浅谈工会组织在企业和谐发展中的作用

工会是党领导的工人阶级群众组织，在构建社会主义和谐社会中承担着重要责任。充分发挥工会党联系职工的桥梁与纽带作用，积极推进和谐企业的构建，既是党的要求、职工的期盼，也是时代赋予的重任。企业工会应全面落实以人为本的科学发展观，不断强化企业民主管理，完善工会维权机制，努力创建劳动关系和谐企业，增强企业的凝聚力和向心力，不断促进企业的和谐发展。     

工会在创建和谐企业中的作用

创建和谐企业是我国经济建设和社会主义建设持续稳定发展的时代主题，是构建和谐社会的基础。党中央提出构建“全体人民各尽其能、各得其所而又和谐相处的社会主义和谐社会”的战略任务，反映了党对社会主义建设规律和党的执政规律的深刻认识，代表了广大人民群众的根本利益与愿望，作为企业和工会在落实这一战略任务中有着重要责任与义务。那么作为国有企业，工会如何在创建和谐企业中找准位置充分发挥作用呢？这是一个需要认真探讨的课题。     

浅谈新形势下和谐企业的构建

<正>当前,构建社会主义和谐社会,是党中央从中国特色社会主义事业的总体布局和全面建设小康社会的全局出发提出的重大战略任务。企业是社会的单元和细胞,是我国经济社会发展的重要组成部分,创建和谐企业是构建和谐社会的重要基础,是实现企业发展的一项重大任务,是新时期企业党建工作的根本出发点和落脚点,也是广大职工的根本利益和共同愿望的体现。一、构建和谐企业的背景近年来,随着市场竞争激烈和企业内部改革力     

论电网企业创建和谐企业的“三大人本因素”

企业是社会的重要成员，创建和谐企业是建设社会主义和谐社会的重要组成部分。尤其是作为国有重要骨干企业的电网企业，其自身的发展建设直接关系着国家能源安全与国民经济发展大计，在促进行业和谐、服务和谐社会建设中起着举足轻重的重要作用。本文结合时代发展要求，从领导班子建设、和谐员企关系建设和企业文化建设三个方面阐述了电网企业创建和谐企业的“三大人本因素”，对于推动电网企业与经济社会共同发展、和谐发展具有一定的借鉴意义。     

浅谈积极创建劳动关系和谐企业的重要性

市场经济下,劳动关系作为社会关系的基础,也是构建和谐企业的核心与根本要素,而企业是组成社会的基本细胞,是社会的很重要的组成部分,那么和谐企业的建设也是建设和谐社会的基本要素。和谐企业也是和谐社会的一部分,而和谐劳动关系又是和谐企业的核心,因此,积极创建劳动关系和谐企业有重要的意义。劳动关系和谐企业的建立是在和谐社会的背景下提出的,是贯彻科学发展观的载体,因此,应该优化企业的内外部环境,将创建劳动关系和谐企业作为长期的手段来抓,做好企业的各项工作,从而推动企业的长远发展。本文主要从劳动关系和谐企业入手,对积极创建劳动关系和谐企业的重要性进行分析。     

试论和谐社会背景下和谐企业建设

构建和谐社会是社会发展的必然趋势,建设和谐企业是构建和谐社会非常重要的组成部分,企业发展为社会的进步与和谐提供了物质保障,同时,社会的进步与和谐也能给企业的发展创造出良好的环境,其中实现和谐企业的关键又取决于企业的管理是否和谐。因此,企业务必要地排除企业发展中的不和谐因素,不断完善与企业发展相关的规定和制度,努力扛起属于自身的社会责任,把企业的和谐发展与社会的和谐发展看成一个整体,以此来满足企业自身发展的需要。     

以营销道德体系建设促进社会和谐

社会主义和谐社会,应该是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。企业的发展既需要和谐的社会环境,也必须为创建社会和谐严格自律,其中重要的一点就是必须遵守营销道德。如果企业家对职工不讲道德,员工营销道德滑     

关于对国有企业信访工作地位作用的几点认识

信访工作是党和政府的一项重要工作，是构建社会主义和谐社会的基础性工作，是党的群众工作的重要组成部分。国有企业是社会的重要细胞，在国民经济中具有的重要地位和作用，在构建社会主义和谐社会方面担负着重要的社会责任。国有企业信访工作作为企业管理的一项重要工作，是党和政府信访工作的重要组成部分，是构建和谐企业的基础性工作，是企业思想政治工作的重要内容。     

以人为本构建和谐企业

<正>建设社会主义和谐社会,是中国共产党根据马克思主义的本质要求,结合中华民族的历史实践提出的全新的思想体系。构建和谐企业,是社会主义和谐社会建设的重要部分,是落实科学发展观,实现企业又好又快发展的基本要求。构建和谐企业必须坚持以人为本的原则,实现企业与员工和谐发展。一、和谐企业的核心是人党的十七大明确提出:科学发展、社会和谐是发展中国特色社会主     

高校在构建和谐社会中的重任和使命

高校是一个国家、一个社会、一个民族的文化的阵地、精神的阵地,它既创造知识,又传播知识,肩负着推动社会文明进步的重任。在构建和谐社会的进程中是引领和谐文化的先锋;是传承文明弘扬和谐的主阵地;是和谐社会个体培养的摇篮;是和谐文化的辐射源;是构建社会主义和谐社会的动力器;是社会主义和谐文化创建发展的示范区,在和谐文化的创建中起着重大的支持和推动作用。     

