劳动部国家体改委税务总局国有资产管理局关于颁布《劳动就业服务企业实行股份合作制规定》的通知

劳动部、国家体改委、国家税务总局、国家国有资产管理局制定了《劳动就业服务企业实行股份合作制规定》,现予颁发,请遵照执行。劳动就业服务企业实行股份合作制规定第一章总则第一条为深化劳动就业服务企业改革,进一步发挥劳动就业服务企业(以下简称劳服企业)促进就业、平抑失业率和保障社会稳定的作用,根据国家有关法律、法规制定本规定。第二条股份合作制劳服企业,是借鉴股份制的做法,实行劳动合作与资本合作的一种企业组织形式。第三条股份合作制劳服企业,应遵循下列原则:(一)全员入股,股权平等,同股同利,利益共享,风险共担;(二)实行独立核算,自主经营,自负盈亏,自担风险;     

全方位服务促进劳服企业发展

江油市劳动就业服务事业,经过近3年的迅猛发展,已由服务型向生产经营型转变,走出了一条发展劳服企业的新路。目前,已创建以工业为主的93个劳服企业,拥有职工8198人,年生产经营收入由1992年的6481万元上升到1995年的2.25亿元,完成利税由1992年的612万元上升到1995年的1907.31万元。目前,全市劳动就业服务企业设有200多个服务网     

切实维护劳服企业合法权益

1990年,李鹏总理签发了国务院第60号令,颁布了《劳动就业服务企业管理规定》,从此,正式确定了劳服企业在社会主义经济和劳动事业中的法律地位。至今《规定》已实施5年了,但仍有一些人缺乏对劳服企业正确的认识,随意平调、侵占劳服企业财产,随意更换企业法人代表的行为时有发生。为了使劳服企业在‘九五’期间更好地为缓解就业压力发挥作用,朝着规范化、法制化的方向健康发展,我认为应从以下几个方面维护劳服企业合法权益:一是各级政府和主办扶持单位要深入学习贯彻《劳动就业服务企业管理规定》。国务院颁布的《劳动就业服务企业管理规定》充分肯定了劳服企业走组织起来、艰苦奋斗、发展经济创造就业岗位的道路,明确了劳服企业是具有发展经济和扩大就业双重职能的城镇集体经济组织,确定了国家政策指导和扶持,劳动部门归口管理,行业主管部门系统指导,主办单位帮助扶持,以及企业自主经营,民主管理的劳服经济运行体制。二是劳服企业及其管理部门要敢于     

内江市劳企协为劳服企业办了十件实事

内江市劳动就业服务企业协会1992年底成立以来,为劳动就业服务企业的发展办了十件实事。(1)抓信息交流。劳企协将各企业劳司的产品和需求汇成表发布信息新闻,为各企业劳司的供求提供了可靠的依据;(2)抓发展新会员。协会会员现已发展到146家企业,既有劳服企业,又有合资企业,理事由55名增加到66名,常务理事由33名增加到44名;(3)通过牵线搭桥,帮助很多劳服企业及主办厂解决了产供销及就业安置中存在的问题;(4)协调外部环境,积极向税务部门反映情况,并转发了税务局关于扶持发展劳动服务公司集体企业的税收政策,使不少企业受益;(5)提高主办单位派往劳司人员的政治经济待遇,促使全市所     

政策规定

为了解决劳动就业服务企业(以下简称劳服企业)在深化改革中出现的问题,按照1990年国务院第66号令《劳动就业服务企业管理规定》(以下简称《管理规定》)及国家有关法规规定,进一步加强劳服企业管理,规范企业行为,现就有关问题通知如下。一、按照《管理规定》进行工商注册登记。凡实行自主经营、自负盈亏的劳服企业,必须进行工商注册登记,领取《企业法人营业执照》或《营业执照》。已开办而未进行工商注册登记的劳服企业,应到同级工商行政管理部门补办注册登记手续,确定法人地位。现有各级     

成都市就业促进会——构建就业大平台,打造人才共同体

据了解,成都市就业促进会(以下简称"促进会")是在劳动就业服务企业协会更名基础上于2007年9月成立的,由成都市从事就业和创业服务工作者、理论研究者以及就业服务机构、就业创业培训机构等相关的各类企业事业单位和社会团体自愿组成具有法人资格的非营利性社会团体.     

