活动的核心内容.学报编辑主体价值观的影响因子既有内在的也有外在的,不仅受社会大众传媒群体观念的冲击,而且受高校环境影响较大,学报编辑主体要积极应对市场,在竞争中实现学报编辑主体的自我价值和良好的社会效益.     

21世纪高校学报发展策略研究

随着21世纪信息的社会化、网络化发展,以及高校教育的市场化进程的推进,学报将面临空前的挑战和新的发展机遇。加强学报编辑部网络化建设,是学报进一步发展的重要前提;加强编辑主体的现代化建设,是学报发展的驱动力;采取“开放式”办刊思路,增强学报的个性与特色,是学报发展的关键;加强学报编辑部的科学化管理,是学报发展的保障。     

抓好两支队伍建设:总编辑的硬功夫

一本期刊的总编辑工作千头万绪,最主要的就是抓好期刊的质量。而抓好期刊的质量,前提就是充分调动编辑与作者两支队伍的主观能动性,挖掘潜力,施展才干,让编辑不断开拓进取、尽职尽责、精益求精;让作者奉献自己的聪明才智,视期刊为自己的精神家园、充分展示自己人生价值的广阔天地。有了一流的作者、有了一流的编辑,不愁没有一流的期刊。所以,总编辑必须把主要精力投放在抓好编辑和作者两支队伍的建设上。　　一、苦练内功:抓好编辑队伍建设1抓好编辑队伍的思想建设,树立爱岗敬业、甘心为他人做嫁衣的无私奉献精神。期刊作为传播媒体,属于精…     

学报编辑应兼备学术底蕴与时代精神

学报编辑必须兼备学术底蕴和时代精神,这由其职业性质决定。学术底蕴是学报编辑的本质要求,时代精神是学报编辑的外因需求。作为“时代型”编辑,只有不断学习、丰富和提高学术修养,充实自身的学术底蕴,扣紧时代发展脉搏,运用新的思维、行为方式和工作手段,才能符合新时代对学报编辑的高要求。     

试论高校学报编辑工作创新

高校学报是技术创新、制度创新、管理创新的重要传播载体。学报的创新应该通过观念创新、选题创新和机制创新来实现。要实现学报编辑工作创新 ,必须解决好两个主要矛盾 ,即学报定位的相对单一性与科技成果多科交叉的矛盾和学报编辑工作创新与编辑知识结构创新的矛盾。     

新中国成立70年来高校辅导员队伍建设主要矛盾演进与新时代的发展逻辑

新中国成立70年来,高校辅导员队伍建设在不同历史时期均面临数量、质量、结构、培养、发展、待遇、稳定等方面的问题。这些问题的存在构成了其队伍建设的基本矛盾,成为推进队伍建设的根本动力。进入新时代,高校辅导员队伍建设应针对专业化职业化建设面临的主要矛盾,树立人才是第一资源的发展理念,以高层次人才培养为引领,以学科和专业建设为基础,以健全发展平台和政策支撑体系为保障,深入推进高校辅导员队伍专业化职业化建设进程。     

谈谈期刊编辑的语言文字修养

办好一个刊物,编辑的素质和修养至关重要。一个好的编辑固然需要有多方面的修养,而语言文字修养则占有重要地位。有人可能会说,编辑就是摆弄文字的,哪有编辑语言文字不通的呢?可是事实却雄辩地说明,编辑在语言文字方面确实存在不少问题。许多报刊上屡屡出现的语言文字舛错,就是一个明证。笔者近期对34种报刊(其中主要是学报期刊,也有少量报纸和其他书刊)进行粗略的检查,就发现了85处语言文字错误。那么,都有哪些问题呢?从大的方面说:一是语法错误,其中包括句子结构的残缺、句子结构和意义上的不搭配、语序不当和标点误用等问题;二是修辞错误;三是逻辑错误。其中最主要、最常见的是语法错误。下面就这三个方面的问题试举例说明。     

社区社会工作者队伍建设现状、问题及对策

当前社区社会工作者队伍建设总体结构有所改善、工作水平有所提高、工作者的社会价值感有所增强,但同时也存在工作者队伍不稳定、职责定位不明确、专业化程度不高、职业培训制度不健全等问题。围绕这些问题,需要从健全激励机制、明确职责、完善志愿者队伍建设、健全教育培训机制等多个着力点推进社区社会工作者队伍建设。     

西部学报编辑主体现代意识的特征及其策略研究

学报编辑主体的现代意识是指符合现时代编辑出版和社会发展要求的理念或意识,它是与时俱进的编辑理念,求真务实的品牌意识以及无私奉献的创新精神的统一.其构成要件是开放意识、信息意识、前瞻意识、策划意识、品牌意识、质量意识、效益意识、创新意识等等.西部学报编辑主体现代意识具有低层次性、不平衡性和片面性特征.要强化西部欠发达地区学报编辑主体的现代意识,应从主、客观两大方面着手.     

