论企业如何做好思想政治工作

企业的思想政治工作是在为经济建设服务,推动企业深化改革,提高企业经济效益,促进和谐发展等方面发挥了不可替代的重要作用,同时积累了许多宝贵经验。在新形势下,增强企业的思想政治工作实效性,思想政治工作应与时俱进。转变观念,探索适应新形势的方法、途径和措施。     

网络时代如何做好企业思想政治工作创新

企业思想政治工作要适应网络时代的发展,立足自身特色,创新工作载体,推进企业思想政治工作开创新局面。     

浅议如何做好企业思想政治工作

思想政治工作是解决人们思想、观念、政治立场问题,提高人们思想觉悟的工作,是我们党的优良传统和政治优势。随着市场经济的发展,如何做好企业思想政治工作,充分发挥思想政治工作在管理中的优势,是思想政治工作者需要认真思考的问题。     

浅谈如何做好当前企业员工的思想政治工作

思想政治工作是企业生存和发展的根本保证,是生命线工程,那么如何让企业思想政治工作在不断变换的形势下永葆活力、发挥作用,无疑为新形势下加大思想政治工作的科学含量,提出了新的挑战。     

浅谈新时期如何做好企业基层思想政治工作

当前,我国正处在改革攻坚阶段和发展的关键时期,社会情况发生了复杂而深刻的变化,企业基层思想政治工作遇到了大量新情况、新问题,加强和改进新时期企业的思想政治工作必须探索和研究出一条适用、可行、有效的路子。搞好企业的思想政治工作是企业党组织的一项重要任务,企业应以务实的态度深入调查研究,掌握新形势下思想政治工作及其对象的特征,不断更新工作内容,创新方法,力求工作上具有独创性、灵活性。     

试论如何做好非公企业的政治思想工作

政治思想工作是建设社会主义精神文明、凝聚人心和构建社会主义和谐社会的核心手段。随着市场经济的不断发展,我国的非公有制企业队伍迅速壮大,但是在思想政治建设方面的问题却日益突出。本文将对现代非公有制企业政治思想现状的分析谈谈如何加强对非公有制企业政治思想建设的看法。     

如何做好新形势下企业思想政治工作

企业思想政治工作是企业现代化管理的重要组成部分和一项艰巨复杂的系统工程,是我们党的优良传统和政治优势。在企业改革发展时期,开展好思想政治工作,解决好员工的思想问题,对处理利益格局调整过程中产生的矛盾将起到不可低估的积极作用,同时有助于企业持续稳定发展。要做好新形势下的思想政治工作必须要结合企业实际,适应形势发展需要,创新工作方法。     

浅谈当前企业思想政治工作面临的问题及如何抓住机遇创新企业思想政治工作

本文从当前企业思想政治工作面临的问题为契入点,认真剖析企业思想政治工作地位认识不足、作用不能充分发挥、方法运用不当、队伍建设不重视、硬件建设缺乏面临的问题,又以抓住创新企业思想政治工作的重点和机遇把握好创新企业思想政治工作的时机,如何从观念、内容、方式方法、机制上创新企业思想政治工作。     

新形势下如何做好企业思想政治工作

随着改革开放的不断深入,我国在经济、政治、科技、民生上发生了天翻地覆的变化,开创了全新的局面和形势。物质基础决定上层建筑,生产生活环境的变化也为人们的思想、价值观带来影响,因此,当前被称为"新形势"。目前,国有企业为了能够跟上时代发展的浪潮,都在从各方面进行着变革,而思想政治工作就是国有企业变革中的重要一环,思想政治工作做得好,企业发展能够稳健很多,思想政治工作做得不好,企业发展往往波折不断。本文从新形势入手,分析并探讨做好企业思想政治工作的具体策略。     

如何做好企业基层思想政治工作

提出了做好基层思想政治工作的几点见解。结果表明,要围绕企业不同时期的工作重点,努力贴近生产,贴近经营,贴近管理,充分发挥思想政治工作这个强有力武器,构筑安定有序的工作环境,培养员工良好的行为习惯,把我们员工培养成有道德,有文化,有纪律高素质职工队伍。     

