石油天然气生产企业安全管理模式研究

针对石油天然气战略资源实现可持续发展问题，探讨了我国的石油天然气生产企业在安全管理方面应建立系统的安全模式。结合我国石油天然气企业安全管理的现状，通过分析已有的安全模式，找出制约安全生产的关键要素，依据工作分解结构思想提出一种系统的安全管理模式，这种系统安全模式是用“人”形的框架形象描绘出来。     

打破石油、石化工业的“三分割”格局推进石油、石化企业与地方经济协调发展

打破石油、石化工业的“三分割”格局推进石油、石化企业与地方经济协调发展张义忠，赵玺玉一、问题的提出石油作为现代工业的“血液”是国民经济发展的重要物质基础，也是制约石油资源开发区区域经济发展的重要因素之一．它的开发与利用不仅带动着上下游相关产业的发展，...     

石油企业工资制度的效益工资问题

针对石油企业制度存在的问题，借鉴效率工资理论的原理，提出了完善石油企业工资制度应当做好的几点工作。分析了效率工资的内涵：生产率依赖于工资、职工都有偷懒的动机、职工的努力函数存在且是实际工资的单调增函数等基本假设条件，以及索罗模型和怠工模型等理论内容，探讨了目前石油企业所实行的“单位工资总量调控制度和岗位分类激励制度”的内容及存在的主要问题。从管理角度讨论了石油企业应用效益工资理论的问题，对完善中国石油企业工资的制度有一定的借鉴意义。     

“一带一路”背景下我国对外石油投资探析

在我国企业对“一带一路”沿线国家的投资中，石油一直是一个重要的领域。我国石油企业的主体是国有企业，其对外石油投资具有一定的特殊性和复杂性。在我国石油企业的对外投资中，就驱动因素而言，既有企业的内在需要，又有国家的政治需要，国家利益与企业利益存在一致性；在区位选择时，资源国石油储量的丰裕程度和品位优劣是首要的影响因素，同时当地的政治社会环境也是重要的考量因素；在布局过程中，我国石油企业要接受政府的引导，且其所有权优势、区位优势、内部化优势的形成也离不开政策支持。我国石油企业要充分利用这些优势，积极扩大与“一带一路”沿线国家的石油投资合作，在实现企业利益的过程中促进国家利益和企业利益的耦合。     

中美石油安全互动与对外战略比较——兼论"和谐世界"视野下的中美石油合作

“和谐世界”理念是中国新的外交战略和对世界发展前景的一种主张。由于中美石油安全观念的矛盾和石油对外战略的差异，近期两国在国际石油安全领域的关系并不和谐。美国往往对中国石油企业海外“找油”活动感到疑虑，并视之为对美国石油安全的威胁。然而，国际能源安全既不是绝对安全，也不是某个国家的单独安全问题，而是一个相对安全和共同安全问题。中美只有在国际石油领域平等合作与和谐共处，才能形成两国石油安全良性互动与互利双赢的局面。     

关于石油企业实施低成本发展战略的思考

分析了我国石油企业成本管理现状,在与国外石油公司成本对比的基础上,指出了国内石油企业成本管理存在的总量上增长过快、结构上不尽合理等问题,提出了石油企业走“内降成本、外创市场”的低成本发展战略之路的具体措施和设想。     

石油企业走“油公司”路子的探讨

石油企业走“油公司”路子的探讨乔炳香，黄加邦（胜利石油管理局企业管理处）改革十几年来，石油工业在推行承包经营责任制，增强企业活力，转换经营机制方面不断深化改革，取得明显效益，为国家作出了巨大贡献。但石油企业经营机制尚未从根本上得以转换，导致目前整个石...     

论石油企业人才资源可持续开发

石油企业人才资源可持续开发应借鉴西方先进的人才资源管理经验,应以人才资源可持续开发理论为指导,建立石油企业人才资源可持续开发“6S”系统,即可持续人才观念开发、可持续人才引进、可持续人才培养、可持续人才使用、可持续人才激励、可持续人才文化运营;要结合石油企业改革发展实际,实施人才资源可持续开发的应用策略。     

油气会计对环境恢复成本的会计处理

环境负债问题的研究已经引起会计界的关注。结合我国石油企业的具体问题，就环境“恢复成本”在油气会计中的会计处理这一重要课题，借鉴国际理论界的研究成果，在理论和实践的可行性上进行了初步探讨。     

试论搞活“石油营销”的基本思路与策略

试论搞活“石油营销”的基本思路与策略吕建中市场营销（ＭＡＲＫＥＴＩＮＧ）是现代企业经营活动中最重要的工作环节，它既是联结企业与市场的桥梁，又是企业全部生产经营活动得以正常运行的前提。因此，大凡属成功的企业，都首先有成功的市场营销。石油企业，同样如此。...     

石油企业参与市场竞争问题探讨

石油企业参与市场竞争问题探讨陈建章，李海青（河南油田）党的十四大报告澄清了人们对于市场经济的种种模糊认识，加快了我国大中型企业走向市场的步伐。本文就石油企业参与市场竞争问题试作一初步探讨。一、石油企业经济体制现状分析长期以来，石油企业实行的是高度集中...     

