新形势下高校共青团工作的创新思考

社会的深刻变革与高教改革的不断深入,要求高校共青团积极推进三个转变、强化五项职能,努力构筑团工作进一步创新的新平台,与时俱进,永葆活力,始终保持高校共青团的先进性.     

新形势下高校共青团工作的若干思考

文章分析了当前高校共青团工作面临的形势和挑战 ,提出了高校共青团工作应对挑战需着力改革和创新的若干方面 ,同时强调应把服务作为高校共青团工作的理念     

以科学发展观增进高校共青团工作科学发展

人才培养是高校的根本任务和重要使命,坚持以科学发展观为统领,实现高校人才培养的科学发展是高校的必然选择。高校共青团组织是青年学生的领导者、组织者和服务者,进一步发扬“爱国、民主、科学、进步”精神,切实加强高校共青团的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,充分发挥高校共青团组织凝聚青年、团结青年、服务青年的重要作用,推动高校的发展,必须用科学发展观的要求来开展各项工作,做到思想带团,凝聚带团,服务兴团,创新立团。     

新形势下高校共青团工作面临的挑战和对策

文章围绕高校共青团工作面临的形势和挑战,提出了新形势下高校共青团工作的基本思路,并就共青团组织如何做好思想教育、成才服务、创新创业教育、社会实践和校园文化活动等工作进行思索和探讨。     

新时期高校共青团的使命

学习实践科学发展观,是新时期赋予共青团组织和广大团员青年一项既光荣又艰巨的历史使命.在新的历史条件下,高校共青团组织和团员存在着团员意识"淡化"、团组织服务能力"弱化"、组织生活"虚化"、工作载体"僵化"和队伍素质"老化"等问题.新时期,科学发展是高校共青团使命的第一要务,"以人为本"是共青团工作的落脚点和出发点.统筹兼顾、全面协调可持续发展是高校团组织工作的基本原则,大学生创新活动是共青团工作的重要内容,加强自身建设是共青团长远发展的着力点.     

浅谈高校共青团信息工作

近年来,高校共青团信息工作能够紧紧围绕中心工作,突出重点,完善机制,为团组织宣传工作、决策参考和解决问题发挥了重要作用。团十六大召开以后,高校共青团组织要实现＂两个全体青年＂的目标,必须正视信息工作存在的差距,找准信息工作的基本规律,把握信息工作的基本内容,扎扎实实做好信息工作,以此推动共青团工作的科学发展。     

新时期高校共青团工作探析

通过对教育体制改革和社会信息化进程加快,使高校共青团工作面临的各种新情况的分析,并结合工作实际提出了创新团的组织形式、工作手段、工作机制以及构建服务体系等方面的对策。     

新时期高校共青团工作刍议

根据笔者自身参与共青团工作的管理经历,分析高校共青团在新时期下所面临的挑战,并尝试从构建新体系、拓展新内容、形成新思路和构筑新工程等方面为共青团工作提出具体对策。     

高校共青团工作的几点思考

随着经济全球化、信息网络化、国际文化冲突加剧以及我国改革开放、社会主义市场经济的深入发展,大学生群体也相应呈现了前所未有的思想多元化,需求多样化等特点,这是社会的进步,但同时也给高校共青团工作带来挑战。新时期,高校共青团工作要主动适应形势,在改革创新中实现跨越。作为高校的团干部,在新形势下更应坚持以"三个代表"重要思想为指导,坚持与时俱进、开拓创新,确立符合时代特点的自身工作定位,全面创新共青团工作。     

高校共青团工作的辩证统一

在各种社会思潮层出不穷、青年学生价值取向和利益诉求多元化的新形势下,结合高校共青团工作实际,运用唯物主义辩证法,系统分析了共青团工作的工作方向、工作方法、工作对象、工作目的和工作动力五个问题.认为应坚持在对立中寻求统一,坚持统一性和斗争性相结合,不断提高高校共青团工作科学化水平.     

