蓬勃发展的华北电力大学研究生院（筹）

华北电力大学是全国首批获得研究生培养和学位授予权的单位之一。自1978年开始招收第一批工学硕士研究生以来．经过20多年的努力，学校的学位与研究生教育取得了长足发展。学校现有全日制博士、硕士研究生3000余人。目前设有2个博士后科研流动站，1个项目博士后科研工作站，1个一级学科、7个二级学科(专业)有权授予博士学位，     

研究生教育满意度的影响因素分析——以四川大学为例

在建设人民满意的高等教育的进程中，学生满意度是高等教育办学质量的内在要求。在充分利用四川大学研究生教育满意度调查数据的基础上，对研究生教育满意度进行研究。通过因子分析，发现研究生教育满意度的主要影响因素包括教育支持、专业教育和导师指导三方面。通过均值比较，发现博士研究生教育满意度高于硕士研究生教育满意度。通过回归分析，发现家庭背景、内在求学动机对硕士研究生和博士研究生各方面的满意度都有正面影响，而理科、工科硕士研究生整体满意度较低。为了提高硕士、博士研究生教育的满意度，需要针对不同家庭背景和具体情况的研究生开展差异化的培养与服务。     

党员“点菜”让宣讲更有味道

4月23日下午,南京政治学院16队硕士研究生耿德兴主动领受南京市鼓楼区江东街道民政科王志慧的“菜单”,为100余名社区党员讲授关于“解读富国与强军统一问题”的公开党课。据悉，由社区党员群众“点菜”,解放军南京政治学院300名博士硕士进百个社区讲百堂公开党课,活动开展得有滋有味。     

北京邮电大学欧顾得行业研究中心

欧顾得行业研究中心，由北京邮电大学经济管理学院教授与深圳欧顾得公司研究人员于近期共同创建。中心负责人是北京邮电大学经济管理学院博士生导师吴洪教授、欧顾得副总裁张瑞卿先生。该中心的研究力量，北邮方面包括：产业经济研究专家、博士生导师茶洪旺教授，市场营销专家胡春教授，金融理财专家彭惠研究员等，以及8位博士研究生、20余位硕士研究生。     

繁荣学术研究 深化“两课”改革——宁夏大学“两课”教研部教学科研工作概览

宁夏大学“两课”教研部现有教职工45人．其中教师41人，担负着全校90多个班级公共政治理论课、马克思主义理论和思想政治教育硕士研究生学位点的专业课以及全校研究生公共课的教学任务。41位教师中，具有高级职称的教师23人，占56％。中级职称10人，占24％。博士、硕士研究生19人，占44％，另外有硕士生导师6人。有的教师被评为全国百名优秀马列教师，有的教师被国家人事部、教育部评为全国优秀教师。     

北方民族大学（筹）文史学院

北方民族大学（筹）文史学院是2006年学校院系调整中由原中文系和原文化旅游管理系的历史学专业组建而成，拥有一支职称、学历史年龄结构较为合理的师资队伍，现有教职工55人，其中教授13人，副教授24人，讲师9人；博士6人，硕士10人，博士研究生3人，硕士研究生5人。     

专家风采

王建伟，男，1965年1月出生于黑龙江省哈尔滨市，籍贯山东莱州。现为长安大学经济与管理学院教授，交通运输规划与管理专业博士研究生导师、硕士研究生导师。     

一次校园诗歌的盛宴

由扬子江诗刊社、江苏作协诗歌工作委员会、三江学院共同主办的“三江杯”校园诗歌奖评奖活动，从去年10月开始历经将近半年，于近日落下帷幕。本次征文共收到诗歌作品3000多首，参赛者有初中生、高中生、本科生、硕士和博士研究生。此次征文共评出一等奖1名、二等奖3名、三等奖7名、优秀奖40名。     

医学研究生主观幸福感状况及相关因素调查

目的:通过探讨当今医学研究生幸福感状况以及相关影响因素,为提高医学生主观幸福感提供依据.方法:随机选取南京医科大学260名医学研究生作为研究样本,根据总体幸福感量表,对硕士研究生和博士研究生进行分析.结果:医学研究生主观幸福感得分均高于全国常模,处于中等偏上水平;研究生主观幸福感得分在性别上存在显著差异;博士研究生主观幸福感在生活满足和兴趣、精力以及松弛和紧张因子均高于硕士研究生;不同年龄组的研究生在对生活的满足和兴趣、精力以及松弛和紧张因子得分差异有统计学意义.结论:性别、学历以及年龄段差异对研究生主观幸福感有一定影响.     

