洋快餐与最低工资标准的"较量"

近日,麦当劳、肯德基因涉嫌在广东不执行最低工资标准而备受关注.随后,广州、上海等地劳动保障监察机构对麦当劳、肯德基快餐企业的用工情况进行了初步调查,上海尚未发现其存在不执行本市最低工资标准的行为,广州麦当劳、肯德基的违法用工也主要集中在起时加班、不签劳动合同等问题上.     

最低工资标准存在的主要问题与对策建议

最低工资是一个国家或地区通过立法制定,以保障劳动者在提供正常劳动的前提下支付给劳动者最低的劳动报酬,国家规定最低工资标准一是为了稳定社会,二是为了保障劳动者的基本生活,适度缓解就业压力和用工压力,使社会主义市场经济得到调节,但是最低工资标准实施效果有时却不尽如人意,怎样在适应社会主义市场经济发展的前提下提高最低工资标准,最大限度满足劳动者的基本需要是我国需要深入研究的问题。     

捍卫食品安全需要“社会共治”

目前，美国独资企业上海福喜食品有限公司被媒体曝出大量使用过期变质肉类原料生产加工食品，肯德基、麦当劳等洋品牌“中招”。继三聚氰胺事件、双汇瘦肉精事件之后，这一事件再次促使人们追问：在食品安全法律相对完备的情形下，如何更好促进法律的有效实施？     

《劳动合同法》《就业促进法》知识竞赛题

1.根据《劳动合同法》第三条第一款的规定,订立劳动合同时应当遵循的原则。A.协商一致、诚实信用B.合法、公平、平等自愿C.自愿协商、诚实信用2.根据《劳动合同法》第十条第一款的规定,建立劳动关系,应当订立。A.书面劳动合同B.口头劳动合同C.书面或者口头劳动合同3.根据《劳动合同法》第十一条的规定,用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬的支付标准是。A.按集体合同规定的标准执行,没有集体合同或者集体合同未规定的,按最低工资标准支付B.按集体合同规定的标准执行,没有…     

“最低工资”不应成临时工“专利”

"我每个月起早摸黑干下来,到手的工资就在全市最低工资标准930。元上下浮动。"贵阳市一位环卫工人这样跟记者诉苦。在不少用工单位领导人的眼里,"最低工资"就是临时工的"专利"。他们天生"低人一等",从来就不曾有为自己的权益争辩的资格     

麦当劳抢占中国市场

麦当劳进入中国已经10多年,发展速度不可谓不快,特别是在美欧市场日渐萧条的情况下,中国庞大的市场就是一块金光灿灿的巨大蛋糕。但市场诱人,逐鹿者也必多。虽说麦当劳餐厅已经遍布中国各大城市,但最强劲的对手肯德基在中国无论是发展速度还是现有分店数量都超过了麦当劳。野心勃勃的麦当劳,不甘心落在人后,最近一段时间,加速度开分店、启动特许经营、迁总部、换高层,麦当劳动作连连,在中国掀起了抢占市场的高潮。擒“贼”先换王麦当劳自1990年在深圳开设第一家分店以来,麦当劳已在中国内地开设了650多家     

企业实施最低工资三大误区

在金融危机影响下,很多企业实施了最低工资制度,劳动和社会保障部也发出"暂缓调整最低工资"的通知,在全国"两会"上,个别政协委员甚至声称"取消最低工资制度", "最低工资制度"一时成为热门话题.企业作为市场主体有用工自主权,在特殊情况下实行最低工资制度本是无可非议的企业行为,但必须严格遵守国家的相关规定.     

三条黄金营销大道

肯德基的汉堡10元钱一个。购买套餐时价格只8元，加上定期的派发优惠券，可能你购买一个汉堡实际付出的价格只是7元，实惠看得见，心动到永远。但是假如单买汉堡，10元就是10元，95元也不可以，这就是美国的快餐文化，也是麦当劳、肯德基带给中国的独特经营文化。     

幽默与漫画

我家住10楼，电梯坏了两天了。周末懒得下楼，就叫了肯德基外卖。结果连续两天来的是同一个大哥，他第二天来时喘着粗气说：“哥，明天别点肯德基了，麦当劳出新品了。试试吧？”     

全国各地区最低工资标准表

（截止２００１年８月）最低工资标准栏所列数字为各地区不同发展水平市县的最低工资标准。省市标准实行日期最低工资标准（元）北京２０００．７．１４１２天津２００１．３．１４１２４０２河北１９９９．７．１２９０２５０２１０山西１９９９．７．１３００２６０２２０１８０吉林２０００．５．１２７０２４０２１０上海２００１．７．１４９０江苏２００１．７．１４３０３６０３００２５０浙江２０００．１０．１４１０３９０３７０３４０其中：宁波１９９９．７．１３８０福建２０００．７．１４２０３５０３３０３００２６０２２０…     

公共管理在美国

说起美国,老一辈人会想起"美帝国主义",中年和青年人会联想到"航天号"宇宙飞船、哈佛大学和自由女神像,小孩子会指着街边比比皆是的麦当劳或肯德基.     

