共查询到20条相似文献,搜索用时 46 毫秒
1.
2.
3.
4.
5.
学好、用好《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》,对于进一步提高领导干部选拔任用工作的水平,具有十分重要的意义。为此,应做到四个“严格”,即严格坚持原则、严格执行标准、严格履行程序、严格遵守纪律,并做好四项工作:一是抓好有关措施的衔接配套;二是进一步深化干部人事制度改革;三是把贯彻执行贯穿于换届工作的全过程;四是加强对执行情况的监督检查。 相似文献
6.
近几年来,我国在干部人事中引进了民意测验方法,收到了较好的效果。1986年1月,中共中央发出的《关于严格按照党的原则选拔任用干部的通知》中,把民意测验和民主推荐的做法列为选拔任用干部必经程序之 相似文献
7.
《深化干部人事制度改革纲要》指出 ,党政干部制度改革包括党政领导干部制度改革和党政机关干部人事制度改革。推进党政领导干部制度改革 ,重点是深化党政领导干部选拔任用制度改革 ,推进领导干部能上能下。其中 ,采取多种措施解决干部“能下”问题 ,进一步完善调整不胜任现职领导干部的制度和办法 ,是当前这项改革任务的难点和焦点问题。邓小平同志早在1980年就积极倡议改革党和国家领导制度 ,指出我国现行政治体制的主要弊端就是“干部缺少正常的录用、奖惩、退休、退职、淘汰办法 ,反正工作好坏都是铁饭碗 ,能进不能出 ,能上不能下。… 相似文献
8.
选拔任用党政领导干部要重实践、重政绩、重公论王匡友党的十四届四中全会把“培养和选拔德才兼备的领导于部”作为“关系全局的重大问题”提到了全党面前.为了保证把那些能够适应发展市场经济需要的优秀人才真正选拔到各级领导岗位上来,在干部的选拔任用上如何坚持重实... 相似文献
9.
10.
党管干部体制下的基层民主试改革 总被引:10,自引:0,他引:10
中国近几年来地方党组织开展的基层政治民主试改革,为党的传统干部选拔任用和管理体制带来了改革的气息.许多地方基层民主改革(如对县级市的部分官员职位和乡镇级官员的职位实行公开考试和民主选举)都是由地方党组织进行策划和推动的.这种现象为我们提出了值得进一步研究探讨的有关干部管理体制改革机制的问题.本文首先对党管干部任用体制的组织目的和性质进行概括分析,然后讨论干部选拔和任用体制近些年产生的弊端,第三部分讨论干部选拔任用体制改革的政策依据和地方的改革实践,第四部分探讨地方政治民主试改革的特点和地方党组织的动机.最后简要总结干部激励机制多元化和制度创新空间与地方选择性自主改革之间的逻辑关系. 相似文献
11.
改革党内民主选举制度,改进候选人提名制度和选举方式是推进党内民主建设,从而扩大干部选拔任用中的民主的重要途径.因此,确保群众对干部选拔任用的提名权是决定干部选拔任用体现民主的首要环节.两推一述和三票制就是确保提名权在群众手中的有益探索.而完善差额选举制度和公推公选制度,则是创新选举方式的两种基本形式. 相似文献
12.
关于领导干部政绩考察的实践与思考 总被引:1,自引:0,他引:1
关于领导干部政绩考察的实践与思考韩桂芝,商伯成注重考察领导干部的工作实绩,并坚持把政绩是否突出作为干部奖惩使用的重要依据,是把竟争机制引入干部队伍,在干部选拔任用上实行公开、平等、竞争、择优原则的具体体现,也是建立社会主义市场经济体制给组织人事工作改... 相似文献
13.
14.
竞争上岗,是在一定的范围内公布实行竞争上岗的职位和任职条件,通过公开报名、考试答辩、群众评议、组织考素等程序,产生竞争职位人选,然后按有关规定和干部管理权限择优任用干部。它是一种以公开、平等、竞争、择优为特征的干部选拔任用方法;是对论资排辈、平衡照顾等旧的用人观念的冲击;是干部选拔任用方式的一项改革;是新形势下干部工作适应社会主义市场经济发展需要的新举措,把竞争机制引入到干部人事工作中。它有利于广开才路、选贤任能,实现人才资源的合理配置;有利于提高干部选拔任用工作的民主程度;有利于解决以往干部人… 相似文献
15.
为了认真贯彻落实党的十五届三中全会精神,探索干部选任和管理工作的新途径,进一步扩大基层民主,加强基层党组织和政权建设。1999年4月,山西临倚县以卓里镇为试点,在乡镇换届选举前对现任主要领导干部进行了一次广泛的民意调查。民意调查的主导思想以党的十五届三中全会精神为指针,参照《村组法》。《地方政府组织法》和《中国共产党农村基层组织工作条例》的基本精神和原则规定,以加强农村基层党委和政权组织建设为目的,以扩大基层民主、强化民主监督为主导,以试行村民投信任票、代表投选举票的两票选任乡镇主要领导干部为基本手… 相似文献
16.
17.
市县党委是本地区的领导核心,既是党的组织体系中承上启下的重要环节,也是我们党对地方政权的领导者,担负着保证党的路线、方针、政策和国家的法律、法规得到贯彻执行的重要使命。郡县治则天下治。市、县党委的依法执政能力如何,直接体现着中国共产党的依法执政能力。随着依法治国方略的实施和依法执政方式的推行,市、县党委依法执政的认识和能力在不断提高。但认识模糊、程序不熟、方法不多、不善于依法执政的问题至今仍然比较突出。因此,要加强依法执政教育,使各级领导干部牢固树立社会主义法治理念和程序意识;科学处理坚持党的领导与依法执政的关系,逐步形成与依法执政相适应的领导方式;按照"总揽全局、协调各方"的原则,构建发挥党组领导核心作用的运行机制;改革完善领导干部选拔任用机制,把党的领导、扩大民主和依法办事有机统一起来;提高党政领导干部的法学素养,实现从人治理念向法治理念的转变。切实把依法执政引入党委的政绩考核体系,使依法执政成为地方官员的理性选择。 相似文献
18.
关于培养选拔党政一把手的调查与思考中共黑龙江省委组织部课题组培养选拔党政一把手,是党的干部工作中的一项极为重要的工作。为了研究探索社会主义市场经济条件下培养选拔党政一把手的规律、途径和办法,去年,我们先后利用两个多月时间,深入到全省5个市地、10个县... 相似文献
19.
20.
党政领导干部问责暂行规定的出台,是我国社会主义民主政治建设中的一件大事,是加强反腐倡廉法规制度建设、完善领导干部行为规范的重要举措,也是党政领导干部问责下作走向科学化、规范化、法制化的重要里程碑. 相似文献