约稿启事 “问题倒逼领导方法及运用艺术”专题研究

正习近平总书记指出,"中国共产党人干革命、搞建设、抓改革,从来都是为了解决中国的现实问题。可以说,改革是由问题倒逼而产生,又在不断解决问题中而深化"。问题倒逼能增加压力、增强动力、坚定决心、消除懈怠和偷安心理,有助于从全局和根本上解决问题。因此,问题永远是改革、全面改革、深化改革的原动力,问题倒逼也是各级领导干部经常采用的领导方法之一。但客观来讲,一方面,问题倒逼工作方法通过强化问题意识、敏锐发现问题、增强解决问题的压力和     

领导者把握问题倒逼方法的艺术

正习近平总书记指出,改革是由问题倒逼而产生,又在不断解决问题中得以深化。应该说,坚持问题导向,从问题着手,通过不断发现问题、解决问题来推动工作,是一项重要的领导方法,往往更容易找准症结,打开局面,推动工作深入开展。一、把握力度,抓在关键处"打蛇打七寸。"运用问题倒逼方法,需要分清主次,抓住关键,针对不同问题采取不同的力度和措施,张弛     

年轻领导干部须把握领导方法的特点

<正>干部队伍年轻化已经成为一种趋势和现实,越来越多的优秀青年通过公开选拔等方式走上了领导岗位。年轻领导干部由于年轻,在领导方法上也有一定的特殊性,需要认真体会。一、年轻领导干部要客观认识角色转换年轻领导干部的来源渠道比较广泛,不少年轻领导     

善用问题倒逼强化管理成效的方法

正管理工作中出现和遇到的问题,往往是各种各样的:有的是不测之风云,无心之变数;有的是虽有预测而难防难免,该来还是来了;有的是能预计也能监控防备;有的则是出于特定目的而人为故意制造的问题;等等。带来的后果也不尽相同:有的会带来灾难性后果与沉重损失,通常要尽可能预防避免;有的虽会带来一定麻烦或损失,但经人为处理和努力转化后,也会向正面效果转     

企业技术创新中须注意的几个问题

当前，有些企业虽然投入了较多的人财物力，但并未能在企业技术创新工作中取得理想的回报。企业要想取得理想的技术创新效益，必须尽快解决好以下五个方面的问题：     

整理领导录音讲话应注意的问题

<正>在会议上、考察中或检查工作时,领导经常会发表一些即兴的讲话,把这些即兴讲话整理成书面的讲话稿,是文字秘书经常碰到的工作任务。这些讲话看似随意,但实际上是根据复杂多变的现场实际情况和相关工作的基本政策所讲的,其中包含着领导的工作理念,体现着领导的工作思路。准确、完整地整理一篇领导即兴讲话稿,要以原始讲话的录音和记录为依据,并充分结合讲话的目的、语境和领导口语习惯等因素。概括起来,需     

企业领导须确立的新观念

我国实行市场经济、特别是加入WTO以后,企业领导在过去计划经济时期形成的一些管理和经营观念,必须予以改善和创新。依据现代企业理论,针对我国企业现状,笔者认为企业领导今后必须确立以下几种观念。制度至上观念。在现代企业中,任何人都必须受制度的约束,都必须遵守企业的各项规章制度。在这方面我们还有很大差距。一是制度不健全,随意性大;二是制度都由管理一方制定,被管理者往往不认可,因而缺乏遵守制度的自觉性;三是企业领导者自己不遵守制度,使制度形同虚设。现代企业制度强调管理制度与人本主义结合,各方面可以通过协商共同制定、共…     

入世须确立的领导观念

2001年12月11日,对于中国来说是一个具有里程碑意义的重要日子.从这一天起,中国正式成为"经济联合国"WTO的一员.     

公推直选乡镇党委书记须注意的两个问题

2006年,喀喇沁旗按照中共内蒙古自治区党委组织部和赤峰市委组织部的要求,成功开展了公推直选西桥镇党委书记试点工作.从我旗的实践看,公推直选乡镇党委书记试点工作总体上是成功的,一些做法值得肯定和推广,但还存在着党员群众公开推荐与上级党组织推荐如何有机结合、公推直选工作与有关法律法规有出入等共性问题.     