职业信息速递

头条20多个省市调整最低工资标准根据最低工资制度的规定,最低工资标准要根据当地经济发展、消费水平和物价等因素的变化情况,适时进行调整。去年因为受到国际金融危机的严重影响,各地暂缓调整最低工资标准。我国总体经济形势从去年下半年以来出现了企稳向好的回升趋势,今年一季度情况比较好。根据这些情况的变化,特别是消费物价增长的情况,今年一些地区开始着手调整当地最低工资标准。据人力资源和社会保障部了解的情况,一季度有7个省已经对最低工资标准作出了调整,其中最高档平均调整幅度达到17%左右。     

用不定时工作时间制规避支付加班费未必如愿

随着我国社会、经济发展，劳动关系相关领域较之于过去发生了许多明显的变化。除了出现了多种用工形式外，对用人单位安排劳动者进行劳动的时间制度也在悄然发生着改变。特别是，在劳动合同法等一系列新的劳动法律出台并被执行之后，在国家加强了对劳动者合法权益的保护，加大了对用人单位招工用工、执行劳动标准方面的规制力度，     

卖什么与怎么卖

卖什么与怎么卖□沈志屏名牌是卖出来的。问题之一：人家正在卖连馅儿也搁错了地方的面饼。“重要的不在于卖什么，而是怎么卖”，这并非是一个复杂的问题。当肯德基、麦当劳、比萨饼这些洋快餐像龙卷风似地席卷中国市场的时候，在谈话间、在议席上、在书报刊物上，我们听...     

上海推广低烯烃无铅汽油

<正> 汽油中烯烃的化学性质活泼,排入大气后易产生光化学烟雾,损伤人体器官。为此,国家环保总局去年颁布了《车用汽油有害物质控制标准》,要求上海、北京和广州自今年7月1日起执行低烯烃标准,其含量不得超     

数字

690元深圳市最低工资标准从7月1日起大幅上调,调整后深圳特区内、外最低工资分别为690元/月、580元/月,比原来分别提高80元、100元,调整后的深圳特区内最低工资水平在全国各省市中居第一位。深圳是全国最早实行最低工资制度的地区,1992年深圳市政府颁布最低工资标准。新制定的最低工资标准适用于深圳所有企业员工,无论企业实行何种工资形式,都不能低于这个硬标准,否则将被处以3万-5万元的罚款。国家统计局确定的小康标准之一是:“城镇年人均可支配收入”达到2400元人民币,按照690元/月计算,深圳特区内员工一年的最低工资将达到8280元,约是标准的3.5倍。     

麦当劳肯德基品牌大甩卖?

新旧对比加盟大减价在4月20日由中国连锁经营协会主办的第8届中国特许加盟大会上,肯德基所属中国百胜餐饮集团传出“爆炸消息”,肯德基将降低门槛,把加盟费最低调至200万元,同时扩大加盟地域范围。这是肯德基自1999年在中国开展特许加盟业务以来首次自降身价。此前,当麦当劳抛出250万元加盟费低价时,肯德基曾表示“绝不放低门槛”。     

世界杯营销战谁更“犀利”

百威英博亚太区市场副总裁王道曾经用如下选择题测试普通人：可口可乐／百事可乐,阿迪达斯／耐克,麦当劳／肯德基,谁是奥运会和世界杯的真正的赞助商？答对的人很少。但这并不影响哈尔滨啤酒成为第一个以官方赞助商身份出现在世界杯的中国啤酒品牌。“成为世界杯官方赞助商,意味着你有好的品质、好的管理,符合高的标准。因为国际足联对赞助商的筛选本身就十分严格。”王道说。     

最低工资制度存在的问题与对策研究

政府对劳动关系的干预，一个最直接的表现就是从1993年开始实行最低工资制度。最低工资制度是工人获得合理报酬的重要保障。从实施开始，就引起了社会的广泛关注。本文针对最低工资制度存在的一些问题，如测算方法不合理、立法层次不高、监管体系不健全等，在改进测算方法、提高立法层次、加强监管等方面提出了完善建议，希望能对改进最低工资制度起到一定作用。     

数字

18个 据人力资源和社会保障部近日公布的数据，2011年上半年，我国共有18个地区相继调高最低工资标准，包括13个省、4个直辖市和1个特区。此次最低工资的调整主要集中在东部地区，且调整的幅度颇大，普遍超过了20％。其中调整幅度最大的是重庆。调整后，深圳特区的全日制就业劳动者最低工资标准为1320元／月，为全国最高，其次是浙江省的一类城市，全日制就业劳动者最低工资标准也达到了1310元／月。而非全日制就业劳动者小时最低工资标准最高的是北京市，达到了13元／小时。