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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
前几日笔者在一家人才市场招聘现场采访,偶尔听一位走出大学校门还不到两年的王小姐说:她一直搞不懂,现在有些公司在招聘人才时怎么会变得越来越看重对方的相貌而不注重真才实学,往往在招聘会上迫不及待地想和你签约,可到了最后一道关口面试时又把你给淘汰了,把人的情绪都搞坏了。她因为曾有过 6次这样的经历,所以才说这样的话。她说:其实自我评估起来她各方面都是很优秀的,况且她学的本来就是 "人力资源管理 ",在今天是一个找工作难度不高的专业,可偏偏就是这 6次经历,她都失败在最后的面试。   王小姐的经历虽并非绝无仅有…  相似文献   

2.
无言女 《女性天地》2010,(11):36-37
单薄的田罗拿着同样单薄的大专毕业证满世界应聘碰壁时,她明白了一件事:自己不是职场幸运儿。直到遇上谢端,她才遇到了职场。 这是第几次面试碰壁?田罗记不清了。暑天的午后,她站在被晒得发烫的马路上,望着下一个要硬着头皮迈进去的公司,人软软的像要融化掉的冰淇淋。她已经不抱任何希望了,面试时,直来直去地应答,然后离场。  相似文献   

3.
魏俊荣 《职业》2001,(1):32
在招聘、受聘过程中,求职面试是一个极其重要的环节。而注重求职面试礼仪,能够更好地帮助你抓住机会,顺利找到自己理想的职业。 求职者首先要有一种“求”的心态,无论自己条件多好,无论人才市场的供求状况对自己多么有利,都不能摆出一副舍我其谁的架势,因此,求职面试时求职者更要讲究礼仪。一个注重求职面试礼仪的人,能给人以有教养、有风度、有魅力的感觉,给人以亲近感、信任感,能使求职面试活动进展顺利,从而获得理想的职业岗位。 一、注重仪表仪容,树立美好形象 仪表仪容体现一个人的文化修养、精神面貌、审美情趣和性格特…  相似文献   

4.
“我在3次面试中都被问到:唐僧师徒四人谁最适合做销售。太无语了!”应届毕业生韦瑞婷在总结了自己半年来的求职经历后,把自己网络的昵称改为“雷人面霸”。  相似文献   

5.
王媛媛 《职业》2014,(16):58-59
能不能找到一份心仪的工作,能否求职成功,最关键的环节就是面试。求职受挫是很正常的事,然而,应对失败的态度和行动,却往往决定其以后的职业命运。越面越败,哪里才有突破口?阿迪毕业后工作不满两年,公司已经换了两家。这次是与上司第三次因意见不合起争执,阿迪觉得这家公司还是不适合自己长留,当即便递交辞呈,潇洒地裸辞了。  相似文献   

6.
1 周薇蓝是被老板派去引诱陈明浩的,老板说,他这一张税务罚单下来,咱们半年白忙了. 周薇蓝必须完成这个任务,当时求职的时候她写上,擅公关,擅喝酒,不这样写,可能求职失败.  相似文献   

7.
面试在求职过程中的作用已越来越重要,几乎每一份工作都要经过面试才可能获得。接受面试的—方往往难以克服陌生所带来的紧张感和渴望被录用所造成的焦虑,应聘单位的实力越雄厚自己对自己的评价越低。对自己能力的怀疑势必使自信心和临场情绪受到挫败,严重影响在面试中的正常发挥。所以,实际上面试也是供需双方心理上的较量。1、让自己有备而来对自己的了解要充分,先对自己测试一番。为什么来应聘,求职动机,为什么看中这份工作,是单位的招牌大还是因为这个职位本身有吸引力,对这份工作的渴望程度……在排队等候面试的时候,不妨在心里做个自我测  相似文献   

8.
对于1999年之后的大学生而言,高等教育不再是美好未来的保障。"赶上大学扩招""最近找工作都快找疯了",去年12月廖佳从广东一家公司出来,又在重复着毕业前那段疯狂的求职生活。1月20日,她去深圳一家公司面试,因为自己对待遇的要求过高而被拒绝。"现在我都已经习  相似文献   

9.
私订借种合同 庄心燕原是涪陵区一家咖啡馆的女招待,年轻,聪明,长相也不错.经历了几段失败的恋爱后,她给自己的前途与归宿选定了一个目标——嫁给金钱.她之所以选择去咖啡馆当招待,是因为她觉得这里富人云集,要实现这个目的比别的地方肯定容易些.  相似文献   

10.
33岁的莉莎·杜勒斯是洛杉矶市的一位普通家庭妇女,几年前她因公司裁员失去了工作。以后通过职业介绍所到好几家公司接受面试,均未被录用。莉莎一度曾很苦恼,但有一天她突然想到:“为什么不自己聘任自己?”于是她决定自己在家庭中进行创业。莉莎花了  相似文献   

