山东省统计局部署统计从业资格认定工作

为贯彻落实《统计从业资格认定办法》，做好统计从业资格认定的相关工作，山东省统计局于7月16日召开全省统计从业资格认定工作会议。会议的主要内容是传达国家统计局召开的“全国统计从业资格认定工作座谈会”精神，学习《统计从业资格认定办法》，安排布置我省的统计从业资格认定工作。山东省统计局党组成员、纪检组长刘银田在会上作了《提高认识，加强领导，密切协作，切实做好我省的统计从业资格认定工作》的重要讲话。     

深入基层求解统计从业资格认定工作相关问题

为了进一步了解《统计从业资格认定办法》(国家统计局10号令)的实施情况,同时,就统计从业资格考试大纲的内容、定位以及培训教材的适用性等问题听取基层的意见与建议,7月     

统计从业资格与会计从业资格管理的比较分析

统计从业资格和会计从业资格管理现状的比较,存在差距,科学性和严谨性相对欠缺,统一性和专业性相对不够,系统性和规划性相对缺乏,网络及信息技术应用相对欠缺.应积极借鉴会计从业资格管理,改进和完善现有统计从业资格管理制度,强化机构的职能,积极采用网络信息技术,完备统计从业人员的职业资格体系和人才规划.     

浅谈企业统计工作

常人看，企业统计从事的都是一些基础工作，然而细看来这些看似基础的工作对企业来说更透出了几分重要，企业统计不仅仅可以认识企业的一些基本情况，而且可以为企业的一些重大决策提供重要分析依据。统计分析、预测、计划等一些重要的统计工作往往离不开统计基础工作，而针对企业建立相应的统计网络和制度、收集和汇总统计数据正是为统计基础工作的顺利开展提供了有利保障，这样看来企业统计工作质量的好坏，将直接影响企业决策的准确性、客观性和科学性。这些年来，随着国家经济政策大环境的不断变革，国有企业也在随着变革。而内外部环境的日益复杂性的凸显，使企业决策不得不对企业统计工作的需要、质量提出更高水平的要求。就在当今这种大环境下，依本人愚见，企业应认请形势、采取有效有力措施，加强统计工作，为企业的长期、健康发展保驾护航。     

统计从业资格认定工作的调查与思考

2005年以来,我省根据《统计从业资格认定办法》（以下简称《办法》）的要求,认真开展统计从业资格认定工作。经过各级统计局的共同努力,初步统计,至2007年9月止,浙江省报名参加从业资格考试35530人,实际参加考试32063人,参考率为90．2％,考试合格人员为28949,合格率为90．3％;新申领统计从业资格证书29191本（包括免考试人员申领）,旧证换新证81269本。     

对陕西省从业资格认定工作的思考

统计从业资格认定工作随着《统计从业资格认定办法》（国家统计局第8号令）的颁发,于2005年7月1日在全国开始施行,并于2007年4月30日进行修改,以国家统计局第10号令重新颁布,于2007年6月1日起实施。新的《统计从业资格认定办法》对原来的《统计从业资格认办法》的有关条款进行了必要的修订,涉及统计从业资格人员的范围、     

浅谈企业统计改革

笔者在一个县级统计局从事工业统计工作十多年,一直以来,认为企业现行的统计方法、制度及管理体制等诸多方面与日臻完善的市场经济体制及现代企业经营制度的要求     

浅谈企业内部统计工作的创新

一、设立一套适合市场经济的科学管理的企业自用统计指标体系和报表体系基层管理不仅要从制度上创新,更要从内容上创新。所谓统计创新,就是通过推陈出新,用新思路、新方法、新制度创造出一套便于在国际市场上接轨的实用的统计指标体系。这种创新体现效益性、效率性。效益性,是有充分实用价值和咨询指导作用,能够带来经济效益的统计信息;效率性,是传递与反馈及时、高效,并有较为准确的预测性、超前性的统计信息服务。统计创新的定义适用于各个领域、各个层次的统计工作。对企业内部而言,实现这种创新,首先要依据社会主义市场经济发…     

浅谈加强建筑企业统计工作

建筑施工企业统计工作从宏观上说是国民经营统计的重要组成部分，是政府统计工作的一个重要组成部分。从微观上说是企业经营管理工作的一项重要的基础性工作。因此，加强建筑业企业统计工作不仅对提高本企业经营管理水平有非常重要的现实意义，而且对于提高政府统计工作质量也有非常重要的意义。本文就如何加强建筑施工企业统计工作提出一些个人的看法和建议。     

浅谈企业统计制度的改革和完善

一、当前企业统计工作中存在的问题 温州的国有企业同全国各地的企业一样,特别是国有大中型企业,自20世纪50年代起,逐步建立了一套较为完整正规的统计制度和指标体系.但近年来,我们在调查研究和统计执法检查工作中发现,企业统计基础工作明显减弱.一是统计工作得不到企业领导重视,统计部门和统计岗位被撤销或合并,统计人员变动频繁;二是企业统计台账和原始记录越来越不健全,填报统计指标的随意性加大,统计数据质量下降.     

