中国航空油料集团公司

中国航空油料集团公司（简称“中国航油”）于2002年10月11日在原中国航空油料总公司基础上组建,直属于国务院国资委,是国内最大的集航空油品采购、储运、销售、加注为一体的国有大型航空服务保障企业．是国际航空运输协会、英国石油协会、美国石油协会、国际航煤联合检查集团成员。     

借鉴ISO质量管理体系构建高校教学质量监控体系

如何提高高校教学效率，进一步提升高校教学质量是各大高校一直追求的目标，ISO质量管理体系中的理论指导和实践经验可以指导高校实现其目标，对提高其教学质量管理水平有着重要的借鉴意义。许多专家学者一直在如何利用ISO质量管理体系的来构建高校教学质量监控体系进行着研究和探讨。本文就如何将ISO质量管理体系中适用于提高高校教学质量，构建监控体系的部分真正应用到高校教学上来提出了几点意见，旨在使高校教学质量稳步提高。     

济宁市引入ISO9001质量管理体系 提升医疗保险经办服务水平

山东省济宁市社会医疗保险处为了更好地适应社会发展要求,积极引入ISO9001质量管理体系来指导全处工作,不仅提升了自身经办服务水平,而且为促进济宁市医疗保险制度健康稳定发展起到了积极作用。济宁市社会医疗保险处于2006年9月开展了调研和准备工作,去年4月正式引入ISO9001质量管理体系。通过系统培训,使大家认识到了引入ISO9001     

成都康桥医院 打造西部一流医院品牌

成都康桥医院是大型的现代化综合医院，全面导入ISO9001国际质量管理体系，荣膺“全国百姓放心医院”称号，是四川省及成都市医疗保险定点单位。     

SA8000：正在走向中国企业

近两年欧美一些国家逐步强制推广实施社会责任管理体系(SA8000)认证，这个标准要求企业不仅要对产品质量负责，还要对劳动者的权益负责。如果说ISO9000标准针对的是产品质量，ISO14000标准针对的是环境质量的话，那么SA8000标准关注的就是劳动者的生存质量。SA8000作为一个实施上的劳工标准，是发达国家继反倾销、环保标准之后，针对发展中国家的又一个贸易壁垒。企业眼下急需要做的一件事就是尽快熟悉以SA8000为代表的一系列社会责任标准，研究制定应对措施。     

中国航空器材西南公司

中国航空器材西南公司成立于1987年12月，是经批准取得以航空器材为主的进出口贸易权．专门从事民用航空进出口业务的国有外贸公司。     

建立规范的企业培训开发体系--访北京九鼎方略管理科学研究院常务副院长任秉海

自2002年7月,海尔成为世界首家通过ISO10015培训管理体系认证的企业,ISO10015标准进入人们的视线,并日渐引起企业管理者的兴趣。ISO10015标准如何帮助企业建立规范的培训开发体系,就此问题,本刊记者采访了我国最早从事ISO10015国际培训标准应用研究的专家、北京九鼎方略管理科学研究院常务副院长任秉海。     

太平养老保险股份有限公司

太平养老保险股份有限公司是中国保险（控股）有限公司成员公司。公司本着“用心经营，诚信服务”的经营宗旨，秉持“安全、收益、服务”的经营宗旨．积极参与中国企业年金市场的建设，公司致力于为客户提供专业的企业年金计划及相关服务，力争成为国内最佳企业年金综合服务商，为提高社会保障的整体水平、构建社会主义和谐社会做出应有的贡献。     

成都普天电缆股份有限公司

成都普天电缆股份有限公司始建于1958年．1994年10月由原邮电部成都电缆厂整体改制在香港联合交易所上市组建的一家股份制公司（H股名称“成都电缆”、股票代码“1202”），其控股股东为中国普天信息产业股份有限公司。公司资产总值达12亿元．企业规模为国家大一型企业。多年来，公司为中国通信事业的发展做出了巨大的贡献．党的国家领导人多次莅临公司视察．给予了亲切的关怀。     

成都普天电缆股份有限公司

成都普天电缆股份有限公司始建于1958年．1994年10月由原邮电部成都电缆厂整体改制在香港联合交易所上市组建的一家股份制公司（H股名称“成都电缆”、股票代码“1202”），其控股股东为中国普天信息产业股份有限公司．公司资产总值达12亿元。多年来．公司为中国通信事业做出了巨大的贡献．得到党和国家领导人的肯定和亲切关怀。     

四川核工业技工学校——树职教旗帜 创巴蜀名校

四川核工业技工学校（中国核工业第二三建设公司技工学校）成立于1979年。学校于2003年底与二三公司实行了主辅分离改制为一所民办学校，现有广元和成都三个校区，在新疆阿勒泰地区、新疆博乐市、陕西旬阳县、四川通江等地建成有4所分校。     