信息技术系简介

信息技术系创建于2005年，是学院年轻而又充满活力的系，现设有信息管理与信息系统（本科）和现代教育技术（专科）两个专业。信息技术系现有教师29名，其中教授2名，副教授4名，讲师10名，实验师2名；在读博士2名，硕士研究生7名。     

当前高校硕士研究生科研活动现状调查

本研究通过对1077名硕士研究生科研活动现状的调查,结果表明：硕士研究生对科研活动目的的认识普遍模糊,相当一部分硕士研究生科研活动目的具有明显的功利性;硕士研究生科研活动意愿普遍不强烈;在科研活动时间上存在知易行难现象;科研活动成果数量不多、质量不高。针对硕士研究生科研活动中存在的问题,通过调查从研究生自身、导师、学校等方面揭示其产生的原因,并提出相应的对策建议。     

朱祥贵教授简介

朱祥贵，男，汉族，湖北省巴东县人，1964年出生，1986年湖北大学历史专业本科毕业，1989年陕西师范大学历史学硕士研究生毕业，2006年中央民族大学法学博士毕业，现为三峡大学法学院教授，硕士研究生导师。     

中文系简介

中文系是榆林学院建系最早、培养人才最多、师资力量最雄厚的传统大系。自1958年建系至今,已先后为社会输送本专科毕业生6000多名。他们大多数已成为教育战线上骨干,其中有近百名考取硕士、博士研究生。有些成为国内外知名学者、社会精英。     

辽大学人

王厚双教授，男，1962年生，山东荣成市人，经济学博士，国际贸易专业博士研究生导师，国际贸易专业、国际商务专业、国际关系专业硕士研究生导师，国际贸易专业、国际商务专业硕士点负责人，辽宁大学学术带头人，国家社科基金重大项目首席专家。     

科研单位研究生招生结构的探讨

研究生招生结构规划和调控是科研单位研究生教育战略规划的重要组成部分,应服务于科研单位现在和未来的学科战略规划,满足科研单位人才队伍结构建设的需要,同时还要适应未来社会对人才专业背景和综合素质的需求。以中科院研究生院为例,重点讨论了研究生招生结构规划中硕士、博士研究生比例、硕博连读和提前攻博转博比例、学科间的学生构成比例、学生培养类型比例等方面的问题。     

护理硕士研究生就业发展与工作满意度调查分析

采用问卷调查法分析福建医科大学2002—2017年毕业的108名护理硕士研究生的就业现状及工作满意度。结果显示，护理硕士研究生就业率高，专业对口率较高，整体就业发展前景较好，专业思想较稳定，从事临床护理的护理硕士研究生工作满意度总分高于从事护理教育者(t=3.11,P=0.003)。满意度得分最低的3项是工作收入、工作时数和工作提升机会。建议从研究生提升自身综合水平、院校加强护理研究生能力培养、用人单位做好护士分层管理、完善绩效分配制度等方面充分发挥护理硕士研究生价值，提高护理硕士研究生工作满意度。     

生师比影响我国硕士研究生就业状况的实证研究

硕士研究生能否就业关乎国计民生.文章通过搜集样本数据,总结分析某大学近几年来三十余个专业敷千名硕士毕业生的就业状况.结合存在于高校内部的与硕士研究生培养质量紧密相关的生师比因素,实证研究二者之间的相互关系,并揭示不同水平下生师比数值对硕士研究生就业状况的影响程度,力求通过调整改变高校内部可控的生师比,为用人单位培养高质量人才.并最终为促进毕业生就业水平提高提供相关的理论支持和政策建议.     

名家风采

胡振华，1964年出生于江西省湖口县，管理学博士，温州人学商学院党总支书记兼副院长，温州大学“瓯江”特聘教授，温州大学国民经济研究所所长，温州大学教学名师、最受学生爱戴的老师，温州市师德楷模，硕士研究生导师。     

专家风采

张凤林，男，1954年出生于辽宁省沈阳市。1977年考入辽宁大学经济系政治经济学专业本科，1982年获学士学位。嗣后，跟随著名经济学家宋则行先生攻读西方经济学专业硕士研究生与博士研究生，分别于1985年和1992年获得经济学硕士与博士学位。1993年在辽宁大学被评聘为教授，1995年被评聘为博士生导师。现为东北财经大学经济学院教授，担任西方经济学、外国经济学说史、劳动经济学等专业的硕士与博上生导师，同时任辽宁大学兼职教授和博士生导师。     

日本研究生教育及其特点

日本研究生教育制度由硕士课程、博士课程以专业学位课程三部分组成,研究生教育规模正处在不断壮大的过程中,研究生教育机构有研究生院大学及独立研究科、联合型及协作型研究生院、业余研究生院及函授研究生院以及职业型研究生院四种类型。日本研究生教育呈现教学和科研以学生为中心、教学与研究关系中的科研为主、教学中的以学为主以及课题研究中的以实践为主的四个特点。