《医用物理学》教学的几点体会

针对医学物理学的发展和目前教学的实际情况,结合多年的教学实践,对医用物理学的教学思想、教学内容和教学手段等方面进行了总结和思考.     

新医改背景下医院档案管理研究

2009年3月17日,国家颁布实施了《新医改方案》,方案中对深化医药卫生体制改革的指导思想、总体目标等六大方面进行了阐述,是近十年来医疗卫生事业的一次大换血。新医改背景下,医院档案的用途与体现的重要价值也悄然发生了改变,不仅与医院的声誉和对外形象息息相关,同时也成为医院正确决策、开发科研项目、提升医疗技术水平的重要参考资源。因此,本文围绕着医院档案管理中存在的诸多问题,针对在新医改背景下,如何提升医院档案管理水平所采取的有效策略展开全面论述。     

新医改背景下医院党建工作的思考与实践

本文主要通过对现阶段医院党建工作中存在的问题进行分析,来探究加强新医改背景下医院党建工作的有效措施,以满足社会对医院提出的新要求。据此,有利于提高医院党建工作的质量,使其能适应医院改革的新环境;有利于充分发挥医院中党组织的作用,提高医院的管理水平,加强医院内部的凝聚力,以促进医院党建工作有效性的提高,推动我国医疗事业的可持续发展。     

新医改背景下提升医院行政效能的思考

新医改背景下,医院行政改革势在必行。医院行政效能的提升对于医院的形象提升、提高群众满意度有着积极的作用。目前在医院行政效能方面,还存在着一定的问题,本文通过对新医改背景与医院行政效能内涵入手,对目前医院行政效能方面存在的问题进行分析,提出改善策略,以供参考。     

新医改背景下医院档案管理优化分析

医院档案作为医院运转过程中产生的资料,对医院发展规划、处理医患关系、医学研究等各项工作的开展都有着很重要的意义,同样因为涉及的范围广,医院档案具有种类复杂、数量庞大的特点,如果档案管理不到位,会影响医院的可持续发展。新医改背景下,医院档案管理工作的优化能够为医院带来发展机遇。本文从新医改背景下医院档案管理工作存在的问题出发,分析优化的方向与具体措施。     

新医改下医院财务管理的思考

随着新医改方案的出台及逐渐推行,我国医疗卫生改革进入了一个关键时期,随之而来的是医院经营管理也会发生变革。新医改形势下,传统的财务管理理念和手段受到挑战和冲击,对医院财务管理提出了更高的要求,在新医改下医院如何调整策略,做好财务管理工作,不断提高医院的经济效益和社会效益,是医院管理层和财务人员必须思考的新课题。     

新医改背景下医院绩效工资管理探讨

绩效评估是否科学合理,决定了公立医院管理过程是否控制有效,也决定了员工们在工作中的表现态度如何。本文以医院绩效工资改革的实际情况为基础,深入探讨了推行绩效工资管理改革中取得的成效和遇到的问题,分析了医院当前绩效工资管理模式的不足之处,并对此提出了几点有效可靠的建议,希望本文可以给相关专业人士带来一定的启发。     

新医改背景下公立医院的党建工作研究

随着国家对医疗业的大力投入,新医改政策的不断推行,各公立医院的党建工作相比以前有了很大的改变,医院的党建工作通过改革后让医院的整体服务水平得到了很大的提升,让人们在就医时享受更好的服务水平。     

新医改环境下会计制度问题的思考

新医改环境下各种医疗体制的改革,对于会计制度产生了怎样的影响呢？以下主要对新医改环境之下,几点新要求对现行医院会计制度的影响进行简要分析,并就此对深化会计制度改革问题给出相关建议。     

新医改背景下医院档案管理分析

新医改背景下,医院各项管理体制的改革也在稳步推进之中,同样对档案管理工作的重视程度也在不断提高。实际工作中,我们需要正视档案管理工作的重要性,让其在实现医院转型发展的改革进程中发挥应有的作用,这要求我们以明确其管理原则为起点改变过去所秉持的管理理念,营造出全新的工作格局,进而推进国内医疗事业的发展。本文在汇总医院档案管理工作现存问题的基础上对这类内容进行了分析探究,希望对进一步推进相关工作的优化落实有所启示。     