与时俱进推动高校共青团工作现代化

高校共青团组织要在全面建设小康社会的伟大实践中作出应有的特殊贡献,就必须坚持邓小平理论和三个代表重要思想,与时俱进,构筑现代化的共青团工作理念、工作方式方法、工作组织、工作支撑体系;以素质教育为中心,以现代科学工具和方法为手段,以完善的组织网络为沟通,以充分的校内外资源的整合为依托;多措并举,努力推动高校共青团工作的现代化。     

应对网络时代的高校共青团工作

计算机网络的生产工具特性、传播媒体特性、创新空间特性,均给高校共青团工作带来机遇和挑战,高校共青团组织必须从服务、教育、管理等三个方面探索迎接网络时代挑战的可行思路和举措。共青团组织团结服务的对象是富有进取精神和创造力的青年学生,其网络运用水平和创造理念很有可能引导整个社会的网络发展潮流。     

新形势下高校共青团工作的几点思考

随着国内外形势和当前我国高校改革发展的形势，新时期高校共青团工作在深化教育改革，全面推进素质教育中具有重要作用，共青团干部要明确今后的工作思路，要具有高度的责任感和使命感，充分发挥共青团的独特优势和作用，深入做好大学生思想政治教育工作。     

论新时期高校共青团工作的现代化

现代化是新时期高校共青团工作与时俱进的必然要求和具体体现,外部环境和工作对象的变化是新时期高校共青团工作现代化的现实依据。高校共青团工作实现现代化主要体现在以下几个方面:高校共青团工作观念现代化,高校共青团工作机制现代化,高校共青团工作内容现代化,高校共青团工作方法现代化。     

高校共青团工作发展的有效途径

新时期教育体制改革的深入和素质教育工作的开展,一方面拓宽了共青团的职能领域,另一方面给原有的团组织工作模式、运作载体和理论机制提出了严峻的考验.十七大报告指出要深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,优先发展教育,建设人力资源强国.论文围绕着对新时期高校共青团工作坚持贯彻科学发展观提出了新的要求,对高校共青团实际工作中的校园文化建设、学生会组织建设、学生社团建设、以及未来发展的创新试点工作建设进行了初步探讨.     

高校共青团工作要针对大学生的个性特点

当代大学生个性发展具有逐步稳定、渐趋完整、鲜明独特等特点.高校共青团工作要针对大学生的个性特征,遵循大学生的个性发展规律,在强调全面发展的同时注意引导学生个性的健康发展,正确把握大学生个性发展与全面发展,尊重个性发展与注重规范引导之间的辩证关系.     

高校共青团工作模式创新研究

高等教育的迅速发展,对高校共青团工作提出了更高的要求。但是,由于团的系统普遍交替比较频繁,短期效应比较突出,团的工作往往是重形式而轻内容,重宣传而轻效果,重实践操作而轻理论研究,因此难以上层次,上水平。如何充分发挥"一体两翼"大团建模式的优势,使其更好地为高等教育服务?笔者经过几年的实践摸索,认为高校共青团工作必须牢牢把握一个中心,突出抓好两个重点,努力强化三个意识,不断深化四大活动,大力加强五项建设。     

略论高校共青团工作中的尊重需要

高校新生极易产生尊重需要的失落感 ,并可能演化为冷漠孤僻以至于抗逆。团委教师主动性的尊重投射 ,足够的理解与信任 ,才能打开学生工作的新局面。     

校园文化对高校共青团建设的价值

高校共青团工作的重要内容和载体之一是校园文化建设，团建的推动力之一也来自校园文化建设，正确处理四种关系对充分实现校园文化对团建的价值尤为重要。     

论新形势下高校共青团在创新教育中的优势

本文通过对创新及创新教育的深刻领会 ,通过对高校共青团工作性质与特点的探索 ,阐明了高校共青团组织在创新教育推行过程中所具有的优势地位。