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相似文献
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1.
企业承包经营合同,即企业的发包方与承包方就企业承包经营的权利义务达成的协议。它是我国社会主义经营方式在法律上的反映,是承包企业与国家之间责权利关系的具体落实。企业承包经营合同是承包经营责任制的核心问题。对此,学者们曾进行了不少卓有见识的探讨,笔者拟就下列问题谈点不成熟的看法。  相似文献   

2.
这几年来,为了搞活大中型国营工业企业,进行了一次又一次的探索,终于找到了种适合我国国情的、适合当前情况的承包经营责任制.这种承包经营责任制,有利于实现政企职责的分开,有利于实现所有权与经营权的分离,有利于实现厂长负责制与扩大企业自主权,有利于实现优化企业领导班子与劳动组合,有利于完善企业经营机制与  相似文献   

3.
如何把企业技术改造同承包经营责任制有机结合起来,解决承包企业技术改造责任约束软化问题,对于深化企业改革,进一步完善承包经营责任制,促进企业技术进步,增强企业活力,提高经济效益,有效的保证国有资产增殖,有着重要意义。 一、现行承包制下技术改造责任约束软化的主要表现 技术改造是改变现有企业技术落后面貌,提高经济效益的重要手段。在国家颁布的《承包条例》中,就明确地规定,承包企业必须“包完成技术改造任务。”这种把企业技术改造用承包合同形式明确规定下来,并使责、权、利关系统一于企业承包经营责任制之中,就形成了企业技术进步的自我激励和自我约束机制,极大地调动了企业进行技术改造的主  相似文献   

4.
近几年来,中央要求“全民所有制大中型企业要实行多种形式的经营责任制。”最近,党的十三大又再次强调:“目前实行的承包、租赁等多种形式的经营责任制,是实行两权分离的有益探索,应当在实践中不断改进和完善。”①承包经营责任制虽然在全民所有制企业中实行几年了,但是,对于什么是承包经营责任制?什么是承包经营责任制合同?它的性质是什么?承包经营责任制的利与弊怎样?承包经营责任制应如何深化和完善等问题,至今仍有各种不同的认识。本文拟就上述问题,从法理的角度进行一些探讨,以起抛砖引玉之作用。  相似文献   

5.
<正> 1986年以来,我国工商企业逐步推行了承包经营责任制。目前全国大中型企业实行承包经营的企业已达90%以上。第一轮承包合同今年大约有90%的企业到期,因此,就有一个是否继续承包的问题。当前正处在承包经营责任制是前进,还是倒退的关键转折时期,思想有些混乱。其根本问题是如何评价承包经营责任制及其实行效果和推行后存在的问题。为了巩固和完善承包经营责任制,国务院于今年6月发布了批转国家体改委关于在治理整顿中深化企  相似文献   

6.
赵紫阳同志在党的十三大报告中指出:“目前实行的承包、租赁等多种形式的经营责任制,是实行两权分离的有益探索,应当在实践中不断改进和完善。”如何在石油企业推行和完善承包经营责任制,进一步增强企业活力,是石油企业深化改革亟待解决的问题。 临盘采油指挥部,是胜利油田下属的二级单位,是石油部推行承包经营责任制的试  相似文献   

7.
1990年底,我国大部分企业第一轮承包相继届满,新的一轮承包即将开始,根据国务院“企业承包经营责任制的政策不变,继续坚持和完善企业承包经营责任制”的精神,为进一步完善新一轮承包,本文试对承包经营企业的分配问题做一探讨。  相似文献   

8.
承包经营责任制在社会主义初级阶段还没有充分得到发挥,仍需进一步完善。本文认为承包经营责任制的推行主要存在六个方面的问题:(1)政府的干预现象未得到彻底解决;(2)承包企业的责、权、利落实不彻底;(3)企业的约束行为问题受到了限制;(4)“鞭打快牛”和保护落后的问题仍然存在;(5)企业办社会事业问题;(6)用工制还停留在原体制中。针对上述问题作者就如何完善承包经营责任制提出了自己的看法。  相似文献   

9.
全国工业企业1987年5月普遍推行承包经营责任制,对搞活企业,强化管理,提高经济效益,增加财政收入,促进经济发展起了重要作用。今年在全国已实行承包经营责任制的企业中有60~70%的企业承包期满。在积极进行和准备进行第二轮承包中如何正确认识和认真解决企业短期行为成为当前十分迫切的问题。  相似文献   

10.
(一) 经过10年的探索和改革,至1989年约有85%的全民所有制工业企业实行了承包经营责任制,建立了新的全民所有制企业工资总额形成和增长机制,即企业工资总额随经济效益提高而相应增长的机制,简称“工效挂钩”。这一机制说明,承包经营责任制实施以后,企业工资总额的增减由国家行政指令决定改变为主要由自身的生产经营成果即企业的经济效益决定。只要企业的生产发展了,经济效益提高了,那末工资总额就会相应增加。目前,对承包经营责任制及其工效挂钩即新的工资总额形成和增长机制评价褒贬不一,可谓众说纷纭。有完全肯定,并把其作为中国特色社会主义的“三块柱石”,是“正确解决社会主义企业中国家、企业、职工三者关系的根本制度”的;有部分肯定,并把其当作一种过渡性措施的;也有基本持否定态度的。为了正确评价承包经营责任制及其“工效挂钩”,我们还是尊重事实,先来看一组数据。以实行工资总额与上缴税利挂钩的  相似文献   

