毕业生求职的“戒”与“鉴”

随着高校的不断扩招,高等教育已从精英教育转为大众教育,毕业生就业难已成为社会广泛关注的热点。笔者从近年招聘实践中选几例分析,供广大毕业生鉴戒。一、漫天要价”后路窄有一位硕士研究生,在50多位硕士求职人员中脱颖而出:其考研前曾先后在水利工程施工、监理、设计单位工作,有丰富的工程实践经验,并担任科级领导;他在硕求学期间,跟导师从事过项目研究。对这样的人,招聘小组已认可其为理想的录用对象,难得赞许求职人员的局领导也对他作了较高的评价,认为他不需多加培养就能独当一面开展工作,可作为监理公司总监或设计院技术骨干的后备力…     

试析高校毕业生就业难的原因及对策

自从上个世纪末我国高校开始实行大规模招生之后,高校毕业生数量一年比一年增多,这就使得高校毕业生就业问题越来越严峻,再加上近些年来受市场经济需求的影响,使近几年高校毕业生的就业越来越严峻,高校毕业生在毕业之前能否找到一份工作,是很多人都关心的问题。导致毕业生就业难既有市场需求的因素,也有他们自身的因素。这就要求学校和政府一定要想办法解决大学生的就业问题,它关系到社会经济的发展,同时也关系到国家的长治久安,所以就需要政府和高校加大力度,提出解决方案,保证学生的就业问题。     

新形势下高校的人才培养模式初探——以北师大珠海分校不动产学院为例

随着我国高校招生规模的不断扩大，就业问题日益突出．从2001年起，毕业生就业率逐年下降，每年有几十万至上百万大学生找不到工作．这不但与我国实施科教兴国、发展经济的战略相违背，而且会影响我国的政治稳定、经济发展和社会进步。因此，大学生就业问题已成为社会关注的焦点和热点话题。     

面对危机抢抓机遇——焦作市2009届高校毕业生就业招聘会掠影

面对全球金融危机,如何为各类用人单位选才和毕业生就业做好服务,是人才交流中心义不容辞的责任。2008年11月29日,河南省焦作市人才交流中心举办了“全国2009届高校毕业生就业服务周焦作现场招聘会”．为企业与毕业生之间搭建起一个沟通的平台。当天共有来自全国20多个省市的130余家用人单位入场招聘,提供就业岗位3600余个,吸引了郑州、洛阳及本市的高校毕业生7000余人上会求职,当场签订就业协议800多份,达成初步就业意向的有1900多人。     

北京：低保家庭毕业生可享千元求职补贴

近日,北京市人社局发布通知,从今年起,对北京地区各普通高等学校、各研究生培养单位享受城乡居民最低生活保障家庭的毕业年度内的高校毕业生,将给予一次性求职补贴,补贴标准定为1000元／人。同时对虚报冒领者,除责令退回补贴之外,还会记入学籍档案。     

大学生招聘会将实现“无纸化”

[新闻回顾]中国经济网近日报道,所有的北京高校毕业生。只要在北京高校毕业生就业信息网注册电子简历,就能够通过手机邮箱、彩信,短信等方式享受到定期。免费的招聘、实习信息推送服务。北京高校毕业生就业指导中心信息网络部负责人表示,     

落实政策不打折拓宽渠道求突破——濮阳市高校毕业生就业工作举措浅析

濮阳市人力资源和社会保障局作为高校毕业生就业指导部门,坚持政府指导、市场主导、思想引导的原则.从提高服务质量、改进服务手段、提高办事效率等方面人手,以鼓励和引导高校毕业生面向基层就业为重点,采取多种途径、多种方式、多种渠道扶持高校毕业生自主创业,以创业带动就业,取得了显著成效.     

高校职业指导师素质现状与对策

《中华人民共和国高等教育法》明确规定：高等学校应当为毕业生、结业生提供就业指导和服务。为适应市场经济发展的需要，高等院校及其毕业生就业主管部门和高等学校，都在大力推动就业指导中心建设和就业指导工作的开展，为大学生就业提供帮助和服务。高校职业指导师的素质状况是展开就业指导工作的关键，本文针对高校职业指导师素质现状，提出相应对策。     

CDIO工程教育理念在工程训练中的应用

20世纪中期,工程教育主要是以实际工程能力为主,主要考核实际工程能力,但随着工程科学的发展,工程教育越来越偏重工程科学和复杂的分析工具,而逐渐和实际工程能力相脱离,越来越不适应社会的实际需要。"企业招不到合适的人才,高校毕业生找不到合适的工作",工程教育模式改革势在必