我们老共产党员对新一代领导集体充满信心

我们党的第十五次全国代表大会是在我国改革开放和社会主义现代化建设事业承前启后、继往开来的重要时期召开的历史性会议。我被选举为十五大的代表,有幸出席这次迎接21世纪的、有历史意义的大会,感到非常高兴。 我是1925年入党的党员,跟着党走过了72年路程。这是一条曲折发展之路,团结奋斗之路,胜利前进之路。 1934年10月,我踏上了长征之路,长征途中召开的遵义会议,实现了我们党的第一次伟大的历史转折。我亲身感受到以毛泽东同志为代表的正确领导挽救了党、挽救了红军。1945年,我出席了在延安召开的七大。我亲身体会到,我们高举毛泽东思想的旗帜,赢得了八年抗战的胜利,又取得了三年解放战争的胜利,创建了中华人民共和国。1956年,我出席了党的八大。以毛泽东同志为核心的第一代领导集体,在领导我们创造性地完成三大改造以后,又及时领导我们开始全面建设社会主义。我亲     

毛泽东人才思想初探

毛泽东同志的人才思想,是毛泽东思想体系中的一个重要组成部分。我们要探索在改革开放和建立社会主义市场经济条件下的领导、干部、人才工作途径,提高解决新的政治经济文化等基本问题的本领,无疑有必要研究毛泽东同志的人才思想。 人才的发现,培养和使用问题.历来是一个重要问题。作为党的第一代领导核心的毛泽东同志.一生都在苦苦地追寻和选用人才.一生都十分重视对用人问题的研究和探索。中国革命的胜利过程,实际上是一大批具有远见卓识,英勇无畏的优秀人才的奋斗过程.也是毛泽东的人才思想的产生和成熟过程。在这一过程中,毛泽东同志逐步形成和验证了独具中国特色和独创性的人才思想,成为毛泽东同志的重要贡献之一,也成为中国人民的宝贵精神财富。 毛泽东同志的人才思想,从其内容上可归纳为:根据斗争任务的需要.果断地扩大人才干部队伍和建立领导核心;处理各个方面的关系和矛盾,坚持人才     

从三代领导人身上看党对人才的重视

纵观古今历史，横看祖国、世界，事业的兴衰，邦国的兴亡，历史的发展，乃至古今一切物质文明、文化科技成果的获得，莫不取决于人才。因此，党中央历代领导核心都把人才的选拔、培养与使用放在举足轻重的位置。 毛泽东同志提倡“任人唯贤”，合理选拔人才。他认为人才蕴育于人民之中；一切真知卓见，都是人民群众智慧的结晶。早在１９３８年，毛泽东同志说：“共产党的干部政策，应该能坚决地执行党的路线，服从党的纪律和密切联系群众，有独立工作的能力，积极肯干，不谋私利为标准。在选才问题上，毛泽东同志主张走群众路线，让干部在实…     

胡乔木敢于用人

胡乔木,伟大的无产阶级革命家、杰出的马克思主义理论家、政论家和社会活动家、我党思想理论文化宣传战线的卓越领导人。他从1941年起就担任毛泽东的秘书,一直到1966年“文化大革命”爆发前,把毕生的精力都奉献给了党的重要文献的起草和编纂工作,是党内外公认的“大秀才”;他坚持原则,顾全大局,一切服从党的安排;他博古通今,治学严谨,勤奋笔耕,硕果累累;     

陈独秀：除却文章无嗜好

今年是五四运动85周年。本刊本期转载《炎黄春秋》今年第四期发表的《陈独秀:除却文章无嗜好》一文,是为了不能忘记毛泽东同志早在党的七大时期所说:“陈独秀这个人是有功劳的。他是五四运动时期的总司令,整个运动实际上是他领导的。”又说:“我们……可以说是由他集合起来,这才成立了党。”邓小平同志复出后说:陈独秀(还有瞿秋白、李立三)不是搞阴谋诡计的。又说:要加强对陈独秀问题的学术研究,逐渐恢复历史的原貌。我们高兴地看到,改革开放以来,对陈独秀的学术研究取得了很大进展,效果很好,影响深远。 我们要在中国共产党的领导下,继承和发扬五四以来的优良文化和革命传统,更加焕发中华民族自强不患的团结奋斗精神,万众一心,致力于伟大的民族复兴,把我们的祖国建设得更加强大,更加美好。 此文是《陈独秀研究孔窥》一文的节录,特此注明。     

浅谈调查研究中“分析与综合”的辩证思维方法

浅谈调查研究中“分析与综合”的辩证思维方法□张承凤调查研究是辩证唯物主义的认识方法和工作方法，是人们科学地认识世界、改造世界的主要手段，它历来就是我们党的优良传统和作风。毛泽东同志一直都很重视，指出：“共产党领导机关的基本任务，就在于了解情况和掌握政...     

