澳优乳业能力多辣妈学院跨国直播

一、项目概述 2016年9月12、13日国内第一母婴栏目深圳卫视《辣妈学院》联手澳优首创国内乳业海外直播,以"荷兰为什么这么牛?"为主题线索,深入荷兰当地的博物馆、幼儿园,将荷兰特有的风土人情用直播的方式真实地展现给国内的观众.     

"四点半课堂"志愿者专业服务能力提升研究

随着志愿服务事业的迅速发展,我国志愿服务队伍规模的不断壮大、涉足领域的不断延伸拓宽,大学生群体作为参与青年志愿服务的一股重要力量己得到了大众的认可.然而,大学生志愿服务事业的发展也存在着不能忽视的问题.本研究以昆明市前卫营社区四点半课堂为个案,一方面,笔者参与了前卫营社区四点半课堂志愿者服务,比较便于参与观察....     

如何提升图书管理员的管理能力

随着计算机网络技术的大范围普及,我国的图书馆也开始逐步向网络图书馆转型,其管理方式也将由传统的手工操作和经验管理转向电脑操作和网路化管理,要求图书馆员必须不断提升自身的管理能力,以适应图书管理信息化发展的需要。本文详细分析了当前图书管理员的工作现状,并对如何提升图书馆员的管理能力给出了合理化建议。     

高职院校提升社会服务能力的探究

服务社会既是高职院校的一项重要职能,又是高职院校自身发展的需求。现阶段,职业院校的社会服务能力研究多集中在理论和宏观层面,实际运作过程中还有许多方面有待进一步研究与提高。本文从教科研团队层面入手,对高职院校提升社会服务能力做了一些研究。     

论科研院所情报资料室服务能力的提升

情报资料室（图书馆）是科研院所的重要组成部门,担负着为科研人员提供知识信息服务的重要职能。要提升情报资料室的服务能力,一方面要靠主管部门的重视和支持,另一方面就是要靠情报资料室自身的努力,通过提高工作人员整体素质、强化文献资源特色建设、加强团队组织管理等措施,以优质高效的服务来获得科研人员的认同。提升情报资料室服务能力．既需要考虑人的因素,也需要考虑资源的因素,在此基础上,通过科学合理的组织管理,从而发挥其社会效益。     

如何增强学生的餐饮服务能力

目前中职学校的酒店服务(与管理)专业,其培养目标为酒店(酒楼)的初、中级服务人员.从该专业毕业生就业后几年的情况看,专业人员与非专业人员在工作能力上并无明显区别,专业人员较难凸显竞争优势.     

第四代别墅:最后的辉煌?

在业界,对别墅年代有大致这样的划分: 第一代别墅出现在90年代初,以丽京花园为代表,简单的欧陆风格别墅,原材料由国内生产,开发商对其进行粗糙的加工,以满足人们居住别墅的愿望;主要以外销为主,一些先富起来的人以及外籍人士都对别墅产品有一定的需求,但由于当时对别墅的需求还不够旺盛,加之市场上对于别墅产品的打造还处于初级水平,设计、施工、管理都很不成形,因此过量的开发必然致使别墅市场供过于求,别墅开始有烂尾楼出现.     

浅析如何提升政工师的能力与修养

政工师即单位的政治工作人员,是中国特色社会主义国情下的产物。在企事业单位、院校及科研机构、各类国家机器机构中广泛分布。众所周知,单位政工人员是单位的中坚力量,良好的政治素质是一个单位思想政治工作的坚实保障。所以,要特别重视政工人员的培养。本文是笔者总结自己的工作经验,针对政工师能力与修养的提高方面做了初步的探讨与研究。     

如何提升技校学生的自主学习能力

近年来,随着独生子女的增多,中学扩招,职业类学校的生源不断减少,学生学习的自觉性越来越差,班主任管理难度加大,任课教师连正常上课都很难维持。如何透视学生的心理,分析其利弊,正确看待、引导和规范技校生的学习行为,已经成为家庭、学校、社会共同关注的重要问题。     

如何提升专业教师自身的职业能力

现代职业教育要求专业课教师具备两方面的素质和能力:一是要像文化课教师那样,具有较高的文化和专业理论水平,有较强的教学、教研及教学能力和素质;二是要像工程技术人员那样,有广博的专业基础知识、熟练的专业实践技能、一定的组织生产经营和科技推广能力以及指导学生创业的能力和素质。本文着重从理论学习、实践教学、入企调研三个方面论述了如何提高专业教师自身的职业能力。     

如何提升项目基层党组织的履职能力

项目党工委作为党组织的基层细胞,其履职能力作用的发挥关乎党组织的基础是否牢固。本文从坚持党组织核心作用、创新建四型项目、弘扬正能量等方面就提升项目基层党组织的履职能力进行阐述。     

如何应用非智力因素提升学生的数学能力

<正>职业学校生源文化素质较低,学生学习数学困难(以下简称数困生)成为普遍现象。因此,数学老师如何应用教学中的非智力因素,激发和调动学生的学习积极性,使     

浅论如何有效提升学生干部的沟通能力

我国的高等院校是培养人才、发掘人才的重要场所,在长期的高校人才培养建设中,大部分高校都已经形成了完善的人才培养和管理机制,学生干部机制就是其中一个很有代表性的内容。学生干部机制不仅是我国高校人才培养的重要形式,也是作为高校学生管理的重要手段。本文讨论了高校学生干部的培养和建设,并且对学生干部的沟通能力做了详细的探讨。     

高职学生参加志愿服务提升就业能力的探究

提高高职院校的就业率,根本在于提升高职学生的就业能力。什么是就业能力?国外研究者认为,就业能力是使得一个人寻找或者成功地选择有利于自己就业的一系列个人技能、知识和个性特征的总称(莫兰,《企业家精神与教育:从就业能力的角度分析》,2006)。从这个定义可以看出,就业能力不是单纯指某一项能力,而是一个人综合能力的体现。高职学生的就业能力,除了其专业知识、技能以外,个性特征在当今的就业环境下,越来越占有重要地位,特     

浅析志愿服务对大学生就业能力提升的影响

大学生就业能力不足是导致大学生就业困难的关键因素之一。文章在分析大学生就业能力不足成因的基础上,对照志愿服务的特征和功能,阐述志愿服务对大学生就业能力提升的重要作用。     

志愿服务对高职学生就业能力提升的作用

志愿服务与学生就业相结合是实现志愿服务长效化的保障.通过志愿服务提升学生就业能力,是提高学生就业质量的有效途径.本文提出,高职院校应通过营造志愿服务校园文化、培育和支持志愿组织发展、引入服务学习课程等措施发展志愿服务,促进高职学生就业能力的提升.     

提升社工机构专业服务能力的困境和对策

主持人:请就所服务的领域或者地区,谈谈提升社工机构专业服务能力遇到了哪些挑战和困惑.郑波:上海市新航社区服务总站是目前全国规模最大的专业从事社区矫正、安置帮教社会工作的机构,我们在实践中发现,提升机构专业服务能力存在以下挑战和困惑:首先,服务对象日益复杂的需求对社工的专业性提出了挑战.