计划生育服务机构的信息化建设

本文论述了计划生育服务机构信息化建设的必然性、内容、主要措施等问题。     

浅谈企业煤矿的计划生育工作

正我们都知道,计划生育是事关中华民族兴旺发达的大事,是一项十分艰巨的事业。这项工作政策性强,涉及面广,操作起来难度大。针对我们矿区人员结构的特殊性和环境,要想抓好这项工作并抓出成效,必须保证有强有力的组织机构,必须有一支重政治、懂政策,熟悉业务的计划生育工作队伍,才能得以实施。就我们东曲矿来说,转变生育观念,宣传人口和计划生育体制是煤矿计生工作的当务之急,为此,在多年煤矿计生工作的实践中我进行了一些探索,形成了适合在煤矿开展计生工作的方式方法。     

外来人员计划生育管理法规执行中亟待解决的几个问题

日前,笔者就外来人员计划生育管理工作进行调研,发现存在两级法规条款矛盾等一系列问题,亟待引起市有关部门重视。     

高校关爱女孩行动计划生育利益导向机制建设探讨

本文分析了高校关爱女孩行动计划生育利益导向机制建设的基本现状,存在的主要问题,在此基础上提出了促进这种利益导向机制的建设的对策建议。     

加快流动人口计划生育管理体制创新

当前,流动人口计划生育管理体制问题已成为影响我国低生育水平稳定的重要因素。因此,应当从深化计划生育管理体制改革这一根本性的问题入手,围绕流动人口流出地、居住地和从业地等重点地域,抓住流动人口已婚育龄妇女这一重点人群,建立有效体制,实行规范管理,开展规范化创建活动,全力打造流动人口计划生育管理的新机制。     

公共政策治理中的政策规避现象研究——以计划生育政策为例

政策规避是公共政策治理中的非常重要的现象。本文以计划生育政策为例,研究政策规避类型,包括逃离政策空间、收买政策主体、获取政策资格、利用政策空白和消解政策损失等。公共政策规避在渴望规避和能够规避的背景下产生,并且带来了一定的负面影响。因此,各个主体需要从政策制定、政策执行、政策评估与修正等多个层面,采取相应的举措消减政策规避现象。     

医院计划生育工作创新的思路探讨

作为我国长期实施的一项基本国策，计划生育为我国人口再生产类型的历史性转变做出了重大贡献。医院切实落实国家计划生育政策，做好计划生育服务工作，是践行科学发展观的具体体现，是保障我国人口安全、促进人口结构健康发展的基础。为了做好新时期人口计划生育工作，进一步稳定生育水平、统筹解决人口问题、推进人的全面发展，医院应该强化自身的使命感、责任感和紧迫感，从各个角度突破传统的、低效的工作思路，不断探寻计划生育工作的新思路、新方法。在此背景下，本文对当时医改计划生育工作创新的基本思路及要点进行了探究。     

中国共产党开除无视计划生育条例的党员

中国官方媒体周一报道,在中部省份湖北,有500名党员因无视该国的计划生育政策而被开除出党。20年来,世界第一人口大国试图通过立法来限制家庭规模,规定城市夫妇只准生一胎、农村夫妇可生两胎。但随着该国庞大的人口向城市迂移,流动家庭经常可以躲避官员检查,富人则通过罚款或行贿规避政策,计划生育条例的执行遭到了削弱。     

人口和计划生育工作与社会主义新农村建设

本文从创造良好人口环境的改革成果服务新农村建设,推动计划生育村民自治的改革成果促进管理民主,大力开展婚育新风进农家活动促进乡风文明,发挥技术和服务优势提高广大农村育龄群众的生殖健康水平,健全利益导向机制的改革成果服务新农村建设促进生活宽裕五个方面论述的人口和计划生育工作对社会主义新农村建设的重要促进作用。     

实行计划生育齐抓共管的思考

本文概要地阐述了我国计划生育齐抓共管工作的现状,致力于齐抓共管对计划生育工作的重要性,提出建立和完善计划生育工作齐抓共管的管理机制。     

加强流动人口计划生育档案管理的措施

社会经济的发展以及人口流动性的增强,城市间人口流动迁徙现象更加明显,不仅促进我国的经济建设和发展,同时也促进不同地区的文化交融,但是对我国人口计划生育档案的管理提出了更高的要求。本文主要对流动人口计划生育档案管理中存在的问题进行分析,并提出相应的管理对策。     

计划生育背后的隐忧及对策

第六次人口普查结果再次确认了我国人口生育率和增长率不断下降的趋势。随着人口总量的不断变动,年龄结构也有相应的重大变化。面对计划生育政策在有效控制人口数量的同时所带来的多种忧患,中国需要立足于“人口加速老龄化”这一新的基本国情,积极调整生育政策,加速各项一直的改革和完善。     

浅谈计划生育档案管理工作的科学管理

计划生育档案管理是一项基础性的工作,对于处理工作中的遗留问题等,也发挥着重要的依据作用。随着时代的不断发展和进步,计划生育工作向法制化、规范化、制度化发展,同时对计生档案管理工作提出了更高、更严、更新的要求。     

计划生育服务管理体系研究

本文基于现行计划生育服务管理体系中的缺陷问题,探讨其科学的实践更新改革策略,对完善计划生育服务管理体系建设,解决流动人口长期存在的计划生育服务管理难题,提升综合管理水平有重要的现实意义.     

以提升计生档案管理水平为抓手推进计划生育管理信息化建设进程

本文致力于研究使档案工作能进一步适应新时期计划生育管理工作的需求、成为计生工作重要助力因素的努力方向。探讨如何以档案工作为抓手，促进计生基础工作展开，为计生管理信息化建设做好准备。     

以人为本 看我国计划生育政策

以人为本,是科学发展观的核心。是共产党坚持全心全意为人民服务的党的根本宗旨体现。坚持以人为本,是中国共产党十六届三中全会《决定》提出的一个新要求。本文从“以人为本”的角度出发,浅析我国人口与计划生育现行政策。     

人口与计划生育宣传教育工作的改革创新

在新的历史时期,人口和计划生育事业有了更加丰富的内涵。面对这一情况,我们必须改革创新计划生育宣传教育工作,要从建设生育文化的高度,对宣传教育工作进行观念、机制、载体、内容、形式等方面的创新,同时还要进行信息反馈、宣传品管理、干部培训等制度的创新和规范,以确保计划生育工作的持续发展。     

刍议加强流动人口计划生育档案管理的措施

改革开放以来,我国经济得到了较快发展,城镇化建设已步入正规,而伴随着农村失地人口的增加以及富余劳动力严重过剩的现状,使得流动务工人员越来越多,为社会服务与管理带来了巨大的压力。而相对于我国还并不完善的区域协同与统筹制度,针对流动人口的计划生育档案管理也成为社会服务管理的难点所在。本文将分析当前我国流动人口计划生育档案管理存在的主要弊病,探讨加强档案管理力度的措施,以适应现代社会政治经济的发展步伐。