新形势下如何加强思想政治工作的思考

思想政治工作就是围绕着党的政治任务而展开的对人的思想教育工作,是我们党的传家宝,是经济工作和其它一切工作的生命线。党历来十分重视思想政治工作,毛泽东同志早在1942年就指出:"掌握思想领导是掌握一切领导的第一位"。1999年中共中央颁发     

伟人爱才佳话

爱护人才、尊重人才是中国共产党各级领导于部信奉不移的准则。作为三代领导集体的核心，毛泽东、邓小平和江泽民在爱护人才方面留下了许多动人的佳话，并广为传诵。在干部的人事任免上，党性观念极强的毛泽东同志一向很少于预，而是绝对服从人事部门的意见。然而，在延安时期，毛泽东同志出于爱护人才的考虑，竟然出手于预“败军之将”─—西路军将领李先念的职务分配，亲自为李先念谋了一个“好位置”。这又是为什么呢？西路军失败后，李先念等人辗转返回延安。当时延安清算“国焘路线”的斗争已告一段落，取得了很大的成效。但这次清算斗…     

加强领导班子思想政治建设的几点思考

江泽民同志指出：“党要管党,首先要管住领导班于和领导干部。如果管不住领导班子和领导干部,后果不堪设想”。各级党组织和领导干部,都要从关系党和国家生死存亡的高度,充分认识加强领导班子思想政治建设的重大现实意义和深远历史意义,切实重视和加强领导班子思想政治建设,努力把各级领导班子建设成为坚决贯彻执行党的基本路线,全心全意为人民服务,具有领导现代化建设能力的坚强领导集体。（一）强化对党政领导干部的理论学习和教育。加强领导班子思想政治建设,最根本的在于努力学习马列主义毛泽东军想特别是邓小平理论,全面提高…     

构建当代中国军人核心价值观的思考

一、坚定政治信念,凸现忠诚——突出高举旗帜、听党指挥的核心要求我军是中国共产党绝对领导下的人民军队,坚持党对军队的绝对领导,是毛泽东同志为我军确立的最根本的建军原则,是我军生命之所系、力量之所依、灵     

开拓进取 再创辉煌——庆祝中华人民共和国成立52周年

滔滔黄河载走了历史的记忆，巍巍高山撑起了一方晴空。今年１０月１日是伟大的祖国进入新世纪的第一个国庆节。国旗飘扬，举国同庆。 新中国成立５２年来，在中国共产党的领导下，全国各族人民团结奋斗，各条战线取得了辉煌的成就，祖国面貌焕然一新。全国各族人民正在认真学习贯彻江泽民总书记在庆祝中国共产党成立８０周年“七·一”讲话精神，奋发图强，勇往直前，决心把我们伟大祖国建设的更加繁荣昌盛。 人们忘不了是伟大的中国共产党及英明领袖毛泽东同志，领导中国人民“粪土当年万户侯”，推翻了压在中国人民头上的“三座大山”。 …     

毛泽东同志诞辰110年——上海抗大校友聚会纪念

为纪念毛泽东同志诞辰110周年,与北京抗大校友聚会同时,12月13日上海抗大研究会、校友联谊会在青松城聚会:大家高唱校歌:“黄河之滨,集合着一群中华民族优秀的子孙。人类解放,救国的责任.全靠我们自己来担承……”开始。本会负责人和90岁的顾永才同志与十几位80岁左右的老校友踊跃发言,有的写诗、作文、高歌、吟唱,豪情满怀,热气腾腾。常务副会长章尘同志说:我们这一代人都是在毛泽东思想培育下成长的,没有毛泽东就没有我们今天。校友们都以亲身的经历,畅叙自己成长的历程和毛泽东同志的丰功伟绩。并指出要按党中央和邓小平同志的论断,实事求是,恰如其分地把毛泽东思想与毛泽东晚年的严重错误严格区分开来,肯定毛泽东在中国革命过程中的历史地位,在新的历史条件下继承、丰富和发展马克思主义和毛泽东思想。     

学习抗大办好电大——抗大人才培养模式给我们带来的启示和思考

“抗大”是在中国共产党和毛泽东同志直接领导下成立的高等干部学校,共培养了20多万抗日军政干部,为中国人民的解放事业作出了巨大贡献,也为中国教育事业的发展留下了巨大的精神财富。“抗大”在实践中积累了丰富的经验,形成了“抗大”的办学特色。这些办学特色,对电大的教育具有巨大的指导价值。     

