工学一体化教学需处理好四组关系

工学一体化教学指向职业的工作任务、工作的内在联系和工作过程知识,体现了职业教育的应有之义。在学习中工作,通过工作而学习,深刻而生动地彰显了职业教育源于企业、融入企业、依靠企业、服务企业的历史品格和鲜明特质。工学一体化教学,需要“三足鼎立”,即工作经验和教学经验足够丰富的“双师型”教师、实现工作过程系统化的教学环境、具备良好技能基础和学习习惯的学生。     

甘肃省高速交警的工作满意度现状及其影响因素

通过在线调查的方式,对甘肃省555名高速警察工作满意度的研究显示:其工作满意度较低,尤其是对工作回报的满意度最低;不同支队、警衔的警察的工作满意度存在差异,二支队警察的工作满意度低于其他支队,警员和一级警督的工作满意度最高;职业认同、工作家庭冲突、创伤经历影响工作满意度,职业认同的增加能大幅提高工作满意度,而工作家庭冲突和创伤经历的增加会小幅减少工作满意度。     

企业思想政治工作的创新与研究

本文在分析企业思想政治工作的创新,主要从企业文化、工作领域、工作载体、工作职能、工作方法等方面做了阐述,希望能够对企业思想政治工作的发展和工作创新有所裨益。     

对提高学校工作执行力的几点思考

学校的规章制度明确了各个岗位工作目标、工作标准、工作流程和工作方法,通过规章制度合理协调和组织各个部门的职能,指导、推动和控制着每个成员的工作程序.尽管有些学校已经引入ISO 9000族质量体系的理念,建立了一套科学的管理体系,但是在制度执行过程中,还是存在执行不力,如执行不到位、行动打折扣、政令衰减、工作扯皮等现象.     

对新形势下思想政治工作的若干思考

党的思想政治工作是经济工作和其他一切工作的“生命线”,是团结全党和全国各族人民实现党和国家各项工作任务的中心环节,是我们党和国家的重要政治优势.在新的历史条件下,面对新形势、新情况、新问题,要充分发挥思想政治工作的作用,在工作的手段和方法上不断创新,坚持以人为本,注重人文关怀,加强心理疏导,充分利用现代化的最新科技成果,增加思想政治工作的科技含量,不断扩大和丰富思想政治工作的内容、形式和方法,着力做好新形势下思想政治工作.     

浅谈跨区域组织工作分析中的"功能分析"

一、工作分析中的功能分析 工作分析是一切人力资源活动的基础,是系统地收集和分析关于工作内容、工作对人力的要求以及工作环境和背景等方面信息的方法和过程.工作分析通常要收集关于某一工作区别于其他工作的特点的信息,比如工作活动和行为、工作条件、所需机器和设备等.     

创新企业思想政治工作之初探

思想政治工作是我们党的政治优势。在新的形势下,做好企业思想政治工作,要坚持以科学发展观为指导,与时俱进,解放思想,转变观念,借鉴和吸收现代的管理思想和信息技术,坚持求实创新的精神．积极探索新时期做好企业思想政治工作的新途径、新内容、新形式、新方法和新举措,加强和改进思想政治工作的思路、方法,总结规律经验,不断提高思想政治工作的针对性和实效性。     

后现代主义背景下大学生思想政治教育的研究

本文从六个方面分析当代大学生思想政治教育工作中存在的问题,包括工作目标、工作主题、工作对象、工作内容、工作方法和工作评价.基于现存问题,提出适应后现代主义背景下大学生思想政治教育工作的方式、方法,从而开辟一条有助于重塑大学生人格品质的新途径.     

高职院校教职工心理健康教育工作的实践与思考

本文根据目前高职院校教职工心理健康状况,从工作内容、工作团队、工作原则、工作方式和存在的困难五个方面,提出相应的工作思路和方案,以提高教职工心理健康水平,提升教职工的幸福感.     

以科学发展观为指导加强和改进高校学生党建工作

在新的历史条件下,高校学生党建工作的重要地位也日益显现。只有树立科学的党建工作理念,注重工作过程和内容的深化和创新,加强和改进学生党建工作的思想建设,才能使高校学生党建工作具有针对性、实效性和可操作性,才能切实加强和改进高校学生党建工作。     

企业思想政治工作中宣传思想工作的对策探讨

宣传思想政治工作是企业思想政治工作的重要组成部分,是搞好企业建设,构建良好企业文化,树立企业良好形象的基础工作。宣传思想政治工作在调动职工的积极性、主动性、创造性,增强企业的向心力、凝聚力和提升企业的社会影响力等方面具有突出的作用。本文结合工作实际,拟对宣传思想工作在企业思想政治工作中的重要作用和工作对策进行系统论述。     