抓住历史机遇 发展劳服企业

劳动就业服务经济既是就业服务机构参与经济建设、发展国民经济的直接手段,又是就业服务机构安置失业人员、解决就业问题的直接途径,是就业工作与经济工作的结合点之一,在繁多的就业服务工作中占有重要的地位。而就业服务机构直属的劳服企业在劳服经济中的地位和作用就更加重要。截止1996年底,我市共有直属劳服企业55户,占全市劳服企业的10%。下面,就直属劳服企业的地位和作用,怎样发展直属劳服企业以及如何抓住历史机遇发展谈谈我们的体会。一、多方审视、认识直属劳服企业多年的实践中,我们从不同的角度体会到,直属劳服企业对于就业服务机构而言,具有"多功能"作用。1、直属劳服企业是就业服务机构的"试验田"。近年来,我市对劳服企业优惠政策的落实、股份合作制改造、全员劳动合同制的实施等,我们几乎都是先     

吉林省就业创业政策问答(一)

1.什么类型的企业吸纳哪类失业人员可以享受税收扶持政策?如何申请办理? 一是商贸、服务型企业(含民办非企业单位)、劳动就业服务企业中的加工型企业和街道社区具有加工性质的小型企业实体,在新增加的岗位中,当年新招用登记失业1年以上人员,与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费用,可向县以上人力资源社会保障部门所属就业服务机构申请享受税收扶持政策.     

创造宽松环境为劳服企业服务

劳动就业服务企业同别的行业相比,存在着"起步晚,历史短。国无投资家底薄,资金不足装备缺,技术落后素质弱,关系不顺婆婆多"等"先天不足"的问题。怎样为这些"先天不足"的劳服企业创造一个良好的外部环境,让其健康发展壮大呢?近几年来,乐山市劳动就业部门对此作了一些有效的探索和实践,取得了一些成效。该市劳服企业产值1988年在全省21个市、地、州中占第8位,1990年升到第6位,1993年升到第4位,仅次于成都、重庆、攀枝花;劳服企业税利1988年在全省占第9位,1993年已上升到第6位;劳服企业3年增加近180个,职工增加4439人。这3年间,该市劳服企业产值和税利增长率比全省平均增长率高10至13个百分点。该市劳服企业在发展中有很多成功的经验,其中最重要一条就是劳动、就业部门协调服务工作做得好。他们的具体作法是:     

如何推进城镇劳动就业

劳动就业问题是一个重大的经济社会问题,如何广开就业门路,扩大城镇劳动就业,笔者认为,应从实际出发,坚持主渠道与多渠道、安置与自谋、对外输出与就地转移、就业与培训并举方能解决,着重应抓好以下工作:一是搞活国有集体企业,发挥"主渠道"作用。在社会主义市场经济条件下,国有集体经济仍居主体地位,仍是城镇就业的主渠道。增强其吸纳能力的核心在于加快企业结构调整,推进企业技术进步,开发适销对路产品,发展劳服型企业。二是加快小城镇建设,发挥"蓄水池"作用。小城镇建设是发展二、三产业的重要依托,也是劳动就业的重     

关于落实劳动就业服务企业中的加工型企业和街道社区具有加工性质的小型企业实体再就业税收政策具体实施意见的通知

为贯彻落实《财政部、劳动和社会保障部、国家税务总局关于促进下岗失业人员再就业税收优惠政策及其他相关政策问题的补充通知》(财税[2003]192号，以下简称财税192号件)的精神，现将劳动就业服务企业中的加工型企业和街道社区具有加工性质的小型企业实体吸纳下岗失业人员再就业有关税收政策的具体实施意见明确如下：     

江油市劳服企业迅猛发展

江油市劳动就业服务企业自1981年创办至今,艰苦创业逐步发展,现已形成以工业为主,门类齐全的企业群体。全市现有劳动服务公司56个,企业92个,从业人员8105人。1981年至1994年,累计创社会产值8.5亿元,利税8491万元,其中上缴国家税金3373万元。拥有固定资产4500万元,自有流动资金2000多万元,公积金、公益金3500万元,年生产经营总额达2.2亿多元.创利税1800多万元,已成为江油市城镇集体     

劳动就业服务企业的产权界定

产权即财产的所有权,是财产所有者依法对自己的财产享有占有、使用、收益和处分的权利。劳动就业服务企业(简称劳服企业)的资产构成既不象一般企业那么简单划一,也不象现在的股份制企业那么清楚明白。劳服企业不同于一般工商企业的主要特点是:①以安置失业人员和富余人员为宗旨。以经济效益为安置效益服务、以安置效益促进经济发展。四川10300个劳服企业国内生产总值仅占全省的2%,可是承担了全省1/4左右的失业人员安置量。②以开发劳动力资源为主,资金占用率低,资金效益率高。1994年全省劳服企业的资金利税率     

