厦门：社区工作者管理的实施意见

日前,为提高社区党支部、居委会干部的年轻化、专业化和职业化水平,建设一支高素质的社区工作者队伍,厦门市委组织部、市人事局、劳动和社会保障局、财政局、民政局根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》和市委、市政府《关于推进城市社区建设的实施意见》等文件精神,联合下发了《关于社区工作者管理的实施意见(暂行)》,对社区工作者的管理提出意见: 社区工作者的条件和聘用 社区工作者是指在社区从事专业助人工作的人员,暂定为一个职业类别,本意见所称的社区工作者特指社区党支部、居委会成员中符合条件被聘用的人员。 社区工作者由两部分组成:一是现在职的社区党支部、     

宁波市海曙区社区专职工作者管理办法（试行）——宁波市海曙区社区建设指导委员会

根据海曙区《关于深化社区管理体制改革，做好社区居民委员会换届选举工作的意见》(海政[2003]12号)精神，为建设一支精干、稳定、职业化的社区工作者队伍，进一步加强基层民主政治建设，规范对社区专职工作者的管理，特制定本办法。     

提升、拓宽、规范、发挥 社区工作者队伍建设的路径选择

社区工作者作为城市基层社会建设的主力军,在推进基层社会管理创新、深化基层群众自治等方面担负着不可替代的职责。近几年,北京市委、市政府高度重视社区建设,紧紧围绕社区居委会建设、社区工作者队伍建设等方面,制定出台了一系列政策措施,有力推动了社区工作者队伍专业化、职业化发展,社区工作者队伍无论从人员构成、规范管理方面,还是在工资待遇、工作条件方面,都取得了显著成效。以下是北京市民政局局长吴世民在2011年北京市社区工作者大会上所作的关于全市社区工作者队伍建设有关情况的报告,在总结北京市社区工作者队伍发展现状的同时,着重介绍了下一步全面加强社区工作者队伍建设的主要措施。     

北京市社区专职工作者管理意见

一、社区专职工作者的选举和聘用社区专职工作者是指专门从事社区居委会工作的主任、副主任和委员。社区专职工作者由通过社会公开招考取得社区专职工作者执业资格的人员和社区居民中的离退休人员组成。其中面向社会公开招考的人员按照有关规定参加社区居委会民主选举,当选社区居委会主任、副主任或委员后,由所在街道办事处办理聘用手续,即为社区专职工作者;社区居民中的离退休人员,按照有关规定参加社区居委会民主选举,当选社区居委会主任、副主任或委员后,即为社区专职工作者,不需办理聘用手续。二、社区专职工作者的条件(一)模范遵守国家…     

身份转换面临现实困难

江苏省常州市把社区专职工作者定义为社区居委会主任、专职副主任和干事。从2002年9月市政府批转市民政局、财政局有关文件开始,社区居委会配备专职干部人数为:辖区居民1000户左右配专职工作者3名(一正二副),每超500户,增配1名专职工作者。这是对社区专职工作者这支队伍身份的一种政府认定。从中可以看出这支队伍实际上就是新形势下对原居委会干部的继承和延续。 从2003年下半年开始,常州市通过第二届社区居委会换届选举以后,社区专     

论入世后街道在社区服务中的适应性角色——以上海市五里桥街道为分析个案

本文以上海市著名的五里桥街道为分析个案 ,总结了其现有的成功社区服务模式的特点及现实意义 ,探讨了入世后作为区政府派出机构的街道一级准政府在社区服务业中面临的机遇和挑战 ,指出了街道应从几个方面适应WTO规则要求 ,在社区服务业中规范自己的角色 ,与时俱进采取适应性行为 ,主要包括培育职业化的社区服务队伍、政府职能的转变、社区服务信息化以及以社区服务业为载体搞好再就业工程等。     

