值得尊敬的“新盛海”

"新盛海"是一艘18万吨的好望角型散装船,建造于1988年,船龄已有25年。2001年由"中远散运"租赁运营,2009年购入自营。"新盛海"船员提出了许多船舶管理理念,比如,始终坚定一个目标——"志创世界一流船舶",秉承一个理念——"把小事做成精品",抓住一个核心——"把文章做在人上",发扬"进取、实干、创新、人本、主人翁"五种精神,强化"班子建设、体系执行、船上培训、开源节流、和谐构建"五个环节。     

吕秀莲:“位高权轻”的“深宫怨妇”

正"位高权轻",曾经位至台湾地区副领导人,但没有实际权力,抱怨自己是"深宫怨妇";长期特立独行,在党内没有自己的派系,被形容为民进党内的"政治孤鸟"——她就是台湾的所谓"第一才女"吕秀莲。曾经的"党外第一才女"吕秀莲,1944年6月7日出生于台湾桃园县的农民家庭。     

出租玩具让我成了“高富帅”

有人说,这世上有两种人的钱最好赚:一是女人的钱,另一个就是孩子的钱.今年22岁的刘玲,2年前曾是杭州市一家幼儿园的"孩子王". 一次,从浙江卫视的少儿节目中,她偶然发现了一个令人耳目一新的赚钱新招——玩具出租.于是她大胆地"拿来",为己所用.常言道,他山之石,可以攻玉.仅仅一年多时间,她就赚了100万.那么,她是如何走上成功高速路的呢?笔者对她进行了探访.     

闲话“官不聊生”

正一"官不聊生"是个新出现的词。最初说出这个词的是台湾作家龙应台。她说:"为官者一方面要殚精竭虑地为民众服务,无疑会筋骨劳顿、心志疲苦;同时还得面对百姓、媒体的监督,自然要如履薄冰,战战兢兢。筋骨劳顿、心志疲苦,再加上如履薄冰,战战兢兢,这还不是官不聊生吗?"龙应台任过台北市文化局局长,是当过官的人。也许她在当官时"筋骨劳顿、心志疲苦",感到"如履薄冰,战战兢兢",但即使如此,最多也只能说自己当官不聊生,而不能说官不聊生。理由很简单,一个老百姓或极少的老百姓不聊生,不能叫民不聊生,     

依托“大创”项目推进“双创型”人才培育的路径研究

当前,为积极应对经济新常态带来的挑战和有力把握众创时代带来的机遇,"双创型"人才培育势在必行。实践表明,依托大学生创新创业训练计划项目推进"双创型"人才的培育工作的实现路径可以是:紧扣"新"字抓选题,培养"双创"所需的创新素质;紧扣"细"字抓方案,增强"双创"所需的细心品质;紧扣"广"字抓阅读,丰富"双创"所需的知识储备;紧扣"实"字抓调研,弘扬"双创"所需的实干精神;紧扣"精"字抓成果,树立"双创"所需的精品意识。     

不做“双面人”! 如何让女高管的“理智”与“情感”兼容?

在2011年上映的影片《我的美女老板》中,女主角景田饰演了一个"双面人",在工作中戴着男性"面具"的公司高管"艾玛"和生活中率性可爱的"小爱",她不停在两种角色中转换,这也是当下部分女性高管生存状态的一个缩影。     

别让“向中纪委告状”成为新时尚

<正>"国缺廉律,鼠辈猖獗",这是全国工商联农产商会的代表——蔡晓鹏在中纪委和全国工商联召集的民营企业家座谈会上的发言题目。据财新网报道的发言稿全文,蔡晓鹏"痛批"了基层行政执法人员的"四宗罪":"鬼子进村",以各种由头携亲友、陪领导,在民众的私人果园白吃、白玩、白拿。"半夜鸡叫",逢年过节就不停     

深圳变“硬”

华强北的快速崛起源于山寨制造,山寨制造意外地为深圳培育了超强的电子制造能力,深圳拥有了可以迅速产业化的核心竞争力。如同世界IT业经历了"硬件-软件-硬件"的发展过程,深圳亦然。2015年初,李克强总理在深圳参观了一个不为众人所熟知的地方——柴火创客空间,创客空间代表了电子制造业乃至深圳产业升级一个新的方向——智能硬件制造。令人颇感意外的是,深圳之所以成为智能硬件制造的新高地,恰恰是     

探春理家对“新官”如何实现新作为的启示

<正>《红楼梦》故事过半时,荣国府风头无二、风光无限的大管家王熙凤病了,不能正常理家。于是,金陵十二钗中的探春跟李纨、薛宝钗组成荣国府新的"执政班子",理起新政。因为探春表现最抢眼,红学家们习惯称这段故事为"探春理家"。探春理家面临多种难题,稍有不慎,就会引得人们幸灾乐祸、兴风作浪、煽风点火。管得好,大家服她、敬畏她;管得不好,人们笑她、难为她。     

毛泽东:一个伟大的“读书人”

正读书要为天下奇毛泽东早年常说:读书要为天下奇,即读奇书、创奇事。作为伟大的革命家、战略家和理论家,毛泽东风云一生,书剑双修。所谓"剑"者,不单指军事,还包括对书本的运用之妙,以及思想和实践的力量。读书既然是为了磨剑、亮剑,以"创奇事",当然就不能漫无边际地阅读,那样反倒会稀释思想和实践之"剑"的力度。     

领导决策的“旧三品”与“新三品”

