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下关区卫生系统以“落实医改任务.提高服务水平,改进医德医风.增进人民健康”为总的实践载体.紧紧围绕服务全区建设“五大工程”和深化医药卫生体制改革主线.弘扬先进精神、丰富载体形式、注重实际结合.实现了主题活动与改革发展的良性互动.创先争优活动成为引领下关区卫生事业发展的新载体。 相似文献
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卫生事业关系到经济发展和社会稳定的全局.在经济和社会发展中发挥着不可缺少、不可替代的作用,这也决定了卫生队伍“三风”建设的极端重要性。今年是实施“十一五”规划的最后一年.也是深化医药卫生体制改革的关键一年。卫生系统将按照全市机关作风建设大会精神. 相似文献
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一年多以来.建邺区兴隆街道按照“宜居社区是和谐建邺的固本之基”的工作理念.认真落实区委、区政府关于社区体制改革工作的一系列指示精神,在认真总结月安、正达联合社区全区首批社区管理体制改革试点工作的基础上.2009年底前在全街另外5个社区全面推开.通过优化委、居、站组织结构,推进社区人、财、事权的资源下沉等举措,强化社区党建核心作用的发挥、 相似文献
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当前.白下区安全生产工作以继续深化“安全生产年”主题为主线,以促进区域经济又好又快发展为工作目标,突出“预防为主、加强监管、落实责任”工作重点.全面加强安全生产监督管理,为全区“三个发展”提供可靠安全保障。 相似文献
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一年多以来,建邺区兴隆街道按照“宜居社区是和谐建邺的固本之基”的工作理念,认真落实区委、区政府关于社区体制改革工作的一系列指示精神,在认真总结月安、正达联合社区全区首批社区管理体制改革试点工作的基础上, 相似文献
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为深入贯彻落实党的十七届四中全会精神,全面推进全区社区管理体制改革,积极构建以“公推直选、公众评议、公开监督”为主要内容的基层党内民主实践形式,推进基层党内民主和基层人民民主建设,进一步加强对社区工作的管理和监督,提高社区党员群众满意度,从2010年1月起,建邺区在全区各社区广泛开展“三报告一评议”工作。 相似文献
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今年是机关作风建设“攻关服务年”.我们当以此为契机.在解决群众看病就医问题上多措并举.继续深化医药卫生体制改革.启动“1158”工程.努力推动卫生事业发展实现新跨越。 相似文献
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卫生工作是联系群众最紧密的民生内容.卫生服务质量更是事关群众安居乐业的基础性指标。区卫生局以学习实践科学发展观活动为抓手.以深化医药卫生体制改革为突破.坚持医疗卫生事业的公益性质.针对学习调研与分析检查阶段广泛征求意中查找的薄弱环节和不足.紧紧围绕群众反响强烈的“看病难、看病贵”矛盾.积极谋划让群众“看好病、少生病”的工作举措. 相似文献
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市委、市政府在总结2009年开展“五服务”经验的基础上.结合全市改革发展的新局面和人民群众的新要求.决定2010年以继续深化“五服务”工作为突破口。开展“五服务深化年”活动,通过强化制度建设.狠抓措施落实.以良好的作风保障全市转型发展、创新发展和跨越发展.保障青奥会筹办工作顺利推进。 相似文献
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一、深入开展创先争优活动,扎实推进党建工作,为医院快速发展提供有力的思想保障1、深入开展"创先争优"活动,不断推动医院又好又快发展。院党委按照市委的统一部署和局党委的要求,准确把握创先争优活动的指导思想和总体要求,明确活动的主要内容和争创主题,创新活动载体和方式方法,以"落实医改任务,提高服务水平,改进医德医风,加强组织建设"为目标,坚持从深化医药卫生体制改革和基层医疗卫生单位实际出发,把开展创先争优活动与推进深化医药卫生体制改革紧密结合起来,努力把党的政治优势转化为推进医院发展的优势。 相似文献
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当前和今后一个时期.栖霞区党建工作的总体要求是:全面贯彻党的十七届四中全会精神。按照中央《决定》的总体要求和省市委的部署.紧紧围绕“推动科学发展.建设三业栖霞”的主题.紧密结合“一带三区五大产业”战略的落实以及全区和谐社会建设实际,以改革创新精神全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、 相似文献
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为认真贯彻市级机关工委关于“以群团工作品牌为依托.大力推进机关群团:工作创新发展”的要求.进一步落实省委、市委和市局党组关于加强群团组织建设的指示.南京市地税系统工会、妇委会经过调研、论证,决定整合系统工会、妇委会16年以来好的做法.分别开展工会“阳光家园”和妇委会“康乃馨行动”特色品牌创建活动.以此来进一步发挥群团作用,深化义明创建,服务“三个发展”。 相似文献
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为认真贯彻市级机关工委关于“以群团工作品牌为依托.大力推进机关群团工作创新发展”的要求,进一步落实省委、市委和市局党组关于加强群团组织建设的指示.南京市地税系统工会、妇委会经过调研、论证,决定整合系统工会、妇委会16年以来好的做法.分别开展工会“阳光家园”和妇委会“康乃馨行动”特色品牌创建活动.以此来进一步发挥群团作用.深化文明创建。服务“三个发展”。 相似文献
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2011年,建邺区安全生产工作着眼于科学发展、安全发展的总目标.坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,紧紧围绕区委、区政府“科技创新和人才年”工作任务.及时分解落实市政府下达建邺区的年度安全生产责任控制指标,扎实推进基础性、根本性、经常性工作落实.不断提升各级统领安全生产的能力、重点行业领域安全监管的能力和各类企业主动防范事故的能力.保持了全区安全生产状况的持续稳定好转.为加快推进全区经济社会发展提供了有力保障。 相似文献
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近年来,为更好地满足群众的健康需求,推动全区卫生事业持续健康发展,我局以实施“人才强医”战略为先导,以卫生管理队伍、基层卫技人员两大素质提升工程为抓手,深入推进卫生人事制度改革,使人才的引进、培养和管理等工作得到了不断加强和完善。 相似文献