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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
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在我国,结构性的就业矛盾在近几年严峻的就业形势下更显突出.因此,规范管理与完善农民工职业技能培训机制,是目前缓解农民工就业压力,稳定农村劳动力转移就业的重要途径.  相似文献   

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刘静心 《劳动世界》2010,(12):59-61
基层就业服务平台承担着政策法规宣传咨询、人力资源调查和动态管理、开发社区就业岗位、创建充分就业社区、就业援助、就业指导等诸多方面的工作,就业服务工作的各项数据都来源于此,可见,基层就业服务平台在劳动保障工作中的重要作用。  相似文献   

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本文对松原市农民工返乡的基本情况和存在的问题进行了有效地分析,并提出了解决问题的对策和建议。  相似文献   

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新型农村社会养老保险制度的建立(下称新农保),使广大农民的基本生活得到了保障。但是,当前二元社会保障模式决定了城镇社会保障和农村社会保障之间存在较大的差异,无法在短期内实现完全意义的城乡一体化社会保障体系。因此,在农村社会保障和城市社会保障之间需要建立一种新的社会保障制度,即农民市民化社会保障制度,通过构筑一个阶梯,打造城、乡社会保障之间相互沟通、相互连接和相互转化的平台,逐步实现农村社会保障向城市社会保障的过渡,最终实现在全国建立以社会公正为基础的城乡一体化的全社会保障体系的目标。  相似文献   

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随着社会医疗保险的全面实施和参保人员的逐步增多,人们对医疗保险的保障水平和服务质量的要求也在不断提高.如何全面提升社会医疗保险的整体运行水平,确保医疗保险事业协调和持续发展,是各级医保主管和经办部门必须认真思考和面对的课题.  相似文献   

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金融危机使劳务输出受到制约,外出务工人员纷纷返乡,就业形势十分严峻。面对这样一种形势,如何创新思维,尽快闯出一条就业新路是面对劳动就业的新课题。笔者仅以永吉县为例,结合工作实践,提出思考与建议。  相似文献   

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金融危机使劳务输出受到制约,外出务工人员纷纷返乡,就业形势十分严峻.面对这样一种形势,如何创新思维,尽快闯出一条就业新路是面对劳动就业的新课题.笔者仅以永吉县为例,结合工作实践,提出思考与建议.  相似文献   

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郑兵 《劳动世界》2010,(7):53-55
本文从地方产业结构、地方经济结构着眼,分析了我国城市经济结构中存在的各种问题,提出了关于金融危机后城市经济发展战略的思考。  相似文献   

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新型农村合作医疗制度在保障农村居民获得基本卫生服务、缓解农村居民因病致贫和因病返贫方面具有重要作用。本文利用2007—2009年度山西省卫生总费用核算结果及新型农村合作医疗开展情况等资料,通过对山西省“新农合”现状及其特点的分析,在充分肯定政府在推进农村卫生改革方面做出积极努力的基础上,寻找“新农合”运行中存在的不足并提出政策建议,旨在为政府完善“新农合”制度提供借鉴。  相似文献   

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李金花 《劳动世界》2009,(12):43-45
随着城镇化进程的不断加快,农民工成为当代社会不可忽视的特殊群体,但是关于他们的社会保障却存在着巨大的问题,其中尤以工伤保险为重。虽然政府出台了很多的相关政策,但由于宣传与执行的不到位,农民工的参保率很低。工伤事故后农民工的维权之路步履维艰。本报告在对当前南京市主城区农民工伤保险现状进行调查基础上,对有关问题进行了分析并提出相关建议。  相似文献   

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重点项目建设是推动一个城市经济持续快速发展的主要动力,项目建设离不开人才支撑、技术支撑,而引进外国专家和国外先进技术是实现两个支撑的重要组成部分,引进国外智力是学习和借鉴国外先进技术、管理经验,了解国际信息,加速与国际接轨的有效途径,也是加快重点项目建设的一项长期战略方针.  相似文献   

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重点项目建设是推动一个城市经济持续快速发展的主要动力,项目建设离不开人才支撑、技术支撑,而引进外国专家和国外先进技术是实现两个支撑的重要组成部分。引进国外智力是学习和借鉴国外先进技术、管理经验.了解国际信息,加速与国际接轨的有效途径,也是加快重点项目建设的一项长期战略方针。  相似文献   

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建立健全城乡医疗救助制度,简化城乡困难群众办理医疗费用结算手续,探索建立城乡医疗救助、基本医疗保险和定点医疗机构相互衔接的信息共享平台,实现城乡医疗救助与基本医疗保险、定点医疗机构三方同步的网上结算是社会医疗保险健康发展的有益尝试.  相似文献   

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农民工为我国工业化、城镇化做出突出贡献的同时,欠薪问题即劳动报酬权益的保护成为政府、社会和其自身关注焦点之一。构建科学、系统和长效的农民工工资支付保障机制并有效实施,以预防和解决欠薪问题,才能较好维护这一群体的合法权益,也是坚持以人民为中心的发展理念、厘清政府与市场关系、建设现代治理体系和治理能力的具体体现。  相似文献   

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高技能人才是技术工人的优秀代表,是现代科技成果向现实生产力转化的骨干力量,是人才队伍建设的重要组成部分提高企业竞争力,必须在建设高水平科技和管理人员队伍的同时,努力建设一支技艺精湛的高技能人才队伍.本文仅就如何做好中小企业高技能人才的培训工作提出个人思考.  相似文献   

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