南昌市企业自主创新能力提升策略分析

南昌市要在中部地区率先崛起,必须大力提高企业自主创新能力,增强企业竞争力。根据2005年和2010年两次经济普查主要数据的分析得知,南昌市企业自主创新意识正在增强,自主创新投入有所增加,自主创新产出有所改善。但是,不同规模企业的自主创新意识差异大,企业自主创新筹资困难且经费投入偏低,小型企业和内资企业的研究与试验发展人才短缺,企业间自主创新产出水平不平衡。因此,既需要政府努力营造企业自主创新的良好环境和加强对企业自主创新的引导,更需要企业积极发挥自主创新主体作用,大力加强企业自主创新人才队伍建设,才能全面提高企业自主创新能力。     

网络经济条件下技术引进与自主创新的思考

先进技术是实现我国现代化必不可少的必备要素,主要的获取途径为技术引进,或者自主创新。如何在网络经济的条件下更加科学合理地开展技术引进和自主创新,将会影响我国经济的协调发展以及企业国际竞争力的提高。本文在回顾我国技术引进和自主创新历程的基础上,指出了当前技术引进和自主创新存在的问题,并提出了企业在技术引进与技术创新工作时应注意的事项,最后就网络经济对企业在技术引进与技术创新的影响进行了讨论。     

企业自主创新能力指标因子的选择与评价

自主创新是我国企业发展的战略选择。提升企业创新能力是保证企业竞争优势的内在动力。企业家们越来越深刻地体会到以创新求发展是当今企业发展的必由之路。本文基于自主创新的理论发展,论述了不同主体自主创新能力指标评测体系的差异性,分析了我国企业自主创新能力的现状,按照创新理论的研究分类,设计了构建企业自主创新能力指标体系评测因子的选择。     

区域企业自主创新能力动力系统及模型

企业自主创新的社会支持系统、企业自主创新的企业内部动力系统、企业自主创新的市场动力系统以及企业自主创新的政府支持系统共同组成了企业自主创新能力的动力系统。建立了企业自主创新的线性动力系统模型。对区域企业间互相作用影响企业自主创新能力形成进行了分析。     

产学研合作——中小企业技术创新的捷径

企业技术创新的主要方式有自主创新、模仿创新、合作创新。在＂十二五规划＂中,国家会出台更多政策支持企业自主创新,但主要还是针对大型企业,对中小企业的支持力度还是有限,中小企业很难进行自主技术创新。     

中国本土企业研究院自主创新研究

中国本土企业研究院作为集团层面的研发机构,是大企业集团自主创新的主要技术依托。研究发现,对于中国本土企业研究院,原始创新是其自主创新的主要实现方式;合作创新则是最佳资源组织形式;管理创新是其内部环境的有力支撑。在此基础上,结合杭州汽轮动力集团研究院的自主创新实践进行案例分析,探讨中国本土企业研究院在探索自主创新战略道路上所呈现出的特征。     

企业自主创新评价维度与支持体系构建思考——以四川省创新型企业为例

设计科学的自主创新评价维度,构建起科学的战略支持体系,是增强企业自主创新能力的现实途径。本文以四川省创新型企业为例,从动态创新体系角度对其进行评价,并据此构建起包括战略、政策、制度、产权、资源和平台等六个子系统的自主创新战略支持体系。     

我国油田企业自主创新影响因素再探析

近年来,随着国民经济结构的调整和国有企业改革的不断深化,特别是我国加入WTO后,中国的油田企业面临着巨大的压力.石油是不可再生资源,石油产业是技术密集型产业,石油市场的竞争已逐步转变为科学技术与技术创新能力的竞争.作为技术创新的最高形式--自主创新,如何加强自身的自主创新能力,掌握具有自主知识产权的关键技术和核心技术,已经成为油田企业实现持续发展的亟待解决的问题.该文尝试性的建立了自主创新模式的价值链,并据此对影响我国油田企业自主创新的主要因素进行了分析.     

自主创新能力测度理论与评估指标体系构建

本文依据技术创新理论,对自主创新能力的涵义进行了界定,在建立自主创新能力系统结构的基础上,重点围绕企业创新能力并结合网络创新能力和创新环境逐层展开,构建了3个层次的自主创新能力测度指标体系,提出了企业创新能力是自主创新能力的核心内容的观点,并体现在自主创新能力测度理论和评估指标体系中。     

企业内部激励机制对自主创新能力的影响效应分析

企业内部的激励机制设计和实施是企业自主创新的内在动力。通过分析近年来我国国有大中型企业内部实施的激励机制与创新能力的相关程度，评价内部激励机制对企业自主创新能力的影响效应。得出企业在R＆D活动中的主体地位进一步增强，企业更加重视自主创新以及企业职工的平均工资有待提高等结论。     

高新技术企业技术自主创新的影响因素分析

通过对高新技术企业技术自主创新的内部条件——企业高管决策层的素质、企业资本因素、企业R&D状况和企业外部环境——地域因素、政策环境、联系效应、合作协议等影响因素进行分析,揭示了其对技术自主创新的影响情况,为实现高新技术企业技术自主创新提供了理论依据。     

