“百名博士沈阳行”引发的深层次思考

2000年11月8日-9日,中国沈阳人才市场主办了东北、京、津地区研究生人才大型交流会,首次采用人才市场资本运作方式,尝试了高层人才配置的新途径。通过交流会、推介会及博士沙龙、百名博士沈阳行等系列活动,为147名博士、2000多名硕士及130家重点用人单位进行了人才“套餐”服务,收到了较好的社会效益和人才对接效果。在交流配置高层次人才过程中,折射出社会多层面、多领域的情况,认真加以研究分析,给我们提出了很多思考。经营城市带来的人才效应城市经济既是人才直接参与经济活动的后果,又是人才赖以生存和发展的物质基础。统计数字表明,在中国同样的宏观政策环境下,北京、上海、广州、深圳、大连等城市的人才净流入量每年要高于其他城市。在2000年沈阳研究生人才大型交流会上,我们在对130名博士调查中发现,73.3％的博士选择毕业后到经济环境好的大城市工作。18.9％的博士认为在哪城市工作无所谓,7.8％的博士选择回家乡创业。     

高校毕业生就业人才市场“热”的“冷”思考

去年11月份以来,北京、武汉等地相继召开了高校毕业生供需见面会、信息交流会及重点计划协调会等,拉开了1996年高校毕业生就业的序幕。其它一些省区、高校也召开了类似于此的双选会、招聘会。随着寒假的开始,各省市地区的人才市场将陆续召开各种形式的招聘会、双选会,把1996年高校毕业生就业推向高潮。这无疑对高校毕业生就业提供了方便。但在人才市场“热”的同时,我们也应对“热”这一现象进行冷静的分析与思考。 从积极的一面来看:     

各地传真

人才市场春意浓数万英才择业忙———中原人才市场２０００年春季人才招聘周圆满结束新春伊始 ,河南省人才交流中心于２月１４日至１８日在中原人才市场举办的２０００年春季人才招聘周活动拉开了帷幕。来自省内外的４０５家用人单位到会选贤聘能 ,３３６００多名毕业生和各类人才进场求职择业。会上达成双向选择意向８５６０多人 ,收到了较为理想的效果。人才中心在国际互联网上（ｗｗｗ．ｚｙｒｃ．ｃｏｍ．ｃｎ）首次现场服务。对求职者和用人单位的信息在互联网上现场进行发布 ,广泛传播。２００余家企事业单位在国际互联网上发布招聘信…     

大连市人才中介机构积极为高校毕业生搭建就业平台

近日,大连市各人才服务机构积极挖掘市场潜力．拓宽市场招聘渠道,为求职者特别是高校毕业生群体搭建就业平台。继近日中国大连2009年大中专毕业生暨春季大型人才招聘大会成功举办之后,各类以保民生、促就业为主题的人才招聘会多次举行,除该市人才市场每周三次的日常招聘外,同时还有5家人才服务机构在高新园区、开发区和市内中山、沙河口四个区域同时举办了5场人才招聘会.     

人才供求总体两旺用人需求发生变化--河南省2016年春季大型综合人才招聘会供求情况分析

2016年2月17日-21日,河南省2016年春季大型综合人才招聘会在河南人才市场举行。此次招聘会由河南省人社厅主办,河南省人才交流中心具体承办,各省辖市人才交流中心给予了大力协助。招聘会依托网络和媒体支持,实行全省联动,采取网上与现场同步的立体服务方式,为各类人才与用人单位搭建平台,提供全方位信息服务和现场服务,3万余人通过本次招聘会达成了初步就业意向。     

信息广场

改革短波编辑潘旭河南高级人才市场举办首场招聘会１０月９日,河南经营管理者市场（高级人才市场）在郑州市顺河路省人才交流中心宣告成立并举办首场招聘会。该市场要求,用人单位必须是注册资金在１００万元以上、招聘岗位年薪应在两万元以上的企业;招聘的岗位应是厂长...     

开封市金明区人事局“六字”要求加强工作作风建设

一是积极为企业引进人才。通过举办人才招聘会、专场招聘会和大学生供需见面会．筹建网上人才市场等．多形式、多渠道为用人单位和求职个人提供全方位服务。今年来．共举办各类招聘会21场．达成就业意向18000余个．二是积极引导高校毕业生到企业就业。畅通高校毕业生到企业就业的渠道．简化高校毕业生报到程序．为高层次人才到企业工作开辟“绿色通道”，     

