跨座式单轨车受电弓有限元受力分析

本文应用CAD／CAM／CAE集成软件UG建立该受电弓的三维实体模型和有限元模型，针对受电弓在不同工作高度位置下承受不同接触压力进行有限元分析计算，得出受电弓的最大等效应力、最大剪切应力、最大变形量与接触压力、工作高度之间的关系以及应力集中部位，为单轨车受电弓断裂失效分析及国产化提供了结构优化依据。     

电力机车受电弓电弧的产生分析

电力机车受电弓电弧的产生与弓网接触电阻、电电力机车取流量大小有关。电弧能对接触网产生电气烧损。通过改变接触网系统振动特性、选取适当的弓网接触压力、改进接触线的生产工艺、提高接触网施工质量等均能有效减少电弧的产生。     

新的形势下如何建立起铜坑矿合理的工资分配体制

一、概述铜坑矿是一座大型现代化有色金属矿山企业,拥有二千多名的在职员工,现有的二级单位四十多个,中层领导一百四十多人。随着我国社会经济体制由计划经济、有计划的商品经济、向社会主义市场经济社会发展的进程,铜坑矿的工资制度实行过:计时工资制、计时工资加奖金制、全额计件工资制等多种不同的工资制度。出矿量由70万吨/年增加到现在的200万吨/年。应当说,在不同时期,不同的工资分配制度对铜坑矿职工的激励作用是值得肯定的,同时也存在着不足之处。首先,在计划经济时期,铜坑矿实行的是以高度的政治思想工作加计时工资制,职工凭着对社会主义事业的极大热情投身到工作中,不计报酬,高度自觉的工作。但是存在着只重视产量完     

三明市大气混合层高度变化特征分析

利用三明市1960~2013年逐日02时、08时、14时和20时四个时次的地面气象资料,采用罗氏法计算得出逐日四个时次的混合层高度,分析了混合层高度年变化、月变化、日变化等规律及与有关气象要素的关系。结果表明,54a来,年平均混合层高度呈现先平稳、后缓慢下降、再明显升高的趋势;年平均混合层高度和年降水日数存在一定的负相关关系,相关系数为-0.45。02时、08时、20时年平均混合层高度月变化较小,14时年平均混合层高度月变化较大,该时次能较好地反映夏季整体湍流强,冬季湍流弱的特点;平均混合层高度月变化中,5月500~600m高度占比最大,其他各月600~700m高度占比最大。混合层高度日变化特征为白天高、夜间低,与湍流活动日变化特征吻合较好。相对湿度与混合层高度有明显的负相关关系,相关系数-0.83;风速与混合层高度中度相关,相关系数0.52。     

商业建筑电气节能设计的方法及措施探讨

现如今,随着我国经济的不断发展与进步,节能减排工作也逐渐被重视起来,对商业建筑中电气节能技术也在进行不同的分析、探讨。在今天的商业建筑电气节能工作中依然存在一定问题,需要各个方面高度关注其具体的节能措施,进而完成节能减排工作。     

努力把双桥建成民生幸福城市

中共重庆市委三届七次全委会站在践行党的宗旨、推动科学发展、促进社会和谐的高度,对保障和改善民生工作进行了深入研究和全面部署。作为民生工作有较好基础的双桥区,要不断强化“解决民生问题是最大的政治、发展民生幸福是最大的政绩”的理念。坚持把群众的呼声作为第一信号、把群众的需要作为第一选择、把群众的满意作为第一标准．     

不同产权企业家激励状况比较研究

本研究采用国际通行的实证研究方法,调查我国不同产权企业家工作激励状况,应用数理统计方法对比分析不同产权制度下企业家的工作满意度及各种激励因素的情况。研究发现,在不同产权制度下,企业家的激励状况和工作满意度存在较大的差异,国有企业家满意度低,民营企业家满意度高。相关性分析指出,影响企业家满意度三个最大的相关因素是:工作能否发挥特长、工作成就感和工作是否充实丰富。这说明自我实现和丰富的人生是最主要的企业家激励因素。本研究希望从科学的角度揭示企业家思想工作的基本点及核心因素。     

弹性工作制度与知识型员工管理

弹性工作制度是指在人力资源管理中,通过灵活调整工作时间、工作场所、工作内容、人力结构、员工数量等要素,来满足企业对不同层次、不同水平和不同类型的人力资源需求的工作制度。这种工作制度充分体现了以人为本的管理理念。它最大的特点在于不是依靠刚性的规章制度,而是依靠个性平等、民主管理,从内心深处     

流域水污染治理中组织对长期环境绩效关注的研究

在流域水污染的治理工作中,组织应该对环境绩效进行高度关注。但是,由于关注程度之间具有一定的差异性,所以,得到的结果也不同。在具体的工作中,应该根据不同流域的特征,政策环境以及组织形式的不同来对相关的因素进行分析。本文中,笔者主要对流域水污染治理中组织对长期环境绩效关注的情况进行研究,旨在提升人们对环境的污染程的重视力度。     

