中国式咨询

这种认可在中国没有全垮掉,制度又没有完全立起来,所以实际上中国式咨询是在这个层面上来说服客户、寻找问题、解决方案、力度实施一直到文化认可、人与人之间的了解,恐怕都有中国式咨询     

让管理咨询成为大众消费品

有人把管理咨询所处的行业背景归结为内忧外患:以何阳为典型的所谓"点子公司",使人们误以为"出点子"就是管理咨询,此为内忧;加入世贸组织,国外管理咨询巨头厉兵秣马,跃跃欲试,此为外患.因此不少人都为国内的管理咨询业捏一把汗.然而正是在这样不利的发展环境下,有一些管理咨询公司却脱颖而出,迅速成长壮大,赢得了市场的认可.     

现代人的累与国学修心术

正无论我们认可不认可,社会都进入了价值弥散的"世俗化年代"。就个人的多元化选择来说,没有了"皇帝"或"领袖崇拜",心灵的自由度便可更大,"各美其美,美美与共"的现实图景也更易展现。但个性化追求如离开了人类主体精神的牵引,尤其又没有真正的宗教精神来牵引或支撑,人的内心在际遇最大的"自由选择"选择后,往往会突显心灵的空虚。为什么在步入社会发展现代化、人文发展互联化的当下,虽然生存条件较之以往已获得很大进步,相当多的中国人却总是一脸愁容?究其核心,就在人的信仰丧失、陷入物欲攀比、     

问计于诸子百家

中国古代文化里的哲学思想在最近几年中，被很多企业界人土认可。过去我们按照美国管理模式，讲究的更接近于法家，但是最后发现“美国管理”下没有修身、无为的环节，是否现在要将它们补入进来？如何补入？     

死结形态

咨询方案执行不力,是企业有问题,还是咨询公司提供的方案本身就没有可执行性? 中国管理咨询市场的50％以上被以麦肯锡、罗兰贝格等为代表的国际知名咨询公司所把持．国内大大小小的咨询公司则瓜分其余不到50％的市场份额。但与企业打交道的过程中,他们与企业之间的矛盾点却有诸多共同之处。     

接受世界标准--国内FIDIC工程项目的变更与索赔

FIDIC是指国际咨询工程师联合会。1913年欧洲4个国家的咨询工程师协会组成了FIDIC,经过多年的发展,到20世纪90年代,该联合会已拥有50多个代表不同国家和地区的咨询工程师专业团体会员国(它的会员在每个国家只有一个),是被世界银行认可的国际咨询服务机构,总部设立在瑞士洛桑。中国工程师咨询协会代表我国于1996年10月加入了该国际组织。FIDIC编制了许多标准合同条件,在世界上应用很广,不仅为FIDIC成员国采用,世界银行、亚洲开发银行等国际金融机构的招标也常常采用其编制的标准合同条件。我国加入其中说明了已与世界接轨,接受了世界…     

深圳湾分会微咨询式圆桌会获会员青睐

5月10日,海豚会深圳湾分会成功举办首场微咨询式圆桌会,本次活动以"资深员工不再适应企业发展,怎么办?"为主题,来自深圳市南山区企业界、金融界、咨询培训界以及政府官员等近30人出席了当天的活动。经理人传媒有限公司董事长、海豚会首席架     

重庆市企业技术创新诊断中一些关键问题的探讨及实践

一、概述 1．国外概况企业诊断在欧美国家被称为企业咨询。美国在19世纪末诞生了企业咨询,迄今已有公司8000多个,拥有10万多人的专家队伍。美国著名的麦肯锡公司已经不光为企业进行咨询 (美国500家大公司至少有一半请该公司进行过咨询),而且发展到为政府进行咨询,且在世界各国(包括中国)开展咨询业务。二战后,欧洲的英、法、德等国家也开展了企业咨询,70     

国际知名咨询公司在中国的咨询障碍与原因

随着中国经济的飞速发展和中国企业的扩张 ,中国理所当然地成为国际知名咨询公司眼中巨大的市场 ,麦肯锡、罗兰贝格、埃森哲等知名公司纷纷向中国市场进军。但在经历了几年的业务拓展之后 ,麦肯锡、埃森哲等咨询公司在中国失败的案例却在中国企业中引发了关于“国际知名咨询公司在中国是否水土不服”的争论和反思。咨询公司在中国为何屡屡失败 ?国际通行的咨询业务准则是否能够在中国市场通行 ?如何正确看待中国企业咨询市场 ,看待中国企业发展阶段 ?如何理解中国企业文化特征及其对咨询业务的影响 ?确认这些问题 ,对于咨询业务在中国企业中…     

重庆市企业技术创新诊断中一些关键问题的探讨及实践

一、概述 1.国外概况 企业诊断在欧美国家被称为企业咨询.美国在19世纪末诞生了企业咨询,迄今已有公司8000多个,拥有10万多人的专家队伍.美国著名的麦肯锡公司已经小光为企业进行咨询(美国500家大公司至少有一半请该公司进行过咨询),而且发展到为政府进行咨询,且在世界各国(包括中国)开展咨询业务.二战后,欧洲的英、法、德等国家也开展了企业咨询,70年代后期亚洲各国相继引入了企业诊断.     