给经营者合理定价

从传媒上不时得悉给经营者定身价的信息。不久前，沈阳人才市场召开“高级人才报价竞聘会”，４０余名高级人才自我报价、企业竞价、当堂拍卖，分别以 １０万元、８万元不等的年薪而成交。最近，贵州面向全国招聘高级人才，最高年薪达３０万元，为国企“老板”的身价开出了高价。 国企老板该拿多少钱？这是市场经济条件下给人们提出的新问题。有人对此调侃说；“我们有天下最便宜的企业家──工资最低，而我们有天下最贵的企业制度──大量亏损。”事实确实不能回避。中国企业家调查系统前不久对全国３１个省、市、自治区和直辖市的万名企业…     

淄博淄川区人才市场“热"透视

七月的淄川,热浪袭人。由山东省淄博市淄川区组织的第二届人才市场专场暨大中专毕业生供需见面会达到高潮,来自全区机关、事业单位、国有、乡镇(村)办、私营企业的100家招聘单位及全国各地2000余名大中专毕业生和专业技术人才把整个人才市场围得水泄不通,这次大会共聘用、派遣1200名,是前五年的总和。在全国大中专毕业生择业普遍变“冷”的时候,淄川区人才市场缘何“热”得出奇呢? —一“热”在政策。针对国有大企业人才过剩、人浮于事,而乡镇企业人才奇缺的事实,区委区政府领导审时度势,抓住今年毕业生数量多这一难得的机遇,加强对人才市场的政策调控,先后制定出台了《关于对到乡镇(村)企业工作的专业技术人员实行挂靠管理的暂行办法》、《关于鼓励大中专毕业生和国家公职人员到个体私营企业工作的暂行规定》,对到乡镇     

许昌市深入开展“人事人才工作项目建设服务年”活动

日前,新乡市人事局组织开展了“人才网络招聘周”及“民营企业专场招聘会”活动。此次招聘活动共注册参会单位100多家,提供就业岗位1800多个,网站日访问量2000多次。其中。民营企业专场招聘会参会单位85家。提供就业岗位1500多个,参会求职人员2800多人。签订初步意向980多个。“人才网络招聘周”及“民营企业专场招聘会”免收一切费用,     

2005年中国外教洛杉矶招聘会开始报名

2005年7月22日至23日,“2005年首届中国外教洛杉矶中国对外教市场的需求。招聘会”将在美国洛杉矶举办。本届招聘会由中国国际人才市场与美国加州外语教学协会主办,东方智库教育发展有限公司参展人员广泛与浙大海伦公司中国外语教育网具体承办。此次活动主要对象是希望在美国招聘英语老师的大学、中广泛的支持小学、幼儿园以及民办教育、职业教育、成人教育机构、英语语言培训机构、国内英语教师招聘中介机构等,同时也将组织本届招聘会得到了国内外教育机构和国际交流机构的高度一些曾经在日本等亚洲国家从事过英语教育工作的老师、有重视和…     

温县想群众所想走好“最后一公里”

2014年以来．温县人社局在开展党的群众路线教育实践活动中,紧扣“转变作风、为民服务”这一主题．重实践、务民生,把教育实践活动融入到为民服务各项工作中,力求取得实实在在的效果。 一是想用工企业所想。结合温县“十大工程”建设．坚持内外并驱为企业招聘人才．通过举办春风行动、退伍军人招聘专场及每月人才市场定期招聘会．组织各重点企业赴焦参加市人才交流中心专场招聘和河南理工大学校园招聘会,共签订用工意向2150人．为县域企业转型升级提供了人才支撑。     

新乡市举办2013年高校毕业生专场招聘会

日前．新乡市人才交流服务中心举办了“2013年新乡市高校毕业生专场招聘会”。本次招聘会,共有86家企业参加．提供就业岗位2600多个．前来求职的人员达3000多人．初步达成就业意向的有1000多人次。一是对前来招聘的企业免费提供招聘展位．从而提高企业的积极性。二是通过新闻媒体及“新乡人事人才网”、招聘信息栏等各类平台提前发布招聘消息．大力宣传本次活动．吸引各类企业和人才前来招聘求职。三是深入新乡学院、     

人才战略就是资本战略

2001年12月11日,中国正式加入WTO。这意味着我国国内各行各业市场将逐步放开,从而面临着外资进入所带来的严峻挑战。对于我国的人才市场来说;伴随着全球经济一体化进程的加快,相应带来的是全球人才的一体化,国内人才市场的竞争将愈演愈烈。如果说过去的人才竞争属于“远距离竞争”,现在则变成“短兵相接”,“入世”将使企业面临人才流动加剧的巨大压力。国内人才市场现状据了解;目前跨国公司进入中国网罗人才正形成趋势。有消息透露,美国贝尔公司进入上海后,很快就吸纳了100多名毕业于上海交大、复旦、中科大、北邮等全国重点院校的硕士、博士研究生。其它许多国外知识企业在中国搜索人才也在不知不觉中进行,仅AT＆T一次就从中国挖走了3600名软件人才。而据国家人事部上个月颁布的一个关于准许“洋”猎头公司进入中国     