《太平洋学报》第五届编委会第三次会议在云南大学召开

正2018年1月26日,《太平洋学报》第五届编委会第三次会议在云南大学召开。中国太平洋学会会长、学报编委会主任、国家海洋局原副局长张宏声,中国太平洋学会常务副会长、学报主编、海洋出版社党委书记丁磊,海洋出版社副社长赵萍,部分编委代表、学会理事以及学报编辑部全体编辑出席会议。丁磊主编主持会议。作为本次会议的承办方,云南大学国际关系研究院院长、学报编委吴磊教授向与会编委专家表示热烈欢迎,并对云南大学的国际问题研究进行了介绍。     

略论建设高素质企业家队伍

本文对制约着企业改革和发展的企业经营管理者队伍建设明显滞后的问题作了多方面的思考。文章从改革发展的需求、时代的要求和队伍现状等方面论证企业家队伍建设的必要性和紧迫性，对市场经济条件下企业家的素质及能力结构作了较具体的分析，从企业家本身和社会两个角度就企业家队伍的培育和形成作了探讨，并强调了企业家队伍在市场经济中的关键作用。     

认真回顾·奋力开拓

1990年11月20日,本刊编辑部邀请编委、编辑、兼职编辑召开会议,传达全国高校文科学报研究会理事会和师专系统学报工作研讨会精神,探讨如何提高《唐都学刊》质量问题。副院长任本命与会听取汇报和发言,并作了重要讲话。主编李培坤主持了会议,副主编王仲生、李正峰向与会者汇报了全国高校文科学报研究会在扬州和锦州召开研讨会的情况,使大家开阔了视野,能够从全国的角度,窥探学报的工作和     

构建和谐的高校教师队伍

国家的希望在于教育,教育的关键在于教师。本文通过分析构建和谐的高校教师队伍,应注重学历与学养的和谐、注重职称与职能的和谐、注重育人与育己的和谐、注重个体与群体的和谐、注重教师的教育教学能力与社会实践能力的和谐等几方面着手,阐述了和谐社会离不开教育的和谐,新形势下建设和谐的高校教师队伍已经成为高等教育在构建和谐社会中的重要使命。     

论高校学报编辑的主体作用与办刊创新

高校学报编辑在办刊过程中,身居信息传播渠道把关人的主体位置。在对选择加工信息的质量标准上应有着更高的追求,使编辑的主体意识、价值取向、专业职能在其工作的全过程中得以实现。高校学报在学术上要永葆先进性,在形式上要给读者以耳目一新的感觉,就必须创新。     

北京高校后勤队伍建设现状分析及对策研究

加强北京高校后勤队伍建设,是北京高等教育发展的迫切需要.针对目前北京高校后勤队伍建设中存在的主要问题,后勤管理部门应从优化队伍结构、培养专业人才、培育后勤文化、完善政策和法律环境等方面采取措施,进一步推进高校后勤和谐用工环境的构建,保证高校后勤的稳定和发展,从而为北京市高等教育的发展做出贡献.     

养老护理员队伍建设之策

做一名专业的养老护理员不易,在贫困山区做一名专业的养老护理员更是不易。目前,山区养老护理的队伍现状如何?又该如何加快山区养老护理员队伍建设步伐,更好地发展社会福利事业?作者结合工作实践,将其心得撰述成文,现编辑以飨读者。     

陕西省高校学报研究会2006年汉中会议纪要

2006年10月12日-16日在陕西汉中召开了陕西省高校学报研究会暨2006年学术年会，来自全省22家学报、杂志社、期刊中心等单位的109名编辑工作者参加了会议。学会理事长、陕西师范大学学报编辑部主任、主编张积玉教授到会作“陕西省高校学报研究会工作报告”，受到与会人员的热烈欢迎。我院学报编辑部主任、《唐都学刊》和《西安文理学院学报(社会科学版)》主编陈正奇等7位代表也分别介绍了各自的办刊经验、体会。会议以实施名刊、名栏工程为主题，围绕如何提高办刊质量、提高编辑人员的创新能力、特色期刊评奖、综合学报专业化、编辑出版质量…