离职前要做的10件事

一个人在一项新工作中的表现很重要,然而在那份工作中你最后的表现也同样重要.在变幻莫测的职场中,你的履历将会随着职业的改变以及新技能的掌握而告一段落离开你的工作,准备从事另一工作时,保持灵活的态度并调整自己的情绪,这也是重要的职场生存之道.     

离职前要做的10件事

一个人在一项新工作中的表现很重要,然而在那份工作中你最后的表现也同样重要,在变幻莫测的职场中,你的履历将会随着职业的改变以及新技能的掌握而告一段落。离开你的工作,准备从事另一工作时,保持灵活的态度并调整自己的情绪,这也是重要的职场生存之道。     

四招提高你的职场幸福指数

"你幸福么?"随着央视的大型幸福调查的开展,幸福与否越来越成为人们最核心的话题.而对于职场人而言,职场幸福指数将直接影响其工作质量与生活质量.而提高职场幸福指数,有时很简单. 协作之前做好沟通 我在一家公司做销售时,为了参加第二天的一个投标,我让销售助理紧急赶制标书.标书做好后,我一翻看傻了眼:我们公司系列产品的报价全部比我预定的价格要高.我指出后,销售助理还振振有词:"前几天我给你做的一个标书,不也都是这样报价的吗?"     

"花样"充电

充电,对职场中人来说是一个沉重的字眼,很容易让人把它与古人的挑灯苦读联系起来。其实,随着社会对人才的新需求和人们生活观念、工作观念的改变,充电也变得色彩斑斓起来,以下就撷取职场中几朵另类充电的小浪花,看看职场白领充电的另一种风景。     

Communication新沟通术打造完美职场礼仪

人在职场,沟通是关键.沟通是工作得以愉快进行、项目得以顺利完成的保障.职场不存在不可沟通的人,不要以轻易地说哪个人难以沟通.每当我们想说这话的时候,一定要想到是我们自身沟通方式的问题.     

浅析常见的沟通能力障碍和技巧

沟通是人与人之间交往的桥梁和中介,是学生间交往或职场成功的润滑剂。对于职场新人来说,只有与他人准确、及时地沟通,才能建立起牢固、长久的人际关系,进而在同学间的交往或职场中左右逢源、如虎添翼,最终取得成功。在现代社会中,不善于沟通将失去许多机会,同时也导致自己无法与别人进行协作。本文通过对沟通定义的解析,对常见的沟通障碍的分析,最终提出有效沟通的技巧。     

躲过裁员之后如何调整状态

精神不定、神情恍惚,这往往是一轮裁员过后办公室幸存者普遍会有的情绪.陷入这些负面情绪无法自拔很容易,因此,在看着同事被裁员之后,如何在办公室继续保持良好的工作状态.需要积极的思考和行动.在波士顿担任管理人士专业指导的珍妮特·班克斯说,要想在职场存活下来,你必须表现得就像一位成功者.     

谈小学班主任工作的有效沟通

小学是我国基础教育的重要构成,班主任是一个班级的主心骨,小学班主任有其特殊地位。显然,在处理与学生关系、与家长关系,达成教学管理目标的过程中,沟通是必不可少的。沟通,作为人与人之间的、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程,其目的是达成彼此的思想一致与感情通畅。糟糕的沟通会压抑沟通者的情感诉求与理性需求,而有效的沟通能起到事半功倍的妙用。因此,为促进班级工作的有效开展,班主任很有必要掌握有效沟通的内涵与方法。     

不可不知的职场礼仪

人在职场,同事和上司是职场环境的重要组成部分。而不同的职场礼仪则 可以反映出职场关系的亲疏、职场环境的优劣,甚至可以从中大致了解 一家公司的企业文化和人际关系现状。职场为个人职业提供的是一个发 展的平台,在一个真正适合自己、真正能激发自己持续工作激情的工作岗位上,一 个人所创造的价值是无限的。如果每个人都能了解一些职场礼仪,掌握并恰当地应 用职场礼仪,会使你在工作中左右逢源,使你的事业蒸蒸日上。     

改变现实与改变想法

随着职场竞争日益激烈,感到压力大的人越来越多,其中最根本的问题就是他们不懂得如何调整情绪。在面临压力时,许多人总是埋怨现实,然而很多时候现实是很难改变的,与其整天在埋怨中度过,不如试着去改变自己的想法,通过自身来化解压力。毕竟,改变想法比改变现实要容易得多。有一个有趣的小故事,说一个农夫和他的太太、孩子生活在一起,可是他生活得很不开心。于是他去问村里的智者:"我现在很痛苦,该怎么办?"智者问他:"家里有牛吗?"农夫说没有,于是智者让他牵两头牛回去。可是过     

网络职场职场网络——谁退化了职场人的沟通能力

近日,<职业>与搜狐就业频道联合开展了为期一周的"职场人与MSN、QQ、开心网特别调查",通过网络和个人访问等方式对职场人的网络职场生存状态进行了调查.调查结果显示,IM类软件已经成为职场人使用频率最高的沟通工具,其次是电话和电子邮件,当面沟通的方式已经"退居二线".     