四川长虹电子控股集团有限公司培训中心：重构体系，创新赋能，打造技能人才培养高地

<正>四川长虹电子控股集团有限公司培训中心（以下简称“培训中心”）创办于1984年，专门服务于公司内外人员的教育培训，与公司人才发展部合署办公。培训中心秉承“培训创造价值”理念，致力于通过培训提升能力、改善绩效、驱动业务、助推战略落地、传播企业文化，专注于企业人才培养。近年来，培训中心紧扣产业发展和制造业转型升级的需要，大力夯实技能人才培养和梯队建设，畅通人才发展通道，实现长虹智能制造能力提升，推动长虹公司转型升级发展。培训中心以提升技能人才能力为核心，围绕“建体系、提能力、重发展”的工作思路，通过重构人才管理体系，大力开展技能提升和培训，创新人才培养模式等，不断提升技能人才水平，取得了较好的成绩。     

张泽民：在哪里跌倒就在哪里爬起来

张泽民在创业时认识到了品牌与渠道的力量，其后便坚守自创的“星期六（ST&SAT）”品牌，并以品牌为王、内销制胜、自营为主的发展模式不断前行。如今的“星期六”鞋业是中国A股市场女鞋第一股，国内第三大女装皮鞋公司。     

托运货物受损：合同之诉还是侵权之诉？

二零零二年某月，某公司（以下简称甲公司）委托当地一家货运公司（以下简称乙公司）托运货物到外地。乙公司提供上门服务，在甲公司处，甲公司员工填写了乙公司提供的格式发货工作单，货物品名为仪器，声明价值一万元，保价费30元，并注明原包装为纸箱，要求打木箱。填写好工作单后，双方员工共同将货物搬上四轮车，乙方员工将车推往电梯，刚走出3、4米时货物从四轮车上倒了下来，打开纸箱发现面板损坏。以上事故发生经过由现场的双方员工书面记录下来，     

搭建社区医保平台 完善医疗卫生服务——建立社区卫生服务基本医疗保险管理体系的思考

四川省医疗保险制度启动已经五年多。随着医疗保险制度的推进，我们越来越感到社区卫生服务的发展，对医疗保险制度稳健运行的重要性。不久前，我们对全省社区卫生服务的情况进行了调研，力求找寻社区卫生服务与基本医疗保险顺利结合．建立社区卫生服务基本医疗保险管理体系的途径。     

探讨遏制质量控制薄弱环节的几点认识

本文深入分析了目前装备承制单位质量控制过程中存在的不足,从加强质量管理体系建设、严格产品质量控制、加强外购、外包质量监督和加大军代表在质量监督过程中的力度四个方面提出了改进的措施和方法.     

胜任特征与素质测评：能力导向的人力资源管理新视角

随着事业的发展,越来越多的企业意识到人力资源管理对企业的重要性,以职位体系、薪酬管理体系、绩效管理体系为重点的人力资源基础管理平台的建设基本已成为具备一定实力和规模企业的必修课。如果说过去的人力资源管理平台是以职位为基础的,那么胜任特征模型则将企业带入了一个以能力为导向的人力资源管理时代。     

中国航空技术国际控股有限公司 努力打造具有国际竞争力的跨国公司

中国航空技术国际控股有限公司的前身是中国航空技术进出口总公司,成立于改革开放之初的1979年1月。中航国际由中国航空工业集团公司控股,中银集团投资有限公司、全国社会保障基金和航空产业基金共同持股,在各大主要城市均建有全资或控股子公司,在30多个国家和地区建有60多家海外机构,并拥有7家上市公司。公司员工超过5万人,客户遍及180多个国家和地区。公司资产规模逾1000亿元,累计实现进出口贸易总额超过500亿美元。作为中国航空工业的重要组成部分,中航国际是中国民用航空产品进出口贸易的主窗口、主     

泰康人寿保险股份有限公司四川分公司

泰康人寿保险股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司，公司总部设在北京。泰康人寿实力雄厚。由中国对外贸易运输（集团）总公司、中国嘉德国际拍卖有限公司等16家国有大中型企业发起组建，目前共有21家股东，其中外资股东包括瑞士丰泰人寿保险公司、新政泰达投资有限公司和日本软库银行集团等著名国际金融企业。     

如何建立科学合理的绩效管理体系

在企业的各项管理中,绩效管理是重点,也是难点。建立一套科学合理的绩效管理体系,客观评价部门和员工的工作绩效,充分发挥每个部门、每位员工的积极性和创造性,从而有效提升公司整体绩效,成为摆在企业领导和人