我国盐业产业组织政策研究

产业组织政策的基本目标就是要促进产业实现有效竞争,我国盐业产业组织政策并没达到有效竞争的目标,长期处于"二元"产业组织结构。一方面"大工业盐"市场集中度较低,竞争过度,另一方面"食小盐"市场部门垄断严重,竞争缺失,导致产业组织效率低下。因此,当务之急,不仅要实行管制与竞争相兼容的盐业特许投标政策,还要出台规模经济与竞争活力相兼容的系列有效竞争政策——企业并购政策、经济规模政策和竞争活力政策,以促成金字塔形的产业组织体系,彰显各层次企业的规模经济,实现有效竞争,提高产业经济效率,进而提升我国盐业产业的国际竞争力。     

基于"网络范式"的产业组织理论分析及其现实意义

产业组织范式可以分为竞争范式、垄断范式与网络范式三种.不同范式下产业组织的竞争效应不同.网络范式主要研究产业体系中企业之间的分工与协作关系.在网络范式中,企业由单纯竞争关系演化为竞合关系,由同质竞争变为异质竞争,由单体企业的竞争变为价值链之间的竞争.网络范式对重塑我国的产业组织体系有着重要的意义.     

我国产业内过度竞争的成因分析与政策选择

产业组织政策目标的基点是反垄断与有效竞争 ,而我国某些产业中过度竞争直接损害了竞争 ,造成效率损失和资源的巨大浪费 ,过度竞争问题的重要性日渐凸显。分析转轨时期我国产业内过度竞争的成因和形成机理 ,在此基础上 ,提出治理和缓解过度竞争的各项措施 ,有益于更好地实现产业组织政策目标和促进产业组织结构的合理化     

连锁经营:实现我国流通产业现代化的必然选择

在当前我国流通产业的改革与发展过程中 ,流通产业组织体系不合理。流通企业经济效益低下。技术装备较差 ,缺乏竞争力等问题比较突出 ,严重影响了流通产业整体效率的提高和流通产业现代化的实现。并在一定程度上阻碍了经济的发展 ,因此 ,提高流通生产力并实现流通产业现代化 ,成为当前亟需解决的问题。本文以产业组织理论及企业核心能力理论为分析手段 ,探讨了连锁经营与我国流通产业现代化之间的联系 ,提出连锁经营是实现我国流通产业组织体系现代化及流通企业现代化的有效途径     

我国产业组织结构存在的问题及对策

产业组织结构是指同产业或市场内企业之间的结构和关系。既包括企业规模和规模结构,即大中小型企业各自的比重和市场竞争关系,又包括生产经营同类产品的企业间相互分工和协作的关系。合理的产业组织结构,应该做到既要保持市场机制下的竞争活力,使产业内企业有足够的改善经营、技术进步、降低成本的动力和压力,又要充分利用规模经济,避免过度竞争带来的低效率。一、当前我国产业组织结构存在的主要问题伴随着我国市场经济的发展和工业化的深入,我国产业组织形态已有较大的改善,但与工业发达国家相比,目前我国的产业组织结构还远远不…     

竞争优势形成的有效路径

改革开放后 ,我国凭借丰富的资源禀赋比较优势 ,取得了骄人的建设成就 ,但我国产业的竞争力仍与发达国家存在较大的差距。变比较优势为企业竞争优势 ,企业竞争优势再聚集成产业竞争优势 ,是迅速把我国的比较优势转化为竞争优势 ,提升我国产业竞争优势的有效路径。     

产业创新模式升级与创新竞争

产业创新模式可以分为线性创新模式和网络化创新模式,两者具有完全不同的创新分工格局和企业竞合关系.在线性创新模式下,创新是垂直分工的,通过一体化的组织实现企业各职能的协同.在模块化分工条件下,网络化创新实现了水平分工,一方面通过开放式的创新实现规则的设计和演化,另一方面实现了规则限定内模块创新的自由化.通过规则竞争、模块创新竞争、集成创新竞争,大大提高了模块化产业创新的速度,能够更有效地实现顾客价值的创造.在产业创新模式升级的过程中,必须实现创新模式、创新竞争策略和组织方式的匹配.     

中小企业在第三方物流中的行业和组织形式选择

第三方物流业是一个大中小企业可以共存竞争的产业,中小企业在第三方物流产业中要想实现与大企业的竞争与共存,就必须选择合适的行业,形成合理的产业组织形式,采取合理的竞争战略.     

我国产业组织中的适度垄断和有效竞争

市场经济是竞争经济，建立现代企业制度，把企业推向市场，使企业成为自主经营，自负盈亏，自我发展，自我约束的法人实体和市场竞争的主体，对于形成和完善市场经济竞争机制无疑是极其重要的。但是，要形成有效的市场竞争，建立稳定、有序、充满活力的市场运行机制，还必须有合理的、配套的产业组织政策。正确认识产业组织中的垄断和竞争问题，对于我国社会主义市场经济体制的建立，对于当前我国产业组织和结构调整，具有十分重大的理论和现实意义。一、我国产业组织中存在的问题改革开放以来，我国经济发展迅速，国家一直重视产业组织政策…     

中国流通业的进一步开放及其应对策略

对外开放使中国流通产业已经实现了跨越式发展。在我国流通领域进一步开放的新阶段,中外流通企业的竞争将在更大的范围、更深的层次展开。竞争的实质是中外企业实力的较量。中国流通产业要迎接挑战,抓住机遇,推进流通产业的现代化进程。     