和谐社会背景下当代企业的社会责任观

企业树立什么样的企业社会责任观对构建"和谐企业",进而对促进社会主义和谐社会建设有着重要的理论意义和现实价值。企业社会责任观是科学发展观在企业层面的具体体现和实践;企业承担社会责任应该从被动而为转向战略导向;企业承担社会责任既要重视外部环境的建设,也要注重企业自身社会责任标准的制定和企业社会责任内化机制的建立与强化。     

构建和谐企业促进社会和谐

党在十六届四中全会明确提出了“构建社会主义和谐社会”的重要目标。企业是社会的经济细胞,构建和谐社会,必须构建和谐企业。和谐社会的人与人、人与物、人与社会三个方面的和谐也必定涵含在企业之中。因此,企业内部、企业之间、企业与社会的和谐一致,是构建和谐社会的重要层面,也是企业、社会同步发展的必要条件。     

企业社会管理综合治理工作的思考与实践

为确保社会的和谐稳定,企业的社会管理综合治理(以下简称综治)工作是非常重要的一个环节。企业的综治工作要按照构建社会主义和谐社会的总体要求,进一步加强创新和管理,全面规范企业内部治安保卫工作,促进单位维稳责任和治安防范的有效落实,全面开展和推进综治工作,形成以"党政领导、单位负责、部门协同、多方参与"的平安创建格局,通过开展"打击、防范、教育、管理、建设、改造"六个方面的工作,及时化解不安定因素,从根本上实现预防和治理违法犯罪,保障企业的经济发展,社会的和谐稳定。     

浅谈构建和谐企业需要把握的几个关键点

<正>构建和谐社会是一项复杂的系统工程,它既是全社会的重大任务,也是企业的重要责任,作为社会基础的企业,在促进社会和谐中起着十分重要的作用。一个建设得好的企业不仅能为社会、为国家做出贡献,而且能成为职工安居乐业的家园,一个建设得不好的企业不仅会成为社会的包袱,影响社会的稳定,而且也影响到自身的发展。因此,建设和谐企业,不仅是企业自身发展的需要,也是构建和谐社会的必然要求。要做好企业稳定和谐工作,企业党组织要把握好几下     

以人为本构建和谐企业

构建社会主义和谐社会,是我党提出的一项重大任务,体现了广大人民群众的根本利益.企业是社会的重要组成部分,企业特别是国有大型企业,不仅是物质财富的创造者,也承担着相当的社会职能,是构建和谐社会的重要力量.因此,企业的领导干部应当自觉增强和谐企业的意识,不断提高思想政治素质,切实转变工作作风,"以人为本,科学发展"构建和谐企业.     

浅谈围绕企业和谐发展抓好党建工作

“落实科学发展观、构建社会主义和谐社会”是十六届六中全会提出的主要目标,也是中央在今后一个时期的重点工作,为此,党的各级组织要为实现社会和谐不懈余力地奋斗.企业和谐发展是社会和谐的一个重要组成,本文就围绕如何构建和谐企业而抓好企业党建工作谈一点认识.     

和谐社会构建中企业社会责任研究——以山东荣成企业调查为例

随着社会进步和经济的全球化,企业的社会责任越来越受到人们的关注。在我们不断强调构建社会主义和谐社会的大背景下,深入探讨企业的社会责任问题与中国和谐社会的发展,研究如何提升我国企业的社会责任意识并改善目前的状况,具有十分重要的意义。该文分析了企业履行社会责任的益处、我国企业承担社会责任现状以及出现这些现状的原因,并提出了加强企业社会责任的对策。     

论石油企业公共事务管理的责任与价值

石油企业公共事务管理是石油企业作为国有特大型企业承担和履行其政治责任和社会责任的重要载体之一,也是当前构建社会主义和谐社会背景下石油企业"奉献能源,构建和谐"的重要手段。搞好石油企业公共事务管理对于保障油公司和专业化公司的油气生产和工程技术服务、加快石油企业现代企业制度的建立、提高石油企业职工的生活质量和建设社会主义和谐企业都具有重要价值。     

关于构建和谐企业的思考

作为社会的＂经济细胞＂,企业致力于构建社会主义和谐社会,就是要坚持科学发展观,全力构建社会主义和谐企业。一个企业只有在和谐状态中才能持续发展,因此,企业要努力做强、做大、做优,必须创造和谐的企业氛围。这是当前企业的一项重要任务。一、构建和谐企业,要始终坚持以经济建设为中心发展是硬道理,企业作为社会财富的主要创造者,承担着解决劳动者就业、为职工创造适宜的工作环境和提供获取收入的机会等责任。     

关于构建和谐企业的思考

正作为社会的"经济细胞",企业致力于构建社会主义和谐社会,就是要坚持科学发展观,全力构建社会主义和谐企业。一个企业只有在和谐状态中才能持续发展,因此,企业要努力做强、做大、做优,必须创造和谐的企业氛围。这是当前企业的一项重要任务。一、构建和谐企业,要始终坚持以经济建设为中心发展是硬道理,企业作为社会财富的主要创造者,承担着解决劳动者就业、为职工创造适宜的工作环境和提供获取收入的机会等责任。必须按照科学