职场锐词

职场低情商情商,是一个相对的概念。"职场情商"这概念的提出,具有积极意义。有一些职场人虽然业务水平较高,但往往得不到大家支持和认可,这时可能就要寻找其在沟通或情商上与别人的差距。所谓"低情商"的职场人通常具有高度自我意识,而较少关心他人的感受。职场低情商的形成与个人的成长环境有关,一些在校时学习成绩优秀、众星捧月的高材生都养成了清高的性格,与人交流有障碍。这让他们在职场中表现得比较脆弱,自尊且敏感,他们的同事也往往敬而     

人到最后比的都是“细节”

正有人说成功没有秘诀,只有两个字:坚持。但我认为还要加上一个很重要的特质,那就是注意细节。对于那些觉得自己每天上班都压力沉重、痛不欲生者,或许想想下面这句话心里就会好过一些:"每一天都很辛苦,可是每一年却过得越来越容易;每一天都觉得很容易,可是每一年过得越来越难。"有个电信行业的主管形容这就是他的奋斗史。这名主管的职场前五年,每天都觉得很容易,但五年后位阶和年资不成正比。某一天在一场演讲场合上听到"人到最后     

老公不爱我也不愿意离婚,怎么办

谭素怡老师解答: "婚姻是两个人搭伙过日子",如果只是一方在努力付出,另一方完全没有回应,时间久了,付出的人就会心累,内心的负面情绪也会越积越多,影响自己的生活、工作. 老公这样对你,但你似乎并不清楚他这样做的背后原因.是由于他曾经被情所伤?还是没准备好进入婚姻?不知你是否尝试过与他进行有效沟通呢?比较大的可能是,在你先生心中,他一直觉得你与他父母是一个联盟,逼迫他选择了这样的婚姻,这让他很愤怒.他无力反抗,也没法对父母表达不满,于是,他将对父母的情绪投射到你身上,对你比较抵触.     

主动沟通

在职场上,要想做好工作、建立和谐的人际关系,主动加强沟通十分必要。那些傻傻地等着领导和同事主动找你沟通的人,往往成为职场沟通的失败者。所以职场人一定要主动沟通,逐渐建立起一套属于自己的职场沟通模式。     

新沟通术打造完美职场礼仪

人在职场，沟通是关键。沟通是工作得以愉快进行、项目得以顺利完成的保障。职场不存在不可沟通的人，不要以轻易地说哪个人难以沟通。每当我们想说这话的时候，一定要想到是我们自身沟通方式的问题。     

葛兰素史克:我的"十六字"方针

姓名:蒋靖(Eddie Jiang) 职位:葛兰素史克(中国)有限公司中国处方药人力资源总监,先后在百事食品、汉高、联合利华、葛兰素史克等<财富>500强的欧美公司中从事人力资源工作. 职场年龄:16年 自己的一个好习惯:把握一切机会学习各种新的知识. 给职场人的一句话:职场如造楼,快不见得是好事,更重要的是从地基到每一层都要坚实.这样才能保证当暴风来临时自己能够屹立不倒,而且最终能成就自己金壁辉煌的摩天大厦.     

阻击年底情绪综合症

人们在总结一年的成败得失时,最容易产生烦躁、抑郁等负面情绪,这不仅影响心情,还会干扰我们的生理健康,使免疫力下降,甚至内分泌紊乱。对职场人士来说,调整心态,强健身体,应对年底的各种繁重工作,无疑是很重要的。     

张小盒:上班族的光荣与梦想

工作、薪水、金融危机、职场亚健康、压力、未来……现实职场中的一切让人感到如此苦恼、压抑,甚至几近崩溃的边缘.但是,在2006年12月的一天,有这样一群人,把这让人烦恼的职场变成了另一番天地,一切不愉快的情绪仿佛从他们出现的那一刻起灰飞烟灭.     

怎样让自己变得年轻

人老了,尤其是退休之后,时间一下子多了起来,如果生活中没了重心就容易产生一些负面的情绪,很不利于老人的身体健康。如何安排好晚年生活,使得生活更有意思、更有乐趣、更加充实,这是老年人需要思考的问题。这样老去很豁达:老说老笑老运动65岁的刘大爷退休在家有几年了,退休前刘大爷是单位的中层干部,在单位忙业