面对危机抢抓机遇——焦作市2009届高校毕业生就业招聘会掠影

面对全球金融危机,如何为各类用人单位选才和毕业生就业做好服务,是人才交流中心义不容辞的责任。2008年11月29日,河南省焦作市人才交流中心举办了“全国2009届高校毕业生就业服务周焦作现场招聘会”．为企业与毕业生之间搭建起一个沟通的平台。当天共有来自全国20多个省市的130余家用人单位入场招聘,提供就业岗位3600余个,吸引了郑州、洛阳及本市的高校毕业生7000余人上会求职,当场签订就业协议800多份,达成初步就业意向的有1900多人。     

才俊身价明码标 喜看国企广纳贤──写在沪上高级人才市场化之后

上海市市长徐匡迪前不久在视察中国上海人才市场时说：要推进上海的人才高地建设,必须重点在两大领域实现突破：一方面要加快分配制度的改革;另一方面要尽快真正实现人才价格的市场化。 在徐匡迪讲话发表前,中国上海人才市场公布了一项调查结果表明：在上海,高级人才应聘时的年薪心理价位与招聘单位的岗位薪资之间已并不相差遥远,也即在上海高级人才的薪资身价已完全明朗化,从副总经理的年薪约１１．５万元到企划专员的近３．８万元,各层次不等。 据称,这是中国上海人才市场成立五年来首次公布企业高级人才的“身价”,标志着高级人…     

泰州为毕业生就业推出多项服务

江苏省泰州市人事局认真实践“三个代表”重要思想,积极履行职能,推出多项举措服务毕业生就业,千方百计实现毕业生的充分就业。 一是积极举办人才交流会。7月19日、8月30日、9月27日、10月25日分别举办了4次大型人才交流活动,共有479家用人单位进场招聘,提供岗位需求7833个,其中毕业生需求3212人,占总需求的41％。凡参加各类人才交流会的应届毕业生,免收入场费、资料费及相关表格费。     

我国三大人才市场开业

9月7日,国家人事部与上海市、无津市、沈阳市组建区域性人才市场的新闻发布会,在北京新华社新闻中心举行。人事部副部长张汉夫代表人事部向记者宣布:为了适应社会主义市场经济的发展,加快人才市场的建设步伐,促进人才资源合理配置,人事部决定分别与上海市、天津市、沈阳市人民攻府共同组建中国上海人才市场、中国北方人才市场和中国沈阳人才市场。中国上海人才市场将于今年10月20日在上海市中山西路620号开业。中国沈阳人才市场和中国北方人才市场也分别于9月16日和9月28日在沈阳和天津开业。 近几年,我国的人才市场有了比较迅速的发展。去年,全国已挂牌的人才市场有1145个;全国政府人事部门所属的人才交流机构有9.546个。另外,还有其他部门、单位的人才交流机构400多个。在政府人事部门所属的人才交流机构登记要求流动的人员达170多万,比1992年增加1.7倍,通过政府人事部门所属入     

为人才“报价竞聘”而鼓

近日，中国沈阳人才市场传出新鲜事，４０余位学历在硕士以上，具有高级职称或在大型企业担任过副总经理以上的高级人才，通过报价竞聘的方式选择新岗位，其中７人当场登台“亮相”。 去年１１月１２日上午９时３０分，报价竞聘正式开始。被安排上台“亮相”的７位人才先后上台自我介绍简历，展示工作成绩和个人魅力。来自四川长虹、江苏春兰、哈磁股份、巨龙通信、沈阳远大、深圳康佳等６０多家企业均到场竞拍。 ３８岁的蒙古族青年耿晖首先登台。他具有上海同济、东北林学院两个高等学府的双学位，曾任辽宁省石油化工规划设计院高级工程师…     

上海塑造“星级”才市

在高层次人才配置及消费的买方市场逐渐形成以后,沪上究竟有没有“星级”才市? 日前,由中国上海人才市场主办的“’2000上海高级人才面试会”在新亚汤臣大酒店的圆满落幕,无疑,在某种程度上,预示着当今沪上最高层次的有形人才市场已悄然引入“星级”概念。 据悉,把高级人才交流活动搬进五星级宾馆举办,作为中国上海人才市场的首创,自从1997年首次在上海华亭宾馆举办以来,今年已经是第四届了。它本身表明主办者在对知名企业和高层