我国产业组织结构存在的问题及对策

现代产业经济学所讲的产业组织结构,是指同产业（或市场）内企业之间的结构和关系。既包括企业规模和规模结构,即大中小型企业各自的比重和市场竞争关系,又包括生产经营同类产品的企业间相互分工和协作的关系。合理的产业组织结构,应该做到既要保持市场机制下的竞争活力,使产业内企业有足够的改善经营、技术进步、降低成本的动力和压力,又要充分利用规模经济,避免过度竞争带来的低效率。一、当前我国产业组织结构存在的主要问题伴随着我国市场经济的发展和工业化的深入,我国产业组织形态已有较大的改善,但与工业发达国家相比,目前…     

中小企业在第三方物流中的行业和组织形式

第三方物流业是一个大中小企业可以共存竞争的产业，中小企业在第三方物流产业中要想实现与大企业的竞争与共存，就必须选择合适的行业，形成合理的产业组织形式，采取合理的竞争战略。     

产业内过度竞争的成因及对策

盛文军 ,孟辛在《社会科学辑刊》2 0 0 1年第 3期撰文《我国产业内过度竞争的成因分析与政策选择》指出 ,随着我国市场经济体制改革的不断深入和工业化进程的稳步推进 ,产业组织方面存在的问题变得越来越严重和突出 ,过度竞争就是其中之一。过度竞争具有三个特点 :进入企业过多 ,全行业长期低效益 ,竞争和低效益不能产生淘汰作用。产业组织政策目标的基点是反垄断与有效竞争 ,而我国某些产业中过度竞争直接损害了竞争 ,造成效率损失和资源的巨大浪费 ,过度竞争问题的重要性日渐凸显。过渡时期产业内过度竞争的成因主要有以下几方面 :中国宏…     

竞争规则变迁与产业组织演进

产业竞争规则经历了从成本竞争、速度竞争、到技术竞争的变迁,相应地,产业生产方式由大批量生产向柔性生产演进,产业竞争优势由价格向质量演进,产业组织形式从一体化的企业内部分工向企业间分工演进。产业集群是企业适应竞争规则变迁、赢得竞争优势的演进适应系统。     

市场型产业组织调整机制的塑造与运行

产业组织，是产业内部关系的范畴，指同一产业内部企业之间关系的集合。产业组织调整机制，是协调产业内企业间的竞争与集中及专业化分工协作关系的机制。由于产业技术的不断进步，生产社会化程度的不断提高及市场需求规模和需求结构的不断变化，产业组织要保持合理化就必须随之变化，这在客观上就要求有合理和完善的产业组织调整机制。与社会主义市场经济体制相适应，我国产业组织的调整机制必须实现由行政型向市场型的转变，塑造和完善市场型产业组织调整机制是优化我国产业组织的根本点。一、市场型产业组织调整机制的基本特征与行政型产…     

新型工业化背景下工业技术创新的市场结构分析

市场结构是影响技术创新的关键因素,不同市场结构的竞争度差异,垄断势力大小将影响到企业技术创新的动力与能力。我国工业行业的市场结构缺陷突出地表现为过度竞争和行政垄断并存,这种市场结构严重影响我国企业的技术创新。要加快我国企业技术创新步伐,必须消除市场结构的缺陷。积极抑制行政性垄断、规范企业竞争行为、完善企业技术创新的激励机制、提高企业的科研开发规模、完善促进工业技术创新的产业组织政策。     

企业集群与区域竞争优势

一、企业集群———区域发展的新组织形态　　企业集群 (ｅｎｔｅｒｐｒｉｓｅｃｌｕｓｔｅｒ)是指在某一特定领域中(通常以一个主导产业为核心 ) ,大量产业联系密切的企业以及相关支撑机构在空间上集聚 ,并形成强劲、持续竞争优势的现象 (Ｐｏｒｔｅｒ ,1998)。集群化是产业呈现区域集聚发展的态势 ,企业集群是产业发展适应经济全球化和竞争日益激烈的新趋势 ,为创造竞争优势而形成的一种产业空间组织形式 (历无畏、王慧敏 ,2 0 0 2 )。企业集群是区域发展的一种重要组织形态。目前 ,在我国经济较为发达地区呈现出的集群化态势已引起我国政…     

论国有垄断性电力产业体制改革的思路

作者运用现代产业组织理论,对我国颇具代表性的国有垄断性行业———电力产业如何按照市场经济的原则,实现国家与地方电网资源的优化整合,以提高产业竞争力和综合效益,独创性地设计了有效竞争与有效垄断相结合的效率型可竞争体制的设想,并提出了相应的政策建议,从一个方面揭示了我国整个国有垄断性产业改革的趋势。     

基于循环经济的传统产业集群的生态化建设研究

产业集群作为一种有效的生产组织方式,正在逐渐成为企业、区域甚至国家竞争优势和经济增长的主要来源,然而我国的产业集群大多是基于廉价资源的低层次的传统产业集群,在发展中仅仅着眼于企业之间的线性生产联系,忽略了它们的生态性网络联系,造成了对资源的过度消耗和对生态环境的破坏,严重影响到产业集群的演进和可持续发展,甚至导致集群的衰落。如何实现我国传统产业集群的生态化升级,促进其可持续发展,是产业集群演进中必须解决的现实问题。     

组织认知对中国企业开放式创新的启示

面对市场竞争与金融危机的冲击,当前众多企业重新从战略的角度对企业发展进行思考,开始把寻求竞争优势的目光从产业扩张引回到组织本身上来,并认识到企业只有以提升企业的组织认知能力为着力点,通过积极和有效地开展开放式创新活动,形成以知识为核心的竞争优势,才能从容的应对环境的变化和各种危机,实现企业的可持续发展.本文以认知理论和开放式创新理论为依托,通过组织认知的内涵、组织认知能力系统的构成,以及组织认知对开放式创新影响机理的阐述,分别从组织支持、组织智力和组织表现三个角度重点讨论了组织认知对于中国企业进行开放式创新活动的启示.