城市非正规就业发展及其问题——以上海为例的探讨

非正规就业理论起源非正规就业是外来语 ,源于国际劳工组织 ,国外一般称之为非正规部门就业或非正规组织形式就业。１９９２年１月 ,第１５届国际劳工统计大会通过了关于非正规部门的定义及其国际标准。该标准认为 ,“从广义上说 ,非正规部门由为有关人员创造就业和提供收入为根本目的的、从事产品生产和劳务的单位构成。其特点是 :组织水平低 ,作为生产要素的劳动力和资本之间基本没有或没有分工 ,生产规模小。”为操作方便 ,非正规部门应包括所有为个人利益工作的人员的非正规企业和根据企业规模或其雇员未经登记等性质而界定为非正规雇主…     

上海非正规经济发展对农民工就业空间的挤压

非正规经济是相对于正规经济而言的。 在非正规经济的研究中,学术界对“非正规 经济”概念一直没有达成共识。国际劳工组织对非正规就业的特征做过如下概括:容易进入或没有进入障碍;主要依赖于本地资源;家庭所有制或自我雇佣;经营规模小;采用劳动密集型的适用性技术;劳动技能不需要在正规学校获得;较少管制和竞争比较充分(朱力,2001)。     

香港青年协会的社工考核与晋升制度

香港青年协会(以下简称青协)于1960年成立,是香港最具规模的非营利青年服务机构之一。主要为青少年提供不同的服务及活动,例如:领袖培训、家长服务、青年就业、义工服务等等。青协的组织架构是由总干事—副总干事—总监—督导—单位主任—社工组成,并按级别负责下属的考核。单位主任根据社工提交的报告负责下属社工的考核。报告主要包括一般表现(分析能力、提供建设性意见能力、领导能力、常识、表达及沟通能力、协     

国外非正规就业研究综述

本文对国外非正规就业研究的进展进行了综述,通过介绍非正规就业的概念、特征、统计框架以及政策的演绎,以期让读者对国际非正规就业研究的发展状况有一个比较全面的了解。     

SYB培训模式在中国

为促进城市下岗失业人员以自主创业实现就业和再就业,劳动保障部与国际劳工组织从2001年12月起联合组织实施了中国城市就业促进试点项目(简称 ILO/PEP 项目),选择包头、吉林、张家口三个老工业基地城市进行试点,探索将创业培训(SYB 培训)与小额担保贷款相结合促进创业的有效途径。根据试点项目设计框架,项目活动主要包括五个方面:一是通过对有创业愿望     

香港青年协会的社工考核与晋升制度

香港青年协会（以下简称青协）于1960年成立，是香港最具规模的非营利青年服务机构之一。主要为青少年提供不同的服务及活动，例如：领袖培训、家长服务、青年就业、义工服务等等。青协的组织架构是由总干事-副总干事-总监-督导-单位主任-社工组成，并按级别负责下属的考核。单位主任根据社工提交的报告负责下属社工的考核。报告主要包括一般表现（分析能力、提供建设性意见能力、     

关于进城农民工的“非正规就业”问题(英文)

本文利用各种最新的实证数据,考察了流入城市的农民工的非正规就业及其在中国经济中的作用。作者预测,在未来的几十年里非正规部门和非正规就业将在中国的城市就业中发挥重要功能。文章肯定了流入城市的农民工非正规就业的积极贡献。不能把非正规就业与地下活动或非法活动等同起来。文章指出,目前对非正规就业的政策牺牲了农民工的利益,必须予以纠正。本文所使用的数据来源于两次对城市流动人口的问卷调查,一次是2002年在北京朝阳区进行的调查,有效问卷307份;另一次是2000年在丰台区进行的调查,有效问卷493份。     

北京创新社会工作人才队伍建设发展思路

目前,首都地区共有社会工作人员323919人,其中社会服务人员224806人,社会管理人员62833人。主要分布在三类领域:一是以提供社会服务(管理)为主要职能的部门和单位,以民政系统为代表,包括工会、共青团、妇联、残联等人民团体;二是以提供社会服务(管理)为辅助职能的     

非正规就业者的社会保障问题

随着我国社会保障制度框架的逐步确立 ,非正规就业作为未来我国就业的主要形式 ,非正规就业者在养老、医疗、失业方面仍然未得到切实有效的保障 ,是我国社会保障制度上的一个缺失 ,因此 ,在我国社会保障制度的保障对象有限的现阶段 ,应将非正规就业者的保障问题逐步纳入到我国社会保障制度的体系范围内。     

社会服务部门的质量管理方法:范式转变

在欧盟,对质量管理的需求推动了社会服务的现代化进程。在最近十年间,社会服务的质量和质量管理得到显著重视。定义社会部门质量的一个主要挑战是对质量概念本身达成一致意见。因此,社会服务的质量需求通常包括服务提供者和服务对象的观点,同时社会服务的质量需求应当与服务的预期结果相联系。质量管理系统可以支持组织满足社会部门质量框架所确定的质量要求。大量的研究报告建议在普遍质量管理系统之上建立具体部门的质量管理系统。     

妇女对经济发展贡献的再评估

本文采用联合国第四次妇女大会及有关妇女方面的最新理论，探讨妇女的社会经济作用。传统上对妇女经济贡献的估计往往采用妇女在正规部门的劳动参与率以及产业分布指标，从而将妇女在非正规部门的就业及家庭生产、家务劳动等排除在外，低估了妇女的实际经济贡献。作者认为，对妇女经济贡献的重新估计可以采用国际上新的经济活动人口定义，评估妇女的实际经济参与率；可以从时间花费，劳动生产率，以及劳动回报──工资和收入对家庭和国民经济的贡献方面来估计，这也是第四次世界妇女大会提出的今后行动纲领之一。     