“问题倒逼”工作方法的优势、局限及完善路径

正习近平总书记指出,中国共产党人干革命、搞建设、抓改革,从来都是为了解决中国的现实问题。可以说,改革是由问题倒逼而产生,又在不断解决问题中而深化。"问题倒逼"是我们党倡导的思想方法和工作方法,体现了矛盾论的哲学思想和智慧。如何增强问题意识、创新意识,改革完善"问题倒逼"工作方法及运行机制,更好发挥"问题倒逼"工作方法的社会效益;如何增强超前意识、引领意识,在运用"问题倒逼"工作方法时多看     

领导决策“失度”问题及对策

现实中,一些领导决策过程中不同程度地存在有失准度、有失精度、有失力度、有失温度和有失远度五个方面的问题,影响了决策效果。要解决领导决策"失度"问题,必须坚持求真求实,强化决策准度;善于做精做细,提升决策精度;勇于攻坚破难,增强决策力度;秉持合情合理,提高决策温度;务求常管管长,拓展决策远度。     

区县推进新型工业化须注意的几个问题

重庆市委副书记、市长王鸿举最近赴一些区县就如何加快推进新型工业化问题进行调研，并就此提出要求。     

起草领导讲话稿容易出现的问题及对策

<正>领导讲话,是担任一定职务的领导同志在一定的时机和场合用以表明个人或组织的主张、见解和要求所作的演说,直接反映领导的认识水平和工作     

领导秘书说话应注意的几个问题

正职业生涯中,为领导服务对自身丰富阅历、增长见识、提高素质、促进成长有十分重要的作用。秘书工作既是一个体面的工作,又是一个高风险的职业,需格外小心,倍加谨慎。下面,结合自己秘书工作经历,谈谈日常服务领导工作中说话时需注意的问题。一、谏言不轻言,做到守忠如一。为领导出点子、提建议、当参谋,是秘书人员的重要职责、重要工作。但何时谏言、怎样谏     

起草领导讲话稿应注意的几个问题

了解背景，以便构思领导讲话稿的结构和内容。领导讲话的场合有大有小，接触的对象也不尽相同，既有层次较高的领导、素质较高的部属，也有普通群众和知识水平一般的同志。在这种情况下，起草领导讲话稿首先要了解清楚会议的相关情况，然后根据会议召开的有关背景，在弄清场合的大小，摸清讲话对象、与会人员的多少及其知识水平的高低等方面的情况后，再有针对性地构思讲话的结构和内容。特别是在出现突发性事件时，起草领导的讲话稿更要慎重。领导在事前、事中、事后分别要讲的话，如果顺序弄颠倒了，实际效果就有很大不同。事前应说的话拿…     

道路施工应注意问题及解决方法

我国进入WTO以后，工程建设项目即也进入国际市场，我们必须更加关注道路施工，使道路建设水平越来越高。本文重点研究了道路施工应注意解决好的问题，并探讨了道路施工的接缝处理、水破坏和丈明施工方面的控制方法。     

学习贯彻十九大精神须注意的几个问题

正思想上要同心。要从全局和战略高度把深入学习宣传解读党的十九大精神当作一个时期的重要政治任务,牢牢把握正确导向,有针对性地做好统一思想、凝聚力量的工作,把思想和行动统一到十九大精神上来,不断增强学习贯彻落实十九大精神的自觉性和坚定性。学习上要同步。要把学习作为贯彻落实的首要环     

领导软权力及运用艺术

在现代领导关系中,随着被领导者的能力和自主意识越来越强,其地位和作用也越来越重要,在领导活动中,被领导者甚至部分替代了领导者的职能和作用.面对这一现实,领导者应该充分发挥被领导者的自我领导作用,由多为到少为,由直接领导到间接领导,尽力履行好不可替代的职责,实施简约化领导.简约领导要求领导者在领导活动中尽量少用硬权力,多用软权力;尽量隐遁自己的身影,少用人治,多用法治.下面重点谈谈领导的软权力及其运用艺术.     

学习领导科学研究领导方法--重读毛泽东《关于领导方法的若干问题》

毛泽东同志1943年6月1日所撰写的《关于领导方法的若干问题》一文,以简洁朴实的语言和缜密的逻辑思维方式,从不同的侧面对“一般和个别相结合、领导和群众相结合”这两种基本领导方法的内容和具体运用进行了深刻论述。今天重读这篇文章,深感仍然有着十分重要的现实意义。领导者要学习和研究领导方法关于领导者的素质要求,《干部任用条例》作出了明确规定,这是必须遵循的基本政治原则。就操作层面而言,各级领导干部和领导科学研究人员,也都就领导方法问题进行了大量的探索研究、概括总结。不管怎样归纳和表述,集中到一点,就是说作为领导者,不…     

为企业领导写好讲话稿应注意的问题

企业是以盈利为目的的经济实体,这是企业与政府的主要区别之一.那么,作为企业秘书,如何为本企业领导提交出色的讲话稿?在撰写有别于政府的企业领导讲话稿时又应注意些什么?现结合本人近年来的工作经验,着重谈谈为企业领导写好讲话稿应注意的几个问题.