浅谈国有企业思想政治工作创新

随着我国在社会主义道路的深入发展,我国市场的经济管理体制也在不断深入的改革,推动着国有企业进入了新的发展阶段,同时也推动着国有企业内部思想政治工作的创新.在当前的市场经济转型和深化改革的模式下,开展好思想政治工作,有着不可忽视的意义,如何将实践和理论有效结合,是当前思想政治工作创新的核心问题.本文针对国有企业思想政治工...     

强化思想政治工作 为跨越式发展战略提供精神动力

在全面建设小康社会伟大事业中,铁道部党组提出新世纪铁路跨越式发展战略,充分体现了与时俱进、创新发展的时代精神。这是铁路系统全面贯彻落实“三个代表”重要思想和党的十六大精神的重大举措。赤峰机务段党委如何用新思想、新姿态,带领职工迎接这次新的机遇与挑战成为当前第一研究课题。一、选好“启动点”,用新的观念推动跨越式发展实现跨越式发展,思想观念必须首先跨越。当前制约跨越式发展的重要因素是思想不解放,观念滞后,发展意识不强。实现铁路跨越式发展必须用新的思想观念去导航,打不开思想解放这扇大门,就迈不出跨越的步伐。“…     

对国有企业思想政治工作的探究

随着经济全球化的发展,我国市场经济体制的不断深入,国有企业的思想政治工作面临着很大的挑战。本文对当前形势下国有企业的思想政治工作的主要内容进行了总结,简要地分析了工作中所面临的一些问题,并针对这些问题提出进一步加强和改进的对策,以增强其效果。     

新时代国有企业思想政治工作守正创新研究——以济南能源投资控股集团鹊山热电分公司为例

本文对济南能源投资控股集团鹊山热电分公司党支部思想政治工作展开研究,分析了该支部在党风廉政建设、企业文化建设等方面的工作模式,总结归纳出该支部思想政治工作守正创新的相关理论与具体方法,从而为新时代国有企业思想政治工作的守正创新提供借鉴与参考.     

为打造世界一流炼化企业提供强大精神动力

茂名市宣传思想暨文化改革发展工作会议为全市宣传思想文化工作指明了方向。茂名石化作为中央企业在贯彻会议精神方面要走在前列。要紧紧围绕茂名石化打造世界一流炼化企业的战略目标,按照这次会议的要求,进一步加强和改进宣传思想文化工作,提高宣传思想文化工作科学水平,为打造世界一流炼化企业提供有力的思想保证和强大的精神动力。     

加强和改进国有企业思想政治工作

随着国有企业改革的不断深入,职工群众与国有企业之间因利益调整而产生的矛盾有增加的可能.我们要以马克思主义中国化的最新成果为指导,大力加强和改进国有企业思想政治工作,不断探索做好思想政治工作的途径,不断创新做好思想政治工作的方法,不断丰富思想政治工作的内容,不断增强思想政治工作的导向性、预见性、针对性、示范性和实效性,更好地推动国有企业的改革发展稳定事业的顺利进行.     

关于增强国有企业思想政治工作实效性的思考

思想政治工作是维系企业生存发展的重要生命线。面对当前国有企业所处的新的经营环境和社会环境,增强思想政治工作的实效性,为企业可持续发展提供坚强有力的思想支撑和精神动力,是摆在我们国有企业面前的一个亟待认真研究和解决的重大现实问题。本文分析了企业思想政治工作的存在问题,提出了增强实效性的思路和对策。     

国有企业思想政治工作浅析

本文阐述了新形势下国有企业思想政治工作的重要性和存在的问题,并分析了原因,探讨了国企思想政治工作的方法和有效原则。     

简谈国有企业思想政治工作与社会资本构建

国有企业是我国特定时代背景下的产物,具有政治色彩浓厚、资源集聚等特点,国有企业思想政治工作是一种特殊形式的经营方式和管理方式,国有企业社会资本是企业内外联系的网络资源,是企业有序发展的润滑剂,国有企业思想政治工作在企业社会资本的维系与再构中扮演着重要角色,为国企改革国企发展提供了强大的精神动力和智力支持,是建构国企社会资本的重要依托。     

国有企业思想政治工作应双向“理解”

国有企业开展思想政治工作必须是双向理解,企业要理解员工,员工也要理解企业。只有在双方相互理解的基础上,才能实现企业与员工双满意,最终实现企业长久、稳定、持续地向前发展。     

新时期国有企业思想政治工作指导思想的转变

"新时期"是分析国有企业思想政治工作指导思想转变的历史方位.改革开放以来,国有企业思想政治工作逐步摆脱了传统体制下错误的指导思想的羁绊,确立了以经济建设为中心的政治路线,强调党对国有企业的政治领导权绝不能丧失,建立了评价国有企业思想政治工作的科学标准,推进了国有企业思想政治工作的科学化发展.     

