管理责任的变迁

责任是这个时代的突出问题,就其本质来说,它是社会关系对人们的现实要求,任何实践都是建立在责任之上的,作为一种实践活动的管理也必然以责任为基础,因此,要想使有效的管理得以实现,搞清管理责任问题是关键。本文首先简单概况了组织责任与管理责任,然后分析了组织责任变化与管理责任变迁,最后论述了管理责任变迁的各个阶段,主要从科学管理时期、行为科学时期及现代管理时期展开。     

组织社会责任对组织公民行为关系影响研究

在文献回顾的基础上，提出了组织社会责任、组织气氛、组织声誉对组织公民行为影响的理论假设模型。结果表明，组织社会责任通过组织声誉和组织气氛中介变量对组织公民行为产生影响作用。该研究为组织积极履行和增强其社会责任投入水平提供了指引，实现组织向社会付出和员工向企业付出之间的连接。     

国际组织:从主权治理模式走向世界政府的中途站?——浅析国际组织的产生与前景

国家主权原则一直是国家交往的重要原则,全球一体化进程使国家让渡权力成立国际组织,二战后,国际组织更是蓬勃发展。国家主权是否会因此受到威胁,最后形成世界政府?须知,国际组织为国家合作提供了协商与合作的平台,促进新型主权模式的产生和世界的和平与发展。     

国际组织司法豁免权探究

长久以来，国际组织都被视为与国家一样享有司法豁免权。传统国际法理论将国际组织的司法豁免权归结为三种原因1．职能必需说；2．组织独立说；3．公平受益说。现在理论界在职能必需说的基础上又将其细分为两类，一类是按照对国家的限制豁免权类似的方式明确或者笼统地规定国际组织的职能豁免；第二类是指为了实现国际组织宗旨的必要性行为而给与的豁免。     

略论国际组织公务行为的确定——从行政法视角谈起

国际组织豁免制度是国际组织理论的重要组成部分。国际组织作为一个独立的国际法主体,为保证其目的和宗旨的实现,赋予公务行为以豁免权,职能必要标准被看作区分公务行为的决定性标准。行政法中的公务行为与国际组织中的公务行为二者看起来没有必然的联系,以前也未见有人对此进行过讨论,但是稍稍加以思考,不能说两者之间没有联系,行政法中的公务行为对国际组织公务行为有借鉴之处。本文主要论述国际组织豁免行为,以及国际组织公务行为对行政公务行为判定方法的借鉴及其理论依据。     

三次会议谈责任

<正>2008年1月16日,"三届中国·企业社会责任国际论坛"在北京开幕。"中国·企业社会责任国际论坛"定位于"财富公益论坛",倡导"责任创造价值"的企业价值观,聚焦推动社会可持续发展的商业创新模式,推动社会责任理念在中国的普及。"中国·企业社会责任国际论坛"创办于2005年,今年是第三届。企业社会责任(Corporate Social Responsibility,简称CSR)是企业全球化进程中无法回避的使命,作为一种国际普遍认同的理念,要求企业在创造利润、     

试论国际组织的国际法律责任

国际组织是国家间进行多边合作的一种法律形态，是国际经济、政治、科技和文化发展到一定历史阶段的必然产物。人类社会进入19世纪以后，国际关系在社会生活的各个领域日益密切起来，国际组织便以国际行政联盟的形式出现在国际社会，但它们都只是以各自领域的国际事务为中心进行的日常业务和沟通，还没有以机构本身事务而考虑的。1920年，“国际联盟”作为第一个广泛性的政府间国际组织出现，到“联合国”的诞生，政府问国际组织国际事务中作用的日益增强。更因为随着国家权力不断地让渡转移到国际组织手中，     

从企业公民的兴起谈企业社会责任

近些年,企业公民理念和企业社会责任实践在国际上非常流行。在国内也已成为政府、企业、媒体和全社会关注的焦点。"企业公民"目前在国际上尚无统一概念。最简单的理解就是:把企业这一组织看作是国家的公民,既有权利,也有义务;企业有责任为社会的发展做出贡献。"企业公民"这一概念蕴含着社会对企业提出的要求。本文对此进行了论述。     

责任政府构建视角下我国非政府组织发展探析

随着社会的发展和进步,政府面临的社会公共问题扣公共需要越来越多,建设一个负责任和有能力的政府,已经成为当今世界各国的共同要求。非政府组织自改革以来在我国政治、经济、文化生活中发挥着越来越重要的作用,我国责任政府的建设要求转变发展理念、创新发展方式,支持和促进非政府组织的成长。     

论社会责任风险及其管理

本文提出社会责任风险这一新概念。在论述企业和社会的双向关系和分析现代企业风险管理后,本文将以往的风险研究称为内指性的风险管理,强调的都是外部对本企业所导致的可能损失,损失方向都是由外指向内的。我们提出社会责任风险强调了企业行为给社会带来的风险,以及使风险的可能性转化为现实后给自己和社会带来损失的控制。     

