职业培训实体管理规定

职业培训实体管理规定编者的话《中华人民共和国劳动法》于今年１月１日起正式实施，为此，劳动部于去年１０月开始陆续颁布了１７个与《劳动法》配套的法规和规章。其中与职业技能培训有关的有《就业训练规定》和《职业培训实体管理规定》，《就业训练规定》已在本刊上期...     

发展就业训练的思路与对策

发展就业训练的思路与对策吴协昌在新的形势下，研究和探讨就业训练工作发展新路子，对于进一步完善就业服务体系，尽快培育和发展劳动力市场，是十分必要的。针对就业训练工作中存在的种种困难与问题及其发展的有利因素，现就进一步发展就业训练事业提出如下几点思路与对...     

以劳动力市场为导向 促进就业训练新发展

以劳动力市场为导向促进就业训练新发展广东省湛江市劳动局职业培训指导中心《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》指出：“改革劳动制度，逐步形成劳动力市场。”劳动力市场的形成和发展，为就业训练提供了千载难逢的发展机遇。但是，如何抓住机遇，以...     

提高高校毕业生就业率的途径

高校毕业生是整个社会充满活力、富于创造的群体,是国家宝贵的资源。就业是关系广大毕业生切身利益,关系高校的生存与发展,关系到社会政治稳定的大事。而随着我国高等教育大众化、社会化进程的逐步加快及招生规模的扩大,使高校毕业生的就业日益困难。因此,各高校应进一步调整学科专业及人才培养结构,实施高校全程就业指导,培养一支职业化、专门化、专家化的就业指导队伍,健全大学生就业市场和就业服务体系,实现毕业生就业市场、人才市场、劳动力市场相互贯通和信息资源共享     

稳妥有序地推进劳动预备制度

一、实施劳动预备制的形势与任务实施劳动预备制，是党中央、国务院交给我们的一项重要而光荣的任务，为做好这一工作，我们必须进一步明确所面临的形势与任务。一是从就业面临的压力看实行劳动预备制的迫切性。面对巨大的就业压力，我们的基本对策是：扩大需求（即增加就业岗位），减少供给（即调控劳动力资源），提高素质（即加强职业培训）．增强活力（即加快发展劳动力市场和就业服务）。从我国目前经济发展情况看，就业岗位的超常规开发难度相当大，而通过实施劳动预备制，使我们找到一条运用调节劳动力资源供给，减缓就业压力的路子，…     

女性在就业中的权益维护

在当前劳动力市场供大于求的形势下,对于劳动者中那些与男性相比处于弱势地位的女性来说,怎样保护她们的就业权益,就更是一个理论和实践中的难题。自从《妇女权益保障法》《劳动法》等法律实施后,妇女的就业保障纳入了法制轨道。应该说,男女享有平等就业权的法律精神,在今天,已为大多数人所知。但是,现实中侵犯女性就业权的行为却随处可见。     

关于"阳光工程"培训转移农民的探讨

随着改革的深化和发展,农村剩余劳动力不断增加,但这些劳动力整体素质不高,缺乏转移就业的职业技能,难以提升从业岗位层次.开展农村劳动力"阳光工程"培训转移,是提高农村劳动力素质和就业技能、加快农村劳动力转移、促进农民增收的重要措施,也是提高农民就业能力、增强我国产业竞争力的一项重要的基本工作.在调查摸底的基础上,笔者所在技工学校广泛深入地开展了农村剩余劳动力转移培训"阳光工程"工作,有效地转移了农村剩余劳动力.     

大力加强职业培训综合基地和集团建设为促进就业和再就业服务

一、职业培训工作取得了积极进展１９９８年以来，职业培训工作紧紧围绕促进就业和再就业这一中心任务，认真贯彻两个根本性转变和科教兴国的战略方针，实施《劳动法》和《职业教育法》，进一步明确了培训为就业服务的指导思想，坚持改革，大力推进职业培训综合基地和集团...     

城市劳动力市场求职主体的特点

在向市场经济转轨过程中,我国劳动力市场逐步发育完善,城乡统一的劳动力市场初步形成,计划用人机制被基本摒弃,就业市场化格局不可逆转,双向选择成为就业的基本形式。研究劳动力市场求职主体的特点,对于加强职业培训,提高劳动者的职业素质,促进劳动者的充分就业,进而提升企业的竞争力,加快企业经济的发展具有重要的意义。     

我国就业服务要打"人本牌"

日前在江西南昌召开的全国就业服务"新三化"工作会议上传出消息,我国就业服务要推行"新三化".与1998年我国实行的劳动力市场科学化、规范化、现代化的"三化"不同的是,这次提出的就业服务体系制度化、专业化和社会化的"新三化"的核心理念和基本要求是人本服务.     

技职教育的现在与未来——专访台湾技术代表潭仰光先生

在世界技能大赛——中国技能人才培养经验交流会上,《职业》记者就世界技能大赛相关问题,采访了台湾技术代表谭仰光先生. 技职教育,产业与就业的无缝衔接 《职业》:请您介绍一下台湾技职教育的发展情况. 谭仰光:20世纪60年代,台湾由农业发展逐步转向工业发展,并以发展劳动力密集型工业与轻工业以及传统制造业为主,于是积极增设高职学校,推展职业教育;并在发展职业教育的同时,也积极设置职业训练中心,推展职业培训工作.     

