铁岭市生态需水量研究

由于生态环境不断恶化以及水资源短缺,人类的生活环境将面临严峻的挑战,这时候生态需水量的提出,对于生态平衡和水资源合理利用起到了重要作用。本文以铁岭市为例,把本地区的生态需水分为农田、草地、林地和河流几个部分,通过计算得出总的生态需水量为28.54亿立方米,本地区的天然降水为29.12亿立方米,天然降水已基本满足其生态需水要求。     

对比法解析一道典型电离平衡题

对比法解析电离平衡题在化学运用中具有重要意义,掌握对比法解析是应对电离平衡题简单快捷的方法。     

科研训练对提高作物育种学教学质量作用的分析

科研训练要求学生以课堂讲授的理论知识为基础,参与指导教师的育种课题,从选题及任务书的写作开始,查找、阅读、汇总文献资料,提出研究内容,确定研究途径和方法,制订方案,进行实验设计,形成开题报告,提交审批,项目立项,实验研究,中期考核,分析总结,撰写科研报告、论文.科研训练的实施,对于提高作物育种学教学质量起到了明显的促进作用.笔者阐述了科研训练对作物育种学教学的促进作用,并通过科研训练促进作用的总结分析,阐明了开展科研训练有利于作物育种学教学质量的提高.     

浅谈适合中国学龄前(0-6岁)儿童的影视剧

为促进目前中国学龄前(0-6岁)儿童的影视剧发展弱势状态的改变,本次论文研究充分运用了文献研究法、定性分析法、个案研究法等科学有效的手段或方法,对中国学龄前(0-6岁)儿童的影视剧的发展历史和发展现状做出了分析和总结。其中,最具创造性的是科学地分析总结了造成目前国产儿童影视剧缺失现象的三大原因:国产儿童影视剧定位失准,情节设置倾向两极以及教育性和娱乐性关系不平衡。这对如何有针对性地克服目前国产儿童影视剧的发展弊病有着重要的建设性意义。     

对体操减控体重女队员的膳食营养调查与分析

采用食物称重法与24小时回顾法对国家体操队备战2012年奥运会的7名减控体重女队员进行了膳食营养调查,结果表明:队员平均每日总热量和三大营养素摄入不足,脂肪过高而碳水化合物过低;三餐供能比例失调,三大营养物质摄入平衡,仅蛋白质较理想;对体操项目较为重要的几种维生素和矿物质仍存在缺乏的情况。建议针对体操减控体重女队员,膳食营养应以低脂肪、适量蛋白质、高碳水化合物为原则,同时有针对性的使用营养品,通过膳食营养和训练计划双管齐下实现负能量平衡,以达到减重但不减体能的目的。     

美国农业部转基因作物法律规制研究

转基因作物问题事关粮食安全、人身安全和环境安全,已成为各国广泛关注议题。对于转基因作物,美国采用实质等同原则,认为除非能够证明转基因作物存在风险性,否则即认定其与传统作物在实质上是等同的,不存在风险性。美国"实质等同"原则使得我国很多学者认为美国对转基因作物管理很松,但实际情况并非如此,本文中笔者将深入研究美国农业部之法规,试图梳理美国转基因立法及其实践操作,澄清一些误解和迷思。     

丙烯精馏塔的建模及其先进控制方法研究

精馏过程是化工、石油、医药等领域常见的生产过程，由于其非线性、时变性和强耦合等特点，使建模、控制与优化成为理论与实践研究中的难点。本文以一个二元丙烯精馏塔为研究对象，在由物料及能量平衡原理推导出精馏过程数学模型的基础之上，采用基于集结法的动力学模型降阶处理方法对原模型进行降阶，最后为该精馏塔模型设计了基于PID神经网络的解耦控制器。     

关键绩效指标法在城建监察部门应用的探索

近年来，绩效考核为越来越多的单位所重视，尤其是关键绩效指标（KPI）的运用正逐步推开。为了切实提高城建监察绩效管理水平，得益于企业融入平衡记分卡思想的关键绩效指标法的启发，结合城建监察部门实际，笔者设计了一套城建监察工作人员关键绩效指标确定的方法。该方法主要步骤如图1：     

基于企业规模视角的系统性绩效评估方法的有效性研究

一、从规模角度分析系统性绩效评估方法的必要性 虽然系统性绩效评估方法有着非系统性绩效评估方法无法比拟的优势特点,但是系统性绩效评估方法在我国的企业实践中表现得并不理想,往往出现失效的现象如目标管理法常常诱导目标与手段置换的行为;而企业在实施360度绩效考评时,考评者确定被评价者的考评结果,是很容易出现考评偏差的：KPI（关键绩效指标）评估法没有明确指标的设置如何具体从各个方位全面、公正地平衡被考评者长期和短期的工作绩效;     

关于企业绩效管理与考核中存在问题的应对措施

绩效管理是一项从企业总体战略着眼，本着提高企业整体业绩为目的，对员工个体和部门整体进行考核的业绩管理制度。目前，西方企业在绩效管理与考核方面发展了许多的方法和理论，常见的有目标管理法、KP工关键绩效法、平衡记分卡方法以及EVA经济增加值法等，随着中国市场化程度的提高和竞争的加剧，绩效管理与考核的思想与方法也正在逐渐地被中国国内众多的公司学习和采用。但国内绩效考核机制大多考核标准不统一、考核制度不完善、考核范围不全面，绩效考核管理很难做到公平与公正，同时还易造成考核对象片面追求指标而忽视企业整体效益的情况。因此如何建立一套全面细致的绩效考核机制已经成为企业经营管理的重中之重，成为企业在竞争中争取优势的关键所在。     