项目管理组织结构模式探析

在现代项目管理知识要点中,项目的组织形式是非常重要的知识要素之一,一个项目的组织形式是项目经理工作的基础,也是项目能够成功实施的组织保障。本文采用对比的方法,分析不同项目组织形式的优劣势,进而说明项目组织结构在项目管理中的重要性。     

从经济责任审计角度谈军队财务风险控制

领导干部经济责任审计是军队审计机关对各军事单位领导干部的经济责任履行情况实行组织监督、纪捡监督与审计监督的有机结合,是集财政财务收支、财经法纪以及经济效益审计为一体的综合性审计。     

企业社会责任与组织承诺的关系研究

笔者通过调查问卷的方法,获取有效问卷456份作为样本数据,来研究企业社会责任对员工组织承诺的影响。借助信效度分析、T检验、单因素方差分析、相关分析、分层回归分析等研究方法,分析得出的主要结论有:企业对无声利益相关者、员工、消费者的社会责任,正向影响员工组织承诺;企业对政府的社会责任不会影响员工的组织承诺水平。在此结论的基础上,依据企业实践,为其人力资源管理提出建议和对策。     

公立医院的社会责任

公立医院作为政府投资设立的非营利组织,应该承担一定的社会责任,随着我国医药卫生体制改革的进一步深化,医院应承担更多社会责任的呼声也越来越高。如何理解公立医院的社会责任是需要研究的问题。本文希望通过分析公立医院承担社会责任的内涵,进一步增强医院的社会责任意识,从而完善医疗运行体制。     

从构建和谐社会的角度谈我国矿业氽业社会责任

在当前经济全球一体化的背景下,我国矿业产业取得了飞速的发展,矿业企业有责任成为构建和谐社会的主力军。拳丈以企业社会责任为切八点,首先简述了国内外学者和组织对企业社会责任有代表性的定义,提出了适应我国当前国情的企业社会责任定义及内涵。其次,结合矿业企业的具体特点,从构建和谐社会的角度探讨了我国矿业企业所应履行社会责任的具体内容。最后,总结了我国矿业企业履行社会责任对于构建和谐社会现实意义。     

考虑非正式组织的动力电池生产者责任延伸回收模式研究

基于大量废旧动力电池被非正式组织私自拆解倒卖的现实背景,首先,设计了非正式组织与责任企业合作回收废旧动力电池的回收模式,并通过构建地方政府、责任企业及非正式组织的三方演化博弈模型,分析了博弈三方各自策略的稳定性及各要素对策略选择的影响。其次,利用Lyapunov间接法对三方博弈系统的纯策略均衡点进行了稳定性分析,得出了最优策略组合所需满足的条件。最后,利用Matlab2017进行了仿真分析,验证了不同初始条件下模型分析的有效性,并结合结论对合作回收模式的实现及政府退出时机进行了阶段性推演。     

非营利组织理事会角色与责任研究--基于中美比较分析的视角

无论是理论上的逻辑推理,还是实践中的经验总结,都揭示出非营利组织理事会所扮演的角色和承担的责任要重于企业董事会,清晰地界定理事会角色与责任是非营利组织治理的首要课题.利用因子分析可以将理事会角色与责任分为高级人力资源管理、决策、财务管理、筹资、维护与任务环境关系五类.通过中美之间的比较分析,可以以美国为参照系,折射出中国非营利组织理事会角色与责任的现实状况.实证分析的结果显示,发达国家非营利组织理事会在承担角色和责任方面要全面领先于中国.而就中国而言,基金会理事会在某些方面优于社会团体.     

论行政组织中非正式组织的影响及其管理

非正式组织客观地存在于每一个组织群体之中,行政组织是各类社会组织中一种极为重要的、最有代表性的组织形态,社会组织的一般性质集中在其身上体现。非正式组织也与行政组织相伴而存。它既可以协助正式组织满足成员需要,加强管理,推进工作,同时,又能发动群众抵制组织目标,破坏团结,导致变革。正确认识和妥善处理行政组织中的非正式组织问题显得至关重要。笔者从这一社会现实出发对非正式组织的涵义、作用进行理论上的阐述和概括,进而提出和探讨了面对非正式组织,行政领导者应采取怎样的管理策略,从人性化的角度提出了六种有价值的策略帮助行政管理者运用有效手段对行政组织中的非正式组织进行引导与规范。在经济社会发展过程中,研究行政主体中的非正式组织对于行政管理者在加强组织建设、发挥团队作用时,具有重大的指导意义。     

从代理理论谈责任会计之可控性原则

试图采用代理理论的观点,应用代理理论的有关结论,对责任会计中的可控性原则进行 分析,为企业建立有效的责任会计制度提供一些有价值的参考．