11.
许海丽 《职业》2006,(10):42-43
面试,是求职者要闯的最后一关。人们往往关注如何在面试时“包装”自己,营造良好的个人形象,而忽略了面试前的准备工作。大学生要在面试中立于不败之地,就必须做好面试前的准备工作。职业规划“知己知彼”求职前首先要做好职业规划。所谓“职业规划”,就是根据自己的现有条件和  相似文献   

12.
元祥 《职业》2008,(31)
在人才市场越来越买方化的今天,不少大学生求职都有一些失败的经历.尽管招聘者的权力对求职者的去留具有决定性影响,但求职者因自身问题而导致应聘失败的也不在少数.招聘方的行为我们无法左右,但自身的错误总是可以避免的.只要我们清楚地认识到自己身上存在的问题,就可以大大提高求职成功的几率.那么,大学生在求职中应该注意哪些问题呢?  相似文献   

13.
元祥 《职业》2008,(11):46-46
在人才市场越来越买方化的今天,不少大学生求职都有一些失败的经历。尽管招聘者的权力对求职者的去留具有决定性影响,但求职者因自身问题而导致应聘失败的也不在少数。招聘方的行为我们无法左右,但自身的错误总是可以避免的。只要我们清楚地认识到自己身上存在的问题,就可以大大提高求职成功的几率。  相似文献   

14.
Ashley 《职业》2012,(16):58-60
【序】 毕业那一年,我从9月底开始投简历,到12月23日最后一场面试,我走过了4个月的求职路。 从一开始,我就知道自己要找的不单单是一份工作,而是一份经历。所以我不辞辛苦地做了60多个网申,参加了70多场笔试和面试。4个月里,我见了近百个面试官,接触了上千个面试者。  相似文献   

15.
沉石 《现代交际》2002,(4):45-45
一家文化实业公司招聘文字编辑。曾在杂志社做 过编辑的我便带着作品和求职书,到这家公司 报了名。两天后,这家公司通知我去面试。给我 面试的考官是一位四十几岁的男人。 “你是学经济管理专业的?”考官看了看登记表格问我。 “是,我不是学中文或新闻专业的。”我如实作答。 “以前有没有做过编辑工作?”很显然他没有看求职登记表第二面中的“工作简历”一栏,否则不会如此问。 “我在杂志社做过两年时间的文字编辑。”我答道。 “你现在没有工作?”又是不痛不痒的问题,求职表里也能找到答案。 “你自己能解决住房问题?” “一个星…  相似文献   

16.
苗向东 《职业》2015,(1):67
中央电视台主持人张晓楠,本科毕业于西安外国语学院,由于这不是国家211重点高校,相对来说机会较少。一次她来北京听新东方的课,在首都体育馆万人大礼堂,她第一次听到俞敏洪、徐小平、王强在台上讲课,听得她热血沸腾。她惊奇地发现,课原来可以这样上、人可以这样活。有人建议她不妨去新东方面试,她很想去,但又觉得高不可及。一次,她看到新东方招聘听力口语部老师的信息,很是兴奋,于是就投了份简历。虽然她觉得没有  相似文献   

17.
《现代交际》2005,(2):48-48
面试,是所有人都要经历的求职关。要跨越这道关卡,个中精髓可不能不掌握。英才职业顾问联盟专家、赫敦职业顾问公司资深顾问师徐国芳女士向求职者面授机宜--企业攻略 攻略一:企业想了解什么 面试是企业"伯乐相马"的过程,他们想"相"的是德才兼备的人才,所以他们非常关注求职者的综合素  相似文献   

18.
游本章 《职业》2013,(7):44-44
我的同学周平特别能闯面试关,我们都很羡慕地称呼她为面霸。大学刚毕业,我们都找一般的公司应聘,周平却偏找大公司。很快,她居然接到了一家跨国企业的面试通知。参加面试的另外三个人中,两个硕士,一个博士,只录取一个。一般应届毕业生到大公司去面试,都是一副战战兢兢的样子。但是,周平心理素质很好,她坦然得体地微笑着坐在面试官的面前。  相似文献   

19.
肖保根 《职业》2006,(2):46
随着就业形势的日趋严峻,应聘面试失败就成了求职者们的家常便饭。不少人屡“面”屡败,由此怀疑自己的能力丧失求职的信念,出现“求职恐慌症”。事实上.有资料表明: 有相当一部分面试失败者是由于考官的个人好恶、考官的同性相斥.考官的个人经历等造成的,即所谓的“人祸”,与应聘者的能力和表现无关。  相似文献   

20.
阿昵 《女性天地》2005,(10):38-38
她和他都是第二次走上红地毯的,当然他们都经历过失败的婚姻。他是因妻子背叛而离婚,而她却是因为丈夫的性冷淡。她和前任丈夫一直跟婆婆住,一间十多平米的房子,中间拉上一块布帘分开了两张床。每次亲热他们都像做贼一样,要等到老人睡着了之后。婆婆总是早早地睡下,一会儿就有了轻微的鼾声。尽管这样,他们还是很小心,小心地呼吸,咬着嘴唇压抑着想要呼喊的快乐。  相似文献   

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