石油企业多种经营的新理论──市场效益论

石油企业多种经营的新理论──市场效益论孙起瑞，孙梅社会主义市场经济给石油企业的多种经营提出了一系列新的问题，要求石油企业的多种经营面对这些新问题作出相应的变革。这样，原来在有计划的商品经济体制下提出的石油企业多种经营的理论，已不再符合社会主义市场经济...     

石油高等函授教育评估体系的研究

石油高等函授教育评估体系的研究刘少伟石油大学成人教育学院石油高等函授教育自１９８５年恢复以来，已为石油、石化各企业单位培养了近４０００名本、专科毕业生，在社会上赢得了良好的声誉，１９９０年被国家教委授予“成人教育先进单位”。为了提高教育质量及管理水平...     

我国石油物资装备行业综合商社组织模式探讨

本文根据“我国企业要走规模化、集团化的道路”，“尽快培养一批以贸易为龙头的综合商社和以工业为龙头的跨国公司”的指导思想，对石油物资在各行业组建综合商社促进石油物资装备出口的组织模式做了探讨。本文认为，我国石油物资装备行业组建综合商社具有非常重要的意义，而中国石油技术开发公司（CPTDC）作为中国石油天然气总公司（CNPC）在石油物资装备行业的一个重要对外窗口，应该成为该综合商社的龙头企业。     

企业年金，是豪门盛宴还是百姓大餐？

7月初，随着“联想”高调地引进“企业年金”制度．企业年金开始被很多媒体及企业关注。实际上，企业年金在发达国家是通行做法，在我国推行也已有一段时间．“联想”也并不是最早实行企业年金制度的企业。驻宁的一些国有特大、大型企业，以及电信、石油、铁路、石化等行业的部分国有企业，一些合资企业及部分民营企业，都已为职工办理了企业年金，而南京市本土企业实行年金制度的寥寥无几。     

转换油田企业经营机制的思考

当前经济体制改革的重点是转换企业经营机制,把企业推向市场。那么,如何转换石油企业经营机制呢?本文从石油企业经营机制的现状入手,分析、寻找转换油田企业经营机制的“关键路线”和“着力点”,以期抓住主要矛盾,达到“纲举目张”的目的。 一、油田企业经营机制的现状 党的十一届三中全会以来,特别是1981年国家对石油工业实行的全行业亿吨原油包干,给石油工业注入了生机和活力,随着企业改革的深化,石油行业又在油田企业中推行了承包经营责任制。这对促进政企分开、     

我国石油产业政策制定和实施中的博弈分析——从公共选择理论的视角

本文根据笔者设计并发放的《中国石油产业政策实证研究调查问卷》中部分问题的调查结果,统计相关数据资料,对我国石油产业政策制定和实施中三大利益集团对政策的影响程度和利益倾向进行分析,并在此基础上,分别以“燃油税”和“成品油价格调整”为例,从公共选择理论的视角,结合博弈模型和实证资料,对我国石油产业政策制定和实施中中央政府和地方政府与石油垄断企业博弈中的“政府行为”深入分析。     

论专业人才“五元培养”模式构建--安全工程专业综合改革的探索与实践

专业是人才培养最基础的平台。针对石油石化安全生产的特点,安全工程专业建设与人才培养必须在“尊重生命价值”的理念指导下,遵循“实践→认识→再实践→再认识”的教育教学路径,以“提出问题、主动思考、系统学习、实践体验、素质养成”五元为核心构建石油石化安全人才创新培养模式,凝炼出石油石化安全人才培养必须要解决的主要教学问题,实施解决教学问题的教学情景化、课程模块化、实训平台化、能力工程化、素质综合化、监控常态化的“六化”专业建设与人才培养方法体系,以提高人才培养的有效性。     

从中外成本构成看我国石油生产成本管理

石油储量作为资源性资产埋藏于地下，其开采成本受地质条件、技术水平、生产工艺、劳动投入及管理水平等因素的影响。而石油生产成本的高低及其真实程度，直接影响着石油工业经济效益的评价及投资决策。本文拟通过比较中外石油成本构成特点及管理状况，分析我国石油生产成本管理方面的问题及其改进办法。—、国外石油生产成本的构成特点一般地，国外石油生产成本包括下列五方面内容：矿区取得费用，勘探费用，开发费用，生产作业费用及其他间接费用。其中，勘探费用、开发费用和生产作业费用三项可以称作“直接生产成本”或“技术成本”。根…     

西部地区油气资源接替的资金预测分析及其对策研究

在西部石油天然气资源实现战略接替的资金需要量预测分析的基础上，对当前我国石油企业筹资中存在的问题进行了剖析，认为石油企业筹资主体虚置，筹资方式单一，投资安排不当等是造成石油企业资金私有制和影响西部油气资源战略接替的关键。进而提出若干相应对策。