坚持以人为本 构建和谐基层——栖霞区国税局积极探索“五好和谐基层建设”初显成效

近年来．栖霞区国税局以省局“五好和谐基层建设”为蓝本．以市局和谐建设规划为依托．突出强化团队意识和服务意识．积极开展和谐基层创建活动,在全局上下营造出文明、舒适、和谐、统一的工作氛围．推动了国税事业更好更快发展。     

和谐社会关键在党——学习党的十六届六中全会精神的体会

党的十六届六中全会对构建社会主义和谐社会作出了全面部署．极大地深化了我们对中国特色社会主义本质属性的认识．特别是新提出的“加强社会管理”、“构建社会主义和谐社会重心在基层”、“构建社会主义和谐社会关键在党”等重要论断．对新形势下加强社区党的建设具有重大指导意义。曾庆红同志在视察鼓楼区党建工作时指出：“社区是社会的细胞．社区和谐是社会和谐的基础。如果我们每一个基层社区都是和谐的．都按和谐社会的要求做到了，我们整个国家的和谐才可以达到．如果我们基层的细胞不和谐．出现各种各样的矛盾和问题．国家就不可能和谐。”从鼓楼区的实践也证明．加强社区建设是构筑和谐社会的重要切入点。     

必须着力加强基层社区党风廉政建设

基层社区的和谐发展是整个社会和谐发展的重要根基。俗话说：“基础不牢，地动山摇”。没有基层社区的和谐，社会和谐也就无从谈起。同时，我们要深刻认识到，廉政是和谐卒十会的重要基石,加强社区党风廉政建设应该成为建设和谐社区、构建和谐社会的题中应有之意，必须坚持不懈地抓好抓实。     

在推进基层民主中构建温馨和谐家园

建邺区兴隆街道月安社区是南京市首批“和谐示范社区”。近年来．月安社区嗣绕党的十七大报告提出的：“要健全基层党组织领导的充满活力的基层群众自治机制．扩大基层群众自治范围．完善民主管理制度．把城乡社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和的社会生活共同体”的新要求．大胆探索．初步走出了以社区党建引领社区建设、以党内民主引领基层民主的新路子。社区先后荣获“省和谐示范社区”、“省园林式居住区”、“省绿色人居环境社区”、“省充分就业社区”、“优秀基层党组织”等数十项荣誉称号。     

创新基层社会治理——以颍上县“村嫂”理事会为例

基层社会治理是国家治理体系的重要内容。基层社会治理,看似简单的六个字,一方面关系着国家的安稳和谐健康发展;另一方面关系基层人民群众的幸福感。因此,创新基层治理,激活基层治理的内生动力,不断夯实基层治理的基础,才能有力维护基层社会和谐稳定,擘画人民群众幸福生活的新图景。颍上县“村嫂”理事会的生动实践,为创新基层治理注入了柔性活力。     

雨花台区国税局：积极打造五好和谐基层

近年来．雨花台区国税局积极打造“文化建设好、人本管理好、职业素质好、团队形象好、征纳关系好”的五好和谐基层,营造出干部想干事、能干事、干成事的良好氛围,树立了“让上级放心、让地方政府认可、让纳税人满意”的五好和谐基层形象。     

交行江苏省分行：以企业文化建设凝聚发展之魂

交行江苏省分行从“责任、创新、和谐”等方面全方位、多维度、立体化推进以“责任”、“创新”为核心的企业文化在基层行落地生根．不断提高员工工作积极性．有效提升了金融服务水平．促进各项业务健康发展。     

唱响“南通之治”建设人民满意幸福城市

宜居宜商,是一座城市的境界,安居乐业,是一方百姓的向往。有“据江海之会、扼南北之喉”之称的江苏省南通市,是中国历史文化名城,也被誉为“中国近代第一城”。近年来,南通市认真学习贯彻党的十九大及十九届四中、五中、六中全会精神,贯彻落实习近平总书记视察南通重要指示精神,坚持以人民为中心、居民需求为导向,不断夯实基层基础,优化服务体系,促进多方共治,积极构建法治型、服务型、效能型,和谐型、自治型、智慧型“六型”社区治理新模式,纵深推动基层治理体系和治理能力现代化。从2015年起,南通市在全省率先开展“12345”村民小组自治工作实践,在全市自上而下构建了具有南通特色的“五微三有”微自治模式:崇川区“从‘邻里’到‘邻里+’”为主题成功申报成为全国社区治理和服务创新实验区;通州区“无’‘微’‘不治’的‘微’自治”品牌通过全省现代社区治理实验区结项验收;海门市“四微四新”治理机制、如皋市“1654”小组自治新模式先后荣获“江苏省年度十大基层社会治理创新成果”奖。南通市还在不断通过瞄准城市治理的难点、痛点,以基层治理创新为抓手,推动社会有序和谐;以城市治理和社会服务“最强大脑”为目标,全力为经济社会蓬勃发展保驾护航。南通正在全面唱响“南通之治”品牌,为治理体系和治理能力现代化继续走在全国前列作出更大努力。     

鼓楼区工人新村社区：“三把”理念做优群众满意工程

“把矛盾化解在社区．把稳定落实在社区．把和谐构建在社区”是鼓楼区工人新村社区开展基层信访工作的重要理念。社区把“三把”理念作为实现社区居民群众利益的重要举措．为居民群众排忧解难．连续4年被评为“三无”社区。     