土壤温湿度测控系统设计

土壤的温湿度是植物生长的重要环境,它不但对植物的根系生长发育以及土壤的微生物活动有着直接的影响,同时影响土壤的水分运动。我们有必要对土壤的温湿度进行测控,使之更有利于作物的生长。采用单片机测控土壤的温湿度,不但可以使测控工作方便、简捷和灵活等,同时也能够大大提高土壤温湿度达到作物对温湿度的指标,使得作物的质量能够大幅度的提高。     

日本东京大学农业教授来大连交流

应大连市外国专家局邀请,日本东京大学教授、农学博士、日本作物学会会长大杉立先生于6月23日至25日到大连市进行技术交流。在连期间,大杉立先生先后到该市航天育种中心、特种粮研究所、市农科院分别考察了航天育种、水稻种植、衣作物研究等情况。大连市外专局局长孙长久会见宴请了大杉立先生一行,     

人力资源开发中平衡计分卡的应用及研究

平衡计分卡是一个对企业长期战略目标综合评价的方法。它同时也是一个从价值和战略的角度,对企业各个部门和员工的绩效评价和引导,以便形成正确的决策,共同为实现企业的战略价值而努力的管理体系。简单地说,平衡计分卡就是通过建立一整套财务与非财务指标体系,包括财务绩效指标、客户指标、内部业务流程指标和学习与成长绩效指标,     

平衡记分卡国企应用对策

一、平衡计分卡理论大多数企业都有自己的战略,但真正能够贯彻实施下去的只有不到10%,其根本问题就在于战略制定出来后缺少贯彻执行的方法和监控的手段,既没有将公司战略远景分解为可实施的目标,也没有恰当的监控手段保证战略目标的实现。平衡计分卡很好地解决了企业战略执行不力的问题,是把企业战略管理和绩效管理有效连接起来的管理工具。     

喝水有个金字塔

对现代人而言,“喝水”已非补充水分那么简单,它已成为影响人们健康的一大因素.《美国医学营养学期刊》发布了世界上第一份《健康饮料指南》,指出喝水也和膳食一样,有个金字塔. 第1等级:最“简单”的水.白开水、矿泉水等能帮助人体吸收必需的矿物质,是维持正常新陈代谢和生理功能的基本物质.我们最该多喝的,就是这种最“简单”的水.成人每日每公斤体重需水30～40毫升.     

多媒体教学在工科院校化学课程实践中的应用

与学生讨论如何在化学课程中应用多媒体教学手段,并对电子教案、课件的编制以及课堂教学方法进行了研究和探讨,提出编制电子教案、课件时应注意平衡三个关系。课堂教学中应解决好四个矛盾。也提到了多媒体教学实践中遇到的问题及困惑。     

架友谊金桥，撒闪光种子——记2009年度国家“友谊奖”获得者罗伯特·弗瑞瑟·帕克教授

2009年，罗伯特·弗瑞瑟·帕克（Robert Fraser Park）教授获得了国家友谊奖。这是外国专家在华工作的最高奖项。罗伯特教授现任澳大利亚悉尼大学植物育种研究所锈病研究室主任．是澳大利亚全国作物锈病控制项目总负责人，在小麦抗病性研究特别是作物锈病研究方面出版了大量专著和论文，取得了多项重大成果。     

数字档案馆绩效测评:原则与方法

数字档案馆绩效测评是一项系统工程,应遵循绩效改善、用户满意、开放性、差异化、可操作性和易于扩展等原则.在此基础上,通过对常见绩效评估方法的对比分析,提出平衡计分卡是数字档案馆绩效测评的适用方法.     

有限体积法在二维水质模拟中的应用

有限体积法(FVM)是将计算域划分成若干不规则形状的控制体,对每个控制体分别进行水量和动量平衡计算,得出各控制体边界沿法向输入或输出的流量和动量通量,然后计算出时段末各控制体的平均水深和流速。本文在有限体积法框架下进行平面二维水流-水质模拟,通过对偏微分方程进行有限体积的积分离散,计算各跨单元边界的水量、动量及污染物输运等通量。同时,本文将模型应用于长江某段水质数值模拟,结果证明:计算结果与水质监测值相当吻合,可为该段水质评价提供科学依据。     

探讨平衡记分卡难测绩效之谜

1992年初,罗伯特·卡普兰和大卫·诺顿在《哈佛商业评论》上发表了第一篇关于平衡记分卡的论文《平衡记分卡——驱动绩效指标》,从此以后,平衡记分卡开始受到企业界的关注。最近十年里,在谈到绩效测量时,企业界和学术界都围绕着平衡记分卡来讨论,平衡记分卡似乎已被作为一个完美而成熟的绩效测量工具而普遍使用了。的确,据2003年“平衡记分卡合作协会”调查统计显示,在世界范围内有73%的受访企业正在或计划实施平衡记分卡。但是,几乎所有应用平衡记分卡进行绩效测量的企业都在实施中遇到很大阻碍而迷惑不解。通过深入研究绩效测量的本质与平…