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最近,一些媒体纷纷报道:全国有线电视联网指日可待,用户届时可以收看到150个频道以上的电视节目,因此原有彩电因仅有60或99个频道已不能满足需要。在这种形势下,有的彩电生产厂家推出了一种“200频道彩电”,而且这种彩电在一些大商场里十分畅销。那么,“200频 相似文献
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天津市官银号副食商场是天津的百年老店,也是本市三大副食商场之一。听说这家商场为了做好今年春节的市场供应,落实市委、市政府让人民群众过一个祥和、富裕的春节,做了许多工作。为此,我们专程走访了这家商场。总经理吴惠文和经理萧玉新热情地向我们介绍了他们组织年货市场的工作。 相似文献
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小李所在的工艺品公司面临领导班子调整,在这期间小李的劳动合同到期了。此前他曾问过公司经理续签劳动合同的事,经理回答:“以后的事情我也说不准。你还是先干着吧。”不久,新经理走马上任。次日,人事部门通知小李:“你原来与公司签订的3年劳动合同已经到期,公司决定不再与你续签。考虑到你暂时还未找到工作,公司可以给你一个月时间的过渡期。在此 相似文献
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购物凭证应注意保存王先生加05年4月在某电器城购买了一台29英寸彩电,2005 年10月,显像管就出现了坏损问题,王先生于是要求厂方履行其“彩电服务金卡”的诺言,免费更换显像管。但是由于无法提供正式发票,王先生的要求未能得到解决。中国消费者协会投诉部主任邱建国介绍说,在他们处理的家 相似文献
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最近国家统计局对全国121座大中型城市的600家大中型商场的抽样调查表明,我国家电市场继续向名牌产品集中,各类产品的前十大品牌的市场集中度均超过70%。 彩电 长虹、康佳、TCL、松下、金星、飞利浦、创维、熊猫、厦华、海信(排名不分先后)的市场占有率之和达到80.49%。 相似文献
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股份制制度从产生之初,就存在着“制度效率”问题。因为在大规模协作生产情况下,股份制作为一种所有权与经营权相分离的企业组织制度,会给公司经理人员“偷懒”的机会,也可能出现所有者对经理人员的“失控”,影响股东(所有者)的权益。正因为可能产生这些问题,所以在股份制的制度设计和安排中,除考虑到适应现代化大生产所要求的分散风险之外,保证较高的“制度效率”也同样被认为是一个重要目标和环节。 股份制的“制度效率”主要是通过建立完整的监督、约束和激励机制来保障的。 从制度设计和安排来看,股份公司的监督、约束来自二个方面:一是由股份公司内部组织安排所形成的监督和约束。公司内部设立由股东代表大会投票选举产生的董事会,由其代表股东行使权力,通过选择聘用经理人员来实现投资者的目标函数。董事会对经理人员的监督和约束、是以对经理人员的聘用和解聘权力作保证的,这种监督、约束是公司内部的,当然它的实现要求有相应的专业经理阶层和竞争性的经理市场与之相配合。二是通过股份的转让,股票的可以买卖来形成对股份公司和经理人员的外部约束。西方一些经济学者认 相似文献
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时下不少几年前购买无遥控功能彩电的用户,纷纷要求加装彩电频道遥控增扩器,来补充老式电视机的缺陷。但是,在老式彩电上花费二三百元加遥控器是否经济合算,笔者认为利弊共存。 优点是:一、原有老式彩电频道预选器一般为8个,远远跟不上无线加有线十几个频道的需求,加装多功能遥控增扩器,因采用90年代国际水平、遥控专 相似文献