本土管理咨询探底

企业需要主观能动性和独立主宰性的决策权,而咨询公司不能变成企业的老板或者职业经理人有调查显示．中国有87％的企业明确表示需要咨询服务,且有1％的企业接受过整体或专项咨询服务。但零点公司有调查显示．企业接受管理咨询服务的满意率只有55％。“中国企业在管理咨询方面有很大需求,但大多数民营企业还处于积累和发展阶段,国有企业还沿袭着传统的中国式管理方式。”中智人力资源管理咨询公司副总经理潘军和咨询师王小龙说。因此,起步于20世纪80年代初的国内管理咨询业必须运用跨越式发展思维来迎接这种挑战。     

直面“另类的沃尔玛”的三种准备

某种意义上，变动性谈的是管理哲学。在管理科学的一侧，没有各国管理之分，各国应该应用相同的管理科学，譬如战略工具、生产管理、营销方法等等，但因文化的差异，管理哲学有很大的差别。“从管理科学看，没有中国式管理从管理哲学来看，又有中国式管理。”因此，中国式管理的贡献主要在管理思想、管理观念。     

经理人社区

博思会.会员亮相瑞卡.约翰森:卖掉房子,我"赌"中国今天在博思论坛上,有那么多的人向我咨询瑞典人、欧洲人的理财观念时,我的感觉特别棒,中国,我来对了!在金融危机情况下,我们更需要帮助客户分清哪些是好的公司,以相对更便     

“诚商”李东生

勤李东生没有长虹倪润峰那种咄咄逼人的锐利,没有海尔张瑞敏常常语惊四座的哲思。李东生给你的感觉,更像是完完整整的一个人,平平静静的一潭水,温温和和的一阵风。但李东生并非没有力量。把一个国家没有投入一分钱资本金的“地方游击队”式的小企业,带成中国电子工     

中职学生教育应对措施探究

中国的中等职业教育正面临着极高的学生流失率和极差的教学质量，政府的大量补贴不断打水漂。中职教育得不到社会的认可，被有些人抛弃，难道中职教育真的没有办的必要吗？作为教育工作者，我们应该进行认真的现状分析，在正确的理论指导下，采取恰当的方法与措施，使中职学生的教育与管理工作取得显著成效。     

新形势下作好决策研究与咨询工作的几点思考

决策研究与咨询工作是一项新兴的开拓性的事业,新疆决策研究与咨询工作尽管起步较晚。但发展速度很快。目前,全疆已有14个地州市和41个县市成立有专家顾问团机构,部分行业厅局也相继设立有决策咨询组织。决策研究与咨询工作的重要性也随着实践的不断深入,愈来愈为自治区各级领导和决策部门所承认、认可和重视。进入新世纪,随着西部大开发战略的进一步实施和我国加入WTO 后所面临的新形势,为决策研究与咨     

风景名胜开发六大病

目前风景名胜区存在着一些不文明、不利于可持续发展、也是不合法的开发利用方式。长官意志式的开发有相当一部分的地方领导,按照个人仅有的一点知识和理解能力,否定专家的意见,尤其是不听资源保护专家的意见。有时,这些人对专家的意见也强调认可,但往往是取其所需,凡认可自己意见的专家是受欢迎的;凡是不认可自己的专家都被列入不受欢迎的名单。其实,在风景名胜保护问题上,那些敢于与领导意见相左的专家的意见,恰恰是真知灼见的、有价值的;而对领导意见只是顺藤摸瓜似的讲     

容忍比自由更难

中国式市场经济发展到今天,矛盾愈显突出,难以破局,各方均已意识到非进一步改革不可,改革再度成为共识,但改革的取径却已是人言言殊。面对今天的利益多元化和价值多元化,需要建立能够容许各种良性讨论的言论平台。胡适曾指出"容忍比自由更重要",笔者觉得还可以补充一句,容忍比自由更难。自由是人的必需品,而容忍不是。被别人批评不是件愉快的事,所以不宽容会使个人在感觉上获得更大的自由。然而,没有宽容就没有多元,没有多元就没有每个人的自     

举措

重庆：举办大学生村官创业设计大赛 重庆市首届大学生村官创业大赛,参与的大学生村官达到2670人．超过目前在村的2008年、2009年选派大学生总数的60％。经过层层筛选,参赛作品得到了社会各有关方面的认可,有些没有进入决赛的作品,     

他们与中国CEO年会同行，与海豚会同行

杰克·特劳特定位之父、美国特劳特咨询公司总裁中国现在已经成为国际的一部分,大家都在和国外的品牌进行竞争,我想现在只是开始。中国的品牌一定要建立自己的不同之处,为什么要买你的品牌?一定要把自己区分出来,如果没有区别的话,那你的价格一定要非常低,只能这样。