<正>过去的和部分现在的领导学"师爷",往往以是否最大化决策的现时利益作为评价领导决策的根本标准。尽管他们也经常要求决策者权衡利弊得失,但目光焦点不是在"弊"与"失",而是在"利"与"得"——重在能够获得什么,获得多少,至于成本和风险,往往被掩盖和忽     

“地产一姐”吴亚军

在2012《福布斯》全球富豪榜上,重庆"龙桌"创办人吴亚军,以390.6亿元的财富成为全球白手起家女首富,同时她也是中国内地女首富.如果从1994年不当记者"下海"算起,她在18年里的财富积累速度相当惊人.然而,这个让许多男人自叹不如的地产"大姐大",一直刻意保持低调,很少接受媒体采访.所以,外界对她了解很少.这到底是个什么样的奇女子,她是如何创业的?     

全面深化改革的“变”与“不变”

<正>所谓"改革",在于国家治理的改变革新,着眼于治理创新之"变";所谓"制度",在于国家治理的建章立制,着眼于治理法度之"不变"。在这样的"变"与"不变"之间,国家治理终将完成发展要义中的现代化转身。改革求"变",是在国家治理的视野中"坚定不移推进体制创新",就是在经济建设、政治建设、文化建     

青年党员干部勿当“佛系”人

正所谓"佛系",是个网络流行词,大体是指看淡一切、与世无争,随波逐流、随遇而安,甚至是逆来顺受、能忍自安的处世哲学。如果广大党员干部,特别是青年党员干部,在面对形式主义、官僚主义的现象时,也以"佛系心态"待之,那就坏了大事了。     

慈禧的“三公消费”

正在现代社会中,官员的"三公消费"最容易引起争议。现代社会中所谓"三公消费"指的是公款吃喝、公车私用、公费出国。表面上看,"三公消费"似乎都出于公务需要,实际上彰显的是官员的贪婪和权力的霸道,这与中国自古以来的封建意识有着内在的关系。说到"三公消费",慈禧太后可是行家里手,此人生活极其豪奢。我曾见过她用一顿午膳的菜单,有好几十种荤菜,天上飞的、地上爬的、水里游的,应有尽有,而且她特别喜欢吃昂贵的燕窝,几乎餐餐必备。她穿的衣服遍布宝石、珍珠,极尽华丽。别人居住     

基层减负“越减越负”的怪象及其破解之道

基层减负过程中不乏精简了文件却提高了标准、精简了会议却提高了频次、精简了调研却增加了名目、精简了惯例却增添了新规等现象,以至于基层人员抱怨"越减越负"。究其根本,在于减负问题累积而成,往往牵一发而动全身;以形式解决形式,注定"减效"难成而"创形"不止;以"自上而下"的惯性思维,难以厘清基层属地的权与责;在"多头领导"体制弊端下,事多人少终难有效缓解"苦""累"。要想真正减负,就需要先减"重",以时间留白来缓解"重负",以空间留白来缓解"重压",以管理留白来缓解"重虑",以情感留白来缓解"重忧"。     

念好秘书长这本“磨心”的“磨芯”经

人大常委会秘书长职责定位系"四身叠加",即常委会秘书长、常委会机关的第一责任人、常委会机关党组书记、主任会议成员和党组成员"四身叠加";工作重点集中在"五个强化",即强化统筹谋划、强化综合协调、强化服务保障、强化督查落实、强化机关管理;工作特点体现为"八性",即政治性、全局性、系统性、服务性、服从性、导向性、规范性、创新性;能力素质要聚焦八个方面,即必须有好功夫、好品格、好方法、好身板、"先手牌"、"铁肩膀"、高情商、大胸怀;工作方法重在把握"五个统一",即坚强党性与光辉人性相统一、高度原则性与高度灵活性相统一、对上负责与对下负责相统一、适应领导风格与发挥自身优势相统一、领导艺术与管理方法相统一。     

组工干部要做更有“力”的合格党员

正组工干部作为"两学一做"学习教育的组织者、宣传者和参与者,要当好示范、做好标杆,做更有"力"的合格党员。深学细照,铸牢更坚强的政治定力。要发扬持之以恒的学习精神,深入学、透彻学。要自觉以焦裕禄为"忠诚镜"、以李林森为"敬业镜"、以菊美多吉为"奉献镜",     

孔雀型领导“佛系心态”的成因与破解之道

孔雀型领导在基层历练过程中抱有懒政、懈怠、不作为的"佛系心态",重视面子,忽视实践。孔雀型领导"佛系心态"的形成既有个人层面的原因,如目标实而目光虚、眼界开阔却忽视实际、个人价值向上却忽视组织;也有领导层面的原因,如重形式轻结果、重过程轻成果、重控制轻效果;还有组织层面的原因,如价值定位偏离、缺乏精神鼓励、考核指标固化。必须破除孔雀型领导的"面子工程",变"佛系心态"为脚踏实地,因为创新务实才能政绩卓著、揽事担责才能睿智进取、组织成员认可才是最终目标。     

培训留人的“三板斧”与“两小招”

当前,我国企业人员流动率居于高位,致使企业培训活动陷入了低收益甚至是亏本的困境,本文列举了当前企业为了降低培训后人员流动损失所采取的主要措施,即"三板斧"——"砍"、"限"、"诱",分析了这三类措施的优劣,在此基础上提出了培训后留住人才的两种新招数——人才信号的内隐化和培训的碎片化。