新时期如何做好企业思想政治工作

新时期煤矿行业的发展状况不容乐观,为了扭转这种局面,要从企业内部入手,开展好思想政治工作,提高职工的思想政治水平。笔者认为,在进行思想政治工作时要走群众路线,坚持以人为本,依靠和相信群众,创新工作方法,消除职工对思想政治工作的抵触情绪,做好企业思想政治工作,为企业的良好发展服务。     

新时期如何做好医院思想政治工作

对医院在改革和发展过程中出现的新情况、新问题，需要创新医院思想政治工作，为医院改革和发展提供强大的精神动力和重要政治保证。 创新医院思想政治工作，是推动医院不断前进的需要。     

如何以人为本做好企业的思想政治工作

人是最活跃的因素,坚持以人为本做人的思想政治工作,就是要尊重人、理解人、关心人、爱护人。本文笔者分析了企业思想政治工作面临的新情况,并从以人为本的重要意义入手,对如何做好企业的思想政治工作进行了论述。     

浅谈如何做好新形势下的思想政治工作

当前,面对企业职工思想观念更趋多元化、趋利意识更加显性化、工作运行更加制度化、热点难点问题更趋多样化等诸多矛盾和问题,思想政治工作呈现出一种全新的环境。在与国际经济接轨的过程中,思想政治工作既要坚持指导思想的一元化,又要在内容、形势和手段上适应经济全球化的需要。所以,思想政治工作要跟上变化,必须坚持与时俱进,必须坚持不断的创新,研究变化的工作环境、工作条件和工作对象,研究面临的新情况、新问题和新要求。     

论如何结合企业文化做好企业思想政治工作

在一个企业中,它的企业文化和思想政治建设具有紧密的联系,既相互影响又相辅相成。因此,在实际工作中,就要做到结合企业的文化来对员工的思想政治水平进行建设和提升,自觉的增强二者的融合发展,将企业文化与员工的整体素质想结合,并使员工在工作中可以发挥思想政治工作的作用,来推动企业的发展。可通过增强基层党组织和团组织的建设,进行多样性的寓教于乐的活动,来更深刻的了解企业文化,提高思想政治水平,促进企业的发展,进而使企业具有更强大的竞争能力。     

如何做好企业计划生育思想政治工作

本文从做好计划生育工作思想政治工作的意义和途径,并结合自己的工作实践的经验论述了如何做好企业计划生育思想政治工作。     

如何提高企业思想政治工作的创新性

思想政治工作是我国党在政治中的优良传统,也是在我国的革命建设之中总结出来的非常重要有意义的经验,思想政治工作的展开对于社会主义市场经济的进一步完善和全面建设小康社会有着重要的作用,企业中的思想政治工作也应当适应这种新的需求,跟上时代的步伐,要让企业的职工的思想观念发生变化,在认知方面也要受到影响,这样会给企业思想政治工作的顺利开展有着促进作用,所以,在新的形势之下让企业开展思想政治工作,克服种种困难,具有非常重要的作用和意义的。     

浅谈如何做好企业员工思想政治工作

思想政治工作是一门研究如何解决思想问题的学科,是社会主义物质文明建设、政治文明建设和精神文明建设的支柱,是协调人际关系的重要保证,是企业员工队伍整体素质的保证,也是企业生产任务完成的重要保证。随着企业内外环境的变化,思想政治工作面临许多新情况、新问题,如何以新思路、新方法做好企业员工的思想政治工作,是各级管理者面临的新课题,本文就如何做好企业员工思想政治工作进行探讨。     

如何做好新形势下企业的思想政治工作

思想政治工作是企业管理的重要组成部分,抓好思想政治工作是办好一切事情的保障。随着社会的进步与发展,企业面临更加激烈的市场竞争,各种深层次的矛盾也逐步暴露和显现出来,给人们带来了一些实际问题和思想问题,这就需要企业思想政治工作者以科学发展观为指导,积极创新思想政治工作,采取多种多样的形式,充分调动职工的积极性、创造性,使思想政治工作在促进企业生产经营中发挥应有的作用。     

新形势下如何做好企业的思想政治工作

新形势下,企业职工的思想出现了新特点,思想政治工作的内容、形式也＂复杂化、多样化＂.因此,企业思想政治工作要适应新形势,必须既要把握住职工共性的东西,又要顾及职工的个性,切不可＂一刀切＂,用同一个尺度,同一个标准去衡量每一个职工,采取同一模式去教育职工,要因人而异、有的放矢.