建筑消防设施维护保养现状分析及改进措施浅谈

如何做好建筑消防设施的维护与管理工作,将建筑消防设施的功效发挥到最大,是当前消防工作中碰到的一个难题,也将是今后工作的一大重点。本文从建筑消防设施自身特点、维保人员素质及维保管理机制等不同层面,对建筑消防设施维护保养工作的现状进行了分析,并对加强和改进建筑消防设施维护保养工作提出了一些想法。     

滚动轴承套圈可调料道装置结构优化设计

滚动轴承内、外套圈属流水线加工,批量大、型号多、尺寸各有差异。为了适应同类型不同型号套圈的流水线自动化作业,设计一种可调料道装置,在宽度和高度上可调,实现不同直径、不同高度的套圈通过,以减少工装、节约成本,节省换产时间,提高经济效益。实现工装的系列化、通用化和标准化。本文将从滚动轴承套圈可调料道装置结构设计的诸多方法中,通过机械加工工艺性分析,经济性分析,找到最优方案。     

液压挖掘机工作装置优化设计研究

针对液压挖掘机工作装置设计中存在的共性问题，结合工程实际，对液压挖掘机工作装置整体有限元分析、铰点轴承设计、工作装置运动学和动力学综合优化等关键技术进行了系统研究，对提高挖掘机的设计水平具有一定意义。     

高校老干部思想政治工作探析

高校离退休老干部思想政治工作不容忽视，高校离退休干部多年的工作经验依然是我们要依靠的宝贵资源，由于离退休老干部受职务差异，文化差异、性格差异等的影响，他们的思想状况存在各种各样的不同，因此也给高校思想政治工作带来了很多困惑。面对老干部思想政治工作中出现的新问题、新情况，要求我们必须认真分析总结各类问题，从加强思想政治工作的高度，提高对老干部工作的认识，创新老干部思想政治工作的思路和方法，做好老干部思想政治工作。     

斜拉拱桥受力性能及设计参数分析

斜拉拱是最近几年才出现的新桥型，它为斜拉拉索和拱的组合体系，目前国内外做的相关研究工作很少。文中采用有限元分析讨论斜拉拱的几个主要设计参数即拱肋刚度、拉索锚固高度以及拉索在拱肋上锚固间距变化时对拱肋受力状态的影响，以此来得到合理的结构布置建议。     

编辑工作的特点及创新思路探讨

以编辑工作的实践作为坚实的基础,用马克思主义的观点和方法进行认真的研究,使之概括、上升到原理、原则和理论的高度。文摘分析编辑工作的新特点,探讨创新编辑工作的新思路。编辑工作。     

大跨度复杂空间钢结构施工过程中的应力监控

大跨度复杂空间钢结构由于跨度大、力的传递路径复杂且施工工序对结构受力变化影响较大，因而对施工过程中结构的应力变化进行监控对结构的安全性非常重要。本文主要对广东省科学中心的主体钢结构部分施工过程中的应力变化进行全程监控，并利用有限元软件对其进行了模拟分析。实测的应变和有限元计算结果的比较表明，现场实测的换算应力稍大于有限元仿真分析的各个工况下的应力计算结果，实测和有限元计算的应力均小于钢材的屈服应力，在不同工况下，结构是可靠的，现场监控达到了对施工过程的有效控制，从而保证了工程施工质量。     

用友与金蝶：治理结构比较

<正>借鉴用友与金蝶不同发展道路之经验,可以更好理解治理结构于公司发展之作用。用友软件与金蝶国际是我国民族管理软件行业的翘楚,作为国内最大的两家管理软件、ERP软件、财务软件供应商,“北用友,南金蝶”一直是中国财务管理软件的代名词。两家在核心技术能力、资源、市场环境都高度类似的同行业公司,2001年分别于在上海和香港两个不同的证券交易所上市,但随后四年多的事实表明,它们完全经历了不同的发展道路。用     

工作满意度动态观点在员工管理中的应用

工作满意度会影响员工的工作行为及工作绩效，也会对组织绩效造成影响。在管理理论和实践中，运用工作满意度动态观点可以把工作满意度划分为五种形式，不同形式的满意/不满意会影响员工不同的工作行为表现和工作绩效。结合管理实践分析产生这些问题的原因，并据此提出了指导员工管理的建议。     

试论当前高校基建财务管理存在的问题及应对措施

在市场经济条件下高校基建财务人员在加强日常财务管理的同时,必须树立起高度的工作责任心,抓好事前、事中、事后监督三个环节,全面理解,认真执行《高等学校财务制度》及《基本建设财务管理规定》,管好用好各项基本建设资金,提高基建财务管理水平,更好地完成高校各项基建任务,以有限的投资,获取最大的效应。     

办公室规范化精细化管理存在的问题及措施

对办公室行政管理的规范化、精细化,不仅能够最大程度上避免出现差错,还能够提高工作的效率,节约时间,提高工作效能指数,让整个肌体协调配合.管理的规范化程度、精细化水平及在实践工作中面对不同的事务及问题时,处理的效果如何会导致所表现出来的优化程度不同.本文对办公室在规范化管理、精细化运作时可能遇到的实际问题进行剖析,进一步探讨落实优化管理的措施.