劳动方式探讨

劳动方式在政治经济学中可以说是一个“古老”的概念,马克思就曾多次使用过这个概念。但马克思并没有给它下过一个明确的定义。笔者认为,应把劳动方式定义为:劳动者参加生产时所采取的劳动组织形式,包括劳动组织之间及内部的分工协作形式,劳动组织规模以及劳动组织成员之间的关     

服务价值论

本文根据马克思对“服务”这一概念的有关论述,提出了服务有“单纯服务”和“不单纯服务”之分,进而分析了服务与一般生产之间的区别。作者对服务业中的几个主要部门的劳动是否制造价值的问题分别作了具体的探讨;又进一步探讨了服务产品价值的实现条件,包括人们的认识水平、支付能力,以及服务产品的使用价值、储存手段和市场规模等。作者认为,在人们对价值的概念认识不断深化的过程背后,有一个社会经济结构变化的过程,工业化社会向服务经济化社会发展是历史发展的必然趋势。加强对服务经济这门学科的研究,是理论上的需要,更是实践上的需要。     

试论提高劳动生产率和扩大就业的关系

一、提高劳动生产率是扩大就业的根本性前提马克思在《资本论》中指出:“虽然机器在应用它的劳动部门必然排挤工人,但是它能引起其他劳动部门就业的增加。”接着,他分析了由于劳动生产率的提高,在一个部门的资本家裁减工人的同时,必然会出现扩大就业的新领域。这些领域是:(1)“随着机器生产在一个工业部门的扩大,给这个工业部门提供生产资料的那些部门的生产首先会增加。”这表现为提供设备、原材料、燃料、动力等部门生产的增长;(2)社会生产部门越来越多样化,分工越来越细,新兴工业部门不断出现;(3)奢侈品的生产在增长,社会消费和个人消费在增加,消费品向更精致、更高级、更复     

农民工非正规就业:类型差异与治理方向

非正规就业是以非正式的雇佣关系为纽带的劳动就业形式,可分为非正规自雇和非正规受雇两种类型。当前,城市农民工是从事非正规就业的主要群体,在从业过程中面临劳动保护大量缺失、人力资本增量积累缓慢、社会资本建构空间不足的问题,应从制定规范框架、完善支持系统、建立提升机制三个方面完善治理体系。     

非正规就业对女性利益的影响及对策

随着大规模的产业结构调整,女性就业比男性受到更为普遍的影响和冲击。非正规就业的女性化或者说女性的非正规就业化在中国已是不争的事实。在某种意义上说,非正规就业对就业不足和失业或下岗后难以返回正规劳动部门女性的生存具有战略的意义。但在政策缺失状态下,非正规就业女性的职业层次、劳动报酬、社会保障、组织化程度不仅与正规就业女性存在差距,而且与非正规就业男性有明显区别,从而使业已存在的就业领域中的两性差距非但没有缩小反而有所扩大。因此,非正规就业女性权益的维护是一个十分严峻而又亟待研究解决的社会问题。     

社会总产值

社会总产值是一个国家从事物质生产部门(农业、工业、建筑业、运输邮电业和商业饮食业)在一定时期内(通常以一年计算)以货币表现的全社会生产的各种产品价值的总和。它反映出一个国家在一定时期内物质生产发展的总成果,是研究经济发展规模、水平和速度的主要指标。其实物构成包括:生产的全部生产资料和消费资料,前者用于生产消费,后者用于生活消费;其价值构成包括已消耗的生产资料的价值和全部所创造的价值。为了便于对现实经济活动进行分析和研究,社会总产值要按当年价格计算;     

苏联知识分子概况

一、关于知识分子的定义苏联关于知识分子的定义,今天与四十年代基本相同,认为知识分子不是一个独立阶级,而是一个社会阶层.划分知识分子的主要标准是社会分工的不同,即从事脑力劳动.《苏联大百科全书》1953年旧版对"知识分子"一词所做的解释是:"由以脑力劳动为职业的人们(学者、工程师、教师、作家、艺术家、医生、农艺师及大部分职员等)组成的社会阶层".1972年新版为:"由以脑力劳动(主要是复杂的创造性脑力劳动)为职业,从事发展、普及文     

失业保险有政策性缺失

郭虹认为,面向全体劳动者的、以失业保险为形式的社会保障和由政府提供的再就业培训服务,是政府实施积极的就业政策,努力改善创业和就业环境当仁不让的职责,也是政府为社会提供的公共服务,这项服务所覆盖的受益人群应该是全体公民。而目前的失业保险政策(包括再就业培训)的受益人主要还是传统的就业群体,大量新兴的非传统就业群体(如农民工、个体户、自谋职业者、自雇佣者、非本地户籍人口等劳动力群体)还没有被纳入失业保险的政策框架.出现这种政     

中观经济实体论

一、生产力和生产关系的中观结合任何领域的经济活动,都是生产力和生产关系的统一。这种统一,就形成各种经济实体:微观经济实体(企业)、中观经济实体(部门和区域)和宏观经济实体(社会)。 中观经济作为一个实体,必须具有两重性质:技术性质和经济性质。 从技术性质上说,无论是部门还是区域都有自己独立的生产力系统,也就是中观生产力系统。其中每个部门和地区都可以从事独立的生产和营销活动,互相连结又形成一个有机整体。当然,部门和区域的生产同时也是社会的生产,但在技术上这些活动都可以在自己的领域内独立地完成。这是生产的一般规定性,…