增强党组织凝聚力社区这样做

在新疆维吾尔自治区伊宁边境经济合作区,社区基层党组织通过“会议两公开”,“民情恳谈会”等办法,创新园区管理机制,安抚了民心、凝聚了民意,使合作区处处洋溢着安详和谐——     

青岛市城阳区城阳街道:联“五社”功能强治理成效

近年来,山东省青岛市城阳区城阳街道积极探索以社区为平台、以社会工作者为支撑、以社会组织为载体、以社区志愿者为辅助、以社会慈善资源为补充的“五社联动”基层治理新模式、新机制,推动了社会健康有序和谐发展,荣获“山东省和谐社区建设示范单位”等荣誉称号。     

南京国税救好“减法”服务基层

2006年以来，南京市国税局把握税收工作规律，积极分析和应对征管改革中出现的新情况和新问题，突出科技管理、科学管理“双频”共振的核心，加强整合联动，统筹上做“减法”。管理上做“加法”，探索出为基层、为纳税人减负增效的有效途径，纳税人满意度、征管效率持续攀升，有力地推动了和谐国税的建设。     

下关区：科学发展争一流 创先争优更有为——以创先争优为引领，港口发展驶向快车道

南京港集团党委以建党90周年为契机．以创先争优活动为引领,围绕集团加快转型发展、创新发展、跨越发展“三个发展”、“再创辉煌”的中心任务和新的体制机制对党建工作的新要求．充分发挥党员模范带头作用、党支部战斗堡垒作用和基层党组织的政治核心作用．着力推进党建工作、企业文化、人才队伍“三项建设”。促进港口发展进入了快车道．港口和谐翻开了新篇章。南京港集团党委被授予市“先进基层党组织”荣誉称号．南京港集团上半年主要生产指标创历史新高。     

“多彩”的歌声“和”处去——浅谈“和谐之声”对“和谐社会”的作用

当今,构建和谐社会成为人们的理想、也是新时代的要求,然而社会中隐藏着一些媚俗、低俗等“不和谐”的杂音,这势必会影响社会的稳定、和谐。如果我们在深受广大群众喜爱的流行音乐中加入“和谐”的元素,使“和谐”在社会中流行开来,满足人民群众高尚的精神追求,为营造和谐的人文环境,提供强大的精神动力,为培育和谐、文明的道德风尚做出贡献。     

“五个着力点”助推“三个发展”

2010年．白下区委组织部认真贯彻落实党的十七届四中全会精神．以巩固扩大学习实践科学发展观成果为重点．以加强执政能力和先进性建设为主线,紧紧抓住党代会常任制、干部人事、人才队伍、基层组织、组工素质建设五个着力点．不断提高各级领导班子和干部队伍推动“三个发展”、促进和谐的能力。全面提升基层党组织服务“三个发展”、服务基层和服务群众的水平,为“打造‘五大中心’、建设品质白下、实现全面跨越”提供坚强的组织保障。     

四举措推行基层党务公开

“党务公开”是很多城市社区日常工作之一,需要公开哪些内容,如何公开,各地的要求不尽相同。近年来,山东临沭县在推行基层党务公开工作中,通过规范公开内容,创新公开形式,改进公开程序,健全公开机制等措施的实施,进一步畅通党员参与党内事务的渠道,扩大党员的甜隋权、参与权与监督权,有效促进了基层科学民主,和谐发展。临沐县对“党务公开”工作做了具体要求——     

以“新三化”建设为引领 推动社区党组织创先争优促和谐

创先争优活动开展以来．栖霞区认真贯彻落实胡锦涛总书记作出的“全党抓基层”的指示精神．把加强基层组织作为重要目标．着眼于创建“新市民和谐家园”的现实要求．在扎实推进社区党建“阵地标准化、活动正常化、功能综合化”建设的基础上．大力实施以“项目化管理、品牌化战略、长效化机制”为主要内容的“新三化”建设．不断夯实全区发展之基、稳定之基。     

元治理视域下“一核多元”式治理网络搭建路径研究

推动基层社区治理与人民切身利益、基层和谐稳定息息相关。以元治理理论为指引,有助于为当前社区治理提供更加清晰的理论支撑,推动我国特色社区治理模式规范化、科学化发展。本文提出社区元治理部门应积极行使组织培育、规章引导、资源支持三大手段,依托其“元治理”地位,构建“一核多元”式治理网络,发挥动员、协调、连接功能,从而推动实现社区治理模式的现代化发展。     

“三三四”成就了和谐广润门

江西省南昌市广润门街道把社区作为各项工作的落脚点,延伸工作网络,成立楼院管委会,将其作为基层管理的第五级网络;发动楼栋长、党小组长、骨干户作为第六级网络。在此基础上,提出了深化基层五、六级网络长效管理的“三三四”工作机制（“三进、三评、四谈”）,努力构建和谐广润门。     

高校基层党组织党内和谐实现途径

为创建高校基层党组织党内和谐的良好局面,采用党内和谐理论与高校基层党组织建设实际相结合的方法,分析了构建和谐高校基层党组织的意义和必要性,从抓好思想建设、组织建设、工作作风建设、制度建设和班子和谐五个方面进行研究,提出了高校基层党组织党内和谐的实现途径,最后指出只有不断改进和创新,高校基层党组织的和谐建设才能有效落实。