新医改背景下医院党建工作探讨

近年来,在国家政策的指引下新型医疗体制改革已深入到我国的各大医院,给医院的党建工作带来了极大的冲击,原有的党建工作模式难以满足医院改革发展的需求。因此,为了满足医院党建工作的顺利开展,进而增强政治思想教育在医院发展中的核心作用,必须要更新观念、创新思想、与时俱进地探索医院党建工作,坚持一切以科学发展观为理论基础,结合医院的实际工作加强对党组织的建设工作,使党组织真正发挥出应有的功效,充分发挥党员的模范带头作用,以促进新医改下医院各项工作的顺利开展,为人们提供更加优质的医疗服务。本文就新医改下如何加强医院的党建工作的实效性进行了探讨,提出益于党建工作顺利开展的新方法,新思路,以期我国的医疗事业能健康稳定发展。     

新医改背景下医院档案管理的改进方法探究

本文在分析医院档案管理工作价值的基础上,总结新医改背景下医院档案管理工作存在的主要问题,围绕着医院建设工作的现实需要建立完善的医院档案管理工作体系,达到促进医院档案管理优化建设的目标。     

新医改背景下职代会运行的制度保障

充分调动职代表积极性是发挥民主管理作用,维护职工合法利益的重要途径。建立职代表选举制度、培训制度、履职考核制度、巡视制度、提案制度,奖惩制度是加强民主管理、提高职代会质量,是职代会运行的制度保障,更是推动医院和新医改事业发展的重要举措。     

新医改背景下如何改进医院档案管理工作实践与思考

随着新医改的不断深入,医院档案管理工作越来越受到医院管理者的重视,医院档案可以为管理者的日常工作提供一定的依据,为医院科研人员提供大量的借鉴资料。但个别医院对档案管理工作不够重视,档案管理杂乱无章,保密工作不到位。因此,对医院档案管理工作进行研究意义深远。     

新医改背景下医院档案管理的改进措施

在新医改的背景下,医疗和医院管理等方面发生了一系列的改变。然而在现如今大数据时代,医院档案管理等方面也存在着一定程度的不足。必须要修正这一系列的问题,从而进一步提升整体管理的有效性,不断加强相关管理的实际性。     

新医改背景下医院国有资产运行现状及管理对策

近年来,随着医改力度的加大,医院国有资产的一些问题逐渐暴露出来,受到了社会的广泛关注。文章从新医改北背景下医院国有资产的运行现状入手,分析了当前医院国有资产特别是固定资产管理存在的一些问题,并提出了相应的管理对策。     

新医改背景下医院档案管理对策分析

随着我国医疗体制的改革,对医院的档案管理工作提出了更高的要求。但现阶段的一些医院对于医院档案管理工作仍未足够重视,使得现阶段的档案管理存在一些问题。本文对新医改背景下医院档案管理的重要性进行了介绍,归纳总结了医院档案管理过程中存在的一些问题,并根据相关问题提出了解决措施,为医院档案管理工作提供了一定的借鉴作用。     

新医改背景下医院档案管理工作的新思路

新形势下医疗制度改革无论是在管理、医治方面都提出了更多、更高的要求,而医院档案管理工作不仅是医院内部管理制度之中的重要环节,更是新医改背景之下重要的整改部分。因此,各医院档案管理部门须紧密结合本单位工作实际,从开辟、完善档案管理的新思路出发,全面提高医院档案管理工作效率。     

新医改背景下医院图书管理工作创新对策

时代在不断发展,社会在不断进步,医院在现代社会发展中扮演着越来越重要的角色。为了持续推动医院改革,为社会各界提供更加优质的医疗服务,医疗改革在此背景下应运而生。医院图书管理工作对于医院正常医疗体系的运行具有极其重要的作用,本文将基于新医改背景下对当前医院图书管理工作的创新策略进行分析。     

新医改背景下医院编外人员人事档案管理的探讨

目的:探讨新医改背景下,医院编外人员人事档案的管理方式和方法。方法:在新医改的背景下,该院通过一系列的措施来加强编外人员的人事档案管理。结果:该院加强编外人员人事档案管理,增加了编外人员归属感和认同感,主人翁意识增强。结论:在新医改背景下,该院将编外人员人事档案纳入医院管理,发挥应有的利用价值,使编外人员尽职工作,促进医院发展。