资讯

成都市新都区按照“人民群众得实惠”的要求，积极创新工作方式，强化工作措施，在全区范围内打造了一张“城镇到农村、现实到网络”的就业服务平台网络。区人力资源市场建立定期走访企业制度．主动搜集空岗信息，实行一条龙全免费就业服务。建立了流动招聘会服务队．下乡入户。打造“零距离”就业服务平台。为求职者提供方便。依托短信通讯平台为群众提供各类用工信息．提升就业服务的时效性。搭建网络平台，提供企业用工信息和就业服务、劳动就业政策，延伸就业服务范围，使群众足不出户就能获得各项服务。     

就业篇

经过30年的努力,我国就业事业取得了巨大成就,适应社会主义市场经济要求的就业管理体制基本形成,城镇劳动就业的渠道明显拓宽,规模不断扩大,结构逐步优化,市场机制在劳动力资源配置中的基础性作用逐步显现.特别是近年来,实施扩大就业的发展战略,坚持以经济发展带动就业,制定并实施积极的就业政策,大力培育和发展劳动力市场,加快劳动就业立法步伐,改善和加强职业培训与就业服务,推动我国就业和劳动力市场建设取得了举世瞩目的成就.     

四川省劳动厅 四川省国有资产管理局 四川省地方税务局关于转发《劳动就业服务企业产权界定规定》的通知

现将劳动部、国家国有资产管理局、国家税务总局颁布的《劳动就业服务企业产权界定规定》(劳部发〔1997〕181号,简称"规定")转发你们,请认真贯彻执行,并将在执行中的有关情况和问题及时上报,省里将结合我省实际联合制定本规定的实施细则。凡"规定"中由劳动行政部门负责的工作,各级劳动行政部门要加强指导,由各级就业服务管理局具体负责组织实施。     

四川省人民政府办公厅转发省劳动厅关于做好城镇失业和就业登记工作意见的通知

省劳动厅《关于做好城镇失业和就业登记工作的意见》已经省政府同意,现转发给你们,请认真贯彻执行。关于做好城镇失业和就业登记工作的意见省人民政府:"九五"时期,我省新增劳动力将持续增加,国民经济增长所能提供的就业岗位不能满足劳动力充分就业的需要,城镇劳动力供大于求的矛盾十分尖锐;与此同时,在产业结构调整和企业探化改革的进程中,城镇失业人员还将大量增加,我省劳动就业面临着巨大的压力,就业形势严峻。做好城镇失业和就业登记工作,对于准确、及时、全面地掌握我省城镇失业和就业的基本状况,为制定就业规划及就业政策提供可靠依据,具有十分重要的意义。根据国务院和省政府关于做好劳动就业工作的要求,以及劳动部新近颁布的《就业登记规定》,现对做好我省城镇失业和就业登记工作提出以下意见:     

浅析劳服企业所有权界定

劳动就业服务企业(以下简称劳服企业)所有权界定,是指对存在于劳服企业经济运行中的所有资产进行归属划分的法律确认行为,即通过对参与劳服企业经济运行的存量资产进行清理核实,理顺产权关系,分清哪些属国有资产、哪些属主办单位资产(或称国有法人资产)、哪些属劳服企业资产、哪些属职工资产。本文就其有关的几个问题作如下探讨:一、关于劳服企业所有权界定的必要性     

劳动保障公共服务平台建设的实践与思考——苏州市公共服务体系建设调研报告

江苏省苏州市各级人力资源和社会保障部门整合公共服务资源,重点建立完善城乡一体的就业创业、社会保障、职业培训、权益维护和网络信息公共服务体系,以及专职化的村级劳动就业社会保障服务队伍,为城乡居民提供均等化的公共服务,让城乡居民共享改革发展成果。     

资中:"1+5"模式稳创充分就业社区

坚持一个宗旨 稳步创建持续发展 资中县自银磷社区成立以来,把充分就业工作纳入重要议事日程,坚持以劳动就业保障服务工作站平台为依托,以市场需求为导向,挖掘开发社区就业岗位和网络用工信息,帮助下岗失业人员特别是就业困难人员实现再就业,使社区就业工作实现制度化、社会化、规范化、长效化. 强化五大举措 创建充分就业社区 强化领导、落实责任,为创建充分就业社区提供组织保证.社区成立了劳动就业保障工作领导小组,由社区党委书记、主任担任组长,就业站、社区干部、居民组长、企业单位代表为成员,领导小组下设劳动就业保障服务站和劳动保障监督站,具体负责充分就业和监督工作,各类事项及办理流程上墙明示,做到职责明确、责任到人,促进了充分就业工作的落实.