优秀班主任工作个案和工作规律的探究

本研究在理论探讨的基础上,通过文献法、个案分析法、访谈法和问卷调查法,调查研究了职业院校班主任的工作个案和工作规律,并经统计、分析、归纳总结,得出了新时期职业院校优秀班主任工作在职业观、教育观念、教育方法、教育能力和人格魅力等5个维度上包括20个项目在内的二阶规律范式,不仅充实了班主任工作的研究成果,而且为职业院校班主任工作提供了一定的理论依据和实践指导。     

浅谈班主任工作

学校的工作主要是学生的工作,而学生的工作又是班主任的主要工作.学生工作虽然不能囊括学校工作的全部,但却道出了班主任工作在整个学校中的重要性.班主任是班级工作的管理者和引导者,是学校与学生、家长之间联系的纽带和桥梁.要当好一个班主任不容易,要当好一个技校班的班主任更不容易.面对一群头脑灵活、四肢发达、精力充沛、大错不犯小错不断的学生,如何教育好他们,保证他们圆满完成学业顺利毕业,是技校班主任的主要工作任务.     

谈谈如何做好已退休妇女的思想政治工作

作为运输管理系统的妇女工作者,应充分认识做好新形势下已退休妇女工作的重大意义,紧紧认识做好新形势下已退休妇女工作的重大意义,紧紧围绕党委和政府的工作大局,进一步增强对已退休妇女工作的主动性、时代性、科学性、针对性、先进性和时效性,努力推动退休妇女工作再上新台阶.     

国企思想政治工作的创新思考

国务院国资委和中宣部在《关于加强和改革新形势下国有及国有控股企业思想政治工作的意见》中指出,要进一步明确我国新形势下国企思想政治工作的总体要求、主要任务、责任体系和保障机制,为国企思想政治工作适应新形势、迈上新台阶指明了方向。国企单位要以《意见》为指导展开思想政治教育工作,与现实新形势紧密结合,解放思想,实事求是,与时俱进,研究新情况,解决新问题,努力加强国企思想工作的针对性、时效性、吸引力和感染力,推动和革新国企思想政治工作。     

“三跨”辅导员的工作正迁移研究

"三跨"辅导员的工作思路要清晰,对任务和工作量要有充分的心理准备,才能在"三跨"工作中,能够客观,准确,辅导到位。工作多而且杂是客观的,但辅导员的基本工作是明确的,学生的需求也是很一致的。工作对象和工作目标都是在辅导员的工作范围内的前提下,做好"三跨"工作的正迁移总结和实践,就能跨越"三跨"的心理障碍,把"三跨"工作顺利的开展,"三跨"工作的工作思路是协调时间、分清缓急、分门别类等,那工作的正迁移就是充分发挥学生干部的作用、划分工作版块、学科统一指导。     

浅析民办高职院校基层团组织工作——以重庆某民办高职院校为例

本文从民办高职院校基层团组织工作出发,针对民办高职院校基层团组织工作存在的问题进行探讨,提出了加强领导重视、人文关怀、改善工作环境、提高工作热情、拓宽工作思路、提高工作本身价值等方法,试图进一步提高民办高职院校基层团组织工作的生机和活力,更好的服从和服务于民办高职院校学生思想政治教育。     

微博在独立院校文明创建活动中的应用的探讨

随着互联网和信息技术的发展,微博等自媒体技术深刻地影响着学习、生活和工作,本文通过对微博的特点的分析,试图探讨微博在文明创建工作中的应用,创新文明创建工作的方式,开拓文明创建工作新途径,提高文明创建工作的针对性、时效性。     

高校法务工作机制研究

本文重点围绕高校法务工作的运行机制进行研究,主要内容包括国内高校法务工作机构建设和运作的情况、岗位职责、人员安排现状,和结合东北石油大学法务工作具体情况,对加强高校法务工作建设提出建议。     

大学班主任工作之我见

大学班主任是高校进行思想政治工作的一支基本队伍,是协调家庭、社会、教师等各种教育力量的骨干和枢纽。他们通过大学生班级的教学、日常生活和开展各项集体活动,把教书育人、以理服人和服务育人有机统一起来。明确大学班主任工作的地方和作用,是从事大学班主任工作的思想基础。因此,大学班主任工作是高等学校思想政治工作的一项基础工程。从高校的培养目标、当代大学生的特点以及当前所面临的国际国内形势的变化发展可以深切地感到,大学班主任工作的重要性、必要性和紧迫性。