“互联网+”背景下国有企业思想政治工作方法研究

二十一世纪是一个大有可为的美好世纪。在这个崭新的世纪里,既给了人们对未来的希望,也让人们陷入对未来如何更好发展的深入思考。互联网的问世带动人们学习、工作、生活、交往一系列变化,网络早已深入刻进人们的基因里,与人们的生活如影随形。受互联网的冲击影响,社会各行各业都在逐步改变传统经营模式,调节自身以此更能适应互联网的发展。企业思想政治工作从企业建立开始,就对企业的经济发展、生产运行提供保驾护航的作用。作为共和国的长子,国有企业要灵活运用互联网,做好企业思想政治工作,促进企业思想建设持续取得新成果。在互联网大环境下,国有企业应继续采取措施：加强理论学习,改变单向教育模式,积极利用网络平台,打造专业思政队伍。努力实现信息化时代企业思政工作与互联网的极致融合。     

发挥政治优势凝聚发展力量为创建百年油田提供坚强保证

大庆油田有限责任公司从2000年1月1日正式注册成立,迄今已经走过五年多的发展历程.五年来,公司在管理体制的深刻变革中开拓进取,在可持续发展的道路上不懈追求,胜利步入了向创建百年油田目标进军的新的历史阶段.五年来,公司党委坚持以"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,发挥党的政治优势,凝聚发展力量,为创建百年油田、构建和谐企业提供了坚强有力的保证.     

国有企业人才培养管理中思想政治工作的重要性研究

国有企业是指国家控股的企业,国家对其有绝对的控制权.国有企业是当今我国社会经济的重要体现形式,国有企业的健康发展与人民、社会息息相关.而对于一个企业来说,只有做好思想政治与人才培养的有机融合工作才能保障企业的稳定运行和发展,重视思想政治与人才培养,发现人才、留住人才也是一个国有企业持续发展的关键.基于此,本文对国有企业...     

切实加强队伍建设为大学生思想政治教育提供组织保证

切实加强学生工作队伍的建设是有效开展大学生思想政治教育工作的组织保障。加强大学生思想政治教育工作队伍建设的五项基本措施:一是紧密联系实际学理论,不断提高党政干部的思想水平;二是坚持内抓质量外纳贤才,不断加强思想政治理论课教师队伍建设;三是坚持高标准选拔、配备和使用辅导员;四是严格选配团干部,不断提高团干部队伍的素质;五是不断整合人才资源优势,建立强力班主任队伍。     

国有企业思想政治工作目标化管理的探索与实践

国有企业思想政治工作目标管理,是将新形势下思想政治工作目标化、职贵具体化、管理规范化、考评制度化的一种科学管理方法.实行目标管理,对规范思想政治工作者行为,提高思想政治工作质量促进思想政治工作更好地为企业改革和发展服务将起到积极的推动作用.本文主要结合国有企业工作实践,从实施企业思想政治工作目标化管理的背景和意义、基本思路,推行目标化管理的具体做法、实践中存在问题及需要努力的方向等四个方面对企业思想政治工作目标化管理进行探讨.     

围绕大局，为振兴辽宁老工业基地提供精神动力

振兴辽宁老工业基地,是我们贯彻落实“三个代表”重要思想最为重要、最为紧迫的现实任务,宣传思想工作必须紧紧围绕这个大局,自觉地服从和服务于这个大局。全省宣传思想战线要高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,全面贯彻党的十六大、十六届三中全会精神,以振兴辽宁老工业基地为主题,提供强大的精神动力、舆论支持和思想保证,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,坚持以科学的理论武装人、以正确的舆论引导人、以高尚的精神塑造人、以优秀的作品鼓舞人,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,推进宣传思想工作创新,动员和激励全省广大…     

为西部大开发提供强大的精神动力

实施西部大开发战略需要强有力的精神动力。那么怎样做才能为西部大开发提供精神动力呢 ?笔者认为应从以下几个方面入手。一、掌握科学理论马克思主义认为 ,科学理论是历史发展的杠杆 ,是最高意义上的革命力量。因为 ,科学理论能揭示客观事物的本质及其发展规律 ,是人们认识世界和改造世界的工具和武器 ,特别是能为党政决策提供科学的理性的依据。因此 ,恩格斯说 :一个民族想要站在时代的高峰 ,就一刻也离不开理论思维 ;同样 ,一个地区想要有大的发展 ,也一刻也离不开理论思维。当前 ,西部大开发的序幕已经拉开 ,为使科学理论在西部大开发中…     

国有企业思想政治工作的创新性研究

思想政治工作是企业的生命线。在市场经济条件下,加强国有企业思想政治工作,对于提升国有企业竞争力,增强党的执政基础和提高党的执政能力,具有重要意义。思想政治工作要立足企业实际,与企业管理有机结合,发挥企业文化的独特优势,同时要与建立学习型组织紧密结合,不断增强吸引力、感染力和凝聚力。     

关于加强国有企业思想政治工作的思考与探索

思想政治工作是我党的政治优势,是我党取得革命和建设胜利的重要法宝。紧密结合本单位工作和员工思想实际,扎扎实实地做好以下八项＂育人法＂,对于做好国有企业思想政治工作将会起到＂春风化雨,润物无声＂的作用：一是以崇高思想教育人;二是以优秀理念凝聚人;三是以美好前景吸引人;四是以科学机制激励人;五是以完善制度约束人;六是以先进技术武装人;七是以党员干部带领人;八是以＂职工之家＂关心人。