《社会保险法》开始起草

据《中国劳动报》1月18日报道：人们长期呼唤的《中华人民共和国社会保险法》终于进入了起草阶段。有关人士认为，《社会保险法规起草，是我国社会保险制度改革按照建立社会主义市场经济体制要求进入到一个新阶段的重要标志。劳动部社会保险司负责人透露：即将制定的《社会保险法》最主要的新举措和设想是：第一，明确社会保险的实施范围和对象，尽可能覆盖所有劳动者，以保证劳动者有同等的享受社会保险待遇的权利，并为建立统一的劳动力市场创造条件。第二，明确在社会保险领域中，国家、用人单位和劳动者三者的权利与义务关系，以及相应…     

上海产业结构调整与升级中的就业承载问题

产业发展中的就业承载能力,不仅受到劳动力供求规模与结构的影响,而且还随着产业升级的演进而不断发生变化.反向观之,就业承载能力的现实约束,亦构成了产业升级的驱动因素.作为上海经济发展与产业升级的主线,创新转型的战略导向将加深技术进步对就业增长的影响,为此,应打破行业间要素流动的壁垒,为就业增长创造劳动力要素流入的市场环境,提高要素配置效率,同时加强劳动力职业培训,细化对人才的激励机制,改善创业环境和创新生态,提升整体就业质量,形成能够适应产业链整合与价值链升级需求的劳动力供给体系.     

国务院发文进一步加强就业再就业工作

国务院近日发出《关于进一步加强就业再就 业工作的通知》,要求各地区、各部门进一 步做好就业再就业工作。 通知要求,进一步明确目标任务,多渠道开发就业岗位。就 业再就业工作的指导思想是:按照科学发展观和构建社会主义 和谐社会的要求,落实“十一五”时期国民经济和社会发展规 划,将扩大就业摆在经济社会发展更加突出的位置,进一步贯 彻落实“劳动者自主择业、市场调节就业和政府促进就业”的 方针,在重点解决好体制转轨遗留的再就业问题的同时,努力 做好城镇新增劳动力就业和农村富余劳动力转移就业工作,有     

就业训练规定

就业训练规定第一章总则第一条为了规范和推动就业训练工作，提高劳动者的职业技能，促进就业，根据有关法律、法规的规定，制定本规定。第二条就业训练是指对下列人员组织开展的提高职业技术和就业能力的培训：（一）为城乡初次求职的劳动者提供就业前训练；（二）为失业...     

职业信息速递

头条加快建立我国促进就业长效机制国务委员兼国务院秘书长华建敏最近强调指出,要加强组织领导、加强协调配合、加强督促指导、加强调查研究,切实做好《就业促进法》的各项准备工作。一是要进一步充实和完善相关政策措施,确保法律规定的政策支持和项目落到实处。二是尽快研究制定实施《就业促进法》的配套法规体系。三是扎实做好各级干部的学习培训工作,培养一批知法、懂法、善于执法的骨干队伍。四是采取多种形式做好宣传工作,使各级政府、用人单位和社会各方面,特别是广大劳动者全面了解《就业促进法》的重大意义和主要内容,为法律实施营造良好的舆论环境和社会氛围。     

劳动合同立法热点探析

劳动合同是用人单位和劳动者之间确立劳动关系并明确双方权利义务的协议,也是保障劳动者合法权益的主要依据。劳动合同虽然属于广义上的合同范畴,但除了具有一般合同的特征外,与民事合同、行政合同之间有较大的区别,因此,劳动合同不能适用《合同法》的有关规定,而我国1994年颁布的《劳动法》中许多关于劳动合同的规定已经不能适应当前的实际情况。尤其在目前劳动力市     

北京市将建终身职业培训制度,企业技能培训将获政府补贴

近日,北京市政府出台了《关于进一步加强职业培训工作的意见》,明确提出,对有培训愿望的北京市城镇失业人员、农村转移劳动力、企业新录用人员、新生劳动力和来京务工人员等政府将给予职业培训补贴和职业技能鉴定补贴。《意见》明确,北京市将建立面向全体劳动者、全职业生涯、全过程衔接的职业培训制度,实现＂培训一人,就业一人＂和＂就业一人,培训一人＂的目标,     

咨询热线

全国老龄委、民政部等10部门联合下发《关于加快发展养老服务业的意见》全国老龄委、国家民政部等10部门联合下发《关于加快发展养老服务业的意见》指出,养老服务业是为老年人提供生活照顾和护理服务,满足老年人特殊生活需求的服务行业。发展养老服务业要按照政策引导、政府扶持、社会兴办、市场推动的原则,逐步建立和完善以居家养老为基础,社区服务为依托、机构养老为补充的服务体系。意见并提出养老服务业的具体政策措施:(一)进一步发展老年社会福利事业。地方各级人民政府要不断加大投入,建立健全老年服务体系,为城乡无劳动能力、无生活…     

论就业训练与职业指导的关系

论就业训练与职业指导的关系柏莉一、就业训练的任务所谓就业训练，是指通过提高失业人员的职业技能水平促进其就业而开展的培训活动，它与许多发达国家为了加强政府职能，降低失业率，实现充分就业的通常作法一样，把积极开展就业训练作为调节劳动力供求平衡的重要政策和...