浅谈对企业统计工作的改进和完善

企业统计工作按其服务职能主要有两个方面 ,其一是为政府统计机构和机关管理部门服务 ,按照政府统计机构和部门的各项规定填报统计报表 ,提供统计数据和分析说明 ,为宏观经济管理提供依据 ;二是为企业领导决策层服务 ,根据企业领导决策层的要求 ,提供必要的统计数据 ,并进行统计调查、统计分析和预测。企业统计是政府统计工作的基础 ,是企业基础管理的重要组成部分 ,统计工作作为企业信息化管理的主要组成部分 ,如何适应现代化企业管理要求 ,如何发挥其职能 ,必然要求加快统计改革 ,建立适应企业发展的统计制度和指标体系。一、企业统计工作…     

浅谈政府统计，企业统计与民间统计

“政府统计”、“企业统计”及“民间统计”这一既相互联系又相互区别的新的统计概念的出现,是来自社会主义市场经济的确立.“市场经济”取代“计划经济”,使统计的调查对象日趋庞杂,经济结构日趋复杂化,利益主体日趋多元化;对统计信息的供求矛盾更趋紧张,“政府统计”一统天下的局面逐渐被打破,“企业统计”从“政府统计”中逐步解放出来,“民间统计”这一新生事物如雨后春笋般出现.本文试图对三者进行分析比较,找出其区别与联系,从而更好地确立三者各自的地位,为社会经济发展服务.     

浅谈如何做好统计工作

统计工作是一项重要而繁琐的工作,说它重要是因为它是制定政策、各项计划,检验各项工作成果的凭据,也是领导决策的重要依据;说它繁琐,是由于此项工作在资料的搜集过程中,不仅要求统计工作人员对统计工作要高度重视,而且还须有耐心、细致、敬业的工作态度,这样才能从众多的数据中筛选出所需资料,且长期不懈,持之以恒地去工作,对以后进行数据整理、分析打好基础,充分发挥统计工作在决策中的作用。综上所述,为了更好地做好此项工作,应从下以几个方面去努力。一、统计人员要不断加强业务学习,提高自身素质。事物是不断发展变化的,知识是需要不断…     

浅谈企业统计改革

现代企业既是自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的经济实体，又是市场竞争的主体。企业要在激烈的市场竞争中谋生存、求发展，自然离不开信息的支持。掌握信息的多少已成为决定企业兴衰成败的一个重要条件。在我国，企业开发市场信息资源的一个重要渠道，便是企业的统计工作。因此，必须加强企业统计改革力度，使企业统计改革跟上科学技术与经济体制发展变化的步伐。一、我国企业统计工作的现状我国的企业统计工作是在计划经济体制下，为适应国家统计制度和统计调查方法的要求建立起来的。改革开放以来，特别是在计划经济向市场经济的…     

浅谈企业统计之功能

“九五”时期是我国改革开放和现代化建设事业承前启后，继往开来，胜利跨入对世纪的重要时期，这期间，从国家的宏观调控到微观企业的生产情况都离不开统计提供的信息资料和统计监督，信息是决策的基础，没有信息，就谈不上决策。企业统计是一种微观统计。当一个企业进入市场后，作为企业管理工作的重要组成部分之一的企业统计必须不失时机地将自己转变成为企业经营和决策的参谋和智囊。在发挥企业统计的信息、咨询、监督的整体功能中，要以向企业提供必需的各种信息为主。从企业信息的来源上可以分为内部信息和外部信息，它们主要包括国家…     

统计从业资格培训教学过程中应注意的问题

统计从业资格培训的目的是全面提高统计人员的业务素质,增强统计人员的法制意识,改善统计人员知识结构,从而全面促进各项统计工作的顺利开展。我们在充分认识统计从业人员培训的重要性和必要性的同时,应积极探索如何才能切实做好统计从业资格培训教学工作。实践证明,在统计从业资格培训教学中采用适当的方式方法,不仅能激发学员的学习兴趣,而且对于提高基层统计人员素质,进一步促进统计从业资格培训工作的健康发展有着深远意义。     

企业统计创新之路

当代新技术革命迅猛发展,经济全球化趋势日益显著,以信息技术、知识产业为主要标志的知识经济正不断改变人们的工作和生活,新总理 、新情况层出不穷,这将主导二十一世纪经济的发展趋势。我国正处在时代变革时期,改革不断深入,正在致力于建立现代企业制度,以适应新经济的发展,党中央制定的“十五”计划,将极大地推动国内经济的发展,国企改革的步伐加快,多元化投资主体的改制企业不断诞生,西部大开发、中国加入世贸等都将对国内的产业结构和布局产生深远影响,在新形势下,企业统计工作要在市场竞争中立于不败之地,就必须改变现有统计格局,坚持以邓小平理论为指导,以“三代代表”为指导,转变观念,锐意进取,不断探索做好统计工作的新思路,充分运用现代科学技术和现代化的统计手段,全面实现企业统计创新,才是企业统计工作的发展之路。     

浅谈企业统计改革

随着现代企业制度的逐步完善，企业的管理体制相应地进行改组。作为企业管理部分的企业统计，在管理体制、职能转变、统计信息处理、建立指标体系等方面，必须满足企业新的管理机制的要求，这样才能充分发挥企业统计的作用。