冗余资源视角下的企业多阶段自主创新决策行为研究

在冗余资源视角下,基于时间阶段的划分,刻画了企业模仿创新行为的收益率、成功率、冗余资源的收益与自主创新行为之间关系,探讨了如何最大化企业自主创新效用,通过构建与求解动态规划模型,得到了企业自主创新最优决策行为的解析解。随后运用仿真实验对此解的性态进行了研究,并结合我国汽车产业进行了实例分析。研究表明:企业模仿创新行为的收益率和成功率、冗余资源的收益对自主创新行为的选择具有显著影响。具体表现在:冗余资源收益越高,其自主创新时间点越晚,增长率越高,但对增长率的稳定性影响不大;企业模仿创新行为的收益率越高,其自主创新时间点越晚,增长率也越高,同时,增长率会越早进入一个稳定增长状态;企业模仿创新行为成功率的高低,对自主创新及其增长率没有明显影响。研究结果为深入认识企业创新及冗余资源配置提供了理论参考;也对企业规划自主创新投入,政府部门加大自主创新激励具有指导意义。     

国有企业自主创新能力的研究与探索

自主创新是企业发展的灵魂,国有企业要想在市场竞争中立于不败之地,就必须不断提高自主创新能力。本文针对目前国有企业自主创新现状,提出国有企业自主创新存在的问题,对产生问题的原因进行了深刻剖析,就如何提高国有企业自主创新能力进行了研究和探索,从而为国有企业自主创新提供参考和借鉴。     

从激励机制角度谈提升企业自主创新能力的法律规制

自主创新能力是国家竞争能力的核心，提升我国企业的自主创新能力，需要构建一种适合于我国本土的法律激励机制。本文通过分析美国、日本和欧盟进行企业进行自主创新能力建设的经验和做法，结合我国激励企业自主创新能力的法律规制现状，提出我国宜从科技进步法律制度，知识产权法律制度、竞争法律制度和财政税收法律制度等四个方面，健全和完善提升企业自主创新能力的法律激励机制。     

企业自主创新机制理论研究

自熊彼特提出创新理论以来,关于创新理论的研究一直是学者们研究的热点。时下,提高自主创新能力已成为许多国家的发展战略,我国特别强调加快建立以企业为主体的自主创新体系。企业作为市场经济的微观主体,在自主创新活动中的作用是无可替代的,本文主要研究的是企业自主创新机制的基础理论,包括自主创新机制的内涵和构成。     

贵州省战略性新兴产业企业创新的金融支持浅析

本文通过对贵州省战略性新兴产业企业创新的金融支持问题进行分析,引出了目前贵州战略性新兴产业企业创新的金融支持过程中存在的问题,并利用企业的自主创新理论和金融支持理论进行了分析,最后提出了解决贵州战略性新兴产业自主创新的金融支持问题的建议和对策。     

技术外溢条件下企业自主创新投入问题研究

针对我国企业,特别是中小企业普遍存在的自主创新不足问题,本文运用博弈论方法,构建在技术外溢条件下的企业自主创新投入模型并进行分析.研究表明:企业从自身利益出发,更倾向于依赖其他企业的自主创新投入.特别是技术落后的中小企业,当企业规模差距扩大时,更增加对技术领先大企业自主创新的依赖性.而企业数量、规模大小、技术外溢系数、自主创新相对重要程度等是影响企业自主创新投入的重要因素.     

对推进企业自主创新的财税政策探讨

笔者经过对财政支持企业自主创新的理论分析,了解了部分国家推进企业自主创新的财税政策,提出了我国现行企业自主创新财税扶持政策存在的问题和财税政策的建议。     

基于灰色关联分析的自主创新绩效评价与分析

金融危机下,企业传统增长方式遭受着严峻考验,因此如何提高企业自主创新能力,转变增长方式便成为所有企业面临的一个重大课题。以我国30个省市大中型工业企业为研究对象,在运用灰色关联分析方法对它们的自主创新绩效进行综合评价的基础上,建立了自主创新绩效分析指标体系,帮助它们找到问题所在。最终目的是引导企业在当前努力增加自主创新投入的同时关注自主创新投入的合理性,有效性以及组织的高效性。     

科技型中小企业自主创新的金融支持体系研究

现在我国已经正式将建设创新型国家的战略目标提了出来,要想实现建设创新型国家的战略目标,必须要采取有效的措施促进企业自主创新能力的不断提升。在我国社会经济不断发展的今天,企业自主创新在很大程度上受到了金融的影响,对企业自主创新发展起到促进作用的重要因素之一就是金融支持。本文对我国建设科技型中小企业自主创新的金融支持体系进行了分析和探讨,并且有效地阐述了现在我国金融支持自主创新的实现途径中存在问题,并且有针对性地提出了有效的解决对策。