吉彦波——首倡“邓小平理论”科学范畴

在党的十五大政治报告和党章中,“邓小平理论”这个概念被作为科学范畴而非“邓小平建设有中国特色社会主义理论”的缩略语正式使用了,并以之作为马列主义、毛泽东思想发展的一个新阶段和党的指导思想。这是党的思想建设和理论建设的一个里程碑,也是马克思主义发展史上具有重要历史意义和伟大现实意义的一件大事。但是,很少有人知道、在理论界第一个提出、并从马克思主义发展新阶段、里程碑意义上论证“邓小平理论”科学概念的,是大西北腹地的甘肃政法学院教授吉彦波同志。最近,笔者就“邓小平理论”科学概念的提出过程等问题,专访了吉教授。 吉教授是山西芮城人,山西大学哲学系1982年1月毕业,1985年应聘来到酒泉教育学院任教;1997年5月才从河西调入甘肃政法学院。吉教     

吴官正的领导艺术

有位领导对昊官正说：“某某常告你。”吴官正说：“我发过他的脾气，很不应该，悔青了肠子，他出出气也好。”毛泽东说过，领导工作有两件大事，一是出主意，二是用干部，出主意就是做决策、做决定，用干部就是影响人、激励人心。     

书讯

《中国为什么要改革:思忆父亲胡耀邦》胡德平著,人民出版社出版由全国工商联原党组书记、胡耀邦同志之子胡德平撰写,对胡耀邦同志在文化大革命中、党的十一届三中全会前后以及担任中共中央总书记期间,关于中国改革问题的理论思考和实践探索进行了探讨与分析。该书是对胡耀     

人事部门要不断学习、贯彻和实践“三个代表”思想

江泽民同志关于“三个代表”的论述,全面揭示了党的正确领导与发展先进社会生产力、繁荣先进文化、实现人民群众根本利益之间的历史联系,是立党之本、执政之基、力量之源。人事部门要在“为人民服务,让人民满意”的活动中,从以下三个方面学习、贯彻和实践江总书记提出的“三个代表”。 　　一、强化人才意识,为政为要,在推动社会生产力发展上努力成为忠实代表。 　　要根据地区发展规划,制定人才资源发展规划。许昌市的“许继”和“黄河”两大集团公司就是占据了人才和技术优势,才使产品提高了技术含量,占领了市场,取得较好的经济…     

伤口处能开出奇异的花朵

她出身于一个干部家庭。苦大仇深的父亲从小就给地主当长工,1937年就参加了革命。父母都是解放前入的党,哥哥、姐姐、姐夫、嫂子全是当兵的。然而,在文化大革命中,她已是高千的父亲却以莫须有的罪名被隔离审查,尔后因为找不到“罪证”,便让他在家“闭门思过”,实质上是一种“软禁”,完全剥夺了他工作的权利。     

高举旗帜 开拓进取 推动引智事业蓬勃发展──国家外专局党组中心组座谈学习贯彻十五大精神侧记

江泽民总书记报告中提出要“积极引进国外智力”。邓小平引进国外智力思想是建设有中国特色社会主义理论的重要组成部分，是我国引进国外智力工作的根本指导思想。引进国外智力工作的实践和成果表明，它是加快社会主义现代化建设的需要，同时也起到了十分重要而不可取代的作用，党中央、国务院领导同志一直很重视引智工作。党的十五大的胜利闭幕，又给引智工作带来了新的机遇，开辟了广泛的渠道，指明了发展的方向，我们应该很好地把握和利用，推动引智工作再上一个新台阶。党的十五大胜利闭幕之后，国家外国专家局出席十五大的两名代表，局…     

关于职称考试与人才资源开发的思考

小平同志在总结了当今世界各国经济建设和发展的历史规律与我国的历史经验后，提出了一个著名的论断：“有了人才资源优势，再加上先进的社会主义制度，我们的目标就是把握实现。”他深刻地提出：“国家的强弱，经济发展后劲的大小，越来越取决于劳动者的素质和知识分子的数量、质量。”小平同志从战略高度论述了人才资源开发的重要性。江总书记在党的十五大报告中深刻地阐述了这一问题：“要建立整个有利于人才培养和使用的激励机制”可以说，从战略的角度为人才资源开发工作指明了方向。人事部张柏林副部长在亚太经合组织人才资源开发部长…