优化社区服务后,我们还需要做些什么

近年来,各级政府加大投入,建设了一批各具特色的社区服务中心,社区服务队伍明显优化,社区居民自治制度得到落实。但是,社区建设仍然普遍存在认识不到位、管理体制不顺、社区居委会行政化趋势严重、基础设施薄弱、服务功能不完善、自治功能相对弱化等问题。这些问题影响着社区建设水平的     

社区自治 队伍先到位

社区建设的目的之一就是要实现城市居民自我管理、自我教育、自我服务、自我监督等自治职能的回归和完善。居民实现自治需要建立自治组织,需要建设一支专业化、高素质的社区工作者队伍。贵阳市南明区在社区建设中转变观念,创新机制,按“三个三分之一”组织方法,即社区居委会成员有1/3选自原居委会的委员,有1/3选自街道干部和辖区单位职工,有1/3选自社会招聘。按照公开、公平、竞争、择优的原则,通过自荐或群众推选,再进行笔试、面试、答辩,公示等程序,最后召开居民代表会议民主选举产生新的社区居委会委员。到目前,136个社区居委会,共有委员…     

绘织天网阻“幽灵”——宁波市社区抗击非典散记

了居委会干部,我们是隔离不隔心,隔离不隔情。”当然,亲情电话专线可不仅仅是为了聊天说话的,它又是社区工作者的服务热线。白鹤街道服务中心的徐铁成主任告诉我,刚开始,有的社区曾设想过被隔离人员的服务保障工作由那些有偿服务的商家来做,可是近距离地与隔离家庭接触,不少人心有顾虑,被隔离人员只相信居委会,于是居委会干部就无偿地承接了隔离家庭的服务保障工作。幸福苑社区有一户居民被隔离观察,一家三口都呆在家里。从隔离第一天开始,社区干部的工作围着他们转:需要体温表,社区工作人员连跑了6家药店帮着买;想增加营养,社区工作人员特…     

优化社区服务后，我们还需要做些什么

近年来,各级政府加大投入,建设了一批各具特色的社区服务中心,社区服务队伍明显优化,社区居民自治制度得到落实。但是,社区建设仍然普遍存在认识不到位、管理体制不顺、社区居委会行政化趋势严重、基础设施薄弱、服务功能不完善、自治功能相对弱化等问题。这些问题影响着社区建设水平的提高,影响着经济社会的发展。针对以上问题,应加强以下几个方面的工作：     

志愿力量“正里止增长”个性服务解难题

天津市东丽区张贵庄街福阳街社区建于1987年,有17幢住宅楼,16排平房。常住人口3000多人。随着社会体制改革的深化,社会服务越来越社区化,基本服务向社区集中。在居干人手少的情况下,为了更好地服务居民,社区居委会研究决定组建志愿者服务队,征召社区内广大党员干部及有意于爱心公益事业的居民加入到志愿者队伍中来。     

安徽省铜陵市推行社区工作准入制度

近日,安徽省铜陵市社区建设领导小组下发了《社区组织机构、工作任务、评比考核进社区申报准入制度(试行)》和《关于明确社区居委会职责的若干意见(试行)》两项规定,以进一步明确社区职责,减轻社区居委会负担,克服和防止社区居委会行政化倾向,使之更好地为居民服务。铜陵市此次     

省市联播

北京市丰台区社区专职工作者也可休年假从6月1日起,在北京市丰台区东铁匠营街道辖区内从事社区工作的专职工作者均可享受年度休假待遇。社区专职工作者是指专门从事社区居委会工作的主任、副主任和委员。据调查,社区工作压力大、事务性工作多是近年来社区专职工作者身体状况呈现亚健康状态的重要原因。而在东铁匠营街道新推出的《社区居委会专职工作者年度休假制度》中规定,新任一届专职工作者每年可休假3天,连任两届及以上的专职工作者每年可休假5天,休假期间不扣除任何其他福利待遇。(马力胡博潘坊)     