11.
<正> 最近几年,随着我国经济体制改革的深化,一些企业实行政企职责分开、所有权和经营权分离,推行了承包经营责任制。为了强化企业内部的管理,不少企业试行了责任会计。它是我国经济发展,经济关系深化,完善承包经营责任制的客观需要,是符合我国的国情、强化企业内部经济管理的产物。  相似文献   

12.
承包经营责任制在全国大面积生根、开花之际,如何进一步配套、完善,深化和发展承包制,已成为当前亟待解决的一个问题。最近,赵紫阳同志指出:“把竞争机制引入承包,是一项具有重大意义的改革。通过这种改革,将使企业经营管理人才脱颖而出,并把我们工业企业中蕴藏的巨大潜力进一步挖掘出来。”把竞争机制引入承包,是深化企业改革的  相似文献   

13.
一、承包经营责任制的产生与推行 十一届三中全会以来,以承包经营为主要内容的农村经济体制改革取得了重大成就。随着城市经济体制改革的开展,将承包这一农村经济体制改革的有益经验,引进了城市经济体制改革。经过试点摸索,形成了一套比较完整的承包经营责任制度。 几年来,我国经济体制改革进展顺利,发展迅速,取得了可喜的成绩。承包经营责任制、租赁制、股份制、资产经营责任制等多种形式的经营机机制的实行,在经济体制改革中呈现可喜的景象,  相似文献   

14.
<正> 自1983年开始,承包经营责任制普遍展开以来,对调动职工积极性,促进购销业务的开展和经济效益的提高,起到了积极作用。但从几年的实践经验中可以看出,承包经营责任制有某些失控现象,需要进一步完善和补充。 (一) 承包失控有五种表现: 1.思想失控:对“承包”二字没有准确的理解,夸大承包的作用,放松了思想工作。有些主管企业的领导者,认为包下去就可以万事大吉,撒手不管;有些承包人认为我承包了,  相似文献   

15.
一、对承包经营责任制的再认识几年来经济体制改革的实践,基本上是循着“政企分开、两权分离”的思路前进的。承包经营责任制的出现,不能不说是在发展商品生产上迈出了一大步,它使得僵化的传统格局发生了如下一些变化:1.促进了生产资料所有权和经营权在一定程度上的相对分离,国家与企业的关系有所松动,企业取得了一定的经营自主权,自主经营的能力有所增强,这符合发展有计划的商品经济的改革方向。  相似文献   

16.
现代企业制度是适应生产社会化程度日益提高而采取的资本社会化和生产组织社会化的一种企业组织形式.其基本特征是财产的所有权与控制权的分离,并且在这种分离中形成一种相互制衡的关系,使企业充满生机和活力.由此,本文分析了承包经营责任制与现代企业制度对接的主要困难,进而得出结论:国有企业与现代企业制度对接的主要途径是实行股份制。这是社会主义市场经济的必然选择。  相似文献   

17.
<正> 随着经济体制和商业体制改革的不断深入,社会主义商品经济的不断发展,商业承包经营责任制的不断完善和经营方式的不断变化,传统的统计分析方法已不能适应经济管理的需要。为了进一步发展统计工作在商业经营管理中的作用,需要对统计分析方法进行改革。现就此谈谈自己的浅见。  相似文献   

18.
企业承包经营责任制实行多年,人们有褒有贬,焦点集中在企业的各种短期行为。本文在指出承包制实质是一种委托代理制的基础上,概括了承包企业行为特征及产生根源;提出了确定承包基数的较合理方法和成立真正意义上的承包考评委员会,从而完善承包制的建议。  相似文献   

19.
<正> 赵紫阳同志在党的十三大报告中指出:“目前实行的承包租赁等各种形式的经营责任制,是实行两权分离的有益探索,应当在实践中不断改进和完善。”承包经营责任制,确实是发展社会生产力,迎接商品经济挑战的必然选择,是深化改革,搞好企业的有效途径,是两权分离的有益尝试。  相似文献   

20.
<正> 我国宏观调控机制的改革,对控制投资规模、紧缩财政信贷方面,取得较好成效。企业改革开始向内部机制配套改革转化,各种承包经营责任制由局部试验转向大面积推广。国营工业企业中,已实行厂长负责制的企业占68%。82%的大中型国营工业企业、60%以上的大型国营商业实行了各种形式的承包经营责任制。在我国经济和社会发展中,也存在一些不容忽视的问题,主要有:社会总需求仍然  相似文献   

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