上城区有了星级社区督查员

宁波市海曙、江东、江北、镇海、北仑五城区坚持着眼于强化社区自治，抓社区组织建设，社区工作者队伍整体素质也有了明显提高。在社区规模和组织调整中，有三分之一的原居委会干部，由于文化低、年龄大，不适应新型社区工作的要求，落选或被解聘，向社会招聘的已占社区干部总数的二分之一，一大批政治素质和文化水平高、     

宁波市海曙区社区专职工作者管理办法(试行)

根据海曙区《关于深化社区管理体制改革,做好社区居民委员会换届选举工作的意见》(海政〔2003〕12 号)精神,为建设一支精干、稳定、职业化的社区工作者队伍,进一步加强基层民主政治建设,规范对社区专职工作者的管理,特制定本办法。 一、任职条件 (一)政治素质:社区专职工作者必须坚持四项基本原则,积极宣传、执行党的路线、方针、政策,遵纪守法,廉洁奉公,密切联系群众,恪守职业道德,积极为社区建设贡献力量。 (二)文化素质:必须具有高中以上文化程度,并已获得海曙区社区工作者从业资格证书。 (三)业务素质:能较系统地掌握有关政策,掌握社区…     

公推公选城市社区工作者的思考

城市社区工作者是推进城市社区建设的重要力量。四川省南充市顺庆区在推进城市社区建设试点工作中,以人为本,着力探索城市社区工作者队伍建设的新途径,走出了一条以公推公选为主要形式的民主选拔社区工作者的新路子,收到良好效果,全区27个社区居委会共公推公选出社区干部81人,其中主任、副主任、专职委员各27人。公推公选出的社区干部主要有四个特点:一是年龄层次轻,最大的49岁,最小的仅19岁,平均年龄36岁;二是文化程度高,大专文化以上的36人,高中(中专)文化的45人;三是来源渠道宽,既有下岗失业人员、复员退伍军人、大中专毕业生、纯居民,也…     

城市社区民主自治中存在的问题及对策分析

当前社区自治中存在着诸如居委会行政色彩浓厚、社区自治功能缺失、社区新生自治组织发展阻力重重、居民民主参与意识淡薄、参与能力不足、社区自治的制度环境和硬件设施尚不完善等问题。为此,应该发挥党政机关主导作用,完善相关法律法规,消除社区自治障碍,明确居委会职能定位,发展多层次、多形式的社区自治组织,培育社区中介组织,搭建信息沟通平台,加强职业化、高素质社区工作者队伍建设。     

社区工作者需要“敲门砖”

社区居委会工作人员是活跃在我国社区工作第一线的社会工作者队伍,他们从事中国的社区社会工作,从五保户的供养,优抚、助残、调解、帮教工作到计划生育政策的执行,低保金的发放,下岗失业人员的服务、安置等,居委会工作人员为社区的稳定和发展作出了巨大的贡献。但是社会的发展和城市社区建设的不断推进,对社区居委会的工作提出了越来越多的要求,社区居委会工作人员作为专门的社会工作者需要通过专业培训以获取工作上的“敲门砖”。必须培训社会工作专业素质长期以来,居委会工作人员一直缺乏专业教育和训练,一线工作人员的专业技能和职业素质…     

为“十姐妹”助老服务队献一策

在培育社区社会组织过程中,建设社区品牌队伍,不断拓展其在社区工作实践中的功能,显得尤为重要。为满足老人心理慰藉助老服务队应运而生北京市朝阳区八里庄街道红庙北里社区是超老龄社区,老年人口占社区总人数的29%。红庙北里社区居家养老服务工作包括:(1)为60岁以上老年人安装小帮手     

广州市社区工作者职业化的实证分析

社区工作者职业化是社区工作者队伍建设的重要抓手。在对广州市社区工作者队伍的基本情况进行调查的基础上,分析了社区工作者职业化进程中存在的问题,并针对问题提出了社区工作者职业化路径：规范准入制度、制定待遇标准、加强教育培训、完善考核评估体